Download Soirée de lancement 20 Février 2013

Petit-déjeuner -16 mai 2013
« Marchés Publics : mode
d’emploi »
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Programme
o Ouverture par le Président de la CACM Xavier LEMOINE, les VicePrésidents de la CACM Olivier KLEIN et Hervé LE POURIEL
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Comment trouver les offres de marché et y répondre ?
Farid DOUIDI / KLEKOON
Comment les offres sont-elles évaluées ?
Michel THUNIERE / Direction Patrimoine Bâti – Ville de Clichy-sousBois
o Témoignage de Franck MONBRUN / SCANDELLA FRERES
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
KLEKOON, société fondée en 2004, dont le siège se situe à Sevran est le
seul acteur à présenter à ce jour une prestation complète alliant à la fois une
solution de veille sur les appels d’offres et une plateforme de
dématérialisation des marchés publics gratuite.
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Fonctionnement des marchés publics :
o Définition d’un appel d’offre (Code des Marchés Publics)
o Les différents modes de passation
o Coté Acheteurs Publics (les étapes de conception d’un marché :
Définition du besoin / Rédaction du cahier des charges / Création de
lots / Définition des critères de choix / Réception analyse des offres
et évaluation et choix du ou des soumissionnaires / Publication de
l’avis d’attribution )
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Coté candidats (les étapes de réponse à un marché)
o Recherche des marchés en cours
o Obtention et étude du DCE (Dossier de Consultation Entreprise)
o Constitution du dossier de candidature (DC1, DC2, DC3, DC4,
Attestions fiscales et sociales, autorisation de concours, un mémoire
technique)
o Préparation et remise de l’offre
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
ENTREPRISE DU PAYSAGE
25 allée Veuve Lindet Girard – 93390 Clichy-sous-Bois
Tel : 01 43 30 34 42 – Fax : 01 43 32 01 29
Courriel : [email protected]
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Présentation de l’entreprise SCANDELLA FRERES
o Installation en 1962,de Monsieur Dante SCANDELLA en tant qu’artisan bûcheron sur la
commune de Clichy-sous-Bois (93).
o Création en 1981 avec ses fils de la société SCANDELLA & Fils. L’entreprise compte 5
salariés.
o En 2000, le Groupe SCANDELLA réalise un CA de 2M€ et emploie 20 personnes.
Profitant de la création de la ZFU Clichy-Montfermeil, l’entreprise investit la part des
économies de charges sociales générées par cette mesure dans la création d’un bureau
d’étude qui aura pour mission de répondre aux appels d’offres de marché publics et
développer l’activité du groupe. Cela modifiera en profondeur l’organisation de la société.
o Acquisition en 2005 de la société MGC (spécialisée dans la pose de clôtures), afin
d’accroitre les domaines de compétences de l’entreprise.
o En 2012, le groupe emploie 45 personnes et réalise un CA de 4,5M€.
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Quelques Chiffres
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Organisation et Méthode
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Organisation et Méthode
En interne :
o 3 personnes à temps plein
o Equipes structurées, formées et équipées spécifiquement
En externe:
o 3 partenaires privilégiés
o 20 fournisseurs qualifiés
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Présentation Plaquette
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
Retour d’expérience
o Privilégier les GROUPEMENTS à la SOUS-TRAITANCE
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Pour une meilleure répartition des risques
o Mettre en avant ses compétences / facteurs clés de différenciation
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Qualifications
Démarche RSE
Démarche environnementale
Matériel spécifique
Personnel qualifié
o Cibler ses études
o Se concentrer sur les marchés allotis
o Développer son réseau
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Maitrise d’œuvre/Client
Concurrents
Métier périphérique
MARCHES PUBLICS : MODE D’EMPLOI
ECHANGE AVEC LES PARTICIPANTS
CONCLUSION