1
Download mode d`emploi du livret
Transcript
SOMMAIRE Mode d'emploi du livret ...................................................................................................................P 2 Index par productions ......................................................................................................................P 3 Calendrier des travaux saisonniers .................................................................................................P 4 Localisation géographique des offres ..............................................................................................P 5 Répertoire des offres d'emploi par productions ...............................................................................P 7 Arboriculture Grandes cultures Horticulture Maraîchage Polyculture élevage Viticulture 1 MODE D'EMPLOI DU LIVRET Ce livret répertorie 1 832 emplois dans 47 entreprises différentes. IMPORTANT : Ces postes ont été listés suite à un recensement effectué auprès des employeurs saisonniers de la Sarthe qui ont souhaité diffuser leurs offres d'emploi par le biais de ce livret. La liste des postes est donc non exhaustive et ne tient pas compte de tous les emplois saisonniers que peut couvrir le département. En effet, certains employeurs ne rencontrent pas de difficulté de recrutement, la main d'œuvre locale étant suffisante. Certains secteurs géographiques ou certaines productions ne sont en conséquence pas représentés. Par ailleurs, nous pouvons distinguer 2 catégories de postes. Cela vous permettra de mieux évaluer les postes correspondant à votre profil et ainsi vous éviter tout contact inutile : ● Catégorie « Jobs saisonniers », accessibles aux étudiants ou autres demandeurs d'emploi sans connaissances agricoles. ● Catégorie « Emplois avec expérience », nécessitant de l'expérience et/ou des connaissances bien spécifiques. Ils se distinguent par le pictogramme « Exp ». Vous les retrouverez essentiellement dans les productions « Horticulture / Pépinières », « Grandes cultures » et « Polyculture élevage ». Pour chaque production, une présentation des métiers et des tâches y est faite. Les emplois sont classés par ordre alphabétique des productions. Pour chacun d'eux sont indiqués : ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● Un numéro de poste La période des travaux Si la période peut varier suivant les conditions météorologiques Le descriptif des tâches qui vous seront confiées Le nombre de postes proposés L'âge minimum nécessaire à l'embauche Si une qualification est nécessaire Si le permis B est souhaité ou exigé La situation géographique dans laquelle vous devez résider Les qualités requises ou autres remarques Les conditions de travail Pour information : on parle de temps plein lorsque la durée hebdomadaire du travail est égale à 35 heures ou plus et de temps partiel lorsqu'elle est comprise entre 1 et 34 heures. S'il y a des possibilités de repas sur place à votre charge, de transport et d'hébergement à votre charge sur le lieu de travail ou ses alentours. Le nom et l'adresse de l'employeur La période de recrutement (à respecter) La personne à contacter et le mode de contact (téléphoner, écrire, se présenter) Avant de postuler à ces emplois, nous vous remercions de bien respecter tous les critères de sélection, la période de recrutement et les heures d'appel si vous devez prendre contact par téléphone. Ne dérangez pas les employeurs, déjà très sollicités, par un contact inutile! 2 Pour tout renseignement complémentaire sur les postes qui vous intéressent, vous pouvez vous adresser à l'employeur directement, notamment si vous souhaitez avoir des précisions en ce qui concerne les possibilités d'hébergement, de restauration ou de transport. Toutes les informations figurant sur ce guide nous ont été fournies par les employeurs en janvier 2011. Il n'est donc pas impossible que des modifications sur les postes surviennent d'ici le début des travaux. INDEX PAR PRODUCTIONS Productions Nombre de postes Numéros de l'annonce 1424 1 à 27 Grandes cultures 12 28 à 33 Horticulture 304 34 à 37 Maraîchage 4 38 à 39 Polyculture élevage 25 40 à 42 Viticulture 63 43 à 47 Arboriculture 3 CALENDRIER DES EMPLOIS SAISONNIERS Grandes cultures Arboriculture janvier P om m e s février m ars m ai Taille juin août É clairc is sage Cé ré a le s Cueillette Réc olte P lantation, Réc olte et conditionnem ent Rem potage, Récolte et c onditionnem ent Récolte et conditionnem ent Concom bre s Récolte et conditionnem ent Réc olte et conditionnem ent Récolte et conditionnem ent Réc olte Réc olte Réc olte et conditionnem ent P om m e s de te rre Cueillette et conditionnem ent Fra ise s P olyculture é le va ge V igne s Récolte Taille, E ffeuillage, réc olte et c onditionnem ent S a la de s Ca rotte s e t Cé le ris Taille Cas tration Tom a te s P oire a ux novem bre décem bre M oissons M a ïs se m e nce Tulipe s septem bre octobre Cueillette P la nte s e n pot e t à m a ssif Maraîchage juillet P oire s M ugue t Horticulture avril P lantation et c ueillette Travaux d'élevages et des cham ps Taille P alis sage 4 V endanges Taille LOCALISATION GEOGRAPHIQUE DES OFFRES 5 6 Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Téléphone H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Répondeur : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter Arboriculture L'arboriculture regroupe toute la production des arbres fruitiers. Les activités de l'agent arboricole saisonnier sont principalement liées à l'entretien et à la production du verger. Il effectue les tailles de formation et de fructification des arbres selon des techniques spécifiques. Il réalise l'éclaircissage en éliminant les fruits de petits calibres et participe à la récolte en respectant les indications données par le chef de culture (maturité, calibre). 60 Employeur : EARL Vergers de La Galoisière La Galoisière – 72 270 Villaines sous Malicorne 2 Être motivé Recrutement : à partir du 01/05 pour l'éclaircissage et du 15/08 pour la cueillette Prise de contact : 10/06 au 10/07 Éclaircissage des pommes 25/08 au 25/10 Récolte des pommes 20/08 au 03/09 Cueillette 10 17 non / 04/09 au 15/10 Cueillette 20 17 non / 18 non Sarthe Cueillette 75 20 Ponctualité, qualité du travail, pas d'absentéisme, motivé. Recrutement : le mercredi matin de 8h à 10h à partir du 15/05 pour l'éclaircissage et la récolte; de 9h à 11h30 pour la cueillette (écrire lettre et CV) Prise de contact : 18 non / Être motivé, en bonne forme physique 3 Employeur : EARL DAVOINE Le Fessard – 72 330 Yvré le Polin / Contact : Mme AUBERT 02.43.45.84.68 (heures des repas) 40 Employeur : EARL Les Vergers de l'Argance L'Anglottière 72200 Le Bailleul 01/09 au 20/10 Temps plein Camping à 7 Q km Transport Cueillette des pommes / Conditions de travail et Remarques Hébergement 01/09 au 31/10 16 non Compétences et qualités requises Restauration 20 Situation géo Éclaircissage des pommes Permis B 15/06 au 15/07 Période des travaux Âge minimum 1 Descriptif des tâches Nombre de postes N° Recrutement : à partir du 02/05 Prise de contact : ou 7 Temps plein / Contact : M HAUVILLE 02.43.45.87.54 Temps plein / / Contact : Mme DAVOINE 02.43.87.42.70 de 8h à 12h ou 13h30 à 17h30 Transport Temps plein / / Contact : Standard Recrutement : à partir du 01/05 Prise de contact : ou Employeur : EARL du Petit Pavillon Le Petit Pavillon – 72 500 Lavernat 19/05 au 30/05 Éclaircissage des pommes 01/09 au 30/10 Cueillette des pommes 10 18 non 15 Employeur : Madame CHEVALIER Sylvie Lebout de la Rue – 72 500 Montabon 01/06 au 14/07 6 Être motivé Conditions de travail et Remarques Hébergement 18 non Sarthe Compétences et qualités requises Restauration 5 20 Situation géo 4 Cueillette Permis B 12/09 au 20/10 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° 01/09 au 31/10 Éclaircissage des pommes Cueillette des pommes Pose de filet paragrêle Plantation 0 à 20 km / Prise de contact : 10 25 Sarthe 18 oui 0 à 20 km / 02.43.46.43.78 (de 9h à 12h et de 14h à 18h) Temps plein – Camping à 4 Q km / Contact : Mme CHEVALIER 06.07.58.66.87 (de 18h à 20h) Temps plein – Campings à 2 Q ou 7 km / Contact : M. LERAT Employeur : LERAT Jean-Louis La Chouanière – 72 500 Chenu Prise de contact : 02.43.46.01.09 (de 12h à 14h et de 18h à 20h) Exp 01/09 au 15/11 Cueillette des pommes 6 7 Employeur : EARL Verger des Mésanges Les Châtaigniers – 72 240 LA Chapelle St Fray 8 01/06 au 20/07 Éclaircissage des pommes 05/09 au 15/10 Cueillette des pommes Sarthe Être motivé, sérieux, 18 non Rayon ponctuel, assidu 20 km et en bonne forme physique Recrutement : à partir du 01/05 pour l'éclaircissage et du 01/08 pour la cueillette Prise de contact : et Temps plein / / Contact : M. ANTOINE 02.43.20.90.34 (au moment des repas) 10 18 non Sarthe / Temps plein / / / 10 Employeur : EARL Gypteau La Guérinière– 72 500 Chenu Prise de contact : ou 8 Contact : M. GYPTEAU 02.43.46.01.10 (Heure des repas) 50 Employeur : EARL RENARD Didier Les Boutinières – 72 500 Beaumont Pied de Boeuf 01/06 au 30/06 01/09 au 31/10 Éclaircissage des pommes Cueillette des pommes 10 100 10 Employeur : SCEA Vergers de la Morinière La Morinière – 72 200 Crosmières 10/06 au 30/06 11 01/09 au 15/10 Éclaircissage des pommes Cueillette des pommes 15 40 Prise de contact : ou 01/09 au 15/11 Calibrage des pommes Recrutement : du 01/05 au 31/05 pour l'éclaircissage et du 01/07 au 25/08 pour la cueillette Prise de contact : ou Prévoir copie de la carte d'identité et N° de Sécurité Sociale Cueillette des pommes 12 Employeur : EARL Gautier Charlie Le Tuffeau – 72 500 La Bruère sur Loir 80 / / Contact : M. RENARD 06.85.08.37.03 / Contact : M. PEAN 02.43.45.06.12 (8h - 12h ou 13h30 17h30) Exp Aptitude au Temps plein – travail en 18 non 0 à 20 Campings à Q extérieur km 8 km (Vaas) (chaleur / pluie) Prise de contact : ou 4 Temps plein Motivation, Temps plein – assiduité, Camping à 8 courageux, km (La Q 18 non Sarthe ponctualité. Être Flèche) – en bonne forme Travail à physique l'extérieur Employeur : SCEA Porcheron La Croix – 72 500 Chenu 02/01 au 30/04 Exp Transport Cueillette 0 à 20 km Conditions de travail et Remarques Hébergement 01/09 au 30/10 18 non Compétences et qualités requises Restauration 15 Situation géo Éclaircissage Permis B 15/06 au 14/07 Période des travaux Âge minimum 9 Descriptif des tâches Nombre de postes N° / Contact : M. et Mme PORCHERON 02.43.46.00.82 (entre 18h et 20h) Exp Ponctualité, assiduité, 18 non Sarthe respecter les consignes et les quantités requises Recrutement : à partir du 01/01 pour le calibrage et du 01/05 pour la cueillette Prise de contact : pour RDV puis avec documents administratifs originaux 9 Temps plein / / Contact : Mme GAUTIER 02.47.24.47.00 (9h - 12h ou 13h - 17h) Cueillette 20 18 non Sarthe / 13 Employeur : FOURRIER Patrice La Frémilière – 72 360 Verneil le Chétif 14 22/08 au 01/11 Cueillette des pommes 22/08 au 01/11 Chauffeur Prise de contact : ou 50 18 non 4 Employeur : SCA Anjou Morichintres 06/06 au 08/07 05/09 au 28/10 Éclaircissage des pommes Cueillette des pommes / Personne sérieuse et motivée Transport Exp Conditions de travail et Remarques Hébergement Compétences et qualités requises Restauration Situation géo Permis B 05/09 au 05/10 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° Temps plein – Camping à Q 3,5 km Contact : M. FOURRIER 06.80.33.44.32 (De 8h à 19h) Temps plein – Camping à 10 Q km / Prise de contact : ou ou Contact : ADEFA 72 02.43.43.68.68 (9h - 12h ou 14h - 17h) Être motivé et 18 non Sarthe en bonne forme physique Temps plein 30 40 / / 15 Employeur : Vergers de la Morinette La Morinette – 72 800 Saint Germain d'Arcé 06/06 au 08/07 Éclaircissage des pommes 05/09 au 28/10 Cueillette des pommes 20 30 16 17 Cueillette des pommes Être motivé et 18 non Sarthe en bonne forme physique Temps plein / / Recrutement : Du 02/05 au Contact : Melle METAYER 06/06 pour l' éclaircissage 02.43.38.11.60 ou Du 01/07 au 31/08 pour la 02.43.38.17.88 cueillette (8h -12h / 13h30 - 17h30) Prise de contact : ou ou Employeur : Vergers de la Portière La Portière – 72 500 La Bruère sur Loir 22/08 au 04/11 Recrutement : Du 02/05 au Contact : Melle METAYER 06/06 pour l' éclaircissage 02.43.38.11.60 ou Du 01/07 au 31/08 pour la 02.43.38.17.88 cueillette (8h -12h / 13h30 - 17h30) Prise de contact : ou ou 90 18 non 0 à 20 km / Employeur : SARL Les Vergers J. TIMMERMAN Recrutement : à partir du 01/08 Le Léard – 72 300 Vion Prise de contact : ou 10 Temps plein / / Contact : Bureau 02.43.95.48.06 (9h - 12h / 13h30 - 17h30) 10 18 non 20 0 à 20 km 20 Employeur : SCP Vergers du Petit Bois Le Petit Bois – 72 800 St Germain d'Arcé 21 01/06 au 10/07 Éclaircissage 25/08 au 30/10 Cueillette des pommes 15/09 au 20/10 18 non 22 40 40 Employeur : MARTINEAU Éric Les Basses Quantières - 72500 Chenu 10/06 au 10/07 23 Cueillette des pommes 01/09 au 31/10 Éclaircissage des pommes 0 à 20 km Ponctualité, assiduité, dextérité et efficacité Prise de contact : ou 16 non / / Prise de contact : ou 50 18 non Cueillette des pommes 150 Employeur : SARL Paille Production Station de la Roche Racan – 37 370 St Paterne Racan / / Temps plein / / Contact : Mme GUILLE 02.43.46.00.29 (De 9h à 11h30) Exp 25 Employeur : SCEA Dolbeau La Corbinette – 72 270 Villaines sous Malicorne Pas de travail le samedi ni le dimanche Prise de contact : ou / Contact : ADEFA 72 02.43.43.68.68 (9h - 12h ou 14h - 17h) Prise de contact : 18 non Sarthe / Contact : Mme LEROY 02.43.87.22.29 (8h30 - 12h / 14h - 18h) Temps plein / Transport Cueillette des pommes Temps plein Recrutement : Le 17 Août 2011 Prise de contact : ou Employeur : EARL La Ruaudière La Ruaudière 72340 La Chartre sur Le Loir 01/09 au 30/10 Personne motivée Conditions de travail et Remarques Hébergement Cueillette des pommes / Compétences et qualités requises Restauration 18 non Employeur : EARL du Châtaigniers Le Châtaignier – 72 330 Oizé 01/09 au 15/10 19 30 Situation géo 18 Cueillette des pommes Permis B 10/09 au 10/10 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° De 0 à 20 km Exp Recrutement : à partir du 15/05 pour l'éclaircissage et du 15/07 pour la cueillette Prise de contact : ou 11 Temps plein / / Contact : M. DOLBEAU 02.43.45.80.30 Temps plein Q Camping / Contact : M. MARTINEAU 02.43.46.01.62 (De 8h à 18h) Temps plein – Lieu de travail : Vaas, Mayet, Q Luceau, St Germain D'Arcé – Camping à 3 km Contact : M. NALLET 02.47.55.90.90 (8h30 – 12h30 // 14h 17h30) / 01/09 au 30/09 Cueillette des pommes 15 17 non 0 à 20 km Ponctualité, régularité et rapidité 24 Employeur : EARL Les Vergers de Marigné Marigné – 72 200 Bazouges S/ Loir 25 10/06 au 15/07 Éclaircissage 15/09 au 10/10 Cueillette des pommes 18 non 01/07 au 15/07 Éclaircissage 30/08 au 30/09 Cueillette des pommes / / Prise de contact : ou 10 18 oui 10 0 à 20 km / Recrutement : Éclaircissage (du 01/06 au 15/06) – Cueillette (du 01/07 au 15/07) Prise de contact : ou Exp Cueillette des pommes / Contact : M. DE LA RUE DU CAN 06.33.27.70.47 (8h - 12h / 13h30 – 18h) Du Lundi au Vendredi Temps plein Q / 35 Employeur : Les Vergers de la Chesnaie La Chesnaie – 72 200 Mareil S/ Loir 10/09 au 15/10 Temps plein (Jusqu'à 39h/semaine) – Camping à 6 km (La Flèche) – Q Aptitude à travailler en extérieur (froid, chaud, humide, ...) 20 Employeur : EARL FOUQUET Les Guillaumeries - 72500 LAVERNAT 26 Recrutement : Du 15/06/11 au 25/08/11 Prise de contact : Transport Exp Conditions de travail et Remarques Hébergement Compétences et qualités requises Restauration Situation géo Permis B Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° 20 27 Employeur : EARL Les Vergers du Coteau Le Coteau – 72 800 Le Lude Ponctuel, travailleur, courageux et 0 à 20 18 non volontaire – km Travail rémunéré seulement à la tâche (Au palox) Recrutement : A partir du 08/08/2011 (Aucune inscription ne sera prise avant) Prise de contact : ou 12 Contact : Mme FOUQUET 02.43.44.15.40 (Aux heures de travail) Temps plein / / Contact : M. GUITTET 02.43.94.54.46 Temps plein – 39h avec récupération des heures / Q Rarement le samedi / Camping à 3 km (Le Lude) / Contact : Christelle 02.43.94.91.52 (9h – 12h // 13h30 - 17h) Beaucoup de ces offres saisonnières sont également en ligne sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Jobs saisonniers » Et retrouvez aussi les offres de main d'œuvre permanente sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Offres d'emploi » 13 Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Tél fixe H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Mobile : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter : Répondeur GRANDES CULTURES ● Conduite d'engins agricoles Le conducteur d'engins agricoles règle et prépare le matériel en fonction des travaux à effectuer et des données climatiques. Il réalise les travaux du sol (labours, semis...), l'entretien des cultures (traitement, arrosage...) et procède à la récolte (moissons...). Il veille également au bon fonctionnement du matériel. / Exp 28 Transport 18 oui Conditions de travail et Remarques Hébergement 5 Compétences et qualités requises Restauration Chauffeur d'engins agricoles Situation géo 01/06 au 01/08 Permis B Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° Temps plein – Camping à 6 Q km (Chantenay) / Contact : M. MARTIN Employeur : SARL Martin Alain Prise de contact : ou ou 02.43.92.57.45 ou ZA Les Brimaudières – 72 430 Noyen Sur Sarthe 06.12.81.12.36 Temps plein – Possibilité de Personne travailler le 18 oui Sarthe sérieuse, calme week end (6 et discrète maxi suivant la météo) Exp 29 15/04 au 15/10 Conduite et entretien du matériel (ensileuse, roundballer, ...) 1 Employeur : CUMA Ensilage 13 rue du Vallon – 72 310 Vancé Prise de contact : Exp 01/07 au 31/07 Conduite du matériel agricole pour pressage 1 18 non 30 Employeur : CUMA de Cormes ZA des Mésanges – 72 400 Cormes Rayon 20 km Connaissance en conduite et mécanique Recrutement : Du 01/05 au 01/07 Prise de contact : ou 14 / / Contact : M. AUBRY 06.37.16.87.80 Temps plein – Camping à 4 Q km Contact : M. GOULLIN 06.83.56.39.06 / Exp 20/06 au Conduite de moissonneuse batteuse 01/08 1 20 oui Sarthe 31 Expérimenté en conduite de matériels agricoles Recrutement : du 01/04 au 01/05 Prise de contact : Employeur : CUMA Temps plein – Travail le week-end / / Contact : ADEFA 72 02.43.43.68.68 (De 9h à 12h) Exp 01/06 au 30/08 Conduite et entretien du matériel agricole divers 2 18 oui De 0 à 20 km 32 Recrutement : Du 01/04 au 15/06 Prise de contact : Employeur : Établissement de Travaux Agricoles 33 01/06 au 30/08 Conduite du matériel agricole, réalisation des travaux des champs & Ensilage Employeur : SARL Marchand & Fils Moiré - 72300 Sablé Sur Sarthe 2 Personne Disponible et sérieuse 18 / / / Prise de contact : ou ou Temps plein H / Contact : ADEFA 72 02.43.43.68.68 (De 9h à 12h) Temps plein de la main d'œuvre permanente. 15 / Contact : M.MARCHAND 06.08.24.43.30 Le secteur agricole embauche également Vous pouvez consulter les offres sur / www.anefa.org Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Tél fixe H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Mobile : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter : Répondeur HORTICULTURE Le secteur de l'horticulture et de la pépinière comprend la production de plantes en pots et à massifs, de fleurs et feuillages coupés, de bulbes et la pépinière. L'agent horticole prépare et met en place les cultures (rempotage, semis, plantations...). Il entretient et assure le développement des plantes, récolte les produits, les trie, les conditionne, les étiquette et prépare les commandes en vue de leur commercialisation. 70 Préparation commandes, plantation, distançage semis légumes, plaçage Exp 1 18 oui 35 15/04 au 15/06 Production et vente, conseil clientèle / / / Recrutement : du 01/03 au 07/04 Contact : Mme GAIGNON Prise de contact : ou ou 02.43.77.49.93 avec CV, copie de carte vitale, (Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 14h à 16h) carté d'identité Employeur : SARL Bigot Fleur Les Mardelles – 72 700 Allonnes 01/03 au 15/11 Temps plein Travail le week-end selon floraison Transport Conditionnement et confection de bouquets Bonne condition physique – Avoir Rayon un moyen de 16 non 20 km locomotion (pas de moyen de transport) Conditions de travail et Remarques Hébergement 20/04 au 30/04 Compétences et qualités requises Restauration 230 Situation géo Cueillette du muguet Permis B 18/04 au 24/04 Période des travaux Âge minimum 34 Descriptif des tâches Nombre de postes N° / 1 Impérative Personne sérieuse, dynamique, motivée et autonome Recrutement : Du 1 Janvier au 15 Avril 2011 Prise de contact : ou ou Employeur : SARL Renou Horticulture Les Graviers – 72 800 Le Lude Temps partiel – Travail le samedi – heures Sup. Q Possibles Camping à 2 km (Le Lude) / Contact : M. RENOU 02.43.94.28.78 Exp 01/03 au 31/05 Rempotage et Placage 1 18 non 36 Employeur : Ets Mouette Nicolas 24, rue Saint Pierre – 72 170 Beaumont s/ Sarthe / Exp. De 2 ans minimum – Niveau CAP/BAP minimum voir Bac Recrutement : Du 05/02/11 au 28/02/11 Prise de contact : ou 16 Temps plein / / Contact : M. MOUETTE 06.98.75.47.39 (L'après-midi) Temps plein / Transport Conditions de travail et Remarques Hébergement Employeur : Paysages Cosméens La Bougrie – 72 110 St Cosme en Vairais Compétences et qualités requises Restauration Tonte et Taillage Situation géo 1 De 0 à 18 oui 20 km Permis B 15/02 au 31/05 Descriptif des tâches Âge minimum 37 Période des travaux Nombre de postes N° / / Exp Prise de contact : ou ou Contact : M. BARBET 06.80.65.32.52 Beaucoup de ces offres saisonnières sont également en ligne sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Jobs saisonniers » Et retrouvez aussi les offres de main d'œuvre permanente sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Offres d'emploi » 17 Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Tél fixe H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Mobile : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter : Répondeur MARAÎCHAGE L'agent de cultures légumières travaille dans une exploitation de production de légumes en plein champ (salades, poireaux...) ou sous abri selon les exploitations et les cultures. Il assure les travaux culturaux notamment la préparation des sols, la plantation, l'entretien et la protection des cultures, la récolte. Il peut participer au conditionnement des légumes. Transport Hébergement Conditions de travail et Remarques Restauration 39 Cueillette de fraises et d'asperges Compétences et qualités requises Exp 1 18 non Rayon 20 km Être sérieux, courageux et motivé Recrutement : à partir de Mars 2011 Prise de contact : ou ou Employeur : ROULLIER Christian La Souche Creuse – 72 110 Courcemont 25/04 au 25/06 Situation géo 38 Planter des légumes Entretien, récolte des légumes Permis B 01/03 au 30/10 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° 3 18 non Employeur : Monsieur Noël ANDROUIN La Goualerie 72800 Thorée Les Pins Rayon 20 km Exp Prise de contact : / Q / Contact : ADEFA 02.43.43.68.68 (de 9h à 12h) Temps plein / Contact : M. ANDROUIN 02.43.45.60.38 (à 13h ou après 19h) Le secteur agricole embauche également de la main d'œuvre permanente. Vous pouvez consulter les offres sur www.anefa.org 18 / Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Tél fixe H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Mobile : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter : Répondeur POLYCULTURE ELEVAGE L'agent de remplacement assure à la fois les activités liées à la conduite de différentes cultures et celles relatives à une ou plusieurs productions animales (traite, soin, alimentation, suivi technique et sanitaire, reproduction...). 41 2 Employeur : RAM AVI 2000 12 rue Jean Moulin 72440 BOULOIRE 42 Sur toute l'année Agent de remplacement (production : vaches laitières et allaitantes, porcs, volailles, cultures) Employeur : GER de la Sarthe 20 Recrutement : Du 01/04 au 01/08 Prise de contact : Personne sans problème 0 à 20 d'allergie, 18 Oui km respiratoire ou de dos (car port de charge importante) Travail possible 1 weekend sur 2 – Douche obligatoire sur le site – Interdiction d'avoir des oiseaux ou volailles chez soi Transport 01/07 au 31/08 Ramassage de volailles pour mise en conteneurs puis départ abattoir – Nettoyage bâtiments 0 à 20 km Personne organisée, travailleuse et aimant les animaux Conditions de travail et Remarques Hébergement Employeur : SARL NCA Les Econards 72330 Cérans - Foulletourte 18 Oui Compétences et qualités requises Restauration 3 Situation géo 40 Suivi alimentation, ramassage des œufs et nettoyage des bâtiments avicoles Permis B 01/07 au 31/08 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° / / Contact : ADEFA 02.43.43.68.68 Travail de nuit, dimanche soir et jours fériés. Travail dans la poussière. / Prise de contact : ou (avec CV, permis et assurances) Contact : RAM AVI 2000 02.43.35.77.57 (13h30 à 16h30) 18 Oui Sarthe Missions ponctuelles : maladie, accident, congé, maternité... Autonomie indispensable Recrutement : sur toute l'année Prise de contact : 19 / / Contact : ADEFA 02.43.43.68.68 / Les Services de Remplacement de la Sarthe Cantons ayant un Service de Remplacement 20 Légende Exp : Emplois avec expérience et/ou connaissances exigées : Disponibilité impérative sur toute la période : Variable suivant les conditions météo : Local de restauration, repas à la charge du salarié Q : Camping à proximité : Téléphoner : Tél fixe H : Gîtes, chambres d’hôtes… à proximité : Écrire : Mobile : Co-voiturage organisé au sein de l’entreprise : Se présenter : Répondeur VITICULTURE Plus ou moins polyvalent selon la taille de l'exploitation, l'agent viticole intervient à tous les stades du cycle de la vigne. Il réalise les travaux manuels de la vigne notamment : la taille, le relevage, le palissage, l'ébourgeonnage, l'épamprage, l'effeuillage, les vendanges. Ses activités sont principalement liées aux travaux de la vigne. 10/05 au 10/06 Épamprage de la vigne 10 18 non 44 Recrutement : à partir du 20/04 Prise de contact : ou Employeur : EARL FRESNEAU François Rue de Cézin – 72 340 Marçon 01/10 au 31/10 Vendanges 25 45 Employeur : Domaine de Bellivière Bellivière – 72 340 Lhomme 46 26/09 au 21/10 Vendanges / Bonne résistance au travail en plein air (pluie et soleil). Ne pas avoir de problèmes de dos 10 Employeur : Domaine de la Roche Bleue La Roche – 72 340 Marçon 16 non / Contact : M. CROISARD 02.43.79.14.90 Temps plein – Camping à 2 Q km / Contact : M. FRESNEAU 02.43.44.13.70 (de 8h à 12h et de 14h à 18h) Temps plein – Rayon Être courageux Possibilité de Q 18 non 20 km et persévérant travailler le samedi Prise de contact : ou ou Transport Recrutement : à partir du 01/04 Prise de contact : et (après avoir appelé) Employeur : Domaine de la Roderie La Pommeraie – 72 340 Chahaignes Conditions de travail et Remarques Hébergement 43 Compétences et qualités requises Restauration Épamprage et relevage de la vigne Situation géo 7 Savoir travailler en équipe – être Temps plein – Rayon 18 non courageux et Camping à 6 Q 20 km sans problème km de dos Permis B 01/05 au 15/06 Descriptif des tâches Âge minimum Période des travaux Nombre de postes N° / Contact : Mme NICOLAS 02.43.44.59.97 (aux heures de bureau) Personne Temps partiel Rayon consciencieuse – Camping à Q 20 km et sérieuse 1 km / Recrutement : du 15/08 au 15/09 Contact : M. CORNILLE Prise de contact : 02.43.46.26.02 21 3 Employeur : JANVIER Pascal Minée – 72 340 Ruillé s/ Loir Être motivé Recrutement : du 02/05 au 30/09 Prise de contact : ou (Téléphoner avant de se présenter) Temps plein – Possibilité de travailler le samedi Transport Vendanges Exp De 0 à 18 Oui 20 km Conditions de travail et Remarques Hébergement 01/10 au 30/10 Compétences et qualités requises Restauration 8 Situation géo Epamprage Permis B 15/05 au 30/06 Période des travaux Âge minimum 47 Descriptif des tâches Nombre de postes N° / / Contact : M. JANVIER 02.43.44.29.65 (à 13h) Beaucoup de ces offres saisonnières sont également en ligne sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Jobs saisonniers » Et retrouvez aussi les offres de main d'œuvre permanente sur www.anefa.org Consultez la rubrique « Offres d'emploi » 22 VOTRE AVIS NOUS INTERESSE !!! Merci de bien vouloir compléter le questionnaire ci-dessous et le retourner à : ADEFA – La Maison des agriculteurs 9 rue Jean Grémillon 72 013 LE MANS Cedex 2 E-mail : [email protected] 1. Par quelle structure vous êtes-vous procuré le livret des emplois saisonniers ? ADEFA Pôle Emploi Mission Locale / BIJ / PIJ Maison de l'Emploi CIO Relations (famille / amis) Lycée / MFR Autres (précisez) : ............. ........................................... 2. Avez-vous trouvé un emploi saisonnier grâce à ce livret ? ➔ Non Si oui, dans quel secteur d'activité ? ➔ Oui Arboriculture Grandes cultures Horticulture Maraîchage Polyculture élevage Viticulture Le manque de logement Le manque de connaissance La disponibilité Si non, quels ont été les obstacles ? L'âge La mobilité géographique 3. Avez-vous rencontré des difficultés pour joindre les employeurs ? Oui Non 4. Avez-vous rencontré des difficultés d'utilisation de ce livret ? ➔ Oui Non Si oui, comment, selon vous, ce livret pourrait-il être amélioré ? .............................................................................................................................................................. .............................................................................................................................................................. 5. Autres remarques ou suggestions : ............................................................................................................................................................... ............................................................................................................................................................... 23 VOS CONTACTS UTILES LEGISLATION DU TRAVAIL ➔ Organisations représentatives des employeurs agricoles FDSEA (Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles) La Maison des Agriculteurs – 9 rue Jean Grémillon – 72 013 LE MANS Cedex 2 Tél : 02.43.43.68.68 – Mail : [email protected] www.fnsea.fr / www.agri72.com UD CUMA (Union Départementale des Coopératives d'Utilisation de Matériel Agricole) 9 rue Jean Grémillon – 72 000 LE MANS Tél : 02.43.23.77.37 – Mail : [email protected] www.ouest.cuma.fr Entrepreneurs des Territoires des Pays de la Loire 9 rue André Brouard – BP 70 510 – 72 105 ANGERS Cedex 02 Tél : 02.41.18.61.20 www.edt-paysdelaloire.fr ➔ Organisations syndicales représentatives des salariés UD CGC (Union Départementale de la Confédération Générale des Cadres) 62 rue de la pelouse – 72 000 LE MANS Tél : 02.43.28.20.95 – Mail : [email protected] www.cfecgc.org / www.sncea.org UD CGT (Union Départementale de la Confédération Générale du Travail) Maison des Syndicats – 4 rue d'Arcole – 72 105 LE MANS Cedex Tél : 02.43.14.19.19 – Mail : [email protected] www.cgt.fr / www.fnafcgt.fr UD FO (Union Départementale de la Force Ouvrière) 72 bis quai Amiral Lalande – 72 018 LE MANS Cedex Tél : 02.43.47.05.05 – Mail : [email protected] www.force-ouvriere.fr / www.fgtafo.fr UD CFDT (Union Départementale de la Confédération Française Démocratique du Travail) Maison des Syndicats – 4 rue d'Arcole – 72 105 LE MANS Cedex Tél : 02.43.39.32.20 www.cfdt.fr 24
