Download Document de travail

TABLEAU 3 - Planification des rencontres des employeurs en entreprises par SCIAN
Secteurs d’activités
Cibles
Contacts
Visites
31-33 Fabrication
127
17
3
44-45 Commerce de détail
79
17
11
14
7
2
6
3
1
24
7
5
250
51
22
56 Services administratifs, services de soutien, services de
gestion des déchets et services d’assainissement
81 Autres services, sauf les administrations publiques
11 Agriculture, foresterie, chasse et pêche
23 Construction
41 Commerce de gros
62 Services de garde
72 Hébergement
91 Autres services des administrations publiques locales,
municipales et régionales
Total
TABLEAU 4 - Planification des rencontres des employeurs en entreprises par territoire
Territoire des entreprises
Cibles
Contacts
Visites
MRC des Chenaux
40
5
3
MRC Haut Saint-Maurice
40
7
4
MRC de Maskinongé
40
6
5
MRC de Mékinac
40
5
3
Ville de Shawinigan
45
11
5
Ville de Trois-Rivières
45
17
2
Total
250
51
22
En plus des éléments de sensibilisation, les sujets suivants ont été amenés par les 28
personnes rencontrées chez 22 employeurs :
-
Difficultés de transport en milieu rural
-
Préjugés sur l’honnêteté des personnes handicapées
-
Besoins d’une main-d’œuvre formée : agriculture, épicerie
-
Ouverture pour combler un poste à temps complet avec deux postes à temps partiel
-
Collaboration nouvelle et entente entre employeurs pour partager les travailleurs
saisonniers pour répondre aux besoins de main-d’œuvre d’abord mais également
par souci de maintenir la main-d’œuvre en région (impact des nouvelles règles de
l’assurance-emploi)
-
Ouverture pour revoir les tâches favorisant l’accessibilité aux PSH
Accessibilité à l’emploi pour un capital humain riche de potentiels et le développement des compétences des employeurs
11