Transcript
Des jeunes talents dans les entreprises tribune libre Le Centre d’Excellence (CoE), en qualité de programme d’honneur en Bachelor du doyen de la Faculté des sciences économiques (FSE), encourage et permet aux étudiants à haut potentiel d’acquérir des qualifications exceptionnelles pour leur future carrière. Le CoE s’inscrit dans une démarche de rapprochement entre les entreprises et la formation académique. Il a pour ambition la création d’un réseau professionnel regroupant, d’une part, les étudiants les plus talentueux et, d’autre part, des entreprises partenaires s’engageant à mettre à leur disposition des places de stage d’une durée minimum de deux mois et rémunérées selon accord entre le candidat et l’entreprise. Pour les entreprises partenaires, le CoE offre de multiples opportunités. Tout d’abord il procure un accès aux meilleurs étudiants, sélectionnés selon les critères les plus rigoureux, au bénéfice de qualifications excellentes dans les domaines de l’économie, finance et comptabilité, ges- tion des ressources humaines, systèmes d’information, marketing, gestion des opérations, gestion de la qualité ou encore responsabilité sociale d’entreprise (CSR). Ensuite, il fournit un encadrement accru du stagiaire par le biais d’un soutien individuel et de mentorat, assurés par les professeurs pendant la période de stage. De plus, il donne l’accès à un réseau de contacts durables à travers lequel l’entreprise partenaire aura la possibilité d’apprendre et d’attirer les hauts potentiels. Enfin, il contribue au renforcement de l’image positive de l’entreprise en tant qu’organisation attrayante et socialement responsable. A l’issue du stage, le candidat est appelé à remettre un mémoire dont la soute- Partenariat : mode d’emploi La participation au Centre d’Excellence (CoE) implique un certain nombre d’engagements de l’entreprise et l’Université, fixés dans une convention de partenariat. Pour l’entreprise, l’engagement consiste à : •Adresser ses offres de stages au CoE ; •Sélectionner un/e étudiant/e dans la liste du CoE ; •Autoriser la Faculté à communiquer l’existence du partenariat au public et à utiliser, à cette fin, le nom de l’entreprise partenaire, son logo et son adresse Internet. Le Centre d’Excellence s’engage, quant à lui, à : •Fournir à l’entreprise la liste et les dossiers personnels des étudiants retenus dans le CoE ; •Offrir un encadrement privilégié du stage par un professeur et un expert de la Faculté des sciences économiques spécialisés dans le domaine concerné par le stage ; •Valoriser le partenariat auprès de la communauté et des divers milieux régionaux, académiques ou politiques, dans le but de renforcer l’image positive d’employeur actif des partenaires et d’améliorer l’adéquation entre formation et marché du travail ; •Offrir l’accès à un réseau de contacts durables où l’entreprise a l’opportunité de rencontrer et d’attirer des étudiants à grand potentiel pour des postes futurs. nance est effectuée devant un comité d’évaluation constitué du responsable en entreprise, de professeurs et d’experts internes à la FSE ayant assuré le suivi de l’étudiant. La liste d’honneur du Doyen compte actuellement 11 étudiants, triés sur le volet, dont 7 arrivent au terme de leur troisième année de Bachelor. Les entreprises souhaitant obtenir davantage d’informations ou s’engager dans un partenariat avec le CoE et avoir accès au profil de ses étudiants pourront adresser leur demande au CoE au moyen de la rubrique contact du lien suivant : www2.unine.ch/seco/centre_d_excellence Soucieux de favoriser le développement économique de la région, le CoE espère ainsi contribuer activement au maintien des étudiants à haut potentiel dans la région en enrayant leur départ vers des régions périphériques. Institut de l’Entreprise de l’Université de Neuchâtel Gil Gomes Dos Santos repères n° 142 - Février 2012 13
