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FORUM EMPLOI FORUM DE RECRUTEMENT PARIS BEAUGRENELLE POUR L’EMPLOI - ENTRÉE LIBRE ET GRATUITE, SE MUNIR DE CV - Centre commercial Beaugrenelle 1 000 EMPLOIS À POURVOIR Restauration Vente Nettoyage Sécurité JEUDI 27 JUIN 2013 PARIS DU RECRUTEMENT DES JEUNES DIPLÔMÉS 2013 OUVERTURE PROCHAINE GUIDE PRATIQUE DU CANDIDAT 2013 AU GYMNASE CÉVENNES - 9H30/17H 11, rue de la montagne d’Aulas - Paris 15e STATION LOURMEL INFORMEZ-VOUS, PRÉPAREZ-VOUS AVEC LES MAISONS DES ENTREPRISES ET DE L’EMPLOI DE PARIS : www.emploi-beaugrenelle.fr / 01 53 95 15 15 WWW.GPS-EMPLOI.FR ÉDITOs Paris s’engage pour l’insertion professionnelle des étudiants ! Paris est la 1re ville universitaire de France à mener une politique municipale offensive pour l’insertion professionnelle des jeunes diplômés. Suite aux travaux “d’Etudiant de Paris – Le Conseil”, instance de concertation, la Ville organise depuis 2010 ce forum annuel des jeunes diplômés, a créé en 2011 le site stages.paris.fr pour faciliter le recrutement de ses stagiaires ou encore finance, via Université Numérique Paris Île-de-France (UNPidF), un ensemble d’outils numériques permettant aux étudiants de préparer leur insertion professionnelle. Je suis aujourd’hui très heureux d’annoncer l’ouverture début 2014, en partenariat avec Paris Région Lab (PRIL), d’un dispositif dédié à la mise en relation des étudiants et des entreprises. Situé au 76 bis rue de Rennes dans le 6 e arrondissement, cet espace a trois vocations principales : aider les étudiants dans leurs recherches de stages, contrats d’apprentissage ou d’alternance, premier emploi... Les sensibiliser à l’entrepreneuriat, particulièrement l’entrepreneuriat innovant et/ou social et solidaire. Et valoriser l’engagement en accompagnant les associations qui souhaitent professionnaliser leurs structures. Didier Guillot, Adjoint au Maire de Paris chargé de la vie étudiante Paris rapproche entreprises et jeunes diplômés ! Après le forum “Paris, métropole pour l’emploi des jeunes” en février et le forum “Paris 13 pour l’emploi” en mai, “Paris du recrutement des jeunes diplômés” tient sa 4e édition aujourd’hui au CentQuatre. Avec plus de 95 000 projets de recrutement à Paris en 2013, notre capitale confirme sa vitalité économique. Les jeunes diplômés, particulièrement nombreux à Paris, sont une chance extraordinaire pour ces entreprises. La Mairie de Paris est fière d’organiser, au CentQuatre, la rencontre des employeurs et des talents de demain. Nous entendons faire la preuve que, malgré la crise, les entreprises parisiennes sont au rendez-vous des jeunes diplômés. Chacun et chacune pourra ainsi proposer sa candidature ou simplement nouer des contacts utiles pour démarrer sa vie professionnelle. 100 entreprises et partenaires de l’emploi seront présents sur le forum. Christian SAUTTER, Adjoint au Maire de Paris chargé de l’emploi, du développement économique et de l’attractivité internationale En 2013, Paris continue sa lutte pour l’emploi et donne la priorité à la jeunesse avec 3 forums de recrutement. Les jeunes diplômés sont une richesse pour l’entreprise ! Bienvenue à ce forum de recrutement favorisant les chances d’accès à l’emploi des candidats qui y participent. Aujourd’hui, cette manifestation draine quelque 200 professionnels du recrutement qui proposent près de 1 200 offres d’emploi et de formation. Pour votre visite, vous disposez de ce guide du candidat. Outil de première utilité, il détient toutes les données du forum, la liste des exposants, l’index des postes par famille de métiers, le plan du site… Une mine d’informations essentielles pour mener Carrefours pour l'Emploi Armées/Collectivités/Entreprises Établissement d’utilité publique École Militaire, 1 place Joffre, 75700 Paris sp 07 Tél. : 01 53 95 15 15/05 61 22 24 82 Fax : 01 53 95 15 16 www.carrefoursemploi.org à bien votre parcours et entreprendre vos démarches auprès des employeurs. Enfin, candidat, n’oubliez pas qu’en mettant toutes les chances de votre côté par la mise en œuvre d’un projet professionnel clair et réaliste, le décideur de votre recrutement, c’est vous ! Michel LEFÈVRE Commissaire du forum Directeur Général de Carrefours pour l’Emploi Ont collaboré à la réalisation de ce guide et à l’organisation de la manifestation : Emmanuella ALIMAN • Makhtar BA • Cécile BONNAYS • Vanessa BORGES • Julie BOUILLAGUET • Julien BUSSY Alan DUMAIN • Fabien FAIVRE • Claire GOULET-CORNILLEAU • Émilie HUYNH • Crystal LEMAIRE • Laurianne LEMAY Clément LEVAMIS • Samir MOURAH • Véronique RAGUÉNÈS • Sara REMADNA • Amélie robieu • Yvette TAVARES Marilyne TESSIEUX • Frédérique VALLADE • Laure VEILLEPEAU • Sébastien VIENNE sous la direction de Régis LEVY PRODUCTION GRAPHIQUE ET VISUELLE : Emilie BOUCHER MODE D'EMPLOI PAGE 02 CONSEILS CARRIÈRES 07 PAGE 49 PAGE ATELIERS APEC PAGE 45 EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE 53 PAGE 55 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ PAGE 11 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL 41 EMPLOYEURS PAR SECTEUR D'ACTIVITÉ PAGE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL OFFRES AMÉNAGÉES AUX TRAVAILLEURS HANDICAPÉS PAGE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS PLAN D'IMPLANTATION DES STANDS OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS POUR TOUT SAVOIR SUR LE FORUM EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE •1 • B23 ACCÈS PAR LE 104 RUE D'AUBERVILLIERS PARIS 19e CRÉDIT DU NORD B22 B17 B16 B11 B10 AXA MAINSYS PROXIAD GÉOTEC PARCO B24 B21 B18 B15 B12 B09 LCL MPHASIS WYDE ITELIOS YGL CONSULTING ELAN CONSULTING ENTER RENT- B20 B19 B14 B13 B08 BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS IT NEWVISION SOPRA GROUP SOM (GROUPE ORTEC) ALD AUTOM TIVE B25 BANQUE DE FRANCE D01 PÔLE EMPLOI ACCES ZONE B ACCES ZONE A D ACCES ZONE C D02 D APEC D C23 CNFP C22 POINT F C21 CFA LÉONARD DE VINCI •2 • C18 C17 C12 C11 C06 PIGIER PERFORMANCE & MBWAY CFA DUCRETET GROUPE ESC PAU INSTITUT DE L'IMMOBILIER IMMOBILIÈRE 3F PARIS HABITA OPH C19 C16 C13 C10 C07 ISPEM CESI ALTERNANCE AUTOGRAF IAD FRANCE ISOTHE C20 C15 C14 C09 C08 ÉLYSÉES ALTERNANCE ISCG CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE IMMOLIAISON GROUP CAYOL PLAN D'IMPLANTATION DES STANDS (1/2) VIENNA 2 AN NSULTING 3 B05 PARCOURS YOOPALA SERVICES B03 B09 B06 B02 ENTERPRISE RENT-A-CAR IRFASE ADAGIO B08 B07 ALD AUTOMOTIVE KANGOUROU KIDS ATALIANIDRAC B B01 EPMTTH B00 LOUVRE HOTELS TOILETTES ACCES ZONE C TOILETTES D03 ESPACE REPRO DOGFINANCE.COM C01 C06 C05 PARIS HABITAT OPH GROUPE EFFIA 0 C07 C04 FRANCE ISOTHERM GROUPE IDS 09 C08 C03 MOSON GROUPE CAYOLA VINCI ÉNERGIES FRANCE 1 MOBIRE 3F C02 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ SNCF RECRUTEMENT OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL D ENTREE / SORTIE ACCES ZONE B OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS M OUPE TEC) B10 ACCÈS PAR LE 5 RUE RUE CURIAL PARIS 19e 1 OTEC OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS SOUS-SOL B04 C C02 UPS EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE C02b ERA BEAUBOURG GTI •3 • ACCÈS PAR LE 104 RUE D'AUBERVILLIERS PARIS 19e A00 A01 ARMÉE DE TERRE UPTIH A02 A03 A04 TALENTS OPTIMISTES STUDYRAMA EMPLOI.COM SOCIAL BUILDER PARIS PIONNIÈRES A05 A06 A07 PARIS INCUBATEURS OBJECTIF EMPLOI NOS QUAR ONT DES TALENTS A08 A21 A20 A19 A18 A17 A16 RISO FRANCE AXEURO INDUSTRIE MACHEREY NAGEL ARROW ECS ABU ISSA ARMAND A22 A23 A24 A25 A26 A27 GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE MEGAMARK BUFFALO GRILL POSTULEO C&A FRANCE DECATHL LOGISTIQU A37 A36 A35 A34 A33 A32 CB GROUPE ACTUAL DÉVELOPPEMENT FORMAPOSTE POLICE NATIONALE MARINE NATIONALE MAIRIE DE VERSA A41 A38 A39 A40 PROFILE RESEARCH ODYSSÉE RH ENSEIGNEMENT DIRECTION CATHOLIQUE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES A55 A54 A53 A52 A51 IMS GROUPEMENT GE'MPLOI PARIS FRANCE ÉNERGIE FACE PARIS ENTREPRENDRE JEUNES CRÉAEMPLOI POUR LA CITÉ TEURS PARISIENS A50 A42 A43 ASSOCIATION CAP MAGELLAN DILA A49 A48b COOPÉRER POUR COOPANAME ENTREPRENDRE A CLUB EXPOSANTS WC •4 • BGE PARI PLAN D'IMPLANTATION DES STANDS (2/2) A10 A11 A12 A12b CAP EMPLOI 75 JLO CONSEIL HANPLOI.COM CARREFOUR MARKET T A16 A15 A14 A13 ARMAND THIERY CATALINA MARKETING FRANCE LIDL HERBALIFE INTERNATIONAL FRANCE A28 A29 DECATHLON LOGISTIQUE GALEC TOYS'R'US ACCES ZONES B,C,D A31 MAIRIE DE VERSAILLES MAIRIE DE PARIS (DASCO/DDEEES/DRH) A43 ION ELLAN FME DILA A48b A48 A47 A46 A45 A44 BGE PARIF ASTROLABE CONSEIL ASSOCIATION UNIS-CITÉ AFIP AFIJ ADIE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL A32 SORTIE AE A27 5, RUE CURIAL OCE U EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ ACCÈS PAR LE 5 RUE RUE CURIAL PARIS 19e A09 OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS A08 REMPLOI NOS QUARTIERS MOZAÏK RH ONT DES TALENTS OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS REZ-DE-CHAUSSÉE EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE •5 • •6 • GUIDE DE CONSEILS CARRIÈRES OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS RESTEZ POSITIF L’une des meilleures stratégies pour chercher et trouver un emploi est le réseau. Voici quelques tuyaux pour vous aider à créer un réseau. Votre attitude est votre principal allié dans la recherche d’un emploi. Une attitude positive peut vraiment faire la différence et l’image que vous projetez de vous-même peut avoir une réelle incidence sur votre réussite. Voici quelques astuces pour rester optimiste : • Restez attentif Tenez-vous au courant des possibilités de rencontrer de nouvelles personnes. Cela peut arriver n’importe où, à n’importe quel moment, et vous ne savez jamais si cette personne deviendra un bon contact. • Commencez maintenant Un réseau efficace signifie la génération de contacts à tout moment, même si vous avez déjà un emploi. • N’oubliez pas les attitudes de base Sourire, contact visuel et écoute. • Anticipez Lorsque vous arrivez là où vous le voulez dans votre carrière, n’oubliez pas de renvoyer l’ascenseur et d’aider quelqu’un d’autre. Chercher du travail est déjà un défi en soi, a fortiori dans une économie en crise. Trouver un emploi dans un tel contexte demande du calme, de la patience et de la proactivité. Voici quelques astuces pour vous aider. • Choisissez et fixez-vous des objectifs Consacrez du temps et de l’énergie aux opportunités qui vous intéressent le plus et où vos chances de réussite sont les meilleures. • Concentrez-vous sur les secteurs de croissance Ciblez les secteurs et les branches dont la croissance est évidente. Élargissez votre recherche : si vous avez envisagé de changer de profession, peut-être est-ce le bon moment. Découvrez quelles sont les qualités requises du secteur qui vous intéresse et combinez votre expérience à ces conditions. •7 • EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • Gardez le contact Envoyez un mot ou un message de remerciement après chaque conversation. Gardez votre liste de contacts à jour. Tenez les gens au courant de vos recherches, faites-leur savoir si leurs suggestions ont donné de bons résultats et informezles quand vous avez trouvé un emploi. CHERCHER UN EMPLOI EN PÉRIODE DE RÉCESSION EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ • Soyez proactif Si quelqu’un vous dit : “Désolé, nous n’avons rien actuellement”, continuez à poser des questions : “Y a-t-il des possibilités futures d’embauches ? Connaissez-vous quelqu’un d’autre dans ce secteur qui pourrait avoir une opportunité ? Que me conseillez-vous de faire maintenant ?” Le fait d’insister prouve un réel intérêt de votre part et peut aider votre interlocuteur à avancer des idées qu’il pourrait avoir laissé passer. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL • Les cartes de visite sont fondamentales Si vous n’en avez pas, envisagez d’en faire imprimer. Sinon envisagez de créer vous-même des cartes de visite électroniques. • Si vous êtes un peu pessimiste, reconnaissez-le et décidez que vous allez adopter une attitude plus positive dans votre recherche. • Fixez-vous des objectifs quotidiens raisonnables et gratifiez-vous quand vous les réalisez. Un objectif quotidien raisonnable serait par exemple d’ajouter cinq contacts personnels. • Rechercher un emploi est un jeu de nombres : savoir que quelque part, dehors, il y a le travail rêvé, fait pour vous. Vous ne l’avez peut-être pas encore trouvé, mais si vous persévérez, vous le trouverez. • Imaginez les personnes avec qui vous voulez travailler, où le travail se trouvera et ce que vous ferez. Lors de l’entretien, vous vous imaginerez en train d’aider à la réussite de l’employeur et cette attitude sera perçue. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS RÉSEAUX •8 • GUIDE DE CONSEILS CARRIÈRES • Sachez vous vendre Arrivez bien préparé à chaque entretien. Apprenez à parler de vous de façon significative. Anticipez les questions qui vous seront posées lors de l’entretien et créez des points à évoquer pour y répondre. • Faites attention aux détails Par exemple, n’utilisez pas une lettre de motivation qui ne serait qu’un modèle. Assurez-vous que chaque lettre aborde des compétences ou des qualités spécifiques que l’entreprise recherche. 5 ASTUCES POUR SE FAIRE REMARQUER 2 Faites-vous un nom. Le titre de votre CV doit préciser votre objectif professionnel et citer une ou deux de vos meilleures références. Ces références doivent être adaptées aux besoins de l’employeur. Par exemple : diplôme de sous-chef de cuisine et 5 ans d’expérience dans la cuisine gastronomique. Soyez spécifique : notamment dans la description de vos réalisations professionnelles. Vous devez faire en sorte que les employeurs potentiels sachent exactement ce que votre parcours professionnel a généré et qu’ils puissent se faire une idée de tout ce que vous pouvez leur offrir. Personnalisez votre CV : rédigez chacun de vos CV de façon à montrer clairement comment et pourquoi vous êtes fait pour tel ou tel poste dans une organisation donnée. Cela est particulièrement important lorsqu’il s’agit de rédiger votre objectif professionnel. Riche en événements : utilisez des verbes indiquant des actions dans vos phrases descriptives. Évitez les phrases du genre ”responsable de” et préférez un langage du genre “a réglé”. Vérifiez votre mise en page : votre CV doit être agréable à voir. Veillez à la distribution de votre texte et n’abusez pas du nombre de polices afin d’en faciliter la lecture. Mettez vos coordonnées à jour : vérifiez deux fois si votre numéro de téléphone est le bon. Une erreur facile à faire, mais qui coûte cher. Retrouvez d’autres conseils sur : www.monster.fr •9 • EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE 4 Présentez votre CV de manière aérée. • Utilisez des marges d’au moins 2,5 cm dans votre CV. • Laissez quelques espaces en blanc entre les différentes parties du texte. • N’utilisez pas plus de deux polices ; en fait une seule suffit largement. • N’abusez pas des caractères gras et italiques ; évitez de souligner. • Utilisez des puces pour détacher les compétences et les réalisations. Relisez-le : les erreurs de grammaire et de typographie sont des erreurs habituelles. Relisez votre CV et demandez à quelqu’un d’autre de le lire. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ 3 Énoncez clairement votre objectif. Cette section a pour objet de montrer que vous convenez parfaitement au poste annoncé. Préférez un énoncé concis et ciblé à un objectif d’ordre général qui pourrait servir pour n’importe quel travail ou employeur. Dans un grand de nombre de cas, votre CV est la première impression que vous donnez. Voici plusieurs astuces pour faire en sorte qu’elle soit excellente. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL 1 Personnalisez votre CV en fonction du poste. Analysez la description du poste et mettez en exergue les références importantes. CHOSES À FAIRE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS • Acceptez un poste temporaire Envisagez d’occuper un poste d’intérimaire ou acceptez un poste temporaire (du type CDD) dans une entreprise qui vous intéresse. 5 Utilisez des chiffres pour mettre en avant vos réalisations. Qu’est-ce qui fait le plus d’effet à votre avis ? Le deuxième énoncé a beaucoup plus de poids parce qu’il fait appel à des chiffres pour quantifier les réalisations des candidats. • Ai rédigé des communiqués de presse. • Ai rédigé 25 communiqués de presse sur une période de trois semaines dans des délais d’un jour. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS • Cultivez votre réseau Restez en contact avec vos anciens collègues et faites-leur savoir ce que vous recherchez. • 10 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS TOUT SAVOIR SUR LES FAMILLES DE MÉTIERS PROPOSÉS TOUS LES POSTES SONT PROPOSÉS AUX FEMMES ET AUX HOMMES PAGE 13 MÉTIERS : COMMUNICATION, MEDIA ET MULTIMÉDIA 17 MÉTIERS : INDUSTRIE 21 PAGE 19 27 PAGE 23 MÉTIERS : SUPPORT À L'ENTREPRISE Æ Æ Æ Æ Æ PAGE MÉTIERS : HÔTELLERIE RESTAURATION, TOURISME, LOISIRS ET ANIMATION PAGE PAGE 27 MÉTIERS : TRANSPORT ET LOGISTIQUE PAGE • 11 • 19 MÉTIERS : SANTÉ achats comptabilité direction entreprise ressources humaines secrétariatt PAGE 15 37 EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE action sociale/formation aide à la vie quotidienne droit sécurité PAGE MÉTIERS : CONSTRUCTION, BÂTIMENT ET TRAVAUX PUBLICS MÉTIERS : INSTALLATION ET MAINTENANCE MÉTIERS : SERVICES À LA PERSONNE ET À LA COLLECTIVITÉ Æ Æ Æ Æ 13 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ PAGE PAGE MÉTIERS : COMMERCE, VENTE, GRANDE DISTRIBUTION OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL PAGE MÉTIERS : BANQUE, ASSURANCES ET IMMOBILIER OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS MÉTIERS : ESPACES NATURELS ET ESPACES VERTS • 12 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) 1 postes ESPACES NATURELS ET ESPACES VERTS Code ROME : A1203 jardinier [A32] MAIRIE DE VERSAILLES Code ROME : C1206 conseiller accueil ; conseiller clientèle ; conseiller financier [A35] FORMAPOSTE [B20] BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS [B23] CRÉDIT DU NORD [B24] LCL Code ROME : C1207 202 postes ASSURANCES directeur d'agence [B23] CRÉDIT DU NORD Code ROME : C1102 Code ROME : C1109 gestionnaire en assurances ; gestionnaire sinistres [A12] HANPLOI.COM [A38] PROFILE RESEARCH [C06] PARIS HABITAT OPH BANQUE Code ROME : C1202 Code ROME : C1203 IMMOBILIER Code ROME : C1501 administrateur de biens immobiliers ; assistant de copropriété ; assistant de gestion locative ; chargé de clientèle en immobilier ; gérant d'immeubles ; gestionnaire de biens immobiliers ; gestionnaire de copropriété ; gestionnaire locatif ; responsable de site ; syndic de copropriété Code ROME : C1504 agent commercial en immobilier ; agent de location immobilière ; agent immobilier ; assistant commercial ; conseiller immobilier ; manager en immobilier ; négociateur immobilier [A37] CB DÉVELOPPEMENT [C09] IMMOLIAISON [C10] IAD FRANCE [C11] IMMOBILIÈRE 3F [C12] GROUPE ESC PAU INSTITUT INTERNATIONAL DE L'IMMOBILIER [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 13 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE attaché commercial en agence ; conseiller clientèle entreprise (banque) ; responsable clientèle avec agents mandataires [B22] AXA [B23] CRÉDIT DU NORD [B24] LCL Code ROME : C1401 gestionnaire contrats [A25] POSTULEO Code ROME : C1503 chargé d'opérations logement social ; chef de projet d'opérations immobilières [C06] PARIS HABITAT OPH [C11] IMMOBILIÈRE 3F EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ contrôleur d'établissement de crédits/ent. d'investissement/assurances… ; gestionnaire de dossiers de surendettement [B25] BANQUE DE FRANCE GESTION ADMINISTRATIVE BANQUE ET ASSURANCES Code ROME : C1502 chargé de gestion locative en immobilier ; gestionnaire locatif en immobilier [C11] IMMOBILIÈRE 3F [C21] CFA LÉONARD DE VINCI OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL agent mandataire ; conseiller clientèle ; conseiller en gestion de patrimoine [B22] AXA [B23] CRÉDIT DU NORD [A38] PROFILE RESEARCH [C06] PARIS HABITAT OPH [C12] GROUPE ESC PAU INSTITUT INTERNATIONAL DE L'IMMOBILIER [C15] ISCG [C21] CFA LÉONARD DE VINCI OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS BANQUE, ASSURANCES ET IMMOBILIER Code ROME : C1205 conseiller patrimonial ; conseiller privé [B20] BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS [B24] LCL OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ESPACES NATURELS ET ESPACES VERTS • 14 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) 240 postes COMMERCE NON ALIMENTAIRE ET DE PRESTATIONS DE CONFORT Code ROME : D1212 Code ROME : D1214 DIRECTION DE MAGASIN DE DÉTAIL Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 15 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Code ROME : D1301 directeur adjoint de magasin ; directeur de magasin [A13] LIDL [A16] ARMAND THIERY [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [A25] POSTULEO [A26] C&A FRANCE [A39] ODYSSÉE RH [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE Code ROME : D1402 attaché commercial ; commercial auprès des entreprises ; commercial BtoB ; commercial BtoB itinérant ; commercial BtoB sédentaire ; commercial grands comptes ; commercial junior ; commercial sédentaire ; commercial terrain ; conseiller commercial ; manager grands comptes ; représentant en biens d'équipement auprès des entreprises ; responsable de secteur commercial [A17] ABU ISSA [A18] ARROW ECS [A20] AXEURO INDUSTRIE [A21] RISO FRANCE [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [A36] GROUPE ACTUAL Code ROME : D1403 administrateur base de données clients ; attaché commercial ; chargé de clientèle ; coach bien-être - distributeur indépendant ; commercial ; commercial auprès des particuliers ; commercial BtoC ; commercial BtoC rénovation d'habitat ; commercial en articles de luxe ; commercial en services auprès des particuliers ; commercial location longue durée ; conseiller commercial auprès des particuliers ; VRP en rénovation d'habitat [A14] HERBALIFE INTERNATIONAL [A17] ABU ISSA [A37] CB DÉVELOPPEMENT [A39] ODYSSÉE RH [B02] ADAGIO [B10] PARCOURS [B12] ELAN CONSULTING [B24] LCL [C07] ISOTHERM [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL conseiller de vente ; vendeur en articles de luxe ; vendeur en optique lunetterie ; vendeur en prêt-à-porter [A16] ARMAND THIERY [A17] ABU ISSA [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [C18] PIGIER PERFORMANCE Code ROME : D1401 assistant administratif des ventes ; assistant commercial ; assistant commercial/ technique polyvalent ; chargé d'import/export ; commercial sédentaire ; secrétaire commercial [A12] HANPLOI.COM [A18] ARROW ECS [A20] AXEURO INDUSTRIE [A28] GALEC [A36] GROUPE ACTUAL [A38] PROFILE RESEARCH [B10] PARCOURS [B12] ELAN CONSULTING [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE [A37] CB DÉVELOPPEMENT [A38] PROFILE RESEARCH [A39] ODYSSÉE RH [ACCUEIL] CARREFOURS POUR L'EMPLOI [B08] ALD AUTOMOTIVE [C02] UPS [C08] GROUPE CAYOLA [C15] ISCG [C18] MBWAY PARIS [C18] PIGIER PERFORMANCE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS conseiller de vente ; vendeur en téléphonie mobile/multimédia ; vendeur spécialisé [C17] CFA DUCRETET [C19] ISPEM FORCE DE VENTE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS COMMERCE, VENTE ET GRANDE DISTRIBUTION • 16 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : D1404 Code ROME : D1406 Code ROME : D1407 Code ROME : D1508 chef de caisses [A29] TOYS'R'US Code ROME : D1509 chef de secteur ; responsable de secteur ELDPH [A37] CB DÉVELOPPEMENT [C18] MBWAY PARIS COMMUNICATION, MÉDIA ET MULTIMÉDIA Code ROME : E1104 créateur multimédia ; directeur artistique ; directeur de création ; publicitaire [C13] AUTOGRAF Code ROME : E1106 chargé de rédaction [C15] ISCG Code ROME : E1107 responsable événement [C15] ISCG IMAGES ET SONS 25 postes ÉDITION ET COMMUNICATION Code ROME : E1101 community manager ; webmaster [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE [C15] ISCG Code ROME : E1205 concepteur infographiste 3D ; créateur de support de communication visuelle ; décorateur ; game designer ; graphiste ; infographiste ; maquettiste [C13] AUTOGRAF [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 17 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE chargé d'assistance ; conseiller clientèle ; superviseur de centre d'appels ; téléconseiller [A11] JLO CONSEIL [A36] GROUPE ACTUAL [A38] PROFILE RESEARCH [B00] LOUVRE HOTELS [C05] GROUPE EFFIA [C15] ISCG [C17] CFA DUCRETET Code ROME : D1504 responsable de réseau [A39] ODYSSÉE RH EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Code ROME : D1408 Code ROME : D1503 chef de rayon ; chef des ventes ; manager de secteur [A29] TOYS'R'US [A39] ODYSSÉE RH [C15] ISCG OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL chargé développement ; conseiller enseigne ; ingénieur commercial ; ingénieur d'affaires ; technicien avant-vente virtualisation/sécurité réseaux ; technico-commercial [A11] JLO CONSEIL [A15] CATALINA MARKETING FRANCE [A18] ARROW ECS [A19] MACHEREY - NAGEL [A20] AXEURO INDUSTRIE [A25] POSTULEO [A35] FORMAPOSTE [A38] PROFILE RESEARCH [C18] MBWAY PARIS [C18] PIGIER PERFORMANCE [C21] CFA LÉONARD DE VINCI Code ROME : D1502 responsable de rayon alimentaire [A12] HANPLOI.COM [A37] CB DÉVELOPPEMENT assistant chef de projet en communication ; assistant de communication ; chargé de communication ; chargé de communication interne ; rédacteur multimédia ou web / réseaux sociaux [C08] GROUPE CAYOLA [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE [C18] MBWAY PARIS [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS chef de secteur ; chef des ventes ; directeur zone export [A13] LIDL [B02] ADAGIO [C11] IMMOBILIÈRE 3F [C17] CFA DUCRETET [C18] MBWAY PARIS Code ROME : E1103 GRANDE DISTRIBUTION OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS commercial automobiles ; vendeur en véhicules d'occasion [B10] PARCOURS [B12] ELAN CONSULTING • 18 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : E1306 opérateur PAO [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE PUBLICITÉ [A37] CB DÉVELOPPEMENT [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES [B13] SOM (GROUPE ORTEC) [C03] VINCI ÉNERGIES FRANCE Code ROME : F1107 Code ROME : E1401 CONSTRUCTION, BÂTIMENT ET TRAVAUX PUBLICS technicien géomètre [C04] GROUPE IDS CONDUITE ET ENCADREMENT DE CHANTIER TRAVAUX Code ROME : F1201 conducteur de travaux [C03] VINCI ÉNERGIES FRANCE 60 postes Code ROME : F1102 architecte d'intérieur [C13] AUTOGRAF Code ROME : F1103 assistant construction/technique [C11] IMMOBILIÈRE 3F Code ROME : F1105 Code ROME : F1106 Code ROME : F1602 chef d'équipe électricien ; électricien ; électricien habilité B1/B2/BR ; électrotechnicien [A25] POSTULEO [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES Code ROME : F1606 peintre [B04] VIENNA INTERNATIONAL 41 postes ACCUEIL EN HÔTELLERIE Code ROME : G1701 concierge d'hôtel [A12] HANPLOI.COM Code ROME : G1703 agent de réservation ; réceptionniste en hôtellerie [B04] VIENNA INTERNATIONAL [B09] ENTERPRISE RENT-A-CAR ACCUEIL ET PROMOTION TOURISTIQUE Code ROME : G1101 agent d'escale transport [C01] SNCF - RECRUTEMENT COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 19 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE assistant planification btp ; chargé d'affaires ; ingénieur calcul ; ingénieur d'études en génie civil ; ingénieur du btp ; ingénieur en charpentes métalliques ; technicien bâtiment [A25] POSTULEO [A31] MAIRIE DE PARIS (DRH) SECOND OEUVRE HÔTELLERIE RESTAURATION, TOURISME, LOISIRS ET ANIMATION EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ ingénieur géotechnicien ; technicien laboratoire ; technicien terrain [B11] GÉOTEC chef de chantier [A25] POSTULEO Code ROME : F1702 technicien de maintenance et de travaux des voies ferrées [C01] SNCF - RECRUTEMENT OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL CONCEPTION ET ÉTUDES Code ROME : F1202 TRAVAUX ET GROS ŒUVRE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS assistant chef de publicité ; responsable de projet [A23] MEGAMARK [C15] ISCG Code ROME : F1610 aide-couvreur ; couvreur [A25] POSTULEO [A32] MAIRIE DE VERSAILLES OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS INDUSTRIES GRAPHIQUES • 20 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : G1202 animateur [A32] MAIRIE DE VERSAILLES GESTION ET DIRECTION Code ROME : G1602 commis de cuisine ; cuisinier [A17] ABU ISSA [B00] LOUVRE HOTELS Code ROME : G1603 employé polyvalent en restauration [B04] VIENNA INTERNATIONAL Code ROME : G1401 Code ROME : G1402 manager [A24] BUFFALO GRILL Code ROME : G1502 employé polyvalent d'hôtellerie [B00] LOUVRE HOTELS Code ROME : G1503 PRODUCTION CULINAIRE Code ROME : G1601 INDUSTRIE 114 postes AFFAIRES ET SUPPORT TECHNIQUE CLIENT Code ROME : H1102 chargé d'affaires ; chargé de comptes ; ingénieur d'affaires ; négociateur d'affaires [A12] HANPLOI.COM [A35] FORMAPOSTE [A37] CB DÉVELOPPEMENT [B15] YGL CONSULTING [C21] CFA LÉONARD DE VINCI Code ROME : H1206 chargé d'études ingénierie ; ingénieur chimiste et environnement ; ingénieur d'études ; ingénieur d'études-recherchedéveloppement en industrie ; ingénieur en électricité et contrôle commande ; ingénieur généraliste ; ingénieur mécanicien généraliste [A11] JLO CONSEIL [A12] HANPLOI.COM [B13] SOM (GROUPE ORTEC) [B14] SOPRA GROUP [C01] SNCF - RECRUTEMENT Code ROME : H1207 rédacteur spécialisé [C08] GROUPE CAYOLA COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 21 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE chef de cuisine ; sous-chef de cuisine [A17] ABU ISSA [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES Code ROME : G1803 chef de rang ; serveur ; superviseur en restauration [A17] ABU ISSA [B00] LOUVRE HOTELS [B04] VIENNA INTERNATIONAL EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ directeur des opérations ; gouvernant d'étages ; responsable d'étage [A12] HANPLOI.COM [B04] VIENNA INTERNATIONAL Code ROME : G1801 barman [B04] VIENNA INTERNATIONAL Code ROME : H1203 concepteur en systèmes mécaniques ; dessinateurprojeteur [A20] AXEURO INDUSTRIE [A38] PROFILE RESEARCH [B13] SOM (GROUPE ORTEC) [C21] CFA LÉONARD DE VINCI OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL PERSONNEL D'ÉTAGE EN HÔTELLERIE SERVICE Code ROME : H1202 dessinateur-projeteur en électricité [B13] SOM (GROUPE ORTEC) OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS adjoint de direction ; assistant manager ; directeur technique ; économe [A24] BUFFALO GRILL [B00] LOUVRE HOTELS [B04] VIENNA INTERNATIONAL CONCEPTION, RECHERCHE, ÉTUDES ET DÉVELOPPEMENT OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ANIMATION D'ACTIVITÉS DE LOISIRS • 22 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : H1208 Code ROME : H1210 technicien de la police technique et scientifique [A34] POLICE NATIONALE Code ROME : H2502 ingénieur de production [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : H2504 chef d'atelier industrie plastique [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : H2602 monteur-câbleur [A38] PROFILE RESEARCH Code ROME : H2902 chaudronnier soudeur [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : H2903 opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique ; rectifieur en usinage ; tourneur-fraiseur sur commandes numériques [A37] CB DÉVELOPPEMENT [A38] PROFILE RESEARCH Code ROME : H2914 tuyauteur-soudeur [A37] CB DÉVELOPPEMENT MÉTHODES ET GESTION INDUSTRIELLES Code ROME : H1401 HYGIÈNE SÉCURITÉ ENVIRONNEMENT INDUSTRIELS Code ROME : H1302 Code ROME : H1402 ingénieur méthodes maintenance [B13] SOM (GROUPE ORTEC) Code ROME : H1403 technicien planification [B13] SOM (GROUPE ORTEC) Code ROME : H3202 régleur injection plastique [A37] CB DÉVELOPPEMENT QUALITÉ ET ANALYSES INDUSTRIELLES Code ROME : H1502 chargé de mission RSE [C15] ISCG Code ROME : H1504 opérateur de test [A38] PROFILE RESEARCH Code ROME : H1506 contrôleur mécanique [A38] PROFILE RESEARCH INSTALLATION ET MAINTENANCE 93 postes ENCADREMENT Code ROME : I1101 ingénieur de maintenance et travaux [C01] SNCF - RECRUTEMENT Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 23 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ ingénieur en démantèlement nucléaire ; ingénieur QHSE ; ingénieur sécurité ; ingénieur sûreté nucléaire ; technicien en démantèlement nucléaire ; technicien hygiène-sécurité [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES [B13] SOM (GROUPE ORTEC) ingénieur planification [B13] SOM (GROUPE ORTEC) PLASTIQUE, CAOUTCHOUC OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL ÉLECTRONIQUE ET ÉLECTRICITÉ MÉCANIQUE, TRAVAIL DES MÉTAUX ET OUTILLAGES Code ROME : H1404 technicien méthodes ; technicien méthodes maintenance [A38] PROFILE RESEARCH [B13] SOM (GROUPE ORTEC) OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS DIRECTION DE FABRICATION ET PRODUCTION INDUSTRIELLES Code ROME : H1303 technicien QHSE [B13] SOM (GROUPE ORTEC) OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS technicien en conception et systèmes automatisés [C03] VINCI ÉNERGIES FRANCE • 24 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : I1102 Code ROME : I1103 chef d'ateliers machines agricoles ; gestionnaire de parc automobile [A37] CB DÉVELOPPEMENT [B10] PARCOURS Code ROME : I1203 technicien chantiers électricité/chauffage/ plomberie/climatisation [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES Code ROME : I1302 Code ROME : I1304 Code ROME : I1310 opérateur de maintenance mécanique [C01] SNCF - RECRUTEMENT VÉHICULES, ENGINS, AÉRONEFS Code ROME : I1603 mécanicien de machines agricoles [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : I1604 expert automobile [B10] PARCOURS Code ROME : I1606 assistant carrosserie/aprèsvente ; carrossier ; peintre automobile [B10] PARCOURS COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 25 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE opérateur de maintenance et de travaux des installations de signalisation mécanique ; opérateur de maintenance et de travaux des voies ferrées ; technicien électrotechnicien de maintenance [B13] SOM (GROUPE ORTEC) [C01] SNCF - RECRUTEMENT Code ROME : I1309 opérateur de maintenance électricité ; opérateur de maintenance et de travaux caténaires ; opérateur de maintenance et de travaux des installations d'alimentation électrique ; opérateur de maintenance et de travaux des installations de signalisation électrique ; technicien de maintenance et de travaux des installations de signalisation électrique [C01] SNCF - RECRUTEMENT Code ROME : I1402 dépanneur en électroménager ; technicien de maintenance tv, hifi, multimédia [C17] CFA DUCRETET EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ technicien de maintenance ; technicien en électricité et contrôle commande [A37] CB DÉVELOPPEMENT [B13] SOM (GROUPE ORTEC) installateur de réseaux câblés de communication ; opérateur de maintenance et de travaux des installations télécoms ; technicien de maintenance et de travaux des installations télécoms [C01] SNCF - RECRUTEMENT [C17] CFA DUCRETET Code ROME : I1401 technicien de maintenance en informatique ; technicien supérieur principal [A25] POSTULEO [A31] MAIRIE DE PARIS (DRH) [A38] PROFILE RESEARCH [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL ÉQUIPEMENTS DE PRODUCTION, ÉQUIPEMENTS COLLECTIFS Code ROME : I1307 ÉQUIPEMENTS DOMESTIQUES ET INFORMATIQUES OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS ENTRETIEN TECHNIQUE Code ROME : I1306 ingénieur en ventilation [B13] SOM (GROUPE ORTEC) OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS cadre technique ; ingénieur de maintenance [B13] SOM (GROUPE ORTEC) [C11] IMMOBILIÈRE 3F • 26 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) SANTÉ PROFESSIONNELS MÉDICO-TECHNIQUES 97 postes ACTION SOCIALE, SOCIOÉDUCATIVE ET SOCIO-CULTURELLE RÉÉDUCATION ET APPAREILLAGE assistant de service social [B06] IRFASE Code ROME : J1304 Code ROME : K1201 Code ROME : J1401 audioprothésiste [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : J1403 ergothérapeute [A32] MAIRIE DE VERSAILLES Code ROME : J1404 kinésithérapeute [A36] GROUPE ACTUAL Code ROME : K1202 éducateur de jeunes enfants [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [B06] IRFASE Code ROME : K1203 éducateur spécialisé ; moniteur d'atelier en établissement spécialisé [B06] IRFASE Code ROME : K1207 Code ROME : J1501 aide-soignant [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A37] CB DÉVELOPPEMENT Code ROME : J1504 infirmier de bloc opératoire diplômé d'État [A36] GROUPE ACTUAL conseiller d'insertion et de probation ; moniteur éducateur [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES [B06] IRFASE AIDE À LA VIE QUOTIDIENNE Code ROME : K1301 aide médico-psychologique [B06] IRFASE Code ROME : K1403 directeur des services pénitentiaires d'insertion et de probation ; directeur d'établissement pénitentiaire ; responsable du service action sociale [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES [B06] IRFASE CULTURE ET GESTION DOCUMENTAIRE Code ROME : K1601 chargé de veille [ACCUEIL] CARREFOURS POUR L'EMPLOI Code ROME : K1302 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Code ROME : J1506 infirmier ; infirmier coordinateur ; infirmier diplômé d'État (ide) [A31] MAIRIE DE PARIS (DRH) [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A36] GROUPE ACTUAL Code ROME : K1401 attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS (DRH) OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL SOINS PARAMÉDICAUX CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DES POLITIQUES PUBLIQUES OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS auxiliaire de puériculture [A32] MAIRIE DE VERSAILLES Code ROME : K1303 agent territorial spécialisé des écoles maternelles ; baby-sitter ; garde d'enfant à domicile [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [B05] YOOPALA SERVICES [B07] KANGOUROU KIDS OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS 17 postes SERVICES À LA PERSONNE ET À LA COLLECTIVITÉ auxiliaire de vie sociale [B06] IRFASE Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 27 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? • 28 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : K1701 sous-officier [A00] ARMÉE DE TERRE (CIRFA) Code ROME : K1703 Code ROME : K1704 commissaire de police ; lieutenant pénitentiaire ; officier de police [A34] POLICE NATIONALE [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES Code ROME : K1801 assistant responsable relation exposants [ACCUEIL] CARREFOURS POUR L'EMPLOI conseiller en formation [C15] ISCG TECHNICIENS DU SPECTACLE Code ROME : K2107 professeur ; professeur d'éducation physique [A31] MAIRIE DE PARIS (DRH) [A40] ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE ÎLE-DE-FRANCE Code ROME : L1503 scénographe [C13] AUTOGRAF SUPPORT À L'ENTREPRISE 382 postes Code ROME : K2108 professeur de l'enseignement supérieur [A12] HANPLOI.COM RECHERCHE Code ROME : K2401 chercheur [B25] BANQUE DE FRANCE Code ROME : K2402 ingénieur de la police technique et scientifique [A34] POLICE NATIONALE SÉCURITÉ PRIVÉE Code ROME : K2501 gardien d'immeubles [C11] IMMOBILIÈRE 3F Code ROME : K2503 ACHATS Code ROME : M1101 acheteur ; acheteur junior [A11] JLO CONSEIL [A24] BUFFALO GRILL [C02] UPS Code ROME : M1102 responsable e-commerce ; responsable supply chain ; revenue manager multisites [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [B02] ADAGIO [C15] ISCG COMPTABILITÉ ET GESTION Code ROME : M1201 risk manager [A38] PROFILE RESEARCH agent de sûreté ferroviaire ; coordinateur sûreté Code ROME : M1202 [C01] SNCF - RECRUTEMENT auditeur [C02] UPS [B25] BANQUE DE FRANCE EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ DÉVELOPPEMENT TERRITORIAL ET EMPLOI 1 postes Code ROME : K2101 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Code ROME : K1706 agent surveillance voie publique ; surveillant établissement pénitentiaire [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES SPECTACLE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS officier ; officier marine nationale [A00] ARMÉE DE TERRE (CIRFA) [A33] MARINE NATIONALE FORMATION INITIALE ET CONTINUE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS DÉFENSE, SÉCURITÉ PUBLIQUE ET SECOURS DROIT COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 29 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Code ROME : K1903 juriste ; juriste contentieux [A11] JLO CONSEIL [A12] HANPLOI.COM [B08] ALD AUTOMOTIVE [B25] BANQUE DE FRANCE • 30 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : M1203 Code ROME : M1302 chef d'entreprise VRD/ électricité/climatisation ; directeur d'agence ; entrepreneur ; management trainee ; responsable d'exploitation [A48] ASTROLABE CONSEIL [B03] ATALIAN - IDRAC [B09] ENTERPRISE RENT-A-CAR [B10] PARCOURS [C03] VINCI ÉNERGIES FRANCE ORGANISATION ET ÉTUDES Code ROME : M1402 manager de projet [C17] CFA DUCRETET Code ROME : M1403 Code ROME : M1502 chargé de formation en entreprise ; chargé de mission en ressources humaines ; chargé de recherche ; chargé de recrutement ; chargé du développement RH ; chargé en ressources humaines ; chef de projet ; gestionnaire de mobilité ; gestionnaire des carrières ; responsable du recrutement ; responsable en gestion des compétences [A12] HANPLOI.COM [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A35] FORMAPOSTE [A42] ASSOCIATION CAP MAGELLAN [B15] YGL CONSULTING Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 31 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ assistant économiste statisticien ; chargé de reporting décisionnel ; chargé d'études statistiques ; dataminer ; économètre ; expert SAS automotion ; gestionnaire d'informations économiques et financières ; macroéconomiste ; statisticien [A11] JLO CONSEIL [A15] CATALINA MARKETING FRANCE [B08] ALD AUTOMOTIVE [B25] BANQUE DE FRANCE Code ROME : M1501 assistant administration du personnel ; assistant de formation ; assistant en gestion des RH ; assistant RH ; assistant RH et paie ; attaché RH ; gestionnaire retraite [A12] HANPLOI.COM [A18] ARROW ECS [A38] PROFILE RESEARCH [A53] GE'MPLOI PARIS [B12] ELAN CONSULTING [C02] UPS [C15] ISCG [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Code ROME : M1205 adjoint au directeur administratif et financier ; responsable administratif et comptable ; responsable administratif et financier [C03] VINCI ÉNERGIES FRANCE [C15] ISCG DIRECTION D'ENTREPRISE RESSOURCES HUMAINES OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Code ROME : M1204 assistant au contrôle de gestion ; contrôleur de gestion ; contrôleur des coûts [A11] JLO CONSEIL [A17] ABU ISSA [A37] CB DÉVELOPPEMENT [B02] ADAGIO [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE Code ROME : M1206 cadre de la comptabilité [A38] PROFILE RESEARCH OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS aide-comptable ; assistant budgétaire et comptable ; assistant comptable ; chargé de recouvrement ; collaborateur paie ; comptable ; gestionnaire paie ; responsable paie ; technicien paie [A11] JLO CONSEIL [A12] HANPLOI.COM [A16] ARMAND THIERY [A17] ABU ISSA [A18] ARROW ECS [A23] MEGAMARK [A32] MAIRIE DE VERSAILLES [A36] GROUPE ACTUAL [A38] PROFILE RESEARCH [A42] ASSOCIATION CAP MAGELLAN [A53] GE'MPLOI PARIS [B10] PARCOURS [B25] BANQUE DE FRANCE [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE [C18] MBWAY PARIS [C19] ISPEM [C23] CNFP • 32 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : M1503 SECRÉTARIAT ET ASSISTANCE Code ROME : M1601 assistant administratif ; assistant polyvalent ; secrétaire ; secrétaire administratif ; secrétaire bureautique multimédia [A12] HANPLOI.COM [A17] ABU ISSA [A18] ARROW ECS [A38] PROFILE RESEARCH [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES [B08] ALD AUTOMOTIVE [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE [C15] ISCG [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE [C23] CNFP Code ROME : M1602 Code ROME : M1609 secrétaire médical [C18] PIGIER PERFORMANCE Code ROME : M1604 Code ROME : M1705 assistant chef de projet événementiel ; assistant chef de projets marketing ; assistant marketing ; assistant marketing et commercial ; assistant marketing/communication ; chargé de marketing ; chargé de mission marketing ; chargé d'études marketing ; chargé d'études marketing et stratégies d'abonnements ; consultant marketing ; responsable marketing [A11] JLO CONSEIL [A12] HANPLOI.COM [A15] CATALINA MARKETING FRANCE [A22] GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE [A23] MEGAMARK COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 33 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE assistant de direction ; secrétaire de direction [A38] PROFILE RESEARCH [A42] ASSOCIATION CAP MAGELLAN [C18] PIGIER PERFORMANCE [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE Code ROME : M1703 assistant chef de produit ; chargé de catégorie ; chef de produit ; responsable webmarketing [A16] ARMAND THIERY [A17] ABU ISSA [A28] GALEC [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE [C15] ISCG EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ adjoint administratif [A41] DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES Code ROME : M1701 administrateur des ventes [C18] MBWAY PARIS OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL assistant de gestion polyvalent ; hôte/hôtesse d'accueil standardiste [A38] PROFILE RESEARCH [B10] PARCOURS [C18] PIGIER PERFORMANCE Code ROME : M1607 STRATÉGIE COMMERCIALE, MARKETING ET SUPERVISION DES VENTES OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS assistant emploi carrière ; chef du personnel ; directeur des ressources humaines ; gestionnaire du personnel ; responsable des ressources humaines ; responsable du personnel [A17] ABU ISSA [C15] ISCG [C18] MBWAY PARIS Code ROME : M1605 assistant de gestion ; assistant technique et administratif ; gestionnaire administratif [A28] GALEC [A38] PROFILE RESEARCH [A53] GE'MPLOI PARIS [B12] ELAN CONSULTING OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS [C15] ISCG [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE [C18] MBWAY PARIS [C18] PIGIER PERFORMANCE [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE • 34 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : M1706 Code ROME : M1707 Code ROME : M1803 chef de projet informatique ; chef de projet multimédia ; directeur des systèmes d'information ; ingénieur intégration ; responsable multimédia [A11] JLO CONSEIL [B14] SOPRA GROUP [B16] PROXIAD [B21] MPHASIS WYDE [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE Code ROME : M1806 SYSTÈMES Code ROME : M1804 consultant ; consultant inforD’INFORMATION ET DE matique ; consultant IT ; TÉLÉCOMMUNICATION ingénieur études Code ROME : M1801 Code ROME : M1805 analyste développeur ; character design ; concepteur de jeux vidéos ; consultant en études et développement informatique ; développeur informatique ; développeur multimédia ; développeur NTIC ; ingénieur de développement informatique ; expert support technique en systèmes d'information ; ingénieur conseil en organisation ; ingénieur consultant ; manager SIRH [A25] POSTULEO [B14] SOPRA GROUP [B15] YGL CONSULTING [B17] MAINSYS [B19] IT NEWVISION [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 35 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ administrateur systèmes d'information ; directeur de projet (informatique) ; gestionnaire en ressources informatiques [B14] SOPRA GROUP [B16] PROXIAD [C21] CFA LÉONARD DE VINCI et développement de réseaux télécoms [B16] PROXIAD OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL assistant chargé de développement commercial ; chargé de développement clientèle ; directeur commercial ; responsable commercial ; [A42] ASSOCIATION CAP MAGELLAN [B02] ADAGIO [C15] ISCG [C18] MBWAY PARIS ingénieur d'études et développement .Net ; ingénieur d'études et développement informatique ; ingénieur développement .NET/Mobilité ; ingénieur études et développement ; intégrateur de données multimédias ; level designer ; webdesigner [A11] JLO CONSEIL [A12] HANPLOI.COM [A38] PROFILE RESEARCH [B10] PARCOURS [B14] SOPRA GROUP [B15] YGL CONSULTING [B16] PROXIAD [B17] MAINSYS [B18] ITELIOS [B19] IT NEWVISION [B21] MPHASIS WYDE [C13] AUTOGRAF [C14] CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS promoteur des ventes [C17] CFA DUCRETET Code ROME : M1802 architecte ; consultant maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information ; ingénieur système informatique ; spécialiste réseau ; technicien micro-réseau [A12] HANPLOI.COM [B10] PARCOURS [B14] SOPRA GROUP [B16] PROXIAD [C16] CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS [A28] GALEC [A42] ASSOCIATION CAP MAGELLAN [ACCUEIL] CARREFOURS POUR L'EMPLOI [C08] GROUPE CAYOLA [C15] ISCG [C18] PIGIER PERFORMANCE [C20] ÉLYSÉES ALTERNANCE • 36 • OFFRES D'EMPLOI/FORMATION (FAMILLE DE METIERS) Code ROME : M1808 Code ROME : M1810 TRANSPORT ET LOGISTIQUE 78 postes Code ROME : N1303 approvisionneur ; chef d'équipe ; logisticien ; responsable réception ; responsable service livraison [A29] TOYS'R'US [A38] PROFILE RESEARCH [B10] PARCOURS [C02] UPS Code ROME : N4101 chauffeur poids lourd [B10] PARCOURS Code ROME : N4105 conducteur convoyeur de véhicule ; conducteur-livreur [B10] PARCOURS [C02] UPS Code ROME : N1105 ORGANISATION DE LA CIRCULATION DES MARCHANDISES Code ROME : N1202 aide-déclarant en douane [C02] UPS PERSONNEL D'ENCADREMENT DU TRANSPORT ROUTIER Code ROME : N4201 ingénieur transports [C02] UPS contrôleur [C01] SNCF - RECRUTEMENT PERSONNEL SÉDENTAIRE DU TRANSPORT AÉRIEN Code ROME : N2203 employé de piste [C02] UPS PERSONNEL SÉDENTAIRE DU TRANSPORT FERROVIAIRE ET RÉSEAU FILO GUIDÉ Code ROME : N4401 opérateur de préparation technique des trains [C01] SNCF - RECRUTEMENT Famille de métiers Domaine professionnel Intitulé de poste ou de formation Numéro de stand SERVICES À LA COLLECTIVITÉ 56 postes MISE EN ŒUVRE POLITIQUES PUBLIQUES Code ROME de Pôle Emploi : K1401 Attaché d'administration [A31] MAIRIE DE PARIS • 37 • Nombre de postes Code ROME (Pôle emploi) Entreprise qui recrute EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ agent de quai [C02] UPS Code ROME : N4301 conducteur de train ; conducteur de tram-train ; conducteur d'engins de maintenance ferroviaire [C01] SNCF - RECRUTEMENT Code ROME : N4302 PERSONNEL DE CONDUITE DU TRANSPORT ROUTIER Code ROME : N1103 agent de manœuvre des trains ; préparateur de commandes [A11] JLO CONSEIL [C01] SNCF - RECRUTEMENT PERSONNEL NAVIGANT DU TRANSPORT TERRESTRE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL MAGASINAGE, MANUTENTION DES CHARGES & DÉMÉNAGEMENT Code ROME : N1301 responsable logistique [A11] JLO CONSEIL [A27] DECATHLON LOGISTIQUE Code ROME : N4204 coordinateur d'exploitation transport routier de personnes [C05] GROUPE EFFIA OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS ingénieur production et exploitation des systèmes d'information ; technicien production et exploitation des systèmes d'information ; technicien réseau informatique [A53] GE'MPLOI PARIS [B16] PROXIAD [B19] IT NEWVISION PERSONNEL D’ENCADREMENT OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS cartographe ; technicien en systèmes d'informations géographiques [C04] GROUPE IDS • 38 • INDEX DES PARTENAIRES EMPLOI Ê Sites emploi partenaires www.objectifemploi.fr www.handi-cv.com www.ohmyjob.com www.afpa.fr www.handirect.fr www.parisetudiant.com www.apec.fr www.hanploi.com www.parisjob.com www.bnde.fr www.jobekia.com www.qapa.fr www.bloghandicap.com www.jobinlive.com www.rebondir.fr www.cadresonline.com www.jobintree.com www.recrut.com www.careerbuilder.fr www.jobtech.fr www.sourcea.fr www.clemajob.fr www.jobteaser.com www.stagiaire.fr www.courriercadres.com www.keljob.com www.stepstone.fr www.directemploi.com www.lapprenti.com www.studyramaemploi.com www.dogfinance.com www.lemarchedutravail.fr www.travaillerensemble.net www.embauchehandicap.fr www.lepointetudiants.net www.vivastreet.com www.enalternance.com www.lhotellerierestauration.fr www.wk-pharma.fr www.eninterim.com www.marketvente.fr www.wk-rh.fr www.enstage.com www.missionhandicap.com www.wk-transport-logistique.fr www.espaceinfirmier.com www.monster.fr www.wk-vet.fr Sites d'information s'adressant plus particulièrement aux jeunes et aux étudiants Sites dédiés aux travailleurs handicapés OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL LÉGENDE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS www.etudiantdeparis.fr www.afij.org OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS www.admincompta.fr Ê Magazines et journaux partenaires LE PARISIEN LE POINT ETUDIANTS OBJECTIF EMPLOI RECRUT EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ L'ÉQUIPE LE FIGARO ECONOMIE LE MARCHE DU TRAVAIL Ê Radio partenaire EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 39 • • 40 • OFFRES AMENAGEES TRAVAILLEURS HANDICAPES STANDS SITUÉS EN ZONE A ET B 42 STANDS SITUÉS EN ZONE C PAGE 43 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL PAGE OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Est considérée comme travailleur handicapé “toute personne dont les possibilités d’obtenir un emploi sont réduites par suite de l’altération d’une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales ou psychiques”. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS TOUT SAVOIR SUR LES OFFRES AMÉNAGÉES L’orientation dans un établissement ou service d’aide par le travail vaut également reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 41 • A11 JLO CONSEIL acheteur ; chargé d'études statistiques ; chef de projet informatique ; conseiller clientèle au téléphone ; contrôleur de gestion ; développeur informatique ; ingénieur commercial ; ingénieur d'études ; préparateur de commandes ; responsable logistique ; responsable marketing ; technicien paie A15 CATALINA MARKETING FRANCE conseiller enseigne ; consultant marketing ; dataminer ; expert SAS automotion A18 ARROW ECS assistant administratif ; assistant recouvrement ; assistant RH ; chargé de recouvrement A26 C&A FRANCE responsable adjoint de magasin ; responsable de magasin A27 DECATHLON LOGISTIQUE responsable département logistique A34 POLICE NATIONALE technicien de la police technique et scientifique A37 CB DÉVELOPPEMENT audioprothésiste ; chargé d'affaires en génie électrique ; chargé d'affaires en génie thermique ; contrôleur de gestion ; ingénieur chargé d'affaires ; ingénieur en charpentes métalliques ; responsable boucher ; responsable de secteur ELDPH A38 PROFILE RESEARCH A41 DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES adjoint administratif ; chef de cuisine ; conseiller d'insertion et de probation ; directeur des services pénitentiaires d'insertion et de probation ; directeur d'établissement pénitentiaire ; électrotechnicien ; lieutenant pénitentiaire ; secrétaire administratif ; surveillant établissement pénitentiaire ; technicien bâtiment ; technicien chantiers électricité/ chauffage/plomberie/ climatisation ; technicien hygiène-sécurité assistant commercial ; assistant de copropriété ; assistant de direction ; assistant de gestion ; assistant de gestion locative ; assistant RH et paie ; cadre de la comptabilité ; chargé d'assistance ; comptable ; A42 ASSOCIATION CAP MAGELLAN dessinateur-projeteur ; chargé en ressources gestionnaire humaines ; comptable d'assurances ; gestionnaire retraite ; gestionnaire sinistres ; B04 VIENNA hôte/hôtesse d'accueil INTERNATIONAL standardiste ; ingénieur assistant des points commercial ; ingénieur de vente restauration ; d'études et développebarman ; chef de rang ment .Net ; au restaurant ; directeur risk manager ; des opérations ; directeur secrétaire ; technicien technique ; économe ; de maintenance employé polyvalent en informatique ; en restauration ; téléconseiller gouvernant d'étages ; peintre ; réceptionniste en hôtellerie ; superviseur en restauration B08 ALD AUTOMOTIVE A35 FORMAPOSTE assistant administratif ; attaché commercial partenariats ; chargé de reporting décisionnel ; conseiller commercial ; juriste contentieux chargé de comptes ; chargé de développement ; chargé de mission en ressources humaines ; conseiller financier • 42 • OFFRES AMENAGEES TRAVAILLEURS HANDICAPES B11 GÉOTEC B13 SOM (GROUPE ORTEC) B15 YGL CONSULTING consultant informatique ; développeur NTIC ; responsable du recrutement chargé de communication ; chef de projet multimédia ; concepteur infographiste 3D ; créateur de support de communication visuelle ; développeur multimédia ; graphiste ; infographiste ; intégrateur de données multimédias ; opérateur en publication assistée par ordinateur ; responsable multimédia ; responsable webmarketing ; secrétaire bureautique multimédia ; webmaster OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS C17 CFA DUCRETET téléconseiller ; vendeur spécialisé en magasin C23 CNFP comptable ; secrétaire OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ dessinateur-projeteur B23 CRÉDIT DU NORD en électricité ; dessinateur-projeteur conseiller clientèle en mécanique ; à distance ; conseiller dessinateur-projeteur clientèle entreprise en tuyauterie industrielle ; (banque) ; conseiller ingénieur calcul ; clientèle particuliers ingénieur chimiste (banque) ; conseiller et environnement ; clientèle professionnels ; ingénieur de maintenance ; conseiller en gestion ingénieur d'études de patrimoine ; en génie civil ; directeur d'agence ingénieur en démantèlement nucléaire ; B24 LCL ingénieur en électricité attaché commercial et contrôle commande ; en agence ; conseiller ingénieur en ventilation ; clientèle professionnels ingénieur mécanicien (banque) ; conseiller généraliste ; ingénieur commercial auprès méthodes maintenance ; des particuliers ; ingénieur planification ; conseiller privé ingénieur qualité hygiène sécurité environnement ; C05 GROUPE EFFIA ingénieur sûreté conseiller clientèle en nucléaire ; technicien centre de relation client électrotechnicien de maintenance ; technicien en démantèlement nucléaire ; technicien en électricité et contrôle commande ; technicien méthodes maintenance ; technicien planification ; technicien qualité hygiène sécurité environnement C14 CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ingénieur géotechnicien B14 SOPRA GROUP COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Numéro de stand Intitulé de poste A11 • 43 • JLO CONSEIL Entreprise qui recrute chef de projet informatique ; responsable marketing EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE architecte ; chef de projet informatique ; consultant ; directeur de projet (informatique) ; ingénieur études et développement ; ingénieur généraliste • 44 • OFFRES OFFRESD'EMPLOI D'EMPLOIAAL'INTERNATIONAL L'INTERNATIONAL STANDS SITUÉS EN ZONE A ET B 47 7 PAGE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL PAGE STANDS SITUÉS EN ZONE C OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Le départ à l’étranger est de plus en plus courant. Les entreprises à taille internationale valorisent ce genre d’emploi dans d’autres pays. Il est fondamental d’adapter votre CV au pays choisi. Le respect des standards locaux prouve que vous vous conformez aux coutumes du pays en question. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS TOUT SAVOIR SUR LES OFFRES À L'INTERNATIONAL 47 7 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 45 • • •46 46• • OFFRES OFFRESD'EMPLOI D'EMPLOIAAL'INTERNATIONAL L'INTERNATIONAL A11 JLO CONSEIL A13 LIDL responsable des ventes A17 ABU ISSA B15 YGL CONSULTING consultant informatique ; développeur NTIC B17 MAINSYS ingénieur consultant (informatique) ; ingénieur d'études et développement informatique conseiller immobilier ; manager en immobilier C14 CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE chef de projet multimédia ; concepteur infographiste 3D ; créateur de support de communication visuelle ; développeur multimédia ; graphiste ; infographiste ; intégrateur de données multimédias ; responsable multimédia ; responsable webmarketing ; webmaster • 47 • JLO CONSEIL Entreprise qui recrute chef de projet informatique ; responsable marketing EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE A11 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Numéro de stand Intitulé de poste OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS B19 IT NEWVISION administrateur base consultant en études de données clients ; et développement assistant administratif ; informatique ; expert assistant emploi carrière ; support technique chef de cuisine ; chef en systèmes de produit ; commercial d'information ; auprès des entreprises ; ingénieur production commercial en articles et exploitation de luxe ; commercial des systèmes en services auprès d'information des particuliers ; commercial luxe ; B21 MPHASIS WYDE commis de cuisine ; analyste développeur ; comptable ; contrôleur ingénieur intégration des coûts ; serveur en restauration ; sous-chef C03 VINCI ÉNERGIES de cuisine ; superviseur FRANCE en restauration ; chargé d'affaires btp ; vendeur en articles chargé d'affaires de luxe en électricité ; chargé A42 ASSOCIATION d'affaires voirie réseaux CAP MAGELLAN divers ; chef d'entreprise VRD/électricité assistant de direction ; /climatisation ; chargé en ressources conducteur de travaux humaines ; comptable ; CVC ; conducteur directeur commercial ; de travaux électricité ; responsable marketing conducteur de travaux B09 ENTERPRISE froid ou climatisation ; RENT-A-CAR conducteur de travaux management trainee voirie réseaux divers ; responsable administratif et comptable ; responsable administratif et financier ; technicien en conception et systèmes automatisés C10 IAD FRANCE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS acheteur ; chef de projet informatique ; contrôleur de gestion ; ingénieur d'études • 48 • EMPLOYEURS EMPLOYEURSPAR PARSECTEUR SECTEURD'ACTIVITE D'ACTIVITE PAGE 50 PAGE 50 SECTEURS D'ACTIVITÉ : CONSTRUCTION ÉNERGIE 51 SECTEURS D'ACTIVITÉ : HÔTELLERIE RESTAURATION 53 SECTEUR D'ACTIVITÉ : ADMINISTRATION PAGE 51 SECTEURS D'ACTIVITÉ : ENTREPOSAGE TRANSPORTS PAGE 51 SECTEURS D'ACTIVITÉ : IMMOBILIER INDUSTRIE PAGE 53 • 49 • PAGE 50 SECTEURS D'ACTIVITÉ : ASSURANCE BANQUE COMMERCE PAGE 51 SECTEUR D'ACTIVITÉ FORMATION PAGE 51 SECTEUR D'ACTIVITÉ : INFORMATION PAGE 53 EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE PAGE 50 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ PAGE PAGE SECTEUR D'ACTIVITÉ : ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS ASSOCIATIVES ET DE SERVICES OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL SECTEUR D'ACTIVITÉ : ACTIVITÉS SPÉCIALISÉES, SCIENTIFIQUES ET TECHNIQUES SECTEUR D'ACTIVITÉ : ACTIVITÉS DE SERVICES ADMINISTRATIFS ET DE SOUTIEN OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS SECTEURS D'ACTIVITÉ : ACTION SOCIALE SERVICE À LA PERSONNE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS TOUT SAVOIR SUR LES EMPLOYEURS PAR SECTEUR D'ACTIVITÉ ACTION SOCIALE SERVICE À LA PERSONNE ACTION SOCIALE SERVICES À LA PERSONNE CAP EMPLOI 75 A10 CARREFOURS POUR L'EMPLOI ACCUEIL HANPLOI.COM A12 IMS ENTREPRENDRE POUR LA CITÉ A55 YOOPALA SERVICES B05 ACTIVITÉS DE SERVICES ADMINISTRATIFS ET DE SOUTIEN ACTIVITÉS SPÉCIALISÉES, SCIENTIFIQUES ET TECHNIQUES ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS ASSOCIATIVES, CONSULAIRES ET PATRONALES ACTIVITÉS D'ARCHITECTURE ET D'INGÉNIERIE, ACTIVITÉS DE CONTRÔLE ET ANALYSES TECHNIQUES AFIJ A45 AFIP A46 ASSOCIATION CAP MAGELLAN A42 ASSOCIATION UNIS-CITÉ IDF A47 FACE PARIS A51 A48B ACTIVITÉS DE LOCATION ALD AUTOMOTIVE B08 ENTERPRISE RENT-A-CAR B09 PARCOURS B10 APEC D02 CB DÉVELOPPEMENT A37 GE'MPLOI PARIS A53 GROUPE ACTUAL A36 ODYSSÉE RH A39 PROFILE RESEARCH A38 GROUPE IDS B11 C04 ACTIVITÉS DES SIÈGES SOCIAUX, CONSEIL DE GESTION ASTROLABE CONSEIL A48 IRFASE B06 NOS QUARTIERS ONT DES TALENTS A08 CATALINA MARKETING A15 PARIS INCUBATEURS PRIL A06 PARIS PIONNIÈRES INCUBATEUR AU FÉMININ COOPÉRER POUR ENTREPRENDRE A50 A05 FRANCE ÉNERGIE EMPLOI SOCIAL BUILDER A04 JLO CONSEIL A11 TALENTS OPTIMISTES A02 MOZAÏK RH A09 UPTIH A01 PUBLICITÉ ET ÉTUDES DE MARCHÉ SERVICES PERSONNELS KANGOUROU KIDS ACTIVITÉS LIÉES À L'EMPLOI GÉOTEC SOM (GROUPE ORTEC) B13 GROUPEMENT JEUNES CRÉATEURS PARISIENS A54 ACTIVITÉS ADMINISTRATIVES ET AUTRES ACTIVITÉS DE SOUTIEN AUX ENTREPRISES BGE PARIF ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS ASSOCIATIVES ET DE SERVICES • 50 • B07 ATALIAN - IDRAC COOPANAME B03 A49 A52 MEGAMARK A23 OBJECTIF EMPLOI A07 EMPLOYEURS PAR SECTEUR D'ACTIVITE COMMERCE ADMINISTRATION PUBLIQUE ET DÉFENSE NATIONALE COMMERCE DE DÉTAIL ARMÉE DE TERRE DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES A00 ENTREPOSAGE TRANSPORTS ABU ISSA A17 ARMAND THIERY A16 C&A FRANCE A26 CARREFOUR MARKET A12b A41 DECATHLON LOGISTIQUE A27 OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ADMINISTRATION ENTREPOSAGE ET SERVICES AUXILIAIRES DES TRANSPORTS GROUPE EFFIA C05 UPS C02 A31 GRANDOPTICAL GÉNÉRALE D'OPTIQUE A22 MARINE NATIONALE A33 ISOTHERM C07 SNCF - RECRUTEMENT C01 PÔLE EMPLOI D01 LIDL A13 POLICE NATIONALE A34 TOYS'R'US A29 MAIRIE DE VERSAILLES A32 FORMATION ENSEIGNEMENT ASSURANCE BANQUE ARROW ECS A18 AUTOGRAF C13 AXEURO INDUSTRIE A20 ASSURANCE ELAN CONSULTING B12 GALEC A28 CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE C14 HERBALIFE A14 MACHEREY - NAGEL A19 RISO FRANCE A21 AXA B22 BANQUES ET ACTIVITÉS DES SERVICES FINANCIERS CESI ALTERNANCE IDF C16 CFA DUCRETET C17 CFA LÉONARD DE VINCI C21 CNFP C23 ADIE A44 CONSTRUCTION BANQUE DE FRANCE B25 BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE IDF A40 B20 TRAVAUX DE CONSTRUCTION SPÉCIALISÉS EPMTTH B01 CRÉDIT DU NORD B23 VINCI ÉNERGIES FORMAPOSTE A35 LCL B24 GROUPE ESC PAU INSTITUT INT. DE L'IMMOBILIER C12 ISCG C15 ISPEM C19 MBWAY PARIS C18 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL COMMERCE DE GROS OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS MAIRIE DE PARIS TRANSPORTS TERRESTRES ET PAR CONDUITES ÉLYSÉES ALTERNANCE C20 EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ C03 PIGIER PERFORMANCE C18 C22 COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Intitulé de l'activité Entreprise qui recrute ADMINISTRATION PUBLIQUE Secteur d'activité ADMINISTRATION MAIRIE DE PARIS • 51 • A31 Numéro de stand EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE POINT F • 52 • EMPLOYEURS PAR SECTEUR D'ACTIVITE HÉBERGEMENT INFORMATION INFORMATIQUE TÉLÉCOMMUNICATION PROGRAMMATION, CONSEIL ET AUTRES ACTIVITÉS INFORMATIQUES ADAGIO B02 ÉDITION IT NEWVISION B19 LOUVRE HOTELS B00 DIRECTION DE L'INFORMATION LÉGALE ET ADMINISTRATIVE ITELIOS B18 MAINSYS B17 VIENNA INTERNATIONAL B04 RESTAURATION A24 PROXIAD B16 GROUPE CAYOLA C08 SOPRA GROUP B14 MPHASIS WYDE B21 YGL CONSULTING B15 STUDYRAMAEMPLOI.COM A03 IMMOBILIER ACTIVITÉS IMMOBILIÈRES SERVICES D'INFORMATION DOGFINANCE.COM D03 POSTULEO A25 ERA BEAUBOURG GTI C02b IAD FRANCE C10 IMMOBILIÈRE 3F C11 C09 PARIS-HABITAT OPH C06 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL IMMOLIAISON OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS BUFFALO GRILL A43 OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS HÔTELLERIE RESTAURATION HORAIRES DES ATELIERS 11H/16H 11h : Se démarquer dès les premières minutes et valoriser sa présentation au recruteur EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ ANIMÉS PAR LES CONSULTANTS APEC RENDEZ-VOUS SUR LE STAND D02 14h : Structurer son CV et sa lettre de motivation 16h : Perfectionner votre conduite d’entretiens de recrutement EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 53 • • 54 • EMPLOYEURS/CENTRES EMPLOYEURS/CENTRESDE DEFORMATION FORMATION(ORDRE (ORDRE ALPHABETIQUE) ALPHABETIQUE) LETTRES C/D LETTRES E/F Æ DE C&A FRANCE Æ DE ELAN CONSULTING Æ À BUFFALO GRILL Æ À DOGFINANCE.COM Æ À FRANCE ÉNERGIE EMPLOI PAGE 56 62 PAGE 67 PAGE LETTRES I/J LETTRES K/L Æ DE IAD FRANCE Æ DE KANGOUROU KIDS Æ À HERBALIFE INTERNATIONAL FRANCE Æ À JLO CONSEIL Æ À LOUVRE HOTELS 71 PAGE PAGE 77 81 PAGE LETTRES M/N LETTRES O/P LETTRES R/S Æ DE MACHEREY NAGEL Æ DE OBJECTIF EMPLOI Æ DE RISO FRANCE Æ À NOS QUARTIERS ONT DES TALENTS Æ À PROXIAD Æ À STUDYRAMAEMPLOI.COM 82 PAGE 84 89 PAGE LETTRES T/U LETTRES V/Y Æ DE TALENTS OPTIMISTES Æ DE VIENNA INTERNATIONAL Æ À UPTIH EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ PAGE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL LETTRES G/H Æ DE GALEC OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS LETTRES A/B Æ DE ABU ISSA OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS TOUT SAVOIR SUR LES EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Æ À YOOPALA SERVICES 91 • 55 • PAGE 92 EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE PAGE ABU ISSA stand A17 4 Autres commerces de détail spécialisés divers 2 700 salariés [email protected] www.abuissa.com Postes proposés : administrateur base de données clients ; assistant administratif ; assistant emploi carrière ; chef de cuisine ; chef de produit ; commercial auprès des entreprises ; commercial en articles de luxe ; commercial en services auprès des particuliers ; commercial luxe ; commis de cuisine ; comptable ; contrôleur des coûts ; serveur en restauration ; sous-chef de cuisine ; superviseur en restauration ; vendeur en articles de luxe Profils recherchés : niveau BAC à BAC+5 dans les domaines de la vente, du marketing, des ressources humaines, de la gestion et finance ainsi que de la restauration. Bilingue anglais de préférence. Parler l’arabe serait un plus. Intérêt pour la région du MoyenOrient. Informations complémentaires : postes en CDI basés à Doha (QATAR). Le Groupe ABU ISSA Holding est un des groupes pionniers au MoyenOrient dans le retail, la distribution, les services et les joint ventures de part ses partenariats stratégiques dans des secteurs d’activité différents. Le groupe est plus particulièrement un acteur clé dans le secteur du luxe au Qatar ainsi qu'au Moyen-Orient. ADAGIO stand B02 Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée 900 salariés 11 rue de Cambrai 75019 Paris www.adagio-city.com www.groupepvcp.com www.accorjobs.com Postes proposés : attaché commercial ; contrôleur de gestion ; directeur des ventes ; responsable commercial marché loisirs ; responsable des ventes intermédiaires ; revenue manager multisites Profils recherchés : ADAGIO recrute des profils de BAC à BAC+5 dans le cadre d'un emploi mais aussi de stages (assistant revenue management, analyste pricing) ou de contrats d'alternance. La maîtrise de l'anglais ainsi qu'une bonne connaissance du pack Office sont demandées pour la plupart de nos postes. Le groupe recherche des collaborateurs de nature dynamique, possédant de réelles capacités d'adaptation, de réactivité et faisant preuve de rigueur. L'autonomie et la polyvalence sont des atouts supplémentaires pour réussir. Une première expérience dans le secteur du tourisme et/ou de l’hôtellerie est un plus. Les profils relatifs aux métiers des fonctions supports de l’hôtellerie sont également souvent recherchés (réceptionniste, serveur petit-déjeuner). Actuellement, dans le cadre de son développement, notre siège social recherche des profils de revenue management opérationnel, d’analyste pricing et loading. Informations complémentaires : leader européen des résidences de tourisme urbaines, Adagio City Aparthotel est la marque d’aparthotels issue de la joint-venture entre le Groupe Pierre & Vacances Center Parcs et Accor, créée en 2007. Elle propose des appartements tout équipés avec des services en option, pour des séjours de moyennes et longues durées au cœur des plus grandes villes d’Europe : - ADAGIO, sur le segment moyen/ haut de gamme, propose des appartements élégants et cosmopolites, au cœur des grandes métropoles européennes. - ADAGIO Access, sur le segment économique, propose des appartements malins et fonctionnels, au centre des villes de province en France et à proximité des grandes villes européennes. La marque compte aujourd’hui 90 aparthotels, soit plus de 10 000 appartements, en France ainsi qu'en Europe. ADAGIO a l'ambition de devenir leader européen grâce au développement de son offre à 150 aparthotels dans les 5 années à venir. • 56 • L’engagement de l’entreprise en matière de responsabilités sociale et environnementale est fort. Une importance particulière est accordée aux thématiques de la diversité (séniors, juniors, travailleurs handicapés, égalité professionnelle homme/femme…), de la satisfaction des salariés et à leur développement au sein du groupe. ADIE stand A44 Autre distribution de crédit 81bis rue Julien Lacroix 75020 Paris Tél. : 0811882343 (appel local depuis un poste fixe) [email protected] www.facebook.com/adie.creajeunes.paris www.adie.org Informations complémentaires : présentation par l'ADIE de leur dispositif "Créajeunes", parcours d'accompagnement à la création d'entreprise destiné aux jeunes de 18 à 30 ans. Réunion d'information tous les mercredis à 14 heures au 81 bis rue Julien Lacroix, Paris. AFIJ stand A45 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 25 rue Falguière 75015 Paris Tél. : 0140643200 [email protected] www.afij.org Informations pratiques : l'AFIJ est une association nationale spécialisée dans l'accompagnement des jeunes diplômé(e)s de l'enseignement supérieur en recherche d'emploi. Elle propose pour tous des ateliers collectifs, des offres d'emploi, de stage ou d'alternance sur son site www.afij.org, et selon les situations, des possibilités de mise en relation directe avec des recruteurs ou un accompagnement personnalisé vers l'emploi. EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand A46 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire Postes basés dans toutes la France. 14 rue Scandicci Tour Essor 93 93500 Pantin Tél. : 0148962730 [email protected] www.afip-asso.org APEC stand D02 Activités des agences de placement de main-d'œuvre ALD AUTOMOTIVE stand B08 Location de longue durée de voitures et de véhicules automobiles légers B 750 salariés [email protected] www.aldautomotive.fr Postes proposés : assistant administratif ; attaché commercial partenariats ; chargé de reporting décisionnel ; conseiller commercial ; juriste contentieux Découvrez Clés d’Emploi, Votre Potentiel Marché, Objectif Candidature ou Flash Conseil et bénéficiez des conseils de nos consultants, par téléphone ou dans un de nos centres partout en France. Retrouvez également sur notre site internet : les offres d’emploi et de stage, les informations sur les secteurs et les métiers, les présentations d’entreprise… Participez aux ateliers et webateliers autour de thèmes tels que la recherche d’emploi, l’entretien, le CV ou l’utilisation des réseaux sociaux. Plus d’informations sur le site http://jd.apec.fr Nous recrutons dans les domaines du commerce, des fonctions support (comptabilité, finance), de la gestion administrative (assistance, restitution automobile). 2 bis rue de Villiers 92309 Levallois-Perret Tél. : 0145193333 Fax : 0145193800 [email protected] www.armandthiery.fr Postes proposés : assistant chef de produit ; chef de produit ; comptable ; directeur de magasin ; gestionnaire paie ; vendeur en prêt-àporter Profils recherchés : pour le réseau magasins, BAC à BAC+2/4, véritable commerçant passionné par la mode avec une première expérience réussie dans le secteur du prêt-à-porter. Dynamique, motivé par le sens de l'accueil et le goût du challenge. Expérience du management souhaitée pour les postes de direction de magasins. Pour le siège dans le département 92 : BAC+5 (école de commerce, école de mode) pour les postes en bureau d'achat. Profil jeune diplômé avec une expérience de stage significative dans le même secteur d'activité. Informations complémentaires : référence professionnelle dans le succursalisme de l'habillement en France depuis 1841. Leader du prêt-à-porter masculin et féminin, 4 enseignes (AT Homme, AT Femme, Toscane et Edji), 500 magasins, 497 millions d'euros de chiffre d'affaires. Forte croissance sur le territoire national (40 ouvertures par an). COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 57 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Informations complémentaires : ALD AUTOMOTIVE est filiale à 100% du groupe Société Générale. Avec plus de 1 250 000 véhicules gérés dans 40 pays, ALD AUTOMOTIVE est l'un des principaux acteurs internationaux dans le domaine du financement et de la gestion de parcs automobiles via des solutions de location longue durée et de fleet management. 2 500 salariés EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Profils recherchés : que vous soyez jeunes diplômés ou expérimentés, l'entreprise vous ouvre ses portes et vous accompagne dans votre évolution professionnelle. Informations pratiques : vous allez être diplômé ou vous êtes jeune diplômé et vous recherchez votre premier emploi ou un stage ? L’APEC vous propose des services gratuits et adaptés à votre situation. Commerce de détail d'habillement OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL 15 allée de l'Europe 92588 Clichy cedex Tél. : 0156761400 Fax : 0156761808 51 boulevard Brune 75689 Paris cedex 14 www.apec.fr http://jd.apec.fr stand A16 OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Informations pratiques : association spécialisée dans l'accompagnement des jeunes diplômé(e)s de l'enseignement supérieur en recherche d'emploi. ARMAND THIERY OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Intégrer ALD AUTOMOTIVE c'est avoir l'opportunité d'être force de propositions et ainsi, bénéficier de réelles perspectives d'évolution. AFIP • 58 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand A00 Défense 170 000 engagés 75 boulevard Diderot 75012 Paris Tél. : 0144642588 Fax : 0144642386 [email protected] www.sengager.fr Profils recherchés : BAC à BAC+2 (sous-officier, moins de 25 ans). BAC+2 à BAC+5 (officier, âge limite entre 22 et 29 ans selon le statut). Journée Défense et Citoyenneté effectuée obligatoire. ARROW ECS stand A18 B Commerce interentreprises d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels 300 salariés Postes proposés : assistant administratif ; assistant recouvrement ; assistant RH ; chargé de recouvrement ; commercial junior ; commercial sédentaire ; technicien avant-vente virtualisation/sécurité réseaux 7 avenue de la Porte de Vanves 75014 Paris Tél. : 0179351100 [email protected] capmagellan.sapo.pt Postes proposés : assistant de direction ; chargé en ressources humaines ; comptable ; directeur commercial ; responsable marketing Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5 (BTS, cours professionnels, école de commerce…). La pratique du portugais est demandée pour la plupart des postes. Informations complémentaires : CAP MAGELLAN dispose avec le DSE (Département Stages et Emplois), d’une équipe à votre service pour vous aider et vous orienter dans votre recherche d’emploi et de stages utilisant la langue portugaise en France, au Portugal ou dans les pays lusophones, tous secteurs confondus. Les postes à l'international sont à pourvoir au Portugal, au Brésil et en Angola. 197 rue du Faubourg Saint-Martin 75010 Paris Tél. : 0140376098 [email protected] www.uniscite.fr Profils recherchés : UNIS-CITÉ recrute des jeunes de 16 à 25 ans, de toutes origines sociales et culturelles, quels que soient leur parcours et leurs projets professionnels, seule leur motivation compte. Informations complémentaires : pionnière du Service Civique en France, UNIS-CITÉ propose aux jeunes de s’investir dans des missions de solidarités depuis 1995. L’objectif d’UNIS-CITÉ : qu’il devienne naturel que tous les jeunes consacrent une étape de leur vie à la collectivité, et que cette étape soit reconnue et valorisée. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 59 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Profils recherchés : BAC à BAC+5, expérience minimum de deux ans, excellente présentation, anglais courant, maîtrise du pack Office. Organisé, rigoureux, dynamique, force de proposition… Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ 38 rue Victor Hugo 92400 Courbevoie Tél. : 0149975000 Fax : 0149975114 [email protected] www.arrowecs.fr www.arrowecs.fr/societe/ recrutement.php stand A47 B4 stand A42 ASSOCIATION UNIS-CITÉ ÎLE-DE-FRANCE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Informations complémentaires : l'ARMÉE DE TERRE est l'un des principaux partenaires de l'emploi des jeunes avec 10 000 postes à pourvoir en 2013. C'est un métier, celui de soldat, décliné en 400 spécialités dont près de la moitié transposables dans le secteur civil. ASSOCIATION CAP MAGELLAN Des stages de tous niveaux de formation sont aussi à pourvoir au Portugal. Présence de l'INSTITUT POUR L'EMPLOI ET LA FORMATION PROFESSIONNELLE pour les offres d'emploi au Portugal et du service RH de la banque CIC Iberbanco. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Postes proposés : officier ; sousofficier Informations complémentaires : le Groupe ARROW Electronics (53 pays, CA 2011 de 21.4 milliards de dollars, 16 000 collaborateurs), fournit aux professionnels de l'informatique des solutions technologiques en plus d'offres de formation et de services, dans quatre domaines (la sécurité, les réseaux, la communication et l'administration). Politique de mobilité interne, CE, restaurant inter entreprises, mutuelle… OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ARMÉE DE TERRE (CIRFA) Permis B. Votre dynamisme au service d'une vraie conquête commerciale ! ASTROLABE CONSEIL AUTOGRAF stand A48 Formation continue d'adultes Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion 35 rue Saint-Blaise 75020 Paris Tél. : 0143700022 Fax : 0143700066 [email protected] www.autograf.fr 17 rue Pasteur 75011 Paris Tél. : 0155288670 Fax : 0155288490 [email protected] www.astrolabe-conseil.fr Postes proposés : entrepreneur Profils recherchés : demandeur d'emploi, indemnisé ou non, originaire de Paris ou de la petite couronne (10 places pour Paris, 10 places pour le 93 ou 94). Informations complémentaires : les "entrepreneurs à l'essai" sont accompagnés au sein de la Couveuse par le biais du "Contrat d'Appui au Projet d'Entreprises" qui leur confère un statut reconnu par les organismes sociaux (URSSAF, Pôle Emploi, Assurance Maladie…). ATALIAN IDRAC stand B03 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion 7 avenue des Chasseurs 75017 Paris Tél. : 0144408040 Fax : 0144408103 [email protected] www.ecoles-idrac.com stand C13 Formations proposées : architecte d'intérieur ; character design ; concepteur de jeux vidéos ; créateur multimédia ; décorateur ; développeur multimédia ; directeur artistique ; directeur de création ; game designer ; graphiste ; infographiste ; intégrateur de données multimédias ; level designer ; maquettiste ; publicitaire ; scénographe ; webdesigner Profils recherchés : - bonne connaissance et intérêt pour l'outil informatique, - esprit créatif. Informations complémentaires : AUTOGRAF est spécialisée depuis 30 ans dans la formation aux arts appliqués et plus particulièrement dans les domaines du graphisme, de l'architecture intérieure, du multimédia et du jeu vidéo. Diplômes d'État, titres certifiés RNCP, Masters internationaux, de BAC à BAC+5, vous pourrez suivre votre formation en initiale, alternance ou dans le cadre de la formation continue. AXA Postes proposés : responsable d'exploitation stand B22 Profils recherchés : BAC+2 validé. 36 rue Lafayette 75009 Paris Tél. : 0149494292 www.axa.fr Qualités requises : aptitudes managériales, sens du dialogue, goût des challenges, réelle implication, esprit d'équipe, rigueur, autonomie… Informations complémentaires : le Groupe ATALIAN et l'école IDRAC s'associent et vous proposent 12 postes de responsable d'exploitation junior (h/f) en alternance. Un diplôme BAC+3, reconnu par l'État, une expérience rémunérée et un recrutement en CDI à la clé. Autres assurances 15 000 salariés Postes proposés : agent mandataire ; conseiller clientèle ; responsable clientèle avec agents mandataires Profils recherchés : niveau BAC+2 ou avec une première expérience réussie de la vente d'au moins 2 ans. Prospecter, conquérir, accompagner, fidéliser et satisfaire nos clients dans la réalisation de leurs projets de vie. • 60 • Informations complémentaires : AXA accompagne ses clients à chaque étape de leur vie, qu'ils soient particuliers, professionnels ou entreprises, en apportant des réponses appropriées à leurs besoins de produits et de services d'assurance, de prévoyance, d'épargne, de banque et d'assistance. AXEURO INDUSTRIE stand A20 Commerce interentreprises d'appareils sanitaires et de produits de décoration 13 rue Sainte-Lucie 75015 Paris Tél. : 0145570051 Fax : 0145570126 [email protected] www.axeuro.com Postes proposés : assistant commercial/technique polyvalent ; attaché technico-commercial ; dessinateurprojeteur 2D/3D ; représentant en biens d'équipement auprès des entreprises Profils recherchés : BAC à BAC+5 suivant les postes. CDI à plein temps/temps partiel. Pour les postes d'assistant commercial/technique polyvalent, représentant en biens d'équipement auprès des entreprises, attaché technico-commercial : au-delà du fait de "vendre" les produits, vous générez un réel climat de confiance. Interlocuteur(trice) privilégié(e), vous apportez une présence, une écoute et un service aux architectes, bureaux d'études, entreprises générales, grossistes et installateurs. Avoir des notions d'allemand serait un plus pour prendre en charge une partie du développement du marché sur l'Allemagne. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), méthodique et consciencieux(se). Vous souhaitez vous investir au sein d’une petite équipe et vous organiser de façon autonome. EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) Les postes sont basés à Paris. La BANQUE DE FRANCE est une institution socialement responsable, attachée à la diversité de ses personnels. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées. BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS stand B20 Banques stand B25 Activités de banque centrale Informations complémentaires : nous recrutons par concours des scientifiques, financiers, économistes…, ou sur titres, pour certains profils, dans les domaines de l'informatique ou du contrôle des assurances. 13 000 salariés 31 rue Croix des Petits-Champs 56-1508 DGRH Recrutement 75001 Paris Tél. : 0142923542 [email protected] Formations proposées : assistant budgétaire et comptable ; assistant économiste statisticien ; auditeur ; chercheur ; contrôleur d'établissement de crédits/ent. d'investissement/assurances… ; économètre ; gestionnaire de dossiers de surendettement ; gestion- naire d'informations économiques et financières ; juriste ; macro-économiste ; statisticien www.rivesparis.banquepopulaire.fr Postes proposés : conseiller accueil ; conseiller clientèle particuliers ; conseiller clientèle professionnels ; conseiller patrimonial BGE PARIF stand A48b Autres activités de soutien aux entreprises 48 salariés 18 rue du Faubourg du Temple 75011 Paris Tél. : 0143550948 Fax : 0147008989 [email protected] www.bgparif.com Informations pratiques : organisme de conseil en création, reprise et développement d'entreprises, BGE PaRIF conseille les porteurs de projet, de l'idée à la création. BGE PaRIF vous accompagne à chaque étape de votre parcours de création ou de reprise quel que soit l'état d'avancement de votre projet (étude de marché, étude financière…) et vous forme au métier de dirigeant. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 61 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Profils recherchés : assurance, audit, économie, statistiques, mathématiques, analyse et gestion financière, comptabilité… [email protected] En s'appuyant sur ses 2 800 collaborateurs et le recrutement de professionnels bancaires, elle poursuit sa politique de développement de sa clientèle. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ www.recrutement-banquedefrance.fr 2 800 salariés 76 avenue de France 75013 Paris Tél. : 0173074837 Fax : 0173077816 Informations complémentaires : la BANQUE POPULAIRE RIVES DE PARIS est présente dans et autour de la capitale. Son réseau de 229 agences couvre sept des huit départements d'Île-de-France et de l'Oise. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL BANQUE DE FRANCE De BAC à BAC+2 (postes d’assistants, gestionnaire et contrôleur). Profils recherchés : conseiller accueil, BAC+4, débutant (formation non bancaire acceptée) ; conseiller clientèle particulier, BAC+4 avec expérience de la fonction ou BAC+5 débutant ; conseiller clientèle professionnels et conseiller patrimonial, BAC+5 avec stages en banque. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Informations complémentaires : AXEURO INDUSTRIE se situe parmi les leaders dans son domaine de produits en inox et de décoration architecturale. Nos produits sont particulièrement appréciés pour leur design et leurs performances techniques. Vous serez en contact avec les architectes, maîtres d'œuvre, architectes d'intérieur, bureaux d'études, maîtres d'ouvrage, économistes, négociants, entreprises, grands comptes… Pour mieux nous connaître et découvrir nos produits, vous pouvez bien sûr aller sur notre site www.axeuro.com BAC+5 et plus (postes de contrôleur bancaire assurances et mutuelles, auditeur, statisticien, économiste, analyste de marché…). OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Pour le poste de dessinateur-projeteur 2D/3D : au-delà de la maîtrise de la 2D et de la 3D, vous êtes passionné(e) de modélisation et d'images de synthèse. Vous êtes dynamique, rigoureux(se), méthodique et consciencieux(se). Vous souhaitez vous investir au sein d’une équipe. Vous serez chargé(e) de faire les plans/fiches techniques des produits, les illustrations techniques et les illustrations commerciales. BUFFALO GRILL stand A24 Restauration traditionnelle 7 500 salariés RN 20 91630 Avrainville Tél. : 0160825400 Fax : 0160821088 [email protected] www.buffalo-grill.fr Postes proposés : acheteur nonalimentaire ; assistant manager ; manager Profils recherchés : pour le poste d'acheteur non alimentaire (CDD), vous possédez un diplôme d'école de commerce ou équivalent avec une expérience de 2 ans minimum. Maîtrise de l'anglais. Manager et assistant manager : BAC+2, expérience réussie d'au moins 3 ans en management d'équipe de restauration. Compétences confirmées dans toutes les composantes du métier. Forte implication dans la mise en œuvre des projets novateurs de l'entreprise. Informations complémentaires : BUFFALO GRILL, leader de la restauration à thème, 328 restaurants. Formation assurée à nos postes de travail. C&A FRANCE stand A26 Commerce de détail d'habillement B 2 430 salariés distribution spécialisée…), vous souhaitez à présent occuper un poste à responsabilités dans un magasin de prêt-à-porter. Votre leadership et votre dynamisme sont reconnus. Ils vous permettront à long terme d'évoluer vers un poste de responsable de magasin. Doté d'un réel intérêt pour le prêt-à-porter et d'un esprit commerçant, vous souhaitez rejoindre un groupe en pleine expansion, leader de la mode en Europe. Informations complémentaires : dans le cadre de notre fort développement (10 à 15 ouvertures de magasins par an) nous recherchons des responsables et des responsables adjoints de magasin. Véritable relais du responsable de magasin, vous êtes en charge de l'animation d'une équipe de conseillers de vente avec comme maîtres-mots : formation, évaluation et contrôle des méthodes de travail. Vous assurez également la gestion courante du magasin, le développement du chiffre d'affaires, les plannings ainsi que le merchandising. Nous vous proposons une formation, de vraies responsabilités et une culture d'entreprise dynamique avec de réelles perspectives d'évolution. CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE B4 stand C14 Profils recherchés : personne recherchant une formation dans la communication visuelle et le multimédia. Le CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE propose des cursus adaptés à tous : en formation initiale, contrat d'apprentissage (jusqu'à 26 ans), contrat de professionnalisation ou formation professionnelle continue. Informations complémentaires : alors que le graphisme investit des terrains plus larges et que le numérique se déploie vers de nouvelles pratiques, des signes d’identification visuelle novateurs apparaissent. C'est au sein de l'école que le designer de demain doit se positionner, développer sa curiosité et son désir de recherche en manipulant des techniques diverses pour maîtriser chaque outil de travail ; numériques, imprimés ou animés… Dans cette optique, le CAMPUS FONDERIE DE L’IMAGE intervient comme un chantier d’expérimentation en perpétuelle mutation, affirmant sa position d’ouverture sur l’extérieur pour favoriser l’échange et éveiller la critique. L’équipe du CAMPUS FONDERIE DE L'IMAGE s’engage à transmettre et analyser les éléments d’une culture commune à travers des cours théoriques et des workshops pour que les élèves puissent développer leurs acquis, leurs compétences professionnelles et leurs facultés d'autonomie. Les formations de CAMPUS DE LA FONDERIE DE L'IMAGE sont dispensées en alternance ou en initial, du BAC Pro au Bac +5. Formation continue d'adultes 70 salariés 122 rue de Rivoli 75001 Paris Tél. : 0144887994 Fax : 0144887543 [email protected] www.c-et-a.fr 80 rue Jules Ferry 93170 Bagnolet Tél. : 0155824151 Fax : 0155824152 [email protected] www.campusfonderiedelimage.org CAP EMPLOI 75 Postes proposés : responsable adjoint de magasin ; responsable de magasin Formations proposées : chargé de communication ; chef de projet multimédia ; concepteur infographiste 3D ; créateur de support de communication visuelle ; développeur multimédia ; graphiste ; infographiste ; intégrateur de données multimédias ; opérateur en publication assistée par ordinateur (PAO) ; responsable multimédia ; responsable webmarketing ; secrétaire bureautique multimédia ; webmaster Immeuble le Chaumont 43 bis rue d'Hautpoul 75019 Paris Tél. : 0144524060 Fax : 0144524061 [email protected] www.unirh.over-blog.org Profils recherchés : jeune diplômé(e) d'un BTS/Licence, Master en commerce ou en management, vous désirez orienter votre carrière vers un métier opérationnel. Bénéficiant idéalement d'une première expérience en management d'équipe (vie associative, restauration, grande distribution, • 62 • stand A10 Action sociale sans hébergement 47 salariés Informations pratiques : association accueillant et préparant les demandeurs d'emploi handicapés parisiens au forum "Paris du recrutement des jeunes diplômés". EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand ACCUEIL Action sociale sans hébergement 30 permanents Postes proposés : assistant chef de projet événementiel ; assistant responsable relation exposants ; chargé de veille ; commercial BtoB sédentaire B stand A15 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion 190 salariés 86 rue Thiers 92513 Boulogne-Billancourt Tél. : 0146945050 Fax : 0146945010 [email protected] www.catalinamarketing.fr Postes proposés : conseiller enseigne ; consultant marketing ; dataminer ; expert SAS automotion Profils recherchés : BAC+3 à BAC+5 avec une expérience professionnelle ou stages. Pour le poste d'attaché commercial, une expérience en relation clientèle (ADV) est souhaitée. Informations complémentaires : CATALINA MARKETING est un intervenant majeur dans le domaine du marketing relationnel à l'attention des intervenants de la grande consommation en grande distribution (offres promotionnelles ciblées, cartes de fidélité, bases de données comportementales…). EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Informations complémentaires : forte de son expérience, d'une grande polyvalence et de son réseau de contacts, CARREFOURS POUR L'EMPLOI a acquis une légitimité qui lui vaut d'être aujourd'hui à l'origine de nombreux forums tels que "Paris pour l'Emploi", "Les Emplois en Seine", "Paris Métropole pour l'emploi des jeunes et l'égalité des chances"… Les outils développés par l'établissement en matière de préparation des candidats, d'accueil, d'information et d'organisation permettent d'afficher un bilan positif soit prés de 80 000 embauches en CDD et CDI sur la période 2003/2013. Poste et stages basés à Paris 15e, métro Porte de Versailles. CATALINA MARKETING FRANCE OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 63 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Profils recherchés : commercial(e) BtoB sédentaire (CDI début immédiat), BAC+2 commercial avec idéalement une première expérience réussie de 2 ans. Doté(e) d'une réelle passion pour la prospection et la vente par téléphone, vous savez décoder, écouter, conseiller et faites preuve de pugnacité, convaincre est votre moteur, faire signer et atteindre vos objectifs est votre plaisir. Autonome et responsable, avec une expression orale parfaite, vous maîtrisez les techniques de vente au téléphone ainsi que les outils bureautiques. Au sein de l’équipe, vous gérez et développez un portefeuille prospects et réalisez le suivi commercial en totalité, en émission d’appels et en rappels. En outre, vous pourrez être amené à participer aux manifestations organisées. Assistant(e) chef de projet événementiel (stage de 6 mois minimum début immédiat), vous seconderez le directeur de projets dans la mise en place de forums de recrutement et pourrez intervenir sur différentes missions comme la réponse aux appels d'offres, prospection et suivi des exposants, promotion du salon auprès des acteurs de l’emploi, collaboration aux campagnes de marketing direct et campagnes média, production du bilan, suivi des commandes standiste, interface avec les clients, coordination des différents services, reporting, Chargé(e) de veille (stage de 6 mois début immédiat), intégré(e) à la cellule de veille vous appuierez le responsable veille stratégique dans ses missions : référencement des sources web/papier, exploitation de données commerciales et renseignement économique, collecte, traitement et analyse de l’information, diffusion et collecte de l’information au sein des services concernés, développement du plan de veille sous AMI Software, enrichissement des bases de données. Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par e-mail à [email protected] sous la référence "COMSED2013" pour le poste de commercial(e) BtoB, "ASS Chef de Projet Événementiel" pour le stage d'assistant(e) chef de projet événementiel, "ASS Relation Clients 2013" pour le stage d'assistant(e) responsable relation exposants ou "Stage IE 2013" pour le stage de chargé(e) de veille. Convention de stage obligatoire. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS École Militaire 1 place Joffre Case 29 75700 Paris SP 07 Tél. : 0153951515 Fax : 0153951516 [email protected] www.carrefoursemploi.org relations presse, participation aux autres forums… Assistant(e) responsable relation exposants (stage de 3 à 6 mois début immédiat), vous interviendrez dans l'ensemble des missions afférentes au suivi des exposants : enregistrement des inscriptions, production, envoi et collecte des documents nécessaires à l’édition des guides et du contenu web, mises à jour, facturation, recouvrement, mise sous pli, renseignements… OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS CARREFOURS POUR L'EMPLOI Créée en 1983 aux USA, CATALINA MARKETING connaît une croissance très rapide aux ÉtatsUnis, en France (depuis 1994), en Allemagne, au Japon, en GrandeBretagne et en Italie, soit plus de 1 200 collaborateurs dans le monde. En France, CATALINA MARKETING regroupe plus de 190 collaborateurs. Nous proposons à nos clients, grâce à la maîtrise des technologies d'information de pointe, des programmes marketing à plus de 500 marques de grande consommation. CB DÉVELOPPEMENT B stand A37 Activités des agences de placement de main-d'œuvre 20 salariés 8 rue des Cosses BP 40026 86180 Buxerolles Tél. : 0549385265 [email protected] www.cb-developpement.fr Postes proposés : agent commercial en immobilier ; aide-soignant ; attaché commercial itinérant ; audioprothésiste ; chargé d'affaires en génie électrique ; chargé d'affaires en génie thermique ; chargé d'affaires en industrie ; chaudronnier soudeur ; chef d'atelier industrie plastique ; chef d'ateliers machines agricoles ; commercial BtoB ; commercial BtoC ; commercial BtoC rénovation d'habitat ; contrôleur de gestion ; ingénieur chargé d'affaires ; ingénieur de production ; ingénieur en charpentes métalliques ; mécanicien de machines agricoles ; opérateur régleur-programmeur sur machines à commande numérique -CN- ; régleur injection plastique ; responsable boucher ; responsable de secteur ELDPH ; technicien de maintenance ; tourneurfraiseur sur commandes numériques ; tuyauteur-soudeur ; VRP en rénovation d'habitat Informations complémentaires : tous les postes proposés sont à pourvoir en CDI. CESI ALTERNANCE ÎLE-DE-FRANCE stand C16 Formation continue d'adultes 500 salariés 93 boulevard de la Seine BP 602 92006 Nanterre Tél. : 0155178000 Fax : 0155178001 www.cesi.fr CFA LÉONARD DE VINCI Formations proposées : assistant en gestion des RH ; chargé ressources humaines ; ingénieur conseil en organisation (informatique) ; ingénieur de développement informatique ; spécialiste réseau ; technicien de maintenance en informatique Profils recherchés : jeune diplômé de BAC général, technique, technologique, scientifique ou professionnel à BAC+5 universitaire. Débutant accepté. Informations complémentaires : postes à pourvoir dans le cadre de nos formations en alternance dans l'industrie, la construction et le BTP, les ressources humaines, l'informatique. CFA DUCRETET B stand C17 Formation continue d'adultes 30 salariés 84 rue Villeneuve 92110 Clichy Tél. : 0147307430 Fax : 0147307431 [email protected] www.ducretet.net Formations proposées : chef des ventes ; dépanneur en électroménager ; installateur de réseaux câblés de communication ; manager de projet ; promoteur des ventes ; technicien de maintenance tv, hifi, multimédia ; téléconseiller ; vendeur en téléphonie mobile/multimédia ; vendeur spécialisé en magasin Profils recherchés : niveau BAC à BAC+2 et plus, débutant ou première expérience. Intérêt pour les métiers du commerce et de services, ainsi que pour les produits des nouvelles technologies. • 64 • Informations complémentaires : postes en contrat d'apprentissage basés en Île-de-France et dans toute la France. Entreprises partenaires : Auchan, But, Boulanger, Bsh, Carrefour, Darty, Denon, Expert, Fagorbrandt, Gitem, Indesit, Miele, Pro et Cie, Sfr, Sony… stand C21 Enseignement supérieur 6 avenue Léonard de Vinci Courbevoie 92916 Paris La Défense cedex Tél. : 0141167280 Fax : 0141167288 [email protected] www.cfadevinci.fr Postes proposés : chargé d'affaires ; concepteur en systèmes mécaniques ; gestionnaire de biens immobiliers ; gestionnaire en ressources informatiques ; gestionnaire locatif en immobilier ; négociateur d'affaires ; technicocommercial Profils recherchés : concepteur en systèmes mécaniques, BAC+2 en mécanique exigé, apprentissage en 12 mois (titre RNCP, niveau 2, BAC+3). Négociateur d'affaires et chargé d'affaires DHL, BAC+2 exigé, apprentissage en 12 mois (titre RNCP niveau 2, BAC+3). Gestionnaire de biens immobiliers, BAC+2 en gestion, en immobilier ou en droit exigé, professionnalisation en 12 mois (CQP BAC+3). Gestionnaire en ressources informatiques, BAC+2 exigé, apprentissage en 12 mois (titre RNCP niveau 2, BAC+3). Informations complémentaires : situé au sein du pôle universitaire Léonard De Vinci à La Défense, le CFA LÉONARD DE VINCI propose aux moins de 26 ans, titulaires d’un BAC+2 (BTS, DUT, Licence 2…), une formation en alternance BAC+3 dans les métiers du secteur commercial, de l’informatique, de l’immobilier et de la conception mécanique. EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) CNFP stand C23 B Formation continue d'adultes 25 salariés Formations proposées : comptable ; secrétaire Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion 549 salariés 3 rue Albert Marquet 75020 Paris Tél. : 0143718269 Fax : 0143487794 [email protected] www.coopaname.coop Informations pratiques : COOPANAME est une coopérative ouvrière de production francilienne qui rassemble environ 600 personnes qui développent en son sein des activités économiques (menuiserie, graphisme, secrétariat à distance, rédaction…). Les jeunes peuvent y découvrir des métiers et des manières de les pratiquer auprès des entrepreneurs, salariés de la coopérative. Ils peuvent développer leur activité autonome au sein de la coopérative et de bénéficier de l'accompagnement d'autres coopérateurs. COOPÉRER POUR ENTREPRENDRE Connaissances informatiques stand A50 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion Informations complémentaires : nous recherchons des personnes souhaitant préparer un BTS en alternance (BTS comptabilité, BTS Secrétariat, BTS Assistant de Gestion, Licence RH). Contrat de professionnalisation de 24 mois, inscription le plus tôt possible ! N'hésitez pas à nous contacter pour toute information par téléphone au 01 45 43 49 70. L'activité de cet emploi s'exerce au sein d'entreprises privées (grandes entreprises, PME/TPE, cabinet comptable) en relation avec différents interlocuteurs ou services (responsable, clients, service ressources humaines, comptabilité…). Elle varie selon la taille, le mode d'organisation et le domaine d'activité de la structure. 108 rue de Bourgogne 45000 Orléans Tél. : 0238726076 www.cooperer.coop Profils recherchés : nous nous adressons à toute personne souhaitant créer son propre emploi en mettant en valeur ses compétences. Tous créateurs d'entreprise. B stand B23 Banques 10 100 salariés 19 rue Archereau 75019 Paris Tél. : 0140222428 Fax : 0140225125 recrut.credit-du-nord.fr www.credit-du-nord.fr Postes proposés : conseiller clientèle à distance ; conseiller clientèle entreprise (banque) ; conseiller clientèle particuliers (banque) ; conseiller clientèle professionnels ; conseiller en gestion de patrimoine ; directeur d'agence EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ (Word, Excel, Access, Power Point, Sage, Ciel Compta…). CRÉDIT DU NORD OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Profils recherchés : BAC à BAC+2, excellente présentation et discrétion, bonnes connaissances administratives, dynamique, rigoureux, bonne élocution. La pratique d'une ou plusieurs langue(s) étrangère(s) est requise (anglais). Goût pour l'organisation et la gestion. Ayant eu l'expérience de stages en entreprise. stand A49 Informations complémentaires : une CAE (Coopérative d'Activités et d'Emploi) est une structure qui propose à chaque porteur de projet un hébergement administratif, fiscal et juridique, un accompagnement collectif et individualisé en réseau professionnel avec une dynamique de groupe, pour ainsi pouvoir créer son propre emploi dans le cadre sécurisant du salariat et avec l'autonomie d'un entrepreneur. Allier sécurité et entreprenariat, c’est possible ! Huit CAE existent en IDF, aussi bien généraliste que spécialisée (bâtiment, art et spectacles, SAP…) : - Esscoop, - Coopaname (www.coopaname.coop), - Port Parallèle (www.portparallele.com), - Clara (www.cae-clara.fr), - Alterbâtir (www.alterbatir.fr), - Coopératifs (www.coopaname.coop/ UPLOAD/rubrique/ pages/45/45_rubrique.php), - Coopactive (www.coopactive.net), - Rur’ban coop (www.rurbancoop.blogspot.fr). OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS 22 rue du Commandeur 75014 Paris Tél. : 0156801200 Fax : 0110470309 [email protected] [email protected]. www.cnfp-alternance.com COOPANAME OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Ces formations sont de type "Licence professionnelle", certifiées par un titre de niveau 2 (reconnu par l’État). Rentrées en septembre et en octobre. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 65 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand Profils recherchés : nous intégrons dans notre groupe des candidats déterminés, volontaires, prêts à saisir au moment opportun les évolutions qui leur sont offertes. Que ce soient de jeunes diplômés de BAC+2 à BAC+5 ou des expérimentés de la banque ou d'autres secteurs, le groupe recherche des collaborateurs qui partagent ses valeurs d'écoute, de satisfaction client et d'exigence. Informations complémentaires : banque de référence quant à la qualité de la relation client, le CRÉDIT DU NORD est au service de 2.1 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises. Notre vision de la banque est fondée sur la proximité et le professionnalisme. Chaque jour, les 10 100 collaborateurs mettent en pratique cette vision en offrant à nos clients un service personnalisé de qualité et en nouant des relations confiantes et pérennes (100% des clients ont un conseiller dédié, 100% des conseillers sont joignables par téléphone ou email…). Notre engagement est reconnu et apprécié, le CRÉDIT DU NORD est leader des banques françaises en termes de satisfaction des clients particuliers et professionnels. La mobilité géographique est indispensable. Informations complémentaires : DECATHLON, enseigne historique d’Oxylane, créée en 1976 près de Lille ainsi que les autres enseignes de vente locale ou en ligne, diffusent à la fois les produits des Marques Passion, élaborés grâce aux matériaux des Marques de Composants et les produits des grandes marques internationales. Oxylane maîtrise donc l'ensemble de la chaîne de développement et d'approvisionnement du produit. Dans le cadre de son expansion, DECATHLON LOGISTIQUE recherche des Responsables Département Logistique DECATHLON LOGISTIQUE, c’est rejoindre des passionnés de sport dans une entreprise où professionnalisme et convivialité se marient à merveille. Partage les valeurs sportives que sont l’esprit d’équipe, le dynamisme et la performance. Cultiver le sens de l’initiative en permettant à chacun de s’exprimer. DECATHLON LOGISTIQUE stand A27 Les autres qualités requises pour ce poste sont : personne de terrain pragmatique et réactive, sens du service, travail en équipe, communicante et force de proposition. B Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé 45 000 salariés Z.A.C la Francilienne le Lac 91220 Brétigny-sur-Orge Tél. : 0160856800 Fax : 0160856801 [email protected] www.oxylane.com Postes proposés : responsable département logistique Profils recherchés : de formation supérieure, passionné(e) de sport, vous souhaitez vivre une expérience de manager. Favoriser l’autonomie en aidant chacun à s’accomplir dans son métier dans l’entreprise. Intégré au sein d'un entrepôt, vous êtes chargé de l'approvisionnement de nos magasins, en respectant des objectifs de délais, de qualité, de sécurité et de coûts. Responsable de votre activité, vous prenez en charge le recrutement, l'intégration, la formation et l'animation d'une équipe de 15 à 20 personnes. Vous êtes garant de votre compte d'exploitation et vous assurez le pilotage économique de votre activité. Vous proposez des actions pour améliorer les performances économiques et l'organisation du travail dans votre secteur. Vous parlez l’anglais. Une première expérience réussie en logistique est un plus. • 66 • DIRECTION DE L'INFORMATION LÉGALE ET ADMINISTRATIVE (DILA) stand A43 Édition de journaux 1 000 salariés 26 rue Desaix 75015 Paris Tél. : 0140587500 www.ladocumentationfrancaise.fr Profils recherchés : la DILA est une administration qui regroupe tous les secteurs d'activité (informatique, logistique, commercial, édition…). Tous les profils peuvent être susceptibles de nous intéresser. Informations complémentaires : éditeur public de référence, la Documentation Française permet, par ses ouvrages de qualité et des outils numériques appropriés, une aide précieuse pour passer avec succès les concours de la fonction publique. DIRECTION INTERRÉGIONALE DES SERVICES PÉNITENTIAIRES B stand A41 Justice 6 225 salariés 3 avenue de la Division Leclerc BP 103 94267 Fresnes cedex Tél. : 0146159100 Fax : 0147022540 www.justice.gouv.fr Postes proposés : adjoint administratif ; chef de cuisine ; conseiller d'insertion et de probation ; directeur des services pénitentiaires d'insertion et de probation ; directeur d'établissement pénitentiaire ; électrotechnicien ; lieutenant pénitentiaire ; secrétaire administratif ; surveillant établissement pénitentiaire ; technicien bâtiment ; technicien chantiers électricité/chauffage/ plomberie/climatisation ; technicien hygiène-sécurité EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) Profils recherchés : BAC, BAC+2, BAC+3, BAC+5… DOGFINANCE.COM stand D03 Portails internet Notre plateforme propose 30 000 offres d’emploi et 5 000 offres de stage par an, de 3 000 recruteurs différents. stand C20 Autres enseignements 13 salariés 5 bis rue Montenotte 75017 Paris Tél. : 0143180706 Fax : 0147230980 www.elyseesalternance.fr Enseignement secondaire général 76 rue des Saints-Pères 75007 Paris [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] www.devenir-enseignant.org Postes proposés : professeur Formations proposées : assistant commercial ; assistant de communication ; assistant de direction ; assistant marketing ; assistant polyvalent ; assistant RH ; chef de projet ; commercial Profils recherchés : formation minimum BAC+5 (M2), élocution française parfaite, respectueux des valeurs de l'enseignement catholique, ayant à cœur de s'engager auprès des jeunes. Informations complémentaires : ÉLYSÉES ALTERNANCE est un organisme spécialisé dans la formation en alternance dans les domaines suivants : gestion, marketing, administration, comptabilité, ressources humaines, communication, management, commerce. Informations complémentaires : postes à pourvoir, en particulier dans les matières scientifiques sur les 8 départements d'Île-de-France. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Informations pratiques : DOGFINANCE.COM est le premier réseau social financier en France. Il permet à la fois de trouver un stage ou un emploi, de tisser son réseau professionnel dans le secteur de la finance, de trouver des informations et témoignages sur les formations, métiers et entreprises existantes, de pouvoir tester ses connaissances financières gratuitement, et enfin de se tenir informé de l’actualité économique. Tout cela en quelques clics ! ÉLYSÉES ALTERNANCE C stand A40 OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS 5 rue du Dahomey 75011 Paris Tél. : 0981021936 Fax : 0972286536 [email protected] www.dogfinance.com Informations complémentaires : formation courte à pourvoir uniquement en contrat de professionnalisation. ENSEIGNEMENT CATHOLIQUE ÎLE-DE-FRANCE OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Informations complémentaires : recrutement sur concours nationaux. Profils recherchés : niveau BAC/ BAC+2, avec ou sans expérience, bonne présentation. ELAN CONSULTING stand B12 Commerce interentreprises non spécialisé Postes proposés : assistant commercial ; assistant RH ; assistant technique et administratif ; commercial en automobiles ; conseiller commercial auprès des particuliers EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ 82 rue de l'Étoile 93000 Bobigny Tél. : 0148323033 [email protected] www.elancarriere.fr COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 67 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand • 68 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) EPMTTH stand B01 4 stand B09 Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers FACE PARIS 600 salariés 165 bis rue de Vaugirard 75015 Paris Tél. : 0144386000 Fax : 0147832011 [email protected] www.enterprise.fr Profils recherchés : de niveau BAC+2 à BAC+5, issu d'une formation touristique, commerciale, entrepreneur ou autre. Anglais correct et permis de conduire sont des conditions indispensables. Informations complémentaires : leader mondial de la location de voitures, ENTERPRISE Rent-A-Car se développe en Europe à travers sa filiale française. 17 rue Jacques Ibert 75017 Paris Tél. : 0144091200 Fax : 0144091234 [email protected] www.epmtth.org Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 9 rue des Cascades 75020 Paris Tél. : 0147703501 [email protected] www.face-paris.org Profils recherchés : formations en alternance de 16 à 25 ans, du CAP à la Licence Pro dans les métiers de l'hôtellerie, restauration, tourisme, pâtisserie, boulangerie et chocolaterie. - BTS tourisme en 2 ans, - BTS hôtellerie-restauration option A et B en 2 ou 3 ans, - Mention complémentaire accueil/ réception en 1 an, - CAP cuisine en 1 ou 2 ans, - CAP restaurant en 1 ou 2 ans. Informations pratiques : club d’entreprises développant des actions contre les discriminations, les exclusions et la pauvreté, FACE PARIS intervient dans le positionnement et la valorisation des compétences des personnes en recherche d’emploi, notamment par le lien en direct avec les entreprises (préparation à l’emploi, parrainage, sortie d’alternance, accès aux stages). Informations complémentaires : toutes les formations se font par alternance. Dossiers d'inscription 2013/2014 à télécharger sur : www.epmtth.org OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Vous avez le sens du commerce, un excellent relationnel client et l'ambition de vous investir dans un métier polyvalent et évolutif. 1 500 salariés OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Postes proposés : agent de réservation ; management trainee stand A51 Autres enseignements OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS ENTERPRISE RENT-A-CAR Pour nous accompagner dans le développement de nos agences, nous recrutons les managers de demain. Postes à pourvoir en CDD et CDI sur toute la France. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 69 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand JEUNES DIPLÔMÉS, OU SUR LE POINT DE L’ÊTRE ? - VOUS AVEZ LE SENS DU SERVICE CLIENT ET DU COMMERCE ? - VOUS AVEZ LE GOÛT D’ENTREPRENDRE ET DU TRAVAIL EN ÉQUIPE ? REJOIGNEZ-NOUS, NOUS CONSTRUIRONS ENSEMBLE VOTRE CARRIÈRE. NOUS SOMMES UNE SOCIÉTÉ EN CROISSANCE À LA RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS. • 70 • Photo : Getty Images/Bill Cannon/Photodisc rouge VOUS ÊTES EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) FORMAPOSTE stand A35 Enseignement secondaire technique ou professionnel 23 salariés 46 rue de Lagny 93100 Montreuil Tél. : 0141586750 Fax : 0149883054 www.formaposte-iledefrance.fr Profils recherchés : BAC+2 commercial validé pour suivre une formation de chargé de comptes. BAC+2 validé hors filières commerciales pour suivre une formation de conseiller financier en un an. BAC+3 commercial validé pour devenir chargé de développement commercial. Informations complémentaires : FORMAPOSTE Île-de-France est le CFA des métiers de LA POSTE du CAP au BAC+5. Formation en apprentissage ainsi qu'en contrat de professionnalisation pour devenir conseiller financier, chargé de mission RH, chargé de comptes, chargé de développement. 10 salariés Les Fontaines AXA 203 rue Carnot 94120 Fontenay-sous-Bois Tél. : 0155129507 Fax : 0155129510 [email protected] www.france-energie-emploi.com Informations complémentaires : trait d'union entre les entreprises et les cadres, l'association accompagne les cadres et jeunes diplômés dans leur insertion ou leur réinsertion dans la vie active par un suivi personnalisé. FEE développe depuis 2008 un département "Universités Grandes Écoles Jeunes Diplômés" pour répondre de façon pertinente à une demande clairement exprimée par une jeunesse dans le doute et le questionnement. GALEC stand A28 Centrales d'achat alimentaires 550 salariés 26 quai Marcel Boyer 94200 Ivry-sur-Seine Tél. : 0149873119 [email protected] www.mouvementleclerc.com Profils recherchés : BAC à BAC+3, expérience en assistanat administratif et commercial. Très bonne maîtrise d'Excel. stand A53 Autre mise à disposition de ressources humaines 128 rue la Boétie 75008 Paris Tél. : 0778847181 [email protected] www.gemploi.fr Postes proposés : aide-comptable ; assistant de formation ; assistant de gestion ; technicien réseau informatique Profils recherchés : GE'MPLOI PARIS recherche différents profils sur les fonctions support de BAC+2 à BAC+5. Informations complémentaires : GE'MPLOI PARIS est une association à but non lucratif, née de la volonté d'employeurs parisiens de trouver une solution adaptée aux problématiques d'emploi spécifiques aux TPE et PME sur Paris. Cette solution RH répond au besoin de flexibilité des entreprises et des salariés, en proposant la mise à disposition de collaborateurs à temps partagé en CDI. Visitez notre site : www.gemploi.fr EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Postes proposés : assistant commercial ; assistant marketing ; chargé de catégorie ; chargé de mission marketing ; chargé d'études marketing ; gestionnaire administratif GE'MPLOI PARIS OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL BAC+4 RH ou droit validé pour effectuer un Master 2 chargé de mission RH. Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion Informations complémentaires : acteur incontournable de la grande distribution en France, le Galec a pour mission de référencer et négocier les conditions commerciales de l'ensemble des magasins E.LECLERC. Contrat en alternance, CDD, CDI et stages. Postes basés à Ivry-sur-Seine. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Formations proposées : chargé de comptes ; chargé de développement ; chargé de mission en ressources humaines ; conseiller financier stand A52 BAC+4 à BAC+5 marketing, commercial, achat. Très bonne maîtrise d'Excel. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS FRANCE B ÉNERGIE EMPLOI COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 71 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand • 72 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 73 • GÉOTEC GRANDOPTICAL B GÉNÉRALE D'OPTIQUE stand B11 Ingénierie, études techniques 360 salariés 9 boulevard de l'Europe 21800 Quetigny Tél. : 0380489369 Fax : 0350489624 www.geotec-sa.com Postes proposés : ingénieur géotechnicien ; technicien laboratoire ; technicien terrain Profils recherchés : pour le poste de technicien laboratoire, vous possédez un BTS géologie appliquée. Vous aurez en charge la préparation, le réalisation et le dépouillement des essais géotechniques de laboratoire (essai d'identification, compactage et traitement, comportement mécanique des sols). Technicien terrain : préparation des dossiers terrain, implantation du chantier, relation avec les client et/ou les propriétaires, sondage du sol, différents types d'essais (pénétromètre, perméabilité, essai à la plaque). Ingénieur géotechnicien : BAC+5, missions géotechniques G11, G12 et G5, établissement de devis et rapports d'études en relation avec le client et les hommes de terrain. Maîtrise du logiciel Talren. Informations complémentaires : GÉOTEC, groupe français (360 personnes, CA de 37 millions d'euros), leader en ingénierie des sols, intervient au travers de ses 20 agences en études géotechniques (bâtiment, travaux publics, ouvrages d'art, transports urbains…), en études environnementales (hydrogéologie, mines, carrières, sols pollués…) et en expertise (fondations, contentieux juridiques…). Concepteur également de machines de forage. stand A22 Commerces de détail d'optique 3 750 salariés www.generale-optique.com www.grandoptical.com Postes proposés : assistant marketing/communication ; chargé de recherche ; directeur adjoint de magasin ; directeur de magasin ; ingénieur sécurité ; responsable de secteur commercial ; responsable supply chain ; vendeur en optique lunetterie Profils recherchés : BAC+4, BAC+5, jeunes diplômés spécialisés en commerce ou management. En magasin : directeurs de magasin, vendeurs. Au siège : fonctions marketing, communication, supply chain, ressources humaines, travaux, département commercial, finance. Des postes sont également à pourvoir en stage en tant que chargé de missions commerciales. Informations complémentaires : GrandVision France, un des leaders européens de l’optique, regroupe les deux enseignes GÉNÉRALE D'OPTIQUE et GRANDOPTICAL. Elles totalisent près de 650 magasins et 3 750 collaborateurs en France. GÉNÉRALE D'OPTIQUE milite depuis plusieurs années pour la fin des lunettes chères en proposant un large choix de montures accessibles et tendances. Grâce à son positionnement unique, elle a su s’imposer comme une des enseignes préférées des français. GRANDOPTICAL, davantage positionnée comme une enseigne tendance, propose des montures de marques prestigieuses, et revendique une haute technicité. • 74 • En plein dynamisme, le Groupe GrandVision France est à la recherche de 600 collaborateurs. Le plus de la société : - les possibilités d’évolution au sein des deux enseignes du groupe, - les possibilités d’évolution à l’international grâce au Groupe GrandVision. GrandVision France valorise les ambitions de ces collaborateurs. Pour cela, le parcours d’évolution est adapté à chaque profil et à chaque collaborateur dès son intégration, en fonction de ses attentes au sein du groupe. GROUPE ACTUAL stand A36 Activités des agences de travail temporaire 250 salariés 140 avenue du Maine 75014 Paris Tél. : 0153952828 Fax : 0153952829 [email protected] www.groupeactual.eu Postes proposés : assistant administratif des ventes ; chargé d'import/ export ; commercial sédentaire ; comptable ; gestionnaire paie ; infirmier de bloc opératoire diplômé d'État (ibode) ; infirmier diplômé d'État (ide) ; kinésithérapeute ; superviseur de centre d'appels ; téléconseiller Profils recherchés : candidat(e)s motivé(e)s titulaires d'une formation BAC+2 à BAC+4 avec un stage significatif ou une première expérience. Informations complémentaires : GROUPE ACTUAL et IDE, filiale spécialisée dans le domaine médical, proposent des opportunités en intérim/CDI/CDD sur tous les métiers support (assistanat, RH, comptabilité, secteur commercial…) mais également sur les métiers du secteur médical (infirmier, kinésithérapeute…). EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) GROUPE CAYOLA Édition de revues et périodiques 30 salariés 3 quai Conti 78430 Louveciennes Tél. : 0130081414 Fax : 0130081415 [email protected] www.francebtp.com Vous êtes intégré à l’équipe de rédaction sous la supervision de notre rédacteur en chef. 20 boulevard Poniatowski 75012 Paris Tél. : 0144751800 [email protected] www.effia.fr Postes proposés : conseiller clientèle en centre de relation client ; coordinateur d'exploitation transport routier de personnes Profils recherchés : nous recherchons des candidats portant un attrait important au transport de voyageurs. Nous souhaitons recruter des collaborateurs ayant un fort engagement vis-à-vis de nos clients et donc un véritable sens du service. Ainsi, être orienté vers le client, signifie pour nous avoir le sens du résultat et rechercher l'innovation ainsi que la créativité. Informations complémentaires : EFFIA est un opérateur de l'intermodalité, filiale du Groupe KEOLIS. Nous sommes présent sur l'ensemble de la chaine des déplacements, incluant tous les modes de transport sur tous les territoires : urbains, départementaux et régionaux. Nous assistons les autorités organisatrices dans la gestion et l'évaluation des politiques de déplacement ; nous aidons les opérateurs dans la mise en œuvre et dans l'animation de l'offre sur leurs réseaux ; nous facilitons l'utilisation des transports publics en offrant aux voyageurs des services performants et complémentaires à l'offre de transport. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 75 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Rédacteur spécialisé, curieux, rigoureux et passionné par le secteur de la construction, vous êtes doté d’une très bonne plume que vous justifiez par une première expérience réussie dans la rédaction de contenus. Avec ses titres mensuels, BTP magazine, Réseaux VRD, Terrassements &Carrières, Planète B et Mat-environnement, le groupe développe depuis 2011 sa politique multimédia par le lancement des versions numériques de ses magazines sur tablettes graphiques (iPad, Android) et ses applications pour iPhone et mobiles Android. En complément, le groupe propose avec www.francebtp.com un service de presse en ligne gratuit, six newsletters sont proposées gratuitement sur abonnement. 1 400 salariés EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Commercial(e) junior, en liaison avec le directeur commercial & développement, vous serez en charge de commercialiser les espaces publicitaires sur l'ensemble des supports du groupe (magazines, applications mobiles et tablettes (IOS & Android), site internet www.francebtp.com). Vous aurez pour mission de prospecter et développer une clientèle auprès des prestataires de la construction, des travaux publics et de l'environnement en France et à l’étranger. Informations complémentaires : créé en 1982, le GROUPE CAYOLA membre de l’association pour la promotion de l’information professionnelle et adhérent au syndicat de la presse professionnelle propose une vaste gamme de supports dans le secteur de la construction et des travaux publics. Services auxiliaires des transports terrestres OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Profils recherchés : chargé d'études marketing et stratégies d’abonnements, en liaison avec la direction générale, vous serez en charge des études statistiques et campagnes de recrutements d’abonnés sur l'ensemble des supports du groupe (magazines, applications mobiles et tablettes (IOS & Android), site internet www.francebtp.com et newsletters). Vous aurez pour mission de prospecter et développer les fichiers dans les secteurs de la construction, des travaux publics et de l'environnement en France et à l’étranger francophone. B stand C05 OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Postes proposés : chargé d'études marketing et stratégies d'abonnements ; commercial junior ; rédacteur multimédia ou web / réseaux sociaux ; rédacteur spécialisé Rédacteur(trice) multimédia ou web + réseaux sociaux, rompu à la rédaction pour le web ainsi qu’à l’utilisation professionnelle des réseaux sociaux, vous intégrerez l’équipe de rédaction de FranceBTP.com sous la supervision de notre rédacteur en chef. Doté d’une bonne plume, vous êtes curieux, rigoureux et passionné par les nouveaux médias… GROUPE EFFIA OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS stand C08 En relation directe sur le terrain avec les professionnels du secteur, vous rédigez des articles économique et technique (enquêtes, dossiers, reportage) sur les marchés, matériels, grands chantiers et innovations pour les supports papier et numérique du groupe. GROUPE ESC PAU INSTITUT INTERNATIONAL DE L'IMMOBILIER stand C12 Enseignement supérieur 95 rue Falguière 75015 Paris Tél. : 0147052340 Fax : 0147344232 [email protected] www.esc-immobilier.com Formations proposées : administrateur de biens immobiliers ; agent immobilier ; gestionnaire de copropriété ; gestionnaire locatif ; négociateur immobilier ; syndic de copropriété Profils recherchés : BAC+2 minimum, toutes filières confondues (IUT, BTS, Licence, Master…). Profil à tendance commerciale, intérêt pour la relation clients. Mobilité régionale obligatoire. Informations complémentaires : 70 postes en CDI à pourvoir à l'issue de la formation sur toute la France (40 postes niveau BAC+2 et 30 postes niveau BAC+4). Les entreprises concernées qui recrutent sont de grands acteurs du marché immobilier (CA cumulés de 700M€, 10 000 collaborateurs) : Foncia, Immo de France, Sergic, Loiselet & Daigremont. GROUPE IDS stand C04 Activité des géomètres 50 salariés 1 rue Paul Bert 77420 Champs-sur-Marne Tél. : 0164809696 Fax : 0164809689 [email protected] www.idsfrance.com Postes proposés : cartographe ; technicien en systèmes d'informations géographiques ; technicien géomètre Profils recherchés : BAC, débutant accepté, autonome, permis B exigé, déplacements régionaux quotidiens (technicien géomètre). Maîtrise des logiciels de DAO souhaitée (Microstation, Autocad…), travail d'équipe, organisé et rigoureux (cartographe). Maîtrise des outils ESRI, travail d'équipe, organisé et rigoureux (technicien SIG). Informations complémentaires : CDD de 6 à 12 mois, possibilité de renouvellement ou de CDI. Les postes de cartographe et technicien SIG sont basés à Champs-surMarne (77). Les postes de technicien géomètre sont à pourvoir en Haute et BasseNormandie, PACA et Nord Pas-deCalais. GROUPEMENT JEUNES CRÉATEURS PARISIENS stand A54 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 66 rue Pierre Rebière 75017 Paris [email protected] www.groupement-de-createurs75.fr Profils recherchés : jeunes déscolarisés, adultes demandeurs d'emploi, allocataires du RSA ainsi que les habitants des quartiers "Politique de la Ville". Les personnes de niveaux VI à IV. Informations complémentaires : l’association s'inscrit dans une logique de mission de service public (gratuit). L'accompagnement est en 2 phases : l'émergence (définition de son idée/formalisation) et accès à la formation (facultative) par la préparation au Diplôme d’Université de Créateur d’Activité (DUCA), équivalent niveau IV. • 76 • HANPLOI.COM stand A12 Action sociale sans hébergement 20 salariés 43 bis rue d'Hautpoul 75019 Paris Tél. : 0144524069 Fax : 0144524088 [email protected] www.hanploi.com Postes proposés : assistant commercial ; assistant ressources humaines ; chargé de marketing ; chargé du développement RH ; comptable ; concierge d'hôtel ; gestionnaire en assurances ; ingénieur d'affaires ; ingénieur d'études et développement informatique ; ingénieur d'études-recherche-développement en industrie ; ingénieur système informatique ; juriste ; professeur de l'enseignement supérieur ; responsable de rayon alimentaire ; responsable d'étage ; secrétaire Profils recherchés : de BEP à BAC+5. Informations complémentaires : site internet de recrutement dédié aux personnes en situation de handicap. 6 000 offres environ sont à pourvoir dans tous les secteurs d'activité et sur la France entière. HERBALIFE INTERNATIONAL FRANCE stand A14 Commerce interentreprises alimentaire spécialisé divers 3 rue Alexandre Volta 67451 Mundolsheim cedex Tél. : 0388103900 www.herbalifefrance.fr Postes proposés : coach bien-êtredistributeur indépendant Profils recherchés : si vous êtes passionné par le fait de vouloir aider les gens, enseignable, prêt à travailler… Alors, vous êtes la personne que nous recherchons ! EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) Informations complémentaires : fondée en 1980 aux États-Unis, HERBALIFE INTERNATIONAL commercialise des produits de contrôle de poids, des compléments alimentaires ainsi que des produits de soins du corps et du visage, dans plus de 88 pays dans le monde. Être distributeur indépendant HERBALIFE permet, soit d’obtenir des revenus complémentaires, soit de s’engager dans une nouvelle carrière selon le temps et l’énergie que l’on souhaite y consacrer. IAD FRANCE stand C10 4 Agences immobilières stand C11 Location de logements 2 800 salariés 159 rue Nationale 75638 Paris cedex 13 Tél. : 0140771515 Fax : 0140773473 www.groupe3f.fr Postes proposés : assistant commercial ; assistant construction/technique ; cadre technique ; chargé de gestion locative en immobilier ; chef de projet d'opérations immobilières ; chef de secteur ; gardien d'immeubles Profils recherchés : CAP à BAC+5. Informations complémentaires : importante société d'habitat social en France, nous gérons 200 000 logements locatifs sociaux. Qualité, innovation et développement durable sont des valeurs que partagent nos collaborateurs. Postes basés en Île-de-France ainsi que sur la France entière. stand C09 Agences immobilières 261 rue Adolphe Pajeaud 92160 Antony Tél. : 0146682102 Fax : 0140960408 [email protected] www.immoliaison.fr Postes proposés : agent commercial indépendant en immobilier Profils recherchés : - vous aimez le travail de qualité et le respect, - vous avez le sens du relationnel et le goût du contact, - vous êtes attaché à votre indépendance, - vous recherchez un environnement économique à fort potentiel, - vous croyez en vos capacités, - vous souhaitez travailler sur un secteur exclusif, - vous estimez qu'un projet mérite attention et engagement. Informations complémentaires : avec IMMOLIAISON, vous rejoignez une communauté d'hommes et de femmes enthousiastes pour ce métier, déterminés à réussir, qui aiment apprendre et manifestent l'envie de se mettre au service du client dans le respect des valeurs d'honnêteté, de franchise et de recherche de l'intérêt juste pour chacun (le client, le mandataire, le réseau). OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Implantée en France depuis 1990, HERBALIFE INTERNATIONAL FRANCE propose à chaque nouveau distributeur un statut légal reconnu, celui de VDI (vendeur à domicile indépendant) et un accompagnement individualisé dans son apprentissage du métier par le parrainage. IMMOBILIÈRE 3F IMMOLIAISON OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS La société s’appuie sur son vaste réseau de distributeurs indépendants pour revendre ses produits en direct au consommateur final, selon le principe de la vente directe. Informations complémentaires : IAD FRANCE (certifié ISO 9001), réseau de conseillers en immobilier indépendants sur la France entière (international en cours). De part son concept unique, novateur, ses puissants outils, son cursus de formation en continu et son mode de rémunération sans équivalence, IAD France révolutionne le monde de l'immobilier. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Excellente présentation, avec un sens du contact, sérieux, dynamique, autonome et motivé par le fait de travailler en tant qu’indépendant. Rémunération selon performances. Formation assurée. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Hedley Parcs Z.A.E du Bel-Air 77240 Cesson [email protected] www.iadfrance.com Postes proposés : conseiller immobilier ; manager en immobilier Profils recherchés : candidat passionné par l'immobilier, possédant un excellent relationnel. Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 77 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Vous recherchez un environnement économique à fort potentiel, vous deviendrez un chef d'entreprise expert en immobilier, puis un formateur, manager, recruteur. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? • 78 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand A55 Action sociale sans hébergement 32 salariés 141 avenue de Clichy 75017 Paris Tél. : 0143875252 Fax : 0143873131 [email protected] www.talentsunivercite.com Plus de 60% d’entre vous sont inscrits à l’université et constituent un réel vivier de talents dont l’entreprise ne peut se passer ! Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 47 salariés 5 terrasses de l'Agora 91034 Évry cedex Tél. : 0160794747 Fax : 0160793439 [email protected] www.irfase.com Formations proposées : aide médico-psychologique ; assistant de service social ; auxiliaire de vie sociale ; éducateur de jeunes enfants ; éducateur spécialisé ; moniteur d'atelier en établissement spécialisé ; moniteur éducateur ; responsable du service action sociale Profils recherchés : sans diplôme, BAC, BAC+2 selon les formations. Motivation pour exercer en structures petite enfance, sociale et médico-sociale. Formation en alternance : stage et formation à l'IRFASE sur une période de 18 mois à 3 ans. Informations complémentaires : depuis plus de 20 ans, l'IRFASE est le centre de formation référent aux métiers du secteur social et médicosocial du Sud de l'Île-de-France. Enseignement supérieur 13 rue de Cîteaux 75012 Paris Tél. : 0143459832 Fax : 0143459832 www.iscg.fr Formations proposées : adjoint au directeur administratif et financier ; adjoint au responsable de magasin ; agent de location immobilière ; assistant au contrôle de gestion ; assistant chargé de développement commercial ; assistant chef de produit ; assistant chef de projets marketing ; assistant chef de publicité ; assistant comptable ; assistant de communication ; assistant marketing ; assistant ressources humaines ; attaché commercial ; chargé de clientèle en immobilier ; chargé de formation en entreprise ; chargé de mission RSE ; chargé de rédaction ; chef de rayon ; community manager ; conseiller clientèle à distance ; conseiller en formation ; responsable des ressources humaines ; responsable e-commerce ; responsable événement ; secrétaire Profils recherchés : niveau BAC à BAC+5. Informations complémentaires : organisme de formation spécialisé dans la préparation aux diplômes du BTS, du DEES, du DCG et du Master, en congé individuel de formation, en contrat de professionnalisation et en formation financée sur plan de formation. Chaque année environ 900 étudiants suivent une formation à l'IRFASE. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Informations complémentaires : chaque année, 2.4 millions d’étudiants suivent un cursus dans l’enseignement supérieur. stand B06 stand C15 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL www.facebook.com/talentsunivercite IRFASE ISCG OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Profils recherchés : étudiants, jeunes diplômés, venez déposer votre candidature sur la Cvthèque de notre site www.talentsunivercite.com. Consultez les offres d’emploi, d’alternance et de stage et postulez en ligne. Accédez à des outils pratiques et personnalisés pour les talents de la diversité. Informez-vous sur les métiers qui recrutent ainsi que sur les attentes des entreprises. Consultez l’agenda et inscrivezvous aux différents événements de préparation à l’emploi et de recrutement proposés par l’IMS ainsi que ses partenaires. Nous sommes aussi sur les réseaux sociaux ! Pour rester informé des dernières offres et actualités en live, rejoignez-nous sur Facebook : Pour passer à l’action et favoriser l’insertion professionnelle des étudiants de l’université, IMS ENTREPRENDRE POUR LA CITÉ a créé TalentsUniverCite.com, site de recrutement par CV anonyme et plateforme nationale d’échange et de partenariats Entreprises Universités. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS IMS ENTREPRENDRE POUR LA CITÉ COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 79 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand ISOTHERM IT NEWVISION stand C07 stand B19 Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces 80 salariés Conseil en systèmes et logiciels informatiques 31 avenue du Général Leclerc 92100 Boulogne-Billancourt Tél. : 0146092830 [email protected] www.isothermparis.com Postes proposés : attaché commercial auprès des particuliers Profils recherchés : bonne élocution, bonne présentation, motivation commerciale. Attiré(e) par la vente aux particuliers, orienté(e) résultat, ambitieux(se). Informations complémentaires : spécialiste de la fermeture (fenêtres, volets, stores, portes), leader en Île-de-France, 5 agences, 45 commerciaux. Formation en interne. Postes basés en Île-de-France. meworks hybrides (Xamarin, Phonegap, Sensha), connaissances en .NET. 4 Tour Montparnasse 33 avenue du Maine 75015 Paris Tél. : 0171199395 Fax : 0171199396 [email protected] www.itnewvision.com Nous accompagnons les entreprises dans la réalisation de projets digitaux, afin d'offrir à leurs clients une expérience efficace et cohérente sur l'ensemble des interfaces, qu'elles soient web, mobiles ou magasins. Postes proposés : consultant en études et développement informatique ; expert support technique en systèmes d'information ; ingénieur production et exploitation des systèmes d'information Profils recherchés : BAC+5, junior ou expérimenté en Customer Care and Billing (CC&B), bon niveau en français souhaitable, rigueur et discipline exigées, bonne présentation, capacité d'adaptation au projet et au client. ISPEM Informations complémentaires : contrats à durée indéterminé. stand C19 Changement de statut possible. Formation continue d'adultes 50 salariés Parmi nos clients, nous avons : EDF, Veolia, Lyonnaise des Eaux… 14 rue Félix Faure 75015 Paris Tél. : 0145582245 [email protected] www.ispem.net Informations complémentaires : ITELIOS est une société de service et de conseil spécialiste du commerce connecté et digital. Nos 80 experts ITELIOS conseillent nos clients dans les phases-clés de la conception fonctionnelle et technique ainsi que du développement des plateformes et des applications. Notre objectif : mettre le meilleur de l'expertise technique, du savoirfaire métier et de l'expérience de projets au service du développement rentable de l'activité online et multicanal de nos clients. Nos maîtres mots : qualité, performance et innovation. Nos clients : Groupe Delhaize, Groupe Casino, Oxybul éveil et jeux, JOA Online, Virginmega, Orchestra, Smalto, Groupe Happy Chic, Vilebrequin, OneDirect… JLO CONSEIL ITELIOS stand A11 stand B18 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion Formations proposées : comptable ; conseiller de vente Conseil en systèmes et logiciels informatiques Informations complémentaires : l'école propose également des Bachelor management, finance, commerce international, informatique, économie et gestion d'entreprise, marketing, logistique, design et arts appliqués. 10 rue de Sèze 75009 Paris Tél. : 0140980200 [email protected] www.itelios.com 100 salariés Postes proposés : ingénieur développement .NET/Mobilité Profils recherchés : BAC+4/5. Dans le cadre de nos projets grands comptes réalisés en .NET, WPF, Silverlight ou plateformes mobiles (Androïd, iOS, Windows 8, Windows Phone 8), vous interviendrez dans les phases de conception et de développement d'applications. Connaissances requises : C#4.0, POO, Design-Pattern. Expérience dans le développement d'applications mobiles, dans l'utilisation de Fra• 80 • B4 70 salariés 598 boulevard Albert Camus 69400 Villefranche-sur-Saône Tél. : 0474090867 Fax : 0474036437 [email protected] www.jlo-conseil.com Postes proposés : acheteur ; chargé d'études statistiques ; chef de projet informatique ; conseiller clientèle au téléphone ; contrôleur de gestion ; développeur informatique ; ingénieur commercial ; ingénieur d'études ; juriste ; préparateur de commandes ; responsable logistique ; responsable marketing ; technicien paie EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) JLO CONSEIL et Popei s’associent pour créer prochainement www.ikwol.fr, le premier site qui crée le lien entre experts et handicap. Rendez-vous sur notre stand ! KANGOUROU KIDS stand B07 Banques 19 000 salariés 19 boulevard des Italiens 75002 Paris Tél. : 0142988361 Fax : 0142988361 www.lcl.fr Postes proposés : attaché commercial en agence ; conseiller clientèle professionnels (banque) ; conseiller commercial auprès des particuliers ; conseiller privé Profils recherchés : minimum BAC+2 dans la finance, le commerce, la banque/assurance. Intérêt pour la banque et les activités de service. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Informations complémentaires : acteur national spécialisé dans les activités de banque de proximité auprès de sa clientèle de particuliers, de professionnels et d'entreprises. 180 salariés 8 rue Raymond du Temple 94300 Vincennes Tél. : 0177018282 recrutement.vincennes.94 @kangouroukids.fr www.kangouroukids.fr Postes proposés : garde d'enfant à domicile Profils recherchés : personnes avec expérience et références auprès d'enfants. Informations complémentaires : spécialiste de la garde d'enfants à domicile. 4 stand A13 Supermarchés 23 000 salariés 35 rue Charles Péguy 67200 Strasbourg Tél. : 0388309400 Fax : 0388300384 www.lidl.fr Postes proposés : responsable de magasin ; responsable des ventes Profils recherchés : BAC+5 en management, commerce ou gestion. Vous aurez en charge la gestion de 3 à 5 magasins, la mise en œuvre de la politique commerciale ainsi que l'animation d'équipes de 40 à 60 personnes. stand B00 Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée 6 500 salariés Village 5 50 place de l'Ellipse CS 70050 92081 La Défense cedex Tél. : 0142914600 Fax : 0142914601 www.louvrehotels.com Postes proposés : adjoint de direction ; conseiller clientèle ; cuisinier ; employé polyvalent d'hôtellerie ; serveur Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5 avec ou sans expérience selon les postes. Informations complémentaires : rejoindre LOUVRE HOTELS GROUP, c'est bénéficier des opportunités de développement d'un des 10 premiers groupes hôteliers mondial avec plus de 1 100 établissements dans plus de 40 pays et 6 marques fortes (PREMIÈRE CLASSE, CAMPANILE, KYRIAD, TULIP INN, GOLDEN TULIP et ROYAL TULIP). Rejoignez-nous pour partager notre succès ! EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Diplômes : CAP petite enfance, éducateur de jeunes enfants, auxiliaire de puériculture, BAFA. LIDL LOUVRE HOTELS OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Autres services personnels B stand B24 Informations complémentaires : crée en France en 1988, LIDL est devenu un acteur incontournable de la grande distribution. Fort de ses 1 500 magasins, 25 directions régionales et 25 000 collaborateurs. LIDL poursuit son développement visant à offrir à ses clients une gamme de produits de marques distributeurs et nationales à des prix défiant toute concurrence. Les postes sont à pourvoir en CDI sur toute la France. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Informations complémentaires : JLO CONSEIL est un cabinet en ressources humaines, spécialiste du handicap, de la diversité et de la santé au travail, proposant une offre de service complète de recrutement à destination des entreprises et des candidats en situation de handicap. LCL OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Profils recherchés : grâce à nos partenariats dans différents secteurs d'activité, nous pouvons vous proposer des postes sur tout type de profils et sur toute la France. Vous avez des compétences, de l'expérience et/ou un savoir-faire, vous êtes reconnu travailleur handicapé : contactez-nous sur www.jlo-conseil.com COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 81 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand MACHEREY NAGEL MAINSYS stand A19 Conseil en systèmes et logiciels informatiques Commerce interentreprises de fournitures et équipements industriels divers 22 salariés 1 rue Gutenberg BP 135 67722 Hoerdt cedex Tél. : 0388682268 Fax : 0388517688 [email protected] www.mn-net.com Postes proposés : technico-commercial Profils recherchés : chimiste BAC+2 à BAC+5 ou expérimenté en sciences analytiques, analyses environnementales et de l'eau, sachant travailler de façon autonome, en fréquents déplacements et doué de capacités réelles pour vendre. Débutant voulant devenir technico-commercial, ou avec une première expérience de vente. La maîtrise de l'anglais serait un plus. Informations complémentaires : MACHEREY NAGEL, fabricant de matériels et consommables de laboratoires (analyse de l'eau, chromatographie, accessoires) depuis 1911. MN propose, en CDI, des postes de : - technico-commercial diplômé dans le domaine de l'analyse de l'eau, responsable du développement des ventes (voiture de fonction, fixe + variable). Secteur : PACA, Languedoc-Roussillon, - technico-commercial diplômé dans le domaine des sciences séparatives (chromatographie), responsable du développement des ventes (voiture de fonction, fixe + variable). Secteur : Est parisien, Nord-Est. 4 stand B17 160 salariés 121 avenue des Champs-Élysées 75008 Paris Tél. : 0172718509 [email protected] www.mainsysgroup.com Postes proposés : ingénieur consultant (informatique) ; ingénieur d'études et développement informatique Profils recherchés : vous êtes ingénieur (BAC+5) ou possédez un Master en informatique ou en gestion (BAC+4). Vous avez entre 0 et 2 ans d'expérience en projets informatiques et/ ou bancaires. Vous parlez couramment anglais et vous êtes mobile à l'international. Informations complémentaires : depuis 1995, MAINSYS est reconnu comme un partenaire global pour la prise en charge de projets informatiques dans de nombreuses institutions financières situées en Belgique, France et en Europe. MAINSYS mène des projets d'intégration de logiciels bancaires, élabore des solutions informatiques sur mesure, conçoit et développe son propre ensemble de solutions. MAIRIE DE PARIS (DASCO) stand A31 Administration publique générale 3 rue de l'Arsenal 75181 Paris cedex 04 Tél. : 0171193975 www.paris.fr Informations complémentaires : la DIRECTION DES AFFAIRES SCOLAIRES a pour mission d'accueillir les élèves de la commune et du département de Paris dans plus de huit cents écoles, collèges et lycées municipaux. • 82 • La DASCO organise l'ensemble des activités périscolaires offertes aux enfants après la classe, le mercredi ainsi que pendant les grandes et petites vacances. MAIRIE DE PARIS (DDEEES) stand A31 Administration publique générale Direction du Développement Économique, de l'Emploi et de l'Enseignement Supérieur 8 rue de Cîteaux 75012 Paris Tél. : 0171192140 Tél. : 3975 (appel local depuis un poste fixe). www.paris.fr Informations pratiques : renseignements sur les Maisons des Entreprises et de l'Emploi (sessions de recrutement) et sur les aides à la création d'entreprise. MAIRIE DE PARIS (DRH) stand A31 Administration publique générale 2 rue de Lobau 75004 Paris Tél. : 3975 (appel local depuis un poste fixe). www.recrutement.paris.fr Postes proposés : attaché d'administration ; infirmier ; ingénieur du btp ; professeur d'éducation physique ; technicien supérieur principal Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2, d’une Licence ou d’un diplôme de niveau supérieur et pour certains métiers, du diplôme spécifique correspondant (infirmier…). EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) A 10 mn de Paris, entre Histoire et projets d'avenir, la ville de VERSAILLES et la communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc se tournent vers le développement durable, économique et culturel. Dans le cadre du renforcement de leurs équipes, la ville de VERSAILLES et la communauté d'agglomération de Versailles Grand Parc poursuivent le recrutement de leurs agents. Les recrutements seront réalisés prioritairement par voie statutaire (mutation, détachement), les recrutements par la voie contractuelle pourront néanmoins être envisagés. MARINE NATIONALE stand A33 Défense stand A32 Administration publique générale 4 avenue de Paris 78000 Versailles Tél. : 0130978000 Fax : 0139507499 www.versailles.fr www.etremarin.fr Postes proposés : officier marine nationale Profils recherchés : être âgé de moins de 30 ans, être titulaire d'un diplôme BAC+3 à BAC+5. Informations complémentaires : métiers de l'aéronautique, administratif, sécurité protection, technique, informatique, ressources humaines, détection, armement, communication, contrôle de gestion, audit, achats, droit, psychologie, logistique. 11 rue de Cambrai Parc du pont de Flandre Bât 33 75019 Paris Tél. : 0155070757 Fax : 0155078541 [email protected] www.mbway.com Formations proposées : administrateur des ventes ; chargé de communication interne ; chargé de développement clientèle ; chargé de recrutement ; chef de secteur ; chef du personnel ; directeur commercial ; directeur des ressources humaines ; directeur zone export ; gestionnaire du personnel ; ingénieur d'affaires internationales ; manager grands comptes ; responsable commercial ; responsable du personnel ; responsable du recrutement ; responsable en gestion des compétences ; responsable paie Profils recherchés : BAC+2 minimum, toutes filières confondues. Formation initiale et en alternance. Profils résolument tournés vers l’international. Connaissance de langues étrangères vivement recommandée. MBWAY dispense des formations en anglais et en français tout en vous préparant aux métiers du commerce, du management, des ressources humaines et des affaires internationales. Informations complémentaires : un accompagnement personnalisé est assuré par des professionnels dans la recherche d’entreprises (job meeting, simulation d’entretien, coaching…) et dans la définition de votre projet professionnel (bilan de compétence, test de logique, séminaires, mission d’expertise…). Postes à pourvoir en contrat pro. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 83 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Profils recherchés : en fonction des postes à pourvoir, du CAP au BAC+5, avec des niveaux d'expérience variés. [email protected] Autres enseignements EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Postes proposés : agent de surveillance de la voie publique ; agent territorial spécialisé des écoles maternelles ; aide-soignant ; animateur ; auxiliaire de puériculture ; chef d'équipe électricien ; couvreur ; éducateur de jeunes enfants ; électricien ; ergothérapeute ; gestionnaire des carrières ; gestionnaire paie ; infirmier ; infirmier coordinateur ; jardinier 15 rue de Laborde CC 25 75008 Paris Tél. : 0153428688 Fax : 0153428735 stand C18 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL MAIRIE DE VERSAILLES MBWAY PARIS OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Plusieurs voies existent pour intégrer l'administration parisienne : par concours sur titres ou sur épreuves organisés par la Direction des Ressources Humaines, à l'issue d'une scolarité dans une grande école : l'École des Ingénieurs de la Ville de Paris (pour les futurs ingénieurs de travaux), l'École Nationale d'Administration (pour les administrateurs), l'École Nationale Supérieure des Sciences de l'Information et des Bibliothèques (pour des bibliothécaires et conservateurs de bibliothèques), l'Institut National du Patrimoine (pour les conservateurs du patrimoine). Informations complémentaires : VERSAILLES, 5e ville d'Île-de-France, 90 000 habitants, 50 000 emplois. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Informations complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions. Des postes de catégorie A (tâches de conception et de direction) sont à pourvoir dans les secteurs suivants : administratif, médico-social, technique… MEGAMARK stand A23 Activités des agences de publicité 250 salariés 8 impasse du Progrès 93100 Montreuil Tél. : 0141586969 Fax : 0142874858 [email protected] www.megamark.fr Postes proposés : chargé de mission marketing ; comptable ; responsable de projet Profils recherchés : BAC+4/5, école de commerce ou équivalent. Vous avez le sens du relationnel et un grand sens de l'organisation. Jeune diplômé, vous avez idéalement une première expérience ou des stages significatifs. Nous vous proposons une formation ainsi qu'un accompagnement avec un tuteur. Postes à pourvoir dès maintenant en stage de longue durée (6 mois minimum) basés à Mo ntreuil. Indemnités légales + primes selon profil. Responsable de projet, vous êtes l'interface commerciale et technique, et vous assurez dans son ensemble la gestion de projet. Comptable, vous assurez une fonction de comptabilité et d’analyse financière sous la responsabilité de la responsable comptable. Chargé de communication marketing, vous développez des actions de communication et de marketing pour soutenir nos commerciaux. Retrouvez plus d'informations sur les postes sur notre site internet www.megamark.fr Informations complémentaires : MEGAMARK est devenu, en 20 ans, le leader de solutions en communication visuelle et signalétique. C.A de 45 millions d'euros, 250 collaborateurs. d'opérations événementielles et met en place des systèmes signalétiques. Nous accompagnons la coordination des projets de nos clients depuis la conception jusqu'à la réalisation. MOZAÏK RH stand A08 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 18 salariés 34 rue des Renouillères 93200 Saint-Denis Tél. : 0149219410 [email protected] www.nosquartiers-talents.com stand A09 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion 23 rue Toudic 75010 Paris Tél. : 0148039220 [email protected] www.mozaikrh.com Informations complémentaires : association spécialisée dans l'accompagnement des jeunes diplômé(e)s de l'enseignement supérieur en recherche d'emploi. MPHASIS WYDE 4 stand B21 NOS QUARTIERS ONT DES TALENTS Édition de logiciels applicatifs 90 salariés 6 rue Beaubourg 75004 Paris mphasis.wyde.com Postes proposés : analyste développeur ; ingénieur intégration Informations pratiques : l'association a déployé un dispositif unique de parrainage consistant à mobiliser les cadres supérieurs de ses entreprises adhérentes, afin qu’ils puissent accompagner les jeunes diplômés BAC+4 et plus dans leur recherche d’emploi en travaillant sur les outils (CV, lettre de motivation, préparation à l’entretien de recrutement), le projet professionnel, l'ouverture de réseau… et en aidant à la confiance en soi. L'association met en œuvre des actions concrètes qui permettent de décliner en pratique le principe d'égalité des chances : donner à tous les mêmes opportunités d'accéder à un emploi dans la tradition d'excellence par le mérite et non en favorisant les passe-droits. Profils recherchés : notre clientèle internationale nécessite la maîtrise de l'anglais. OBJECTIF EMPLOI Informations complémentaires : tous nos postes sont en CDI et basés au centre de Paris. Régie publicitaire de médias 30 salariés De nombreuses opportunités pour bouger au sein de MPHASIS WYDE : - mobilité à l'étranger - mobilité de l'équipe R&D vers les projets client et inversement - avant-vente, Business analyst… stand A07 606 rue Fourny 78530 Buc Tél. : 0130976950 www.objectifemploi.fr Informations complémentaires : OBJECTIF EMPLOI, magazines et sites internet de recrutement. Proche des candidats, OBJECTIF EMPLOI propose 2 supports innovants et gratuits pour vous aider dans vos recherches d’emploi ou de formation : - le magazine OBJECTIF EMPLOI "édition régionale", diffusé en Îlede-France et dans le Nord Pas-deCalais dans plus de 1 500 points (centres commerciaux, hypers- MEGAMARK optimise la communication hors-médias des entreprises en valorisant les espaces d'expression gratuits, décline leur identité visuelle par la réalisation • 84 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand A39 Autre mise à disposition de ressources humaines Postes proposés : chef des ventes ; commercial auprès des particuliers ; commercial BtoB itinérant ; directeur de magasin ; responsable de réseau Profils recherchés : BAC+3 à BAC+5, école de commerce, permis B. Le niveau du poste sera adapté au profil. Venez nous rencontrer afin de définir quel poste vous correspond le mieux et d'organiser un rendezvous avec nos clients. stand C06 280 salariés 11 quai de Dion Bouton 92800 Puteaux Tél. : 0141386886 Fax : 0141386887 [email protected] www.parcours.fr Postes proposés : assistant carrosserie/après-vente ; carrossier ; chargé de clientèle ; chauffeur poids lourd ; commercial location longue durée ; comptable ; conducteur convoyeur de véhicule ; développeur informatique ; directeur d'agence ; expert automobile ; gestionnaire de parc automobile ; hôte/hôtesse d'accueil standardiste ; peintre automobile ; responsable service livraison ; secrétaire commercial ; technicien micro-réseau ; vendeur en véhicules d'occasion Profils recherchés : ambition, esprit d'entrepreneur, sens du service, goût pour la polyvalence, autonomie, sens des responsabilités, disponibilité et implication dans son travail. Permis B indispensable, connaissance du secteur automobile ou de la location longue durée appréciée. Location de logements 2 800 salariés 21 bis rue Claude Bernard 75005 Paris Tél. : 0171370000 www.parishabitatoph.fr Postes proposés : chargé d'opérations logement social ; gérant d'immeubles ; gestionnaire sinistres ; responsable de site Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5 dans les domaines de la gestion immobilière, du bâtiment et de la maintenance avec une première expérience souhaitée dans le logement social. Fibre sociale, sens du service, motivation et dynamisme. Informations complémentaires : premier bailleur et constructeur social parisien avec 120 000 logements et 2 800 collaborateurs, PARIS HABITAT OPH propose une large palette de métiers notamment dans les domaines de l'entretien, de la maintenance et de la construction. Postes en CDD et CDI basés sur Paris et sa petite couronne. Informations complémentaires : vous recherchez une excellente ambiance de travail associée à une forte culture d'entreprise ? Alors rejoignez-nous ! Notre groupe de 280 collaborateurs connait un très fort développement ; nous recrutons donc au sein de nos 3 activités : location longue durée de véhicules, vente de véhicules d'occasion et ateliers. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 85 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Tous les postes sont à pourvoir en CDI. Location de longue durée de voitures et de véhicules automobiles légers EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Informations complémentaires : ODYSSEE RH recrute pour de nombreux réseaux de la distribution généraliste et spécialisée au plan national (Darty, LIDL, San Marina, Jules…). stand B10 OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL 22 boulevard de Stalingrad 92320 Châtillon Tél. : 0175600545 [email protected] www.odyssee-rh.fr PARIS HABITAT OPH OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS ODYSSÉE RH PARCOURS OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS supers, parkings…). Toutes les trois semaines, les candidats y retrouvent des offres d’emploi et de formation mais aussi des dossiers thématiques sur le marché de l’emploi (alternance, handicap, secteurs qui recrutent…). - le site objectifemploi.fr sur lequel les candidats peuvent consulter les offres emploi, postuler en ligne, consulter l’agenda des salons ainsi que le magazine de leur région. NOUVEAU, l’espace suggestions permet aux candidats en manque d’inspiration de faire une recherche en fonction de leur parcours et de trouver les offres adaptées. PARIS INCUBATEURS PRIL PIGIER PERFORMANCE POINT F stand C18 Formation continue d'adultes stand A06 Autres enseignements Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 11 rue de Cambrai Parc du Pont de Flandre Bâtiment 32 75019 Paris Tél. : 0155070755 Fax : 0155078541 [email protected] www.pigier.com 1 boulevard Maurice Bertaux 94100 Saint-Maur-des-Fossés Tél. : 0143388888 [email protected] www.pointf.fr 24 rue de l'Est 75020 Paris Tél. : 0183644386 [email protected] www.parisincubateurs.com www.parisregionlab.com Informations pratiques : mise en relation de jeunes diplômés avec 120 start-up à fort potentiel de croissance sur Paris et la région Î.D.F. Plusieurs dizaines de recrutement de jeunes diplômés ingénieurs et managers ont lieu chaque année en stage ou en CDI. Le Laboratoire Paris Région Innovation est une agence de l’innovation créée par la Ville de Paris et la Région Î.D.F. Son activité se structure autour de deux métiers : - la mise en place d'expérimentations de solutions innovantes sur le territoire francilien, sous la marque PARIS RÉGION LAB (PRIL). - l'animation d'incubateurs d'entreprises innovantes, sous la marque PARIS INCUBATEURS. PARIS PIONNIÈRES INCUBATEUR AU FÉMININ stand A05 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 26 rue du Chemin Vert 75011 Paris Tél. : 0144885770 www.parispionnieres.org Formations proposées : aide-comptable ; assistant chef de projet en communication ; assistant de gestion polyvalent ; assistant marketing et commercial ; chargé de recrutement ; collaborateur paie ; commercial terrain ; conseiller commercial ; conseiller de vente ; contrôleur de gestion ; gestionnaire de mobilité ; ingénieur d'affaires ; négociateur immobilier ; responsable adjoint de magasin ; secrétaire de direction ; secrétaire médical Profils recherchés : BAC à BAC+2. Jeune de moins de 26 ans. Formations en alternance dans le cadre d'un contrat de professionnalisation (12 à 24 mois). Postes basés en Île-de-France. Informations complémentaires : entre diplôme et expérience professionnelle, faites le bon choix, offrez-vous les deux ! Les formations PIGIER vous préparent aux métiers du commerce, du management, de l’administration, de la santé, des ressources humaines... Accompagnement personnalisé dans la recherche d’entreprises (rédaction de votre cv et envoi à nos partenaires, simulation d’entretien, coaching…). Informations pratiques : PARIS PIONNIÈRES, incubateur et pépinière d'entreprises innovantes, accompagne les femmes porteuses de projets de création d'entreprises dans les services, depuis l'idée et jusqu'à la troisième année d'activité. Cet accompagnement est personnalisé et les créatrices peuvent être hébergées dans les locaux. • 86 • stand C22 Profils recherchés : POINT F c'est 35 ans d'expérience dans le domaine de la formation dans les secteurs du commerce (CAP vente, BAC Pro commerce, BTS MUC, BTS assistant de gestion PME/PMI), de l'hôtellerie/restauration (CAP cuisine, CAP restaurant, BAC Pro restauration, CQP), et du sanitaire/social (CAP petite enfance, BTS SP3S). Notre public : les jeunes de moins de 26 ans, les salariés, les demandeurs d'emploi. Contrat de professionnalisation, CIF, stage. Informations complémentaires : nos atouts sont un rythme adapté aux contraintes de l'entreprise, des formateurs issus du monde professionnel, un suivi et un accompagnement de nos stagiaires. PÔLE EMPLOI stand D01 Administration publique (tutelle) des activités économiques 8 700 salariés Immeuble le Pluton 3 rue Galilée 93884 Noisy-le-Grand cedex Tél. : 0155852000 www.pole-emploi.fr Informations pratiques : PÔLE EMPLOI en Île-de-France, c’est un réseau de 8 700 conseillers à l’emploi au service des candidats et des entreprises. Les conseillers de PÔLE EMPLOI IDF travaillent au jour le jour dans 150 agences de proximité ainsi que dans des agences spécialisées selon des thématiques : handicap, création d’entreprise, l’emploi à l’international, cadres et audiovisuel-spectacle. EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) POLICE NATIONALE stand A34 B Activités d'ordre public et de sécurité Postes proposés : commissaire de police ; ingénieur de la police technique et scientifique ; officier de police ; technicien de la police technique et scientifique Informations complémentaires : la plupart des affectations à l'issue des concours et de la formation se trouvent en Île-de-France. Bonne acuité visuelle, bonne condition physique. 87 cours Lafayette 69006 Lyon Tél. : 0472810031 www.postuleo.fr Postes proposés : aide-couvreur ; assistant planification btp ; chef de chantier ; consultant IT ; électricien habilité B1/B2/BR ; gestionnaire contrats ; ingénieur commercial ; manager SIRH ; responsable de magasin de mode ; technicien de maintenance en informatique Profils recherchés : candidats de toutes professions en recherche d'emploi sur internet. Informations complémentaires : les utilisateurs Viadeo peuvent générer automatiquement leur CV à partir des renseignements fournis dans leur profil, les utilisateurs Facebook peuvent suivre en direct le dépôt d'annonces sur POSTULEO depuis le mur. PROFILE RESEARCH B stand A38 Activités des agences de placement de main-d'œuvre 50 salariés 20 rue Joubert 75009 Paris Tél. : 0155319900 Fax : 0155319901 [email protected] www.profile-research.com Profils recherchés : jeunes diplômés d'école de commerce ou équivalent universitaire pour les postes internes de commerciaux BtoB et chargés d'affaires. BAC+2 à BAC+5, débutants à confirmés, pour les postes externes dans les secteurs : assurances/ mutuelle, comptabilité, finance, paie, RH, juridique, immobilier, commercial, logistique, importexport, THR, secrétariat/assistanat, informatique, maintenance/ ingénierie technique/BE. Informations complémentaires : PROFILE RESEARCH, expert en recrutement, accompagne les entreprises dans le recrutement de leurs collaborateurs en intérim, CDI ou CDD. Nous proposons de nombreuses opportunités de postes auprès de nos clients des secteurs tertiaires, industries et informatique. Savoir-faire, réactivité et suivi personnalisé sont au service de votre carrière. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Pour tous les postes : être de nationalité française, être âgé de 18 à 35 ans (dérogation possible sous conditions), pas de casier judiciaire. Portails internet OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Profils recherchés : concours d'officier de police (BAC+3) et de commissaire de police (BAC+5), profil juridique. Concours de technicien (BAC+2) et ingénieur (BAC+5) de la police technique et scientifique, profil scientifique. stand A25 Postes proposés : approvisionneur ; assistant commercial ; assistant de copropriété ; assistant de direction ; assistant de gestion ; assistant de gestion locative ; assistant RH et paie ; attaché commercial ; cadre de la comptabilité ; chargé d'assistance ; commercial junior ; comptable ; contrôleur mécanique ; dessinateur-projeteur ; gestionnaire d'assurances ; gestionnaire retraite ; gestionnaire sinistres ; hôte/hôtesse d'accueil standardiste ; ingénieur commercial ; ingénieur d'études et développement .Net ; logisticien ; monteur-câbleur ; opérateur de test ; rectifieur en usinage ; risk manager ; secrétaire ; technicien de maintenance en informatique ; technicien méthodes ; téléconseiller ; tourneur sur commandes numériques OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS DRF Paris Île-de-France 71 rue Albert 75013 Paris Tél. : 0153605666 Fax : 0153605667 info.police-recrutement-paris @ interieur.gouv.fr www.interieur.gouv.fr POSTULEO OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS En 2012, 580 500 offres d’emploi ont été recueillies et plus de 95 500 visites de prospection en entreprise organisées. Pour trouver un emploi, le premier site d’emploi d’Europe est à la disposition des candidats, avec 28 millions de visites par mois : www.pole-emploi.fr COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 87 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand • 88 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) stand B16 Conseil en systèmes et logiciels informatiques 500 salariés 12 rue de la Chaussée d'Antin 75009 Paris Tél. : 0144838371 blog.proxiad.com Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5, stage de longue durée ou alternance indispensable, excellente présentation. RISO FRANCE stand A21 215 salariés 49 rue de la Cité 69003 Lyon Tél. : 0472113888 Fax : 0472116173 [email protected] www.risofrance.fr Postes proposés : attaché commercial auprès des entreprises et collectivités Informations complémentaires : créé il y a plus de 65 ans, le groupe japonais RISO KAGAKU Corporation, à l’origine fabricant d’encres d’imprimerie, a développé une activité complète de conception, fabrication et commercialisation de systèmes d’impression qui lui a permis d’acquérir une dimension internationale. Avec un effectif mondial de 3 200 personnes, le Groupe RISO assure la distribution de ses solutions dans plus de 150 pays à travers 24 filiales, parmi lesquelles RISO FRANCE, entité la plus importante. Cette dernière est présente dans 17 grandes villes de France : Annecy, Bordeaux, Caen, Clermont-Ferrand, Fréjus, Grenoble, Lille, Lyon, Marseille, Metz, Montpellier, Nantes, Narbonne, Paris, Rennes, Reims et Strasbourg. Aujourd’hui RISO se positionne comme un acteur à part sur le marché de l’impression et propose des solutions uniques à ses clients issus du monde de l’éducation, du milieu associatif et de l’économie sociale, des collectivités locales et des entreprises. EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Commerce interentreprises d'autres machines et équipements de bureau Vous réussirez grâce à votre rigueur, votre persévérance, votre capacité de réflexion et d’adaptation. Votre enthousiasme et votre créativité vous permettront de rejoindre les meilleurs et vous ouvriront des perspectives d’évolution rapides. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL Informations complémentaires : PROXIAD est un groupe de 500 collaborateurs crée en 1997 et implanté en France ainsi qu'en Bulgarie. En métropole, nos 6 B.U à taille humaine, sont garantes d’un management centré sur les préoccupations de nos collaborateurs. Nous intervenons en développement informatique et infrastructure des SI. Dans tous les cas, la vente est un métier qui vous attire. OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Postes proposés : administrateur systèmes d'information ; consultant maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information ; directeur des systèmes d'information ; ingénieur d'études et développement informatique ; ingénieur études et développement de réseaux télécoms ; technicien production et exploitation des systèmes d'information Ou bien vous avez une première expérience professionnelle ? Notre promesse est de vous permettre d’allier richesse des compétences et plaisir de remporter des challenges pour exercer un métier de passion, car nous savons ce qui est essentiel pour vous : - un métier enrichissant : côtoyer des clients qui donnent du sens au métier et être au contact d’interlocuteurs de qualité vous permet de vous exprimer pleinement dans votre travail et d’évoluer en accord avec le niveau d’exigence et la démarche d’excellence de l’entreprise. - une formation éprouvée : parce que la formation, c’est essentiel, nos collaborateurs et en particulier nos Ingénieurs d’Affaires, bénéficient d’une formation initiale, solide et structurante dès leur intégration dans l’entreprise. - une entreprise solide et dynamique : nous vous proposons la sérénité d’un grand groupe solide et pérenne, tout en vous garantissant le cadre motivant d’une entreprise réactive et dynamique. - la liberté de faire vos preuves : RISO vous offre une méthode de travail rigoureuse et un encadrement de proximité qui vous permettent de faire vos preuves en étant accompagné et stimulé avec, à la clé, le plaisir de remporter de nouveaux challenges. - des perspectives d’évolution rapides : la mobilité interne fait partie de la culture d’entreprise. Vos résultats et votre ambition seront toujours récompensés, ce qui vous permet d’évoluer en même temps que l’entreprise se développe. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Profils recherchés : vous êtes jeune diplômé(e) BAC+2 à BAC+5 d’école supérieure de commerce, de gestion ou d’université ? PROXIAD COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 89 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand SNCF RECRUTEMENT stand C01 Transport ferroviaire interurbain de voyageurs 245 000 salariés Département du recrutement 10 place de Budapest 75009 Paris www.sncf.com Postes proposés : agent de manœuvre des trains ; agent de sûreté ferroviaire ; agent d'escale transport ; chargé d'études ingénierie ; conducteur de train ; conducteur de tram- train ; conducteur d'engins de maintenance ferroviaire ; contrôleur ; ingénieur de maintenance et travaux ; ingénieur d'études ; opérateur de maintenance électricité ; opérateur de maintenance et de travaux caténaires ; opérateur de maintenance et de travaux des installations d'alimentation électrique ; opérateur de maintenance et de travaux des installations de signalisation électrique ; opérateur de maintenance et de travaux des installations de signalisation mécanique ; opérateur de maintenance et de travaux des installations télécoms ; opérateur de maintenance et de travaux des voies ferrées ; opérateur de maintenance mécanique ; opérateur de préparation technique des trains ; technicien de maintenance et de travaux des installations de signalisation électrique ; technicien de maintenance et de travaux des installations télécoms ; technicien de maintenance et de travaux des voies ferrées Profils recherchés : SNCF recrute pour ses activités industrielles et commerciales, de sans diplôme à BAC+5 et au-delà, dans le cadre d’un emploi, d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation. Pour connaître les offres et postuler, rendez-vous sur www.sncf.com Informations complémentaires : SNCF est un des premiers groupes de mobilité et de logistique au monde avec plus de 245 000 collaborateurs dans 120 pays et 32.6 milliards d’euros de chiffre d’affaires. SNCF transporte notamment plus d’un milliard de voyageurs par an et est le n°1 mondial de la grande vitesse. Il est organisé en cinq grandes branches : SNCF Infrastructure chargée de la gestion déléguée de l’infrastructure (maintenance et travaux, ingénierie, circulations ferroviaires), SNCF Proximités pour le transport urbain, périurbain et régional de voyageurs, SNCF Voyages pour les voyages de longue distance, SNCF Geodis pour la logistique et le transport de marchandises, Gares et Connexion pour la gestion ainsi que le développement de l’exploitation des 3 000 gares du réseau français. SNCF et ses nombreuses filiales (Eurostar, Keolis, Effia…) est un groupe multimodal au service du transport de voyageurs et du fret, qui place l’éco-mobilité au cœur de son développement. Pour vous renseigner sur nos métiers, nos collaborateurs sont à votre disposition sur notre stand. SOCIAL BUILDER stand A04 Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 40 avenue Aubert 94300 Vincennes [email protected] www.socialbuilder.org Profils recherchés : jeunes diplômé(e)s souhaitant intégrer une formation en management. - Savoir faire managérial, - Leadership personnel, - Efficacité professionnelle, - Évolution professionnelle. Informations complémentaires : SOCIAL BUILDER accompagne les jeunes talents sur le développement de leurs qualités managériales et leur réseau professionnel. • 90 • SOM (GROUPE ORTEC) B stand B13 Ingénierie, études techniques 6 000 salariés 10 place Fulgence Bienvenue 77600 Bussy-Saint-Georges Tél. : 0164777778 [email protected] www.som-ingenierie.com Postes proposés : dessinateur-projeteur en électricité ; dessinateur-projeteur en mécanique ; dessinateurprojeteur en tuyauterie industrielle ; ingénieur calcul ; ingénieur chimiste et environnement ; ingénieur de maintenance ; ingénieur d'études en génie civil ; ingénieur en démantèlement nucléaire ; ingénieur en électricité et contrôle commande ; ingénieur en ventilation ; ingénieur mécanicien généraliste ; ingénieur méthodes maintenance ; ingénieur planification ; ingénieur qualité hygiène sécurité environnement ; ingénieur sûreté nucléaire ; technicien électrotechnicien de maintenance ; technicien en démantèlement nucléaire ; technicien en électricité et contrôle commande ; technicien méthodes maintenance ; technicien planification ; technicien qualité hygiène sécurité environnement Profils recherchés : SOM offre à ses collaborateurs, de BAC+2 à BAC+5, 6 domaines d'expertise (ingénierie multi-techniques, installation générale et bureau d'études, calcul et simulations numériques, maîtrise des risques, management de projets et planification, coordination et supervision de travaux). Informations complémentaires : SOM, filiale du groupe ORTEC (6 000 collaborateurs, 850 millions d'euros de chiffre d'affaires dont 40% à l'export), est devenue depuis plus de 30 ans un acteur majeur auprès des grands donneurs d'ordre du nucléaire et de l'industrie, dans les métiers de l'ingénierie et des études techniques. EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) SOPRA GROUP Conseil en systèmes et logiciels informatiques 14 000 salariés 9 bis rue de Presbourg 75016 Paris Tél. : 0140672929 Fax : 0140672986 [email protected] www.recrut.sopragroup.com Profils recherchés : BAC+5, école d'ingénieur ou universitaire, avec ou sans expérience. SOPRA GROUP recherche des profils variés : ingénieurs d'études, ingénieurs de conception, chefs de projets, directeurs de projets, ingénieurs commerciaux, architectes, consultants (métiers, technologies)… Nous vous proposons un projet de carrière pour développer vos compétences techniques et acquérir un savoir-faire en conduite de projet à travers des missions d’ingénieurs d’études et de développement, de chefs de projets juniors ou de consultants. Partout en Europe, les collaborateurs du groupe conçoivent, réalisent et optimisent des systèmes d'information et des organisations. 34 rue Camille Pelletan 92309 Levallois-Perret cedex Tél. : 0141065900 Fax : 0141065909 www.studyramaemploi.com Profils recherchés : pré-recrutement et recrutement de futurs/jeunes diplômés BAC+2/3, BAC+4/5, BAC/BAC Pro, CAP/BEP, handicap… Les annonces diffusées par les entreprises présentes sur le site proposent aussi bien des CDI/ CDD, que des missions d'intérim, des stages, des VIE/VIA et de l'apprentissage. Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 3 rue de Nemours 75011 Paris [email protected] www.talentsoptimistes.com Informations pratiques : TALENTS OPTIMISTES développe un accompagnement pour le recrutement des jeunes axé sur la découverte des métiers et la construction du projet professionnel. Informations complémentaires : STUDYRAMAEMPLOI.COM est un portail spécialisé dans le recrutement et le pré-recrutement de jeunes diplômés et jeunes expérimentés, de niveau CAP jusqu'à BAC+5. Le site propose des milliers de postes à pourvoir : premier emploi (CDI, CDD), intérim, stage, VIE, apprentissage… On y retrouve également toute l'actualité des secteurs et des entreprises qui recrutent, des conseils pour réussir sa candidature et se faire embaucher, des modèles de CV et lettres de motivation en téléchargement gratuit… STUDYRAMA EMPLOI offre gratuitement aux candidats qui viendront sur le stand un guide emploi : l'Officiel des BAC+2/3 ou le GO BAC+5. Ces guides permettent de connaître les entreprises qui recrutent des jeunes diplômés et regorgent de conseils et de contacts pour mener à bien sa recherche d'emploi. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale Emplacement du stand MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 91 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE SOPRA GROUP recrute environ 1 600 nouveaux collaborateurs en CDI pour l'année 2013, mais également dans le cadre d'un stage ou d'un contrat en alternance. 150 salariés EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Informations complémentaires : groupe européen de conseil, services technologiques et édition de logiciels, SOPRA GROUP guide les entreprises dans leurs projets de transformation depuis la définition des besoins et des stratégies jusqu'à leur réalisation. stand A02 Édition de revues et périodiques OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL SOPRA GROUP vous propose aujourd’hui d’intégrer ses équipes et de travailler pour ses clients Grands Comptes. stand A03 OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Postes proposés : architecte ; chef de projet informatique ; consultant ; directeur de projet (informatique) ; ingénieur études et développement ; ingénieur généraliste TALENTS OPTIMISTES OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS stand B14 STUDYRAMA B EMPLOI.COM TOYS'R'US UPS stand A29 stand C02 Commerce de détail de jeux et jouets Messagerie, fret express 1 400 salariés 2 rue Thomas Edison La Remise - Lisses 91044 Évry cedex Tél. : 0160768475 Fax : 0160768234 [email protected] www.recrute-toysrus.fr Postes proposés : chef de caisses ; manager de secteur ; responsable réception Profils recherchés : vous êtes dynamique, réactif, autonome, rigoureux et vous souhaitez vous impliquer dans une ambiance motivée et conviviale ? Rejoignez-nous sans tarder, au sein d’un univers unique et magique ! Votre attrait pour le challenge, votre goût pour le service et les loisirs pour enfants constitueront la clef de votre succès chez TOYS"R"US. Au-delà de votre expérience, c’est votre personnalité qui fera la différence. Informations complémentaires : leader mondial de la distribution de jeux et de jouets, nous proposons de nombreuses opportunités à temps complet et partiel, en Îlede-France (siège et magasins) ainsi qu'en province. Notre leadership, nous le devons à la passion de nos équipes, à notre engagement quotidien envers nos clients et à notre capacité à accompagner nos collaborateurs dans leur évolution grâce à notre école de formation interne. Participez à notre succès ! UPTIH stand A01 2 000 salariés 460 rue du Valibout 78370 Plaisir [email protected] www.ups-job.fr Postes proposés : acheteur junior ; agent de quai ; aide-déclarant en douane ; assistant administration du personnel ; attaché commercial ; attaché commercial sédentaire ; attaché RH ; chef d'équipe ; commercial grands comptes ; conducteur-livreur ; coordinateur sûreté ; employé de piste ; ingénieur transports Profils recherchés : niveau Brevet à BAC+4/5, expérience souhaitée, anglais requis (pour certains postes). Informations complémentaires : UPS s'impose comme le leader mondial de la livraison express de colis. Chaque jour, nous livrons nos clients avec des standards de qualité faisant notre succès et notre notoriété. 427 700 salariés livrent 15.6 millions de documents et colis vers plus de 220 pays. Différents stages sont à pourvoir de façon urgente dans les domaines des ressources humaines (recrutement et formation) dans le 78 ainsi qu'en administration du personnel dans le 35, des postes en alternance dans le transport, des postes en CDI de conducteur-livreur, de commercial sur toute la France et dans les achats à Orly dans le 91. Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire 10 rue aux Ours 75003 Paris Tél. : 0183954418 [email protected] www.uptih.fr Informations pratiques : l'Union Professionnelle des Travailleurs Indépendants Handicapés (UPTIH) est une association de représentation et d'accompagnement des personnes handicapées ayant une activité professionnelle indépendante ou en cours de création. VIENNA INTERNATIONAL B stand B04 Hôtels et hébergement similaire 230 salariés 20 avenue de la Fosse des Pressoirs 77700 Magny-le-Hongre Tél. : 0164179009 Fax : 0164179003 [email protected] www.vi-hotels.com Postes proposés : assistant des points de vente restauration ; barman ; chef de rang au restaurant ; directeur des opérations ; directeur technique ; économe ; employé polyvalent en restauration ; gouvernant d'étages ; peintre ; réceptionniste en hôtellerie ; superviseur en restauration Profils recherchés : pour renforcer les équipes de nos deux hôtels 4 étoiles, nous recherchons des personnes motivées et dynamiques. Une première expérience dans l'hôtellerie est souhaitable mais pas forcément indispensable (cela dépend des postes). Les personnes que nous recherchons doivent avoir une excellente présentation, posséder un anglais courant pour les postes en relation avec la clientèle. • 92 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) Nous proposons des contrats en CDD et CDI. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à vous connecter sur le site www.vi-hotels.com rubrique "We want you" et sélectionnez "France". Conducteurs de travaux : BAC+2 minimum, expérience dans le domaine de la VRD, de l'électricité, de la climatisation. Responsable d’affaires : BAC+5 minimum, expérimenté. Chef d’entreprise : BAC+5 minimum, expérience dans le domaine de la VRD, de l'électricité, de la climatisation. 4 Travaux d'installation électrique dans tous locaux 10 avenue du Stade de France 93200 Saint-Denis Tél. : 0158694000 Fax : 0158694001 [email protected] www.vinci-energies.com Pour tous ces postes, une bonne maîtrise de l’anglais serait un plus. Informations complémentaires : VINCI ÉNERGIES, groupe mondial intégré de services technologiques pour l'industrie, les infrastructures et le tertiaire, recrute pour ses filiales situées en Guyane, Martinique, en IDF et à Toulouse. VINCI ÉNERGIES propose des contrats de types CDI, CDD, CDC et stages. B4 stand B15 Conseil en systèmes et logiciels informatiques 35 salariés 221 avenue du Président Wilson 93210 La Plaine Saint-Denis Tél. : 0143800284 Fax : 0143800293 [email protected] www.ygl-consulting.com Postes proposés : consultant informatique ; développeur NTIC ; ingénieur d'affaires ; responsable du recrutement Profils recherchés : BAC+2 minimum, expérimenté, curieux, passionné, avec le sens du service client et le goût du challenge pour des postes d'ingénieur études (h/f), chef de projets, DBA (h/f), ingénieur d’affaires (h/f) et chargé de recrutement (h/f) dans les domaines des nouvelles technologies (.Net, JAVA, Web), Business Intelligence ou expertise bases de données. Informations complémentaires : de dimension humaine et avec un sens du service reconnu par nos clients, YGL Consulting recrute en permanence des consultants motivés pour des postes en CDI en Ile de France. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ Postes proposés : chargé d'affaires btp ; chargé d'affaires en climatisation ; chargé d'affaires en électricité ; chargé d'affaires voirie réseaux divers (VRD) ; chef d'entreprise VRD/électricité/climatisation ; conducteur de travaux CVC ; conducteur de travaux électricité ; conducteur de travaux froid ou climatisation ; conducteur de travaux plomberie ; conducteur de travaux voirie réseaux divers (VRD) ; responsable administratif et comptable ; responsable administratif et financier ; technicien en conception et systèmes automatisés Responsable administratif et comptable : BAC+4 minimum, débutant accepté. YGL CONSULTING OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Responsable administratif et financier : BAC+4 minimum, débutant accepté. VINCI ÉNERGIES FRANCE stand C03 Profils recherchés : pour les postes de technicien, BAC+2 minimum, débutant accepté. OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS Informations complémentaires : le groupe hôtelier VIENNA INTERNATIONAL possède deux hôtels en France, le Dream Castle et le Magic Circus, situés tous les deux à 10 minutes de Disneyland Paris. COMMENT COMPRENDRE CET INDEX ? Raison sociale MAIRIE DE PARIS stand A01 Administration publique générale Secteur d’activité Coordonnées de l’employeur Compétences requises pour postuler (niveau d’études, expérience…) • 93 • C 30 salariés 2 rue lobau 75004 Paris www.paris.fr Poste proposé : ingénieur du btp… Profils recherchés : candidats titulaires d’un BAC+2… Infos complémentaires : 50 000 collaborateurs, plus de 200 métiers répartis en 22 directions… Contrat particulier : B Poste aménagé travailleurs handicapés 4 Poste à l'international Effectif Intitulé des métiers Renseignements sur la structure et ses missions EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE Emplacement du stand • 94 • EMPLOYEURS/CENTRES DE FORMATION (ORDRE ALPHABETIQUE) YOOPALA SERVICES OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE MÉTIERS stand B05 Action sociale sans hébergement 3 600 salariés 19 boulevard Malesherbes 75008 Paris Tél. : 0988776680 Fax : 0177754544 [email protected] www.yoopala.com Postes proposés : baby-sitter ; garde d'enfant à domicile OFFRES AMÉNAGÉES TRAVAILLEURS HANDICAPÉS Informations complémentaires : YOOPALA fait partie des leaders du domaine de la garde d’enfant à domicile. Présent dans toute la France, YOOPALA compte plus de 250 000 nounous et 140 000 clients. Proche de ses intervenants et de ses clients, vous bénéficiez d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de haute qualité. Postes à pourvoir immédiatement partout en France. OFFRES D’EMPLOI À L’INTERNATIONAL En partenariat avec : EMPLOYEURS PAR SECTEUR ACTIVITÉ www.qapa.fr EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE • 95 • • 96 • ÉDITOS Paris s’engage pour l’insertion professionnelle des étudiants ! Paris est la 1re ville universitaire de France à mener une politique municipale offensive pour l’insertion professionnelle des jeunes diplômés. Suite aux travaux “d’Etudiant de Paris – Le Conseil”, instance de concertation, la Ville organise depuis 2010 ce forum annuel des jeunes diplômés, a créé en 2011 le site stages.paris.fr pour faciliter le recrutement de ses stagiaires ou encore finance, via Université Numérique Paris Île-de-France (UNPIdF), un ensemble d’outils numériques permettant aux étudiants de préparer leur insertion professionnelle. Je suis aujourd’hui très heureux d’annoncer l’ouverture début 2014, en partenariat avec Paris Région Lab (PRIL), d’un dispositif dédié à la mise en relation des étudiants et des entreprises. Situé au 76 bis rue de Rennes dans le 6 e arrondissement, cet espace a trois vocations principales : aider les étudiants dans leurs recherches de stages, contrats d’apprentissage ou d’alternance, premier emploi... Les sensibiliser à l’entrepreneuriat, particulièrement l’entrepreneuriat innovant et/ou social et solidaire. Et valoriser l’engagement en accompagnant les associations qui souhaitent professionnaliser leurs structures. Didier Guillot, Adjoint au Maire de Paris chargé de la vie étudiante Paris rapproche entreprises et jeunes diplômés ! Après le forum “Paris, métropole pour l’emploi des jeunes” en février et le forum “Paris 13 pour l’emploi” en mai, “Paris du recrutement des jeunes diplômés” tient sa 4e édition aujourd’hui au CentQuatre. Avec plus de 95 000 projets de recrutement à Paris en 2013, notre capitale confirme sa vitalité économique. Les jeunes diplômés, particulièrement nombreux à Paris, sont une chance extraordinaire pour ces entreprises. La Mairie de Paris est fière d’organiser, au CentQuatre, la rencontre des employeurs et des talents de demain. Nous entendons faire la preuve que, malgré la crise, les entreprises parisiennes sont au rendez-vous des jeunes diplômés. Chacun et chacune pourra ainsi proposer sa candidature ou simplement nouer des contacts utiles pour démarrer sa vie professionnelle. 100 entreprises et partenaires de l’emploi seront présents sur le forum. Christian SAUTTER, Adjoint au Maire de Paris chargé de l’emploi, du développement économique et de l’attractivité internationale En 2013, Paris continue sa lutte pour l’emploi et donne la priorité à la jeunesse avec 3 forums de recrutement. Les jeunes diplômés sont une richesse pour l’entreprise ! Bienvenue à ce forum de recrutement favorisant les chances d’accès à l’emploi des candidats qui y participent. Aujourd’hui, cette manifestation draine quelque 200 professionnels du recrutement qui proposent près de 1 200 offres d’emploi et de formation. Pour votre visite, vous disposez de ce guide du candidat. Outil de première utilité, il détient toutes les données du forum, la liste des exposants, l’index des postes par famille de métiers, le plan du site… Une mine d’informations essentielles pour mener Carrefours pour l'Emploi Armées/Collectivités/Entreprises Établissement d’utilité publique École Militaire, 1 place Joffre, 75700 Paris sp 07 Tél. : 01 53 95 15 15/05 61 22 24 82 Fax : 01 53 95 15 16 www.carrefoursemploi.org à bien votre parcours et entreprendre vos démarches auprès des employeurs. Enfin, candidat, n’oubliez pas qu’en mettant toutes les chances de votre côté par la mise en œuvre d’un projet professionnel clair et réaliste, le décideur de votre recrutement, c’est vous ! Michel LEFÈVRE Commissaire du forum Directeur Général de Carrefours pour l’Emploi ONT COLLABORÉ À LA RÉALISATION DE CE GUIDE ET À L’ORGANISATION DE LA MANIFESTATION : Emmanuella ALIMAN • Makhtar BA • Cécile BONNAYS • Vanessa BORGES • Julie BOUILLAGUET • Julien BUSSY Alan DUMAIN • Fabien FAIVRE • Claire GOULET-CORNILLEAU • Émilie HUYNH • Crystal LEMAIRE • Laurianne LEMAY Clément LEVAMIS • Samir MOURAH • Véronique RAGUÉNÈS • Sara REMADNA • Amélie ROBIEU • Yvette TAVARES Marilyne TESSIEUX • Frédérique VALLADE • Laure VEILLEPEAU • Sébastien VIENNE sous la direction de Régis LEVY PRODUCTION GRAPHIQUE ET VISUELLE : Emilie BOUCHER FORUM EMPLOI FORUM DE RECRUTEMENT PARIS BEAUGRENELLE POUR L’EMPLOI - ENTRÉE LIBRE ET GRATUITE, SE MUNIR DE CV - Centre commercial Beaugrenelle 1 000 EMPLOIS À POURVOIR Restauration Vente Nettoyage Sécurité JEUDI 27 JUIN 2013 PARIS DU RECRUTEMENT DES JEUNES DIPLÔMÉS 2013 OUVERTURE PROCHAINE GUIDE PRATIQUE DU CANDIDAT 2013 AU GYMNASE CÉVENNES - 9H30/17H 11, rue de la montagne d’Aulas - Paris 15e STATION LOURMEL INFORMEZ-VOUS, PRÉPAREZ-VOUS AVEC LES MAISONS DES ENTREPRISES ET DE L’EMPLOI DE PARIS : www.emploi-beaugrenelle.fr / 01 53 95 15 15 WWW.GPS-EMPLOI.FR
