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SOMMAIRE
1.1 LES MÉTIERS ET LE CONTEXTE PROFESSIONNEL
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Cette jeunesse qui s’enfonce dans la pauvreté (Le Monde n° 21111 du 4/12/2012)
1.2 LES ORGANISATIONS
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Naïveté européenne (Sud Ouest du 26/11/2012)
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800 millions de prêts européens pour l’Aquitaine (Sud Ouest du 23/11/2012)
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En chiffres : la fraude fiscale dans le collimateur (M Le magazine du Monde du 24/11/2012)
1.3 LES ENTREPRISES
2.2 LES SUJETS DE DROIT ET LEURS PRÉROGATIVES
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Parents divorcés et responsabilité civile : Qui doit payer ? (Le Monde n° 21110 du 2&3/12/2012)
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Pacte européen, mode d’emploi (Les dossiers de l’actualité n° 149 : 11/2012)
2.3 LA MISE EN ŒUVRE DU DROIT
3.1 LES RESSOURCES HUMAINES
3.2 LE DÉROULEMENT DE CARRIÈRE
3.3 LES RELATIONS COLLECTIVES AU TRAVAIL
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l’enjeu des négociations sur les retraites complémentaires (Le Monde n° 21103 du 24/11/ 2012)
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Elections professionnelles dans les TPE : acte premier (Le Monde n° 21103 du 24/11/2012)
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Débrayage suivi à Coca-Cola (Sud Ouest du 24/11/2012)
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Marché du travail : Paris regarde l’exemple Italien. Le Monde n° 21106 du 28/11/2012
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Réforme du travail : CGT et CFDT attaquent (Sud ouest du 4/12/2012)
4.1 LA PRODUCTION ET L’ORGANISATION DU TRAVAIL
4.2 LA CREATION DE RICHESSE PAR L’ENTREPRISE
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La cybercriminalité menace de plus en plus les Smartphones (Les dossiers de l’actualité n° 149 :
11/2012)
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Energie : la transition sans le consensus (Sud-ouest du 29/11/2012)
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Patriotisme économique ? La France très en retrait (Éco Sud-ouest supplément du journal du 29
novembre 2012)

FORD-FAI échappe au pire après avoir connu une hémorragie (Éco Sud-ouest supplément du journal
du 29 novembre 2012)
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Joué Club, un sexagénaire qui a gardé son âme d’enfance. (Éco Sud-ouest supplément du journal du
29 novembre 2012)
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En dépit de l’urgence, Bruxelles repousse le sauvetage du marché du carbone. (Le Monde du
5/12/2012)
5.1 LA NOTION DE MARCHÉ
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Deux arbres sur trois pourraient mourir (Le Monde du 24/11/12)
5.2 LE CADRE JURIDIQUE DES ÉCHANGES
6.1 LA RÉGULATION DU MARCHÉ PAR LE DROIT
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Montebourg déclare la guerre à Mittal (Le Monde du 24/11/2012)
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Le chômage explose en France (Le Monde n° 21107 du 29/11/2012)
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Le nombre de chômeurs grimpe encore (Sud-ouest du 28/11/2012)

Cette jeunesse qui s’enfonce dans la pauvreté (Le Monde n° 21111 du 4/12/2012)
6.3 LES REVENUS, LEUR RÉPARTITION ET LA REDISTRIBUTION
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La hausse repart au compte-gouttes (Sud-ouest du 29/11/2012)
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Le Monde n° 21103 du 24 novembre 2012 (p 1 -3) : DEUX ARBRES SUR TROIS POURRAIENT
MOURIR (5.1 Notion de marché)
Les deux tiers des arbres dans le monde sont menacés de dépérissement. Les forêts sont beaucoup
plus vulnérables à la sécheresse que les scientifiques ne le pensaient : 70 % des espèces sont à la
limite de l’embolie, selon une étude scientifique. Ce phénomène est une vraie menace climatique. La
fin peut-être accélérée par l’arrivée d’insectes qui profitent de l’affaiblissement du végétal pour le
coloniser
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Le Monde n° 21103 du 24 novembre 2012 (p 11) : l’ENJEU DES NEGOCIATIONS SUR LES
RETRAITES COMPLEMENTAIRES (3.3 Les relations collectives au travail)
Syndicats et patronat ont débuté des négociations, jeudi 22/12, sur l’avenir des régimes de retraite
complémentaires AGIRC et ARRCO, dont les prévisions de déficit sont inquiétantes. Le patronat veut
une baisse des prestations…
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Le Monde n° 21103 du 24 novembre 2012 (p 14) : MONTEBOURG DECLARE LA GUERRE A
MITTAL (6.1 La régulation du marché par le droit)
« Tous les experts s’accordent pour dire que ce que Mittal accepte de céder à Florange ne permettra
pas à un repreneur de gagner sa vie. L’objectif est de persuader Arcelor-Mittal de vendre une plus
grande partie, voire la totalité du site. Et s’il refuse d’en passer par une expropriation ». La
nationalisation partielle ou totale serait surtout momentanée. Mittal rappelle qu’il emploie 20 000
salariés en France…
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Le Monde n° 21103 du 24 novembre 2012 (p 15) : ELECTIONS PROFESSIONNELLES DANS LES
TPE : ACTE PREMIER (3.3 Les relations collectives au travail)
Les personnels des entreprises qui ont moins de onze salariés n’éliront pas de délégués mais
choisiront un sigle syndical. Cette première élection doit permettre de connaître le poids de chaque
syndicat dans les branches professionnelles et au niveau national.
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Sud-ouest du 26/11/2012 (p 4) : NAIVETE EUROPEENNE (1.2 Les organisations)
Arnaud Montebourg n’a pas tord d’en appeler au patriotisme économique. Notre économie est régie
par la politique budgétaire commune, la Banque centrale européenne et la commission de Bruxelles
qui s’occupe de la concurrence et des tarifs extérieurs. Cette commission est aveugle, elle ne voit pas
que les accords de libre échange ne sont pas équitables.
Peut-on imaginer que les Coréens puissent acheter nos voitures ? C’est nous qui les achetons !
L’attitude d’Aranud Montebourg peut nous faire prendre conscience du danger du libre-échange et
du libéralisme à outrance qui sont dangereux pour notre économie et notre société.
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Sud-ouest du 24/11/2012 (p 17) : DEBRAYAGE SUIVI A COCA-COLA (5.3 Les relations
collectives au travail)
Les salariés de Coca-Cola Entreprise France (Mérignac etc.) se mobilisent à l’appel unanime des
syndicats pour dénoncer la réorganisation de la fonction commerciale et marketing qui aboutirait à
licencier 172 ou 231 salariés selon la direction ou les syndicats.
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Sud-ouest du 23/11/2012 (p 10) : 800 MILLIONS DE PRETS EUROPEENS POUR L’AQUITAINE
(1.2 Les organisations)
La Banque européenne d’investissement va prêter de l’argent pour le financer des investissements
porteurs de projet d’énergie renouvelable (dans les lycées et les entreprises). Ce sont les Etats qui lui
fournissent les fonds, elle emprunte à bon compte et prête à des taux très intéressants et ce sur une
période de 30 ans. Le Conseil régional va donc profiter de cette disposition pour construire ou
rénover des lycées économes en énergie. Le lycée des métiers de Bergerac, qui produira plus
d’énergie qu’il n’en consommera en est un parfait exemple.
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Le Monde n° 21106 du 28/11/2012 (p 14) : MARCHE DU TRAVAIL : PARIS REGARDE
L’EXEMPLE ITALIEN (3.3 Les relations collectives au travail)
La France est l’un des pays où la législation du travail est la plus rigide, et ce malgré les nouvelles lois
assoupissant le code du travail. Il manque de la flexibilité en France (même si elle existe dans certains
secteurs), et il est urgent d’améliorer la fluidité du travail. En effet les pays européens tels que
l’Espagne, le Portugal ou la Grèce ont déjà modifié soit la durée de la période d’essai, soit le montant
ou la durée des indemnités chômage. L’idée étant d’inciter les chefs d’entreprises à recruter plus
facilement en évitant le recours abusif à l’emploi précaire. L’enjeu est d’avoir de la flexibilité du droit
du travail pour les entreprises et une sécurisation des parcours professionnels pour les salariés.
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Le Monde n° 21107 du 29/11/2012 (P 2) : LE CHOMAGE EXPLOSE EN FRANCE (6.1 Les
revenus, leur répartition et la distribution).
Belle courbe montrant une évolution impressionnante car le nombre de chômeurs passe de 3.11
millions en septembre 2008 à 4.58 millions en octobre 2012. Les séniors touchés par le recul de l’âge
de la retraite sont durement touchés par le chômage. Dans ce contexte il est urgent que les
partenaires sociaux (patronat et syndicats) trouvent un terrain d’entente…
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M Le magazine du Monde du 24/11/2012 (p 44) : (1.2 Les organisations)
La fraude fiscale s’élève entre 36 à 50 milliards d’euros. Près des 2/3 proviennent de l’impôt sur les
sociétés et la TVA, le restant provient des particuliers. L’Etat prévoit de taxer à 60 % les sommes non
déclarées et placées à l’étranger et accorde plus de moyens à la police fiscale dans le domaine
informatique et dans la lutte contre la fraude fiscale.
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Les dossiers de l’actualité n° 149 : 11/2012 (p 6 : ACTE EUROPEEN, MODE D’EMPLOI (2.2
Les sujets du droit et leurs prérogatives)
Pourquoi un traité à 25 alors que l’UE en compte 27 ? La crise financière a obligé les dirigeants
européens à renforcer leur discipline budgétaire en révisant les traités existants. Pour ce faire
l’unanimité des Etats membres étaient exigée, mais ni le Royaume-Uni ni la République tchèque ne
l’ont acceptée et ont mis leur véto. Il a fallu créer une nouvelle formule : le « traité
intergouvernemental » texte dont l’application n’exige pas l’adhésion des tous les membres.
Dans quel contexte s’inscrit-il ? Pourquoi n’est-il pas nécessaire de réviser la Constitution ? En quoi le
sauvetage d’un Etat dépend-il de ce traité ? Qu’est-ce que la règle d’or ? Quels seront les effets du
traité sur le budget français ? Comment la dette sera-t-elle surveillée ? Les sanctions seront-elles
automatiques ? Qui veillera à son respect ? Quelle souveraineté sera laissée aux Etats ? Toutes les
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réponses sont dans l’article ! Il y a même une carte dans laquelle sont indiquées les dettes des
différents pays avec des couleurs différentes selon le degré d’endettement !
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Les dossiers de l’actualité n° 149 : 11/2012 (p 19) : LA CYBERCRIMINALITE MENACE DE PLUS
EN PLUS LES SMARTPHONES. (4.2 La création de richesse par l’entreprise)
Un graphique intéressant montrant le marché du Smartphone au 2° trimestre 2012 ainsi que les
bénéfices réalisés par les principaux fabricants du secteur de la téléphonie.
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Le Monde n° 21110 des 2&3/12/2012 (p 2) : PARENTS DIVORCES ET RESPONSABILITE
CIVILE : QUI DOIT PAYER ? (2.2 Les sujets de droit et leurs prérogatives).
Un enfant de 13 ans (mineur) a mis volontairement le feu au gymnase communal. Les dégâts
s’élèvent à 3 765 771 €. La cour d’appel a condamné solidairement les parents. Le père conteste le
jugement car l’enfant n’habite pas chez lui, il n’a qu’un droit de visite et estime que la mère est la
seule responsable. La Cour de cassation lui donne raison en vertu de l’article 1384 alinéa 4 du Code
civil « le père et la mère, en tant qu’ils exercent l’autorité parentale, sont solidairement responsables
du dommage causé par leurs enfants mineurs habitant avec eux »
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Sud-ouest du 28/11/2012 (p 6) : LE NOMBRE DE CHOMEURS GRIMPE ENCORE (6.1 La
régulation du marché par le droit)
+7.6 % en Aquitaine. Les séniors figurent toujours en premier plan. Les jeunes de moins de 25 ans
sont plus difficiles à dénombrer car ils ne sont pas tous inscrits à Pôle emploi….
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Sud-ouest du 29/11/2012 (p 1) : LA HAUSSE REPART AU COMPTE-GOUTTES. (Les revenus,
leur répartition et la redistribution)
Les prix à la pompe vont augmenter de 3 cts par litre, en quatre fois…
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Sud-ouest du 29/11/2012 (p 1) : ENERGIE : LA TRANSITION SANS LE CONSENSUS. 4.2
(Création de richesse par l’entreprise)
Débat national sur la transition énergétique, même si une grande partie de la politique énergétique
se décide à Bruxelles (3x20 à l’horizon 2020 : 20 % de réduction des émissions de gaz à effet de
serre ; 20 % d’efficacité énergétique en plus et 20 % d’énergies renouvelables). Réaffirmation de la
France de l’interdiction d’exploiter le gaz de schiste, effort d’équipement dans l’hydraulique, l’éolien
et le solaire et prise de décisions concernant le nucléaire…
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Éco Sud-ouest supplément du journal du 29 novembre 2012. (p 5) : PATRIOTISME
ECONOMIQUE ? LA FRANCE EST TRES EN RETRAIT. (4.2 La création de richesse par
l’entreprise)
« Arnaud Montebourg revient sur la désindustrialisation du pays. Le ministre du Redressement
productif dénonce le manque d’investissements des entreprises mais veut croire en la relance ».
« La France doit jouer un rôle dans la troisième révolution industrielle qui commence sous le signe
de la transition énergétique ».
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Éco Sud-ouest supplément du journal du 29 novembre 2012. (p 16) : FORD-FAI ECHAPPE AU
PIRE APRES AVOIR CONNU UNE HEMORAGIE. (4.2 La création de richesse par l’entreprise)
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Blanquefort : L’usine de transmissions qui paraissait promise à la mort, commence très doucement à
revivre après sa reprise par Ford…
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Éco Sud-ouest supplément du journal du 29 novembre 2012. (p 54) : JOUECLUB, UN
SEXAGENAIRE QUI A GARDE SON AME D’ENFANCE. (4.2 La création de richesse par
l’entreprise)
L’enseigne implantée à Bordeaux depuis 1952, leader du marché du jouet, se développe pas à pas et
mise sur son réseau et la finesse de ses choix. Succès du savoir faire, service qualité et modes de
distribution adaptés, l’enseigne développe son soutient aux marques françaises et européennes.

Sud-ouest du 4/12/2012 (p 7 :) REFORME DU TRAVAIL : CGT ET CFDT ATTAQUENT. (3.3 Les
relations collectives au travail)
Objet de la discussion : la réforme du marché du travail.
Les partenaires sociaux : les représentants des syndicats CGT, CFDT et Medef.
Le désaccord porte sur la volonté d’imposer en France plus de flexibilité.
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Le Monde n° 21111 du 4/12/2012 (p 2) : CETTE JEUNESSE QUI S’ENFONCE DANS LA
PAUVRETE (1.1 Les métiers et le contexte professionnel et 6.1 La régulation du marché par
le droit)
Selon les chiffres de l’Insee en 2011 le taux de chômage des 15 - 29 ans est de 9 % pour les diplômés
du supérieur, de 22 % pour les titulaires d’un Bac, CAP ou BEP. Mais de 46 % pour les non-diplômés.
80 % des diplômés entre 25 et 30 ans obtiennent un CDI. L’insertion professionnelle des titulaires
d’un CAP ou d’un BEP s’assimile à celle d’un diplômé du supérieur. Les non-diplômés ont des
difficultés car la structure des emplois change. On a besoin de cadres ou de professions
intermédiaires mais moins d’ouvriers. Il faut revoir notre système éducatif et avoir une politique ne
tablant pas sur de l’occupationnel mais sur du coaching pour redonner confiance. La France est l’un
des pays d’Europe où le sentiment d’intégration de la jeunesse est le plus faible.
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Le MONDE N° 21112 du 5/12/2012 (p 10) : EN DEPIT DE L’URGENCE, BRUXELLES REPOUSSE
LA SAUVETAGE DU MARCHE DU CARBONNE (4.2 La création de richesse par l’entreprise)
Les entreprises préfèrent acheter le droit d’émettre du CO2 plutôt que de réduire leurs émissions de
gaz à effet de serre. Depuis 2008 le prix duCO2 est passé de 30 € la tonne à un peu plus de 5 € en
2012. De quoi encourager les entreprises à polluer !

Sud ouest du 6/12/2012 (p 10) : DELPEYRAT AQUITAIN DE L’ANNEE (4.2 La création de
richesse par l’entreprise)
Le trophée 2012 revient à Thierry Blandinières, le patron de la société agroalimentaire landaise.
Parmi 10 entreprises régionales au top ! Delpeyrat a été en redressement judiciaire. Elle a perdu 20
millions d’euros et a licencié 100 salariés sur les 350 de l’entreprise. Le nouveau directeur a misé sur
la qualité voire du haut de gamme, de manière à retrouver ses clients. Ensuite elle a choisi de se
diversifier (Jambons Montagne, foies gras Muller d’Hagetmau et absorbation de la Comtesse du
Barry, plats cuisinés Le Magicien Vert, caviar Huso et saumon Saint-Ferréol.
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CAPITAL N° 254 NOVEMBRE 2012
Beaucoup d’articles accessibles et qui couvrent une bonne partie du référentiel. Les
articles sont longs, mais souvent les phrases en tête de paragraphe sont assez explicites .

Page 8, 11-13 : Impôts : stop ou encore ? Pour l’épargnant, le calvaire commence ;
intégration dans l’impôt des plus-values boursières, des intérêts de livrets… (6.3 Les
revenus, leur répartition et la redistribution)

Page 24 : Plus de départs à la retraite en 2013. 722 000 départs à la retraite en 2010 ;
609 000 en 2012 et 718 000 en 2013… (6.3 Les revenus, leur répartition et la redistribution)
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Page 24 : Il faut réduire les charges des entreprises de 40 milliards. Pour pouvoir se
repositionner sur les bons créneaux, les sociétés ont besoin de reconstituer leurs marges, se
positionner sur le haut de gamme, investir dans l’innovation ou dans le remplacement des
machines et se lancer dans l’international. (1.3 Les entreprises)

Page 26-30 : Comment le traité budgétaire va nous mettre à l’heure allemande. Les Etats ne
pourront plus…. tricher sur les hypothèses de croissance ; faire flamber les dépenses
publiques ; offrir des cadeaux fiscaux quand tout va bien ; masquer une partie de la dette
grâce à des astuces comptables… (1.2 Les organisations)
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Page 32-34 : Avec Plassat, fini, la langue de bois ! Les directeurs des magasins retrouvent
l’autonomie qui leur manquait. Organigramme après élagage au siège du groupe …. (3.1 Les
ressources humaines)
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Page 48-59 : Free sa méthode commando contre Orange, Bouygues, SFR et les autres…
Management : hiérarchie compressée, procédures allégées et bureaux partagés (p 48).
Innovation : Des Freebox bricolées en interne de A à Z (page 50).
Marketing : plus d’efficacité que la pub, des blogueurs fanatiques (p 54). Centre d’appel : au
cœur de Paris, mais sous pression (p 58).
(1.3 Les entreprises ; 3.1 Les ressources humaines ; 4.2 La création de richesse)

Page 60 : Speedy recalé au contrôle technique. Un management instable, des garages
vieillissants et des tarifs trop élevés face à la concurrence : l’enseigne de réparation rapide
doit passer à la révision. (4.2 la création de richesse par l’entreprise)

Page 64 : Chez Samsonite, même les résultats sont costauds. Un chiffre d’affaires qui a
progressé de 30 % depuis 2010…Le numéro 1 mondial du bagage à misé sur la robustesse et
la légèreté ! (1.3 La politique commerciale)

Page 70 : Le nouveau filon du grignotage : + 65 % de croissance depuis 2004 ; 33 milliards de
CA … (p 72) : les chefs connaissent la recette pour nous faire craquer,( p 76) : Les packagings
rivalisent d’innovations, (p 78) : Les produits se donnent de faux airs diététiques,( p 82) : Les
supermarchés s’attaquent aux fast-foods. (1.3 La politique commerciale)
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