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BILAN
AGENDA
21
Plan d’actions
2012-2014
s’engage pour un
sport durable
INTRODUCTION
Le premier plan d’actions de l’Agenda 21 a été validé par le Comité
Départemental de l’UFOLEP 44 au cours du mois de juillet 2012 et portait sur 2
saisons sportives jusqu’en juillet 2014. Ce document présente l’avancée des 31
actions en matière de développement durable de l’UFOLEP 44. Comme lors de la
présentation de ce plan d’actions, elles se regroupent en 9 engagements réunis
en 3 grands objectifs. Entre 2012 et 2014, 16 des 31 actions ont été menées à
terme et 10 sont encore en cours actuellement. La majorité de ces actions seront
d’ailleurs reconduites ou approfondies dans le cadre du prochain plan d’actions.
Parmi les actions phares de cet Agenda 21, on retiendra par exemple
l’accompagnement de 15 nouvelles associations du réseau UFOLEP dans la mise
en place d’une démarche « développement durable » dont 5 d’entre elles dans le
cadre de l’Appel à projets 2013-2014. Ces dernières ont ainsi été soutenues dans
l’organisation d’actions de sensibilisation du grand public au développement
durable et « d’éco-manifestations sportives » qui ont réuni près de 600
participants au total. Mais l’Agenda 21 2012-2014 c’est aussi plus de 50
interventions autour du développement durable avec des partenaires internes et
externes au réseau UFOLEP, des actions autour du sport adapté, etc.
Bonne lecture à tous !
MODE D’EMPLOI
Les 31 actions de cet Agenda 21 sont toutes définies par un numéro différent.
Exemple : Action 2.1
Numéro de l’engagement
Priorité de l’action
(plus le chiffre est élevé moins l’action est prioritaire)
Certaines abréviations ont été utilisées pour les termes récurrents suivants :
DD : développement durable
COPIL : comité de pilotage
CD : comité départemental
GdT : groupe de travail
BPJEPS : brevet professionnel Jeunesse,
Education Populaire et sports
EEDD : éducation à l’environnement et
au développement durable
CDOS : comité départemental olympique
sportif
GRAINE : réseau d’éducation à
l’environnement et à la
citoyenneté vers un
développement durable.
1
Bilan des 31 actions de l’Agenda 21
2012-2014 de l’UFOLEP 44
Actions Agenda 21
2
Réalisées
3
En cours
16
10
Non réalisées
Non adaptées
2
Synthèse globale de l’avancée des actions pour chaque
objectif et engagement
Objectif n°1 : Sensibiliser, informer et former
2 engagements – 6 actions
Réalisées
2
En cours
Non réalisées
4
Non adaptées
Engagement 1 : Former les acteurs au développement durable
Engagement 2 : Rendre accessible l’information
Engagement 1
Réalisées
En cours
Non réalisées
Engagement 2
Non adaptées
0
1
2
3
4
5
Nombre d'actions
3
Objectif n°2 : Impliquer les acteurs dans une démarche citoyenne
et respectueuse des fondements du développement durable
4 engagements – 19 actions
2
Réalisées
2
En cours
9
Non réalisées
Non adaptées
6
Engagement 3 : Accompagner les associations dans l’appropriation de la
démarche engagée
Engagement 4 : Banaliser l’organisation de manifestations éco-responsables
Engagement 5 : Permettre la pratique du sport aux publics en situation de
handicap
Engagement 6 : Assurer la fonction d’employeur social du sport
Engagement 3
Engagement 4
Réalisées
En cours
Engagement 5
Non réalisées
Non adaptées
Engagement 6
0
1
2
3
4
5
6
7
8
Nombre d'actions
4
Objectif n°3 : Réduire les émissions de gaz à effet de serre
3 engagements – 6 actions
1
Réalisées
En cours
3
Non réalisées
2
Non adaptées
Engagement 7 : Faciliter l’utilisation des transports alternatifs pour les élus et les
salariés de l’UFOLEP
Engagement 8 : Sensibiliser et permettre l’utilisation des transports collectifs au
sein des associations affiliées
Engagement 9 : Améliorer le fonctionnement du comité départemental en
consommant autrement
Engagement 7
Réalisées
Engagement 8
En cours
Non réalisées
Non adaptées
Engagement 9
0
1
2
3
Nombre d'actions
5
ACTIONS REALISEES EN 2014 (OBJECTIFS ATTEINTS)
16 ACTIONS
Action 1.2
Former des
professionnels au DD
Réalisé
Interventions sur le BPJEPS de la FAL 44 (21h/formation)
Participation au COPIL du futur BPJEPS EEDD (mars 2015)
Intervention à l’UFR STAPS de Nantes en L3 Management (6h)
Action 2.2
Bilan des activités et financier dans le cadre du partenariat ADEME
Communiquer sur la
démarche DD aux
partenaires
2 réunions avec la DDCS, pacte de coopération avec le CG 44 (3 GdT)
Projet départemental de développement – réponse aux appels à projet
de l’UFOLEP Nationale sur 2013 (2 actions) et 2014 (DD transversal
aux 3 actions présentées)
Action 2.3
Actualiser le site
internet
Refonte de la page web DD, consultée 125 fois (93 visiteurs uniques)
fois avant Juillet 2012 / consultée 1023 fois (724 visiteurs uniques)
entre Juillet 2012 et Juillet 2014, soit une hausse de 700 %
Action 2.4
Créer un centre de
ressources
27 demandes de prêt de matériel rédigées (2012-2014)
Matériel mutualisé prêté entre 2012 et 2014 pour 40 évènements :
Sono (28 fois), défibrillateur (12 fois), percolateurs (18 fois), gobelets
réutilisables (22 fois), arche UFOLEP (22 fois)
Dotation de gobelets pour 15 structures : AL Chevrolière, Commission
gymnastique, AL Marsauderies, AL St Colomban, Volley Clisson, AL
Couëts TdT, AL Petit Chantilly, AL St Etienne de Montluc TdT, Vigneux
TdT, AL Basse Goulaine, ALC St Aignan, Le Hangar, La Flèche
Héricoise, ALCEP Carquefou Badminton, St Nazaire Raid Evasion
Action 3.2
Appel à projet DD
Accompagnement de 5 projets d’associations du réseau UFOLEP qui
ont rassemblé environ 600 participants : OREA, ALCEP Badminton,
Association de la Turmelière, Association Stade croisicais Tir à l’arc et
Amicale Laïque de Château-Thébaud.
Action 3.4
Carnet d’adresses
Carnet d’adresses des personnes ressources connues par secteur
géographique en ligne sur la page web DD, alimenté en continu
Action 3.5
Commissions
collaboratives
Participation à différentes commissions de l’UFOLEP Nationale, de la
Ligue de l’Enseignement, du CDOS (2), GRAINE (3), du Collectif Ethique
sur l’Etiquette (10) et de Terra 21 (3)
Action 4.3
Accompagner les
associations dans la
mise en place d’une
démarche DD
Action qui se rapproche du centre de ressources et de l’appel à projet
Achat de matériel réutilisable : gobelets, assiettes et poubelles de tri
Plus de 15 associations accompagnées dans la démarche DD
6
Action 5.4
Intervenir dans des
instituts spécialisés et
associations
3 Interventions sport adapté : Découverte du Baskin avec OREA pour
les éducateurs multisport et pour les BPJEPS Biqualifiant et APT, Sport
mixte au Hangar avec IME Sorinières et assos multisports UFOLEP 44,
à la Persagotière (E. Gouriou) pour personnes sourdes et muettes
Action 6.3
Faciliter l’accueil et
l’intégration de divers
publics au sein de la
structure
2012-13 : Accueil d’1 volontaire en service civique, 6 stagiaires
BPJEPS, 2 stagiaires STAPS
2013-14 : Accueil d’1 allemand en service volontaire dans le cadre
d’un échange franco-allemand, 3 BPJEPS et 2 STAPS.
Accueil d’un salarié de l’Education Nationale en poste adapté.
Présence d’1 nouveau salarié (M. Lethu) embauché suite à son
service civique réalisé à l’UFOLEP 44 en 2012-2013
Action 6.5
Accompagner notre
réseau dans la fonction
d’employeur associatif
Partenariat UFOLEP – CRVA (Centre de Ressources à la Vie Associative
- A. Chauvet). Accompagnement d’associations du réseau UFOLEP :
Les Ailes Bleues, etc.
Action 6.6
Permettre à chacun
d’évoluer et de se
former tout au long de
sa carrière
Formation Excel en 2012 pour tous les permanents UFOLEP
16 réunions pédagogiques Ecole du Sport et 12 réunions pédagogiques
Eveil pour les éducateurs UFOLEP entre 2012 et 2014
3 éducateurs UFOLEP formés à la zumba entre 2012 et 2014
Formation au Tableau Blanc Interactif en 2014 (E. Gouriou)
Formations « Social » (B. Douillard)
Action 6.7
S’approprier les
objectifs et les valeurs
du DD
Participation et animation à de nombreuses réunions et à différents
groupes de travail autour de la démarche DD (E. Gouriou et M. Lethu)
6 COPIL DD et 18 CD UFOLEP entre 2012 et 2014
Action 8.1
Faciliter le covoiturage
Relai systématique vers covoiturage Lila lors des évènements UFOLEP
Action 9.1
Définir une politique
d’achats
Création et utilisation d’un carnet d’adresses de partenaires écoresponsables
100% des outils de communication sont imprimés selon la charte
Imprim’vert (PEFC, FSC, papier recyclé)
3 des 7 prestataires de l’UFOLEP ont une démarche DD (43% > objectif
de 25%)
Action 9.2
Limiter la production de
déchets
2012-2014 : Nombre de photocopies en baisse de 15% par rapport à la
période 2010-2012
Tri des déchets au sein de l’UFOLEP
7
ACTIONS EN COURS EN 2014
10 ACTIONS
Action 1.1
Organiser des
interventions DD
Réalisé
33 Interventions internes au réseau
FAL-UFOLEP : 22 interventions PSC1,
3 représentations au COPIL DD Ligue
de l’Enseignement, 2 participations
au COPIL DD UFOLEP Nationale et 6
formations fédérales d’animateurs
avec modules DD
Freins / Lacunes
Ateliers dirigeants annulés
25 Interventions externes : 2 GdT
CDOS, 4 formations Service Civique,
1 présentation OMS Pornichet, projet
Eurolycées, 4 COPIL GRAINE, 3 GdT
Terra 21, 10 réunions Ethique sur
l’Etiquette
100% satisfaction sur les formations
PSC1 et Service Civique
Action 2.1
Créer des outils de
communication DD
Création et diffusion d’un outil de
communication Sport/Santé (2 500
exemplaires du livret imprimés)
Pas de sollicitation sur l’outil
Sport et Handicap
Action 3.3
Constituer des groupes
de travail DD
Constitution d’un groupe de travail
évènements « Appel à projets »,
validation en CD le 13/09/2013
Pas de groupe de travail
« Sport Santé » mais
positionnement des élus sur
Sport/Santé (J. Israel) et
Sport/Entreprise (B. Corbille)
Action 4.2
Fournir un cahier des
charges DD
Cahiers des charges DD pour 1
évènement : Nuit du Bad
Document type rédigé, à
envoyer à chaque
organisateur de manifestation
Action 5.1
Intégrer des parcours
adaptés
Parcours adaptés sur les évènements
Run and Bike 2013 et Raid du Quai
Vert 2014
Progression possible : nombre
d’évènements concernés et
de personnes en situation de
handicap y participant
Action 5.3
Réaliser une enquête
auprès du réseau
Enquête réalisée par un étudiant de
M1 STAPS en 2013 auprès des
associations affiliées UFOLEP
Taux de réponses 91 des 172
associations affiliées (53%),
enquête pas spécifique au DD
Action 6.1
Politique de juste
rémunération des
compétences
Pas d’écart salaire homme-femme
par « métier »
Ecart salaire compétences/
conventions collectives pas
encore évalué
8
Action 6.2
Tendre vers une parité
homme-femme dans
l’ensemble de nos
composantes
2010-2012 – Total : 58% H / 42% F
Elus : 83% H / 17% F, Permanents :
55% H / 45% F et Educateurs : 42% H
/ 58% F
Action 7.1
Moyens alternatifs de
transport pour les élus
et salariés de l’UFOLEP
Proposition de réunions Skype
Action 7.2
Limiter les trajets
domicile-travail
Efforts à poursuivre pour
tendre vers une parité
homme-femme dans
l’ensemble des composantes
de l’UFOLEP 44, surtout au
sein du CD.
2012-2014 – Total : 60% H / 40% F
Elus : 81% H / 19% F, Permanents :
62% H / 38% F et Educateurs : 50% H
/ 50% F
Evaluation du recours au
covoiturage encore limitée,
pas encore d’acquisition de
Pass BICLOO
Prise en charge annuelle de 50% du
Pass Tan par l’UFOLEP
Facteur distance domicile-travail pris
en compte pour le recrutement des
éducateurs et les plannings
Efforts à poursuivre pour la
nouvelle saison sportive
2012-2014 : 13.7 kms parcourus pour
1 heure d’intervention au lieu de 14
entre 2010 et 2012
ACTIONS NON REALISEES EN 2014
3 ACTIONS
Freins à la mise en place
Action 5.2
Informer sur sport et handicap
Pas de diffusion de document et temps de formation
prévu annulé faute de participants
Action 6.4
Faciliter la mutualisation d’emploi
inter-association
Action pas encore évaluée
Action 8.2
Soutien financier pour la location de
véhicules collectifs
Pas de communication autour de cette action
ACTIONS NON ADAPTEES
2 ACTIONS
Raisons
Action 3.1
Devenir un relais en matière de DD
Action qui se retrouve en doublon avec d’autres actions
comme le centre de ressources DD (action 2.4)
Action 4.1
Créer des fiches actions DD
Il existe déjà de nombreuses fiches pratiques concernant
l’organisation de manifestations éco-responsables
Guide des manifestations « sport et DD » comme support
9
Document réalisé par L’UFOLEP 44 avec la contribution :
• du GRAINE Pays de la Loire avec Manuel MOREAU
• du Comité de Pilotage « Développement Durable » de l’UFOLEP :
Daniel PIARD, Daniel GUERIN, Pierre-Yves DELAMARRE, Gérard
GAUDIN, Alain GUEMENE, Kevin LE MENAHEZE, Jean-Michel
RADIGOIS, Emmanuel SINIC, Maxime LETHU, Bruno DOUILLARD,
Elodie GOURIOU et Robin LEHOUX.
• des acteurs associatifs
Document réalisé grâce au soutien de :
Conseil régional
Pays de la Loire
Conseil général
Loire-Atlantique
UFOLEP Nationale
ADEME
Pays de la Loire
Direction départementale de la
cohésion sociale
DREAL
Pays de la Loire
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UFOLEP 44
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