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DOSSIER DE PRESSE Mardi 3 juin 2014 5ème édition du Forum Emploi Défense Mobilité de Lyon De 9h à 17h au Quartier Général Frère à Lyon CONTACT PRESSE Pôle Défense Mobilité de Lyon Amandine Buchère, chargée de communication Tel : 06 51 25 74 91/Mail : [email protected] www.defense-mobilite.fr – Numéro vert : 0800 64 50 85 (appel gratuit depuis un poste fixe) 1 2 Sommaire Communiqué de presse………………………………………………………………………..p.4 La 5ème édition du Forum Emploi Défense Mobilité de Lyon : présentation, programme et plan…………………………………………………….……………………….p.5 Défense Mobilité: l’opérateur unique de la reconversion des militaires.p.7 L’offre de services à destination du candidat……………………………………....p.9 le Pôle de Lyon en quelques chiffres……………………................................p.10 3 Lyon, le 26 mai 2014 COMMUNIQUÉ DE PRESSE 5ème Forum Emploi Défense Mobilité de Lyon Le mardi 3 juin 2014, le pôle et l’antenne Défense Mobilité de Lyon organisent leur 5ème forum Emploi de 9h à 17h au Quartier Général Frère. Il est ouvert à l’ensemble des ressortissants de la Défense : militaires, civils de la Défense en transition professionnelle ou en recherche d’emploi, ainsi qu’à leurs conjoints et aux demandeurs d’emploi ayant quitté la Défense depuis moins de trois ans. Plus de 30 entreprises privées et partenaires publics (recruteurs, organismes de formation…) participent à cet événement. Ils accueilleront et renseigneront les visiteurs, qu’ils soient inscrits ou non dans une démarche de reconversion, dans le but de faciliter leur réflexion, leur orientation professionnelle ou leur recherche d’emploi. Des conférences thématiques sont organisées tout au long de la journée, et des conseillers de Défense mobilité seront présents et à l’écoute pour guider au mieux les projets de reconversion des visiteurs et les aider pour leur CV et leur entretiens d’embauche. Programme de la journée - 9h : Ouverture du forum - 9h15 - 9h45 : Conférence « Les clés pour réussir son entretien d’embauche » animée par le Pôle Défense Mobilité de Lyon - 10h30 - 11h15 : Conférence « le recrutement : point de vue d’un cabinet de chasse » animée par la Directrice du cabinet APOSTROF. - 11h30 : Inauguration officielle du forum - 14h - 15h : Conférence « Les métiers de la logistique » animée par le Directeur Régional de la société SOFLOG TELIS - 17h : Clôture du forum Défense Mobilité à Lyon Le Pôle et l’Antenne Défense Mobilité de Lyon appartiennent à l’Agence de Reconversion de la Défense (ARD) dite « Défense Mobilité », service à compétence nationale interarmées qui organise la transition professionnelle du personnel militaire et civil de la Défense ainsi que de leurs conjoints. Elle s'appuie sur différents processus d’accompagnement personnalisés, d’information, d’orientation, de formation et de reclassement. Ces processus ont été récemment certifiés ISO 9001. Les chiffres clés de 2013 du Pôle Défense Mobilité de Lyon : Pôle Défense Mobilité de Lyon : ce sont 8 antennes dont la zone de compétence s’étend sur les régions de RhôneAlpes, Auvergne, Bourgogne et Franche-Comté, ce sont 1714 reclassements (privés, fonction publique, conjoints) dont 803 en région Rhône-Alpes. Informations pratiques Le mardi 3 juin 2014 de 9h00 à 17h00 Cercle Bellecour au Quartier Général Frère à Lyon, 22 avenue Leclerc, 69007 Lyon Métro B : arrêt Jean Jaurès, Bus 22 : arrêt Yves Farge et C7 : arrêt Crépêt. Les journalistes intéressés sont invités à se mettre en relation avant le lundi 2 juin 2014, 17h00 avec : CONTACT : Amandine Buchère Chargée de communication du Pôle Défense mobilité de Lyon Tel : 06 51 25 74 91/Mail : [email protected] 4 5ème édition du Forum Emploi de Défense Mobilité de Lyon Le Pôle et l’Antenne Défense Mobilité de Lyon organisent la 5ème édition de leur Forum pour l’Emploi, le 3 juin 2014, au Cercle Bellecour du Quartier Général Frère. Il sera ouvert au public de 9h à 17h. Programme de la journée 9h : Ouverture du forum 9h15 - 9h45 : Conférence « Les clés pour réussir son entretien d’embauche » animée par le Pôle Défense Mobilité de Lyon 10h30 - 11h15 : Conférence « le recrutement : point de vue d’un cabinet de chasse » animée par la Directrice du cabinet APOSTROF. 11h30 : Inauguration officielle du forum en présence du Gouverneur militaire de Lyon 14h - 15h : Conférence « Les métiers de la logistique » animée par le Directeur Régional de la société SOFLOG TELIS 17h : clôture du forum Le forum sera articulé autour de 3 espaces : - Un espace Défense Mobilité où seront présents des conseillers emplois et des chargés de relations entreprises. - Un espace dédié aux recruteurs : plus de 30 entreprises (grands groupe, TPE/PME) et recruteurs de la fonction publique. - Un espace dédié aux conférences thématiques : 3 conférences seront proposées sur des thèmes pouvant aider les personnels de la Défense et leurs conjoints dans le cadre de leurs démarches de transition professionnelle Liste des entreprises et des recruteurs de la fonction publique présents: TRANSDEV, MAISONNEUVE, KEOLIS, BTP Rhône, SNCF (Maintenance, infrastructure et Voyageurs), Metalemploi, EDF, ERDF, Direction interrégionale des services pénitencier, UPS, O2, RHONATRANS, DERICHEBOURG, ELIS, SODEXO, TRANSARC, BTP LOIRE, SOGETI France, DSPI, Groupe BERTO, ROCHE PROMOTION, COMPASS GROUP, STERIA, AUCHAN, VIP DOMOTEC, MANPOWER, INITIUM CONSULTING, Défense Mobilité, CDG 69, CMFP, MEDEF Réseau mode d’emploi, SERIS GROUP, KEOLIS, TRANSARC et NT CONSULTION. Chaque année, des évènementiels (forums pour l’emploi, rencontres entreprises, job dating…) sont organisés par les différents pôles et antennes de Défense Mobilité, partout en France. Pour cette 5ème année, le Pôle Défense Mobilité (PDM) de Lyon s’associe à son antenne de Lyon pour organiser ensemble cet événement, et ainsi être le « Forum Emploi Défense Mobilité de Lyon». Temps fort de la vie d’un pôle et d’une antenne, ce forum a pour but de favoriser les rencontres entre les recruteurs du secteur privé, grands groupes et PME de tous secteurs (industrie, restauration, grande distribution, services, transport, etc.) et de la fonction publique, avec les candidats en transition professionnelle accompagnés par Défense Mobilité (militaires, conjoints de militaires et personnels civils de la Défense). Le Forum Emploi est une opportunité unique et privilégiée, tant pour la personne qui envisage une démarche de reconversion que celle qui l’a d’ores et déjà initiée : recherche d’informations auprès des recruteurs et lors des conférences thématiques, rencontre avec les conseillers de Défense Mobilité. Tout est mis en œuvre pour permettre aux candidats une transition professionnelle dans les meilleures conditions. 5 Stand et plan du 5ème Forum Emploi 6 Défense Mobilité : l’opérateur unique de la reconversion des militaires Le retour à la vie civile, un enjeu majeur pour les armées Pour répondre à un objectif de performance opérationnelle, le personnel militaire est jeune et poursuit des carrières courtes au sein des armées. Le retour à l’emploi civil est donc un axe majeur de la politique des ressources humaines du ministère de la Défense et un élément indissociable du parcours professionnel des militaires. Cette politique participe pleinement à l’attractivité des armées. Chaque année, Défense Mobilité organise le retour à la vie civile de plus de 16 500 militaires, ayant été formés à plus de 400 métiers, et possédant un savoir-faire et un savoir-être reconnus. Défense Mobilité : une structure unique et un accompagnement personnalisé au service des militaires et des recruteurs Née du regroupement de Terre Reconversion, Air Mobilité et Marine Mobilité, l’Agence de reconversion de la défense, nommée Défense Mobilité, service à compétence nationale, a été créée en juin 2009 afin de renforcer la qualité de l’accompagnement des militaires à un emploi dans le secteur privé ou la fonction publique. Son action s’appuie sur un processus d’accompagnement personnalisé liant information, accompagnement, orientation, formation et placement. Entre 2009 et 2014, Défense Mobilité s’est adapté pour répondre au plus près des attentes de la performance du ministère de la Défense, des militaires et des recruteurs. Défense Mobilité a pour objectif d’améliorer le suivi des anciens militaires en situation de chômage après leur départ de l’institution, afin de faciliter leur insertion professionnelle. En 2013, l’agence a organisé 75 activités évènementielles (type forums emploi) ayant réuni plus de 11 000 candidats et 1 200 entreprises. S’agissant de la formation professionnelle, chaque année, Défense Mobilité met en formation 4 000 candidats (incluant les cours par correspondance). L’agence dispose également de son centre de formation, le Centre militaire de formation professionnelle (CMFP) de Fontenay-le-Comte, hébergeant un centre AFPA dédié (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes). Cette attention apportée à la formation permet de proposer aux recruteurs des candidats spécialisés et immédiatement opérationnels. Par ailleurs, Défense Mobilité organise également la réorientation du personnel civil de la Défense hors des fonctions publiques ainsi l’aide à la mobilité et à la recherche d’emploi des conjoints du personnel de la Défense. Une qualité de management reconnue et certifiée Défense Mobilité a choisi d’adopter le système de management par la qualité ISO 9001-version 2008 afin d’offrir à ses bénéficiaires une démarche active de délivrance d’un service de qualité, fondée sur une approche managériale de la performance et les meilleures prestations possibles. Gage d’un service toujours plus performant à destination des candidats, la certification de l’organisme certificateur Lloyd’s Register Quality Assurance (LRQA) obtenue en juin 2013 atteste du savoir-faire des équipes de Défense Mobilité pour l’accompagnement et le placement en milieu professionnels des ressortissants de la Défense. 7 Défense Mobilité : un maillage régional et local Défense Mobilité en bref Défense Mobilité s’appuie sur un réseau de proximité, composé de professionnels de la reconversion (militaires et civils) répartis sur tout le territoire disposant d’une excellente connaissance des spécificités des candidats et des besoins des employeurs. www.defense-mobilite.fr - 0800 64 50 85 (appel gratuit depuis un poste fixe) Défense Mobilité, c’est : - une direction à Paris ; - 6 pôles régionaux : Bordeaux, Lyon, Marseille, Metz, Paris, Rennes ; - une structure dédiée à la reconversion des officiers avec des relais régionaux ; - près de 50 antennes installées au sein des bases de défense ; - un centre militaire de formation professionnelle à Fontenay-Le-Comte. 8 1. Une offre de services à destination du candidat L’agence propose à chaque candidat un suivi individuel, personnalisé, adapté et accessible jusqu’à 3 ans après son départ de l’institution. L’objectif est de définir avec lui un projet professionnel réaliste et réalisable ayant pour finalité l’accès à l’emploi. Toutes les étapes du parcours de transition professionnelle sont coordonnées par un conseiller en emploi référent, le candidat demeurant acteur de son projet, ce qui représente pour lui une première preuve de sa capacité d’autonomie. Le candidat est encouragé à prendre contact avec le personnel de Défense Mobilité au moins 18 mois avant la fin de son contrat militaire. Il bénéficie ensuite de prestations d’orientation individuelles ou collectives selon ses besoins. Candidat et conseiller définissent ensemble un projet professionnel réaliste et réalisable. -Un bilan de compétences individualisé (aspirations, contraintes géographiques…) est effectué. -Des conseils, des informations précises sont également transmises sur le monde de l’entreprise, ainsi que sur le secteur d’activité vers lequel le candidat choisit de s’orienter et le marché de l’emploi afférent. -Une aide à la rédaction de CV, lettres de motivation ainsi qu’à la conduite d’entretien de recrutement est dispensée. -Un réseau pour rencontrer des professionnels de l’entreprise et les partenaires de Défense Mobilité est mis à la disposition des candidats. -Enfin un accompagnement dans la mise en œuvre de la stratégie d’accès à l’emploi par un chargé de relations entreprises aide le candidat dans sa prospection. 2. Une offre de services facilitée pour le recruteur Défense Mobilité est la passerelle entre la Défense et l’emploi civil et devient de ce fait un acteur incontournable du monde de l’emploi. Par son intermédiaire, les entreprises ou les employeurs publics qui recrutent ont accès à des profils ciblés, à un vivier de candidats formés, motivés et opérationnels, adaptés à leurs besoins et à leurs attentes, à travers un point d’accès unique et un seul interlocuteur par zone géographique. Cette démarche de service est coordonnée par un conseiller référent de Défense-Mobilité accompagnant les candidats, tout au long de leur parcours de transition professionnelle, à travers un process planifié : bilan de compétences, orientation, définition puis validation d’un projet professionnel, préparation aux entretiens de recrutement, facilités de recrutement. Un site Internet www.defense-mobilite.fr permet à chaque recruteur d’identifier son chargé de relations entreprises le plus proche. Les offres d’emploi peuvent également être transmises à une plateforme de gestion dédiée par l’adresse mél : [email protected] ou par numéro vert. Défense Mobilité a également établi des conventions de partenariats avec des entreprises qui recrutent régulièrement d’anciens militaires ou leurs conjoints. A ce jour, une cinquantaine de grandes entreprises (et une dizaine de fédérations professionnelles, syndicats patronaux…) ont signé un partenariat ministériel avec l’agence, principalement dans les domaines suivants : assurance, banque, bâtiment, construction, grande distribution, production et distribution d’énergie, restauration, sécurité, transports et logistique…Ces conventions sont destinées à faciliter le reclassement professionnel des candidats, et à apporter simultanément de nouvelles opportunités de recrutement aux entreprises. En 2013, Défense Mobilité compte plus de 50 grandes entreprises et 10 fédérations professionnelles partenaires. Défense Mobilité entretient également d’excellentes relations avec des milliers de PME (aux niveaux local et régional). 9 Le pôle Défense Mobilité de Lyon en quelques chiffres Le Pôle Défense Mobilité (PDM) de Lyon est un des 6 pôles régionaux de l’agence Défense Mobilité chargée de la transition professionnelle du personnel militaire et civil et de leurs conjoints. Composé de 9 professionnels de la reconversion, le PDM de Lyon dispose d’une excellente connaissance des spécificités des candidats et des employeurs de sa région. Le Pôle Défense Mobilité de Lyon c’est 8 antennes : Clermont Ferrand, Besançon, Belfort, Dijon, Valence, Grenoble et La Valbonne. Ainsi, sa zone de compétence s’étend sur les régions de Rhône-Alpes, Auvergne, Bourgogne et Franche-Comté. En 2013, il compte 1714 reclassements privés, fonction publique et conjoints confondus, dont 803 en région Rhône-Alpes. Actualités à venir… Prochains événements des antennes du Pôle Défense Mobilité de Lyon Forum Emploi de Clermont Ferrand, mercredi 11 juin 2014. Forum Emploi de Grenoble, jeudi 26 juin 2014, 9h à 17h. 10