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Guide des aides RH - Systematic
Fiche 38
Décembre 2013
Conseil ponctuel dans le cadre d’un projet de
prévention
Apporter une aide ponctuelle à l’entreprise dans le
cadre de sa démarche de prévention des risques
professionnels / pénibilité, de l’élaboration ou de la
mise à jour de son document unique d'évaluation des
risques professionnels (DUER).
Quels sont les objectifs du
dispositif ?
La prestation, de 0,5 à 2 journées, peut consister à
- Réagir sur un point précis (seuils de pénibilité,
plan d’action)
- Vous aider à élaborer un cahier des charges pour
l’interne ou pour un consultant
- présenter le sujet à une instance interne (CHSCT,
Comité de Direction)
- Vous aiguiller vers des ressources expertes pour
aller plus loin
Qui peut en bénéficier ?
Toutes les entreprises : Directeur des ressources
humaines, dirigeants, IRP, préventeurs…
Quelles sont les conditions
d’attribution de ce dispositif ?
Aucune condition particulière
Quel est l’avantage financier
pour l’entreprise ?
Cette prestation est intégralement prise en charge par
l’ARACT Île-de-France et ses financeurs
Qui gère le dispositif ?
ARACT
(agence
régionale
l’amélioration des conditions de travail)
Quel est le territoire éligible du
dispositif ?
Régional
Lien Internet
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