Download DEFMOB11 - Guide - 1.indd - Carrefours pour l`emploi

WC
E01 E08
SORTIE
F08 F10


E13 E24
SORTIE
F
B.
C
D
E
F
D.
E
F
E.
F
C08
D
BE

C
A12
F
A
SORTIE

B08 B10


F
ENTRÉE
B06 B07
F

E
D. E
F
B11 B18
B


F

E
A04
F
A16 A24
E

D
B01 B05
F
C

E
B
B28 B30
D
B25 B27
F
F
D15
E
E

D
D
B19 B21
C
C
B22 B24
B
B
A01 A03
D19
A
C
5
D.
D
A
A
C01
C09
FE
.
.
C.
A.
D.
E.
.


ED
C11
DC
D12
CB

ENTRÉE
LÉGENDE
Accueil /
Défense
Mobilité
SORTIE
. . .Accueil
. . .Entrée
. . .Sortie
. .Toilettes
4
C0
A13 A15
F
D01
F
E.
D08
E.
C0
Activités de location A. B. .C . D.
Activités liées à l’emploi
A B .C . D .
Activités spécialisées,
scientifiques et techniques A . BA.
Administration . . . . . . . A .
Assurance / Banque . A. .B . C .
Commerce . . . . . A. B. .C . D.
Construction . . . . . . . . .
Energie . . . . . . . . . . .
Enquêtes et sécurité . . . .A . B .
Formation . . . . . . . . . .
Hôtellerie / RestaurationA .B . C .
Immobilier . . . . . A. B. .C . D.
Industrie . . . . . . . . . . .
Information / Informatique /
Télécommunication . . A. .B . C .
Transports . . . . . . A. .B . C .
D04
E12 E17
REPÉRAGE DES SECTEURS
D’ACTIVITÉ PAR ZONE
E09 E11

F01 F02


ENTRÉE
E


E18 E22
F03 F07


F23 F25
F26 F28
F
F20 F22
PLAN GÉNÉRAL
F17 F19

F11 F16

GUIDE PRATIQUE
DU CANDIDAT 2011
www.reconversion-militaire.fr
La 7e édition du forum « Carrefour Emploi Défense Mobilité » du 22 novembre 2011 vient clôturer
une année riche en événements, celle de l’arrivée à maturation d’un service à compétence nationale,
une organisation pérenne, reconnue et saluée en dehors du ministère.
Depuis déjà plus de deux ans d’existence, Défense Mobilité, l’agence pour l’emploi de la Défense
poursuit avec la même énergie un objectif immuable : l’accompagnement des militaires quittant
l’institution, en leur donnant les moyens de réaliser une seconde carrière dans la vie civile.
Les résultats obtenus en 2009 et 2010 ont su démontrer l’intérêt de la création de Défense
Mobilité pour l’ensemble de notre ministère. Ce service unique à compétence nationale, sous l’autorité
de la direction des ressources humaines du ministère de la défense (DRH-MD), place l’accès
à l’emploi privé ou public au cœur de son offre de service et se positionne comme interlocuteur
privilégié des candidats à la reconversion et des recruteurs potentiels.
En effet, Défense Mobilité, qui s’attache à réaliser la meilleure adéquation entre les candidatures
et les offres d’emploi proposées, a su s’imposer comme le point de contact unique des entreprises
et des trois fonctions publiques. Elle s’attache à renforcer son réseau d’entreprises partenaires
afin de pouvoir faire des candidats à la reconversion les premiers bénéficiaires des effets de la
relance et des plans de recrutement.
Ouvert aux militaires préparant activement leur transition professionnelle, aux conjoints du personnel
militaire et civil de la défense, mais aussi au personnel civil en recherche d’un emploi dans le secteur
privé, ce forum rassemble près de 150 entreprises, tous secteurs confondus, dont certaines ont établi
des conventions de partenariat avec la défense. À la recherche de profils variés, elles sont présentes
aujourd’hui pour vous recruter et vous conseiller.
Le contexte économique restant difficile en 2011, il est plus que jamais indispensable de réussir
son départ de l’institution au moment opportun. Les entreprises avec qui nous entretenons des
contacts permanents se montrent très attentives aux compétences et au savoir-être des militaires.
Je souhaite ainsi que chacun d’entre vous puisse, grâce à cette journée, trouver les contacts nécessaires
à la concrétisation de son projet professionnel.
Jacques ROUDIERE
Directeur des ressources humaines du ministère de la défense
ÉDITO DU COMMISSAIRE DU FORUM
Le 7e "Carrefour Emploi Défense Mobilité" va vous aider à atteindre
cet objectif.
Ce forum
est devenu, le temps passant, le rendez-vous annuel
qu’il ne faut pas rater. Aussi, sachez qu’il est un outil en matière de
recrutement des plus performants. Vous avez dans les mains un assistant
redoutable : le "Guide du Candidat". Naturellement, il ne fera pas tout mais
sa bonne utilisation y contribuera largement. Considérez-le comme un ami,
il est conçu de telle sorte qu’il ne vous trahira pas dans la démarche
que vous vous êtes assignée : réussir votre transition professionnelle.
Michel LEFEVRE,
Commissaire du forum
Directeur général de Carrefours pour l’Emploi
Carrefours pour l'Emploi
Armées/Collectivités/Entreprises
Établissement d’utilité publique
Ont collaboré à la réalisation de ce guide et à l’organisation de la manifestation :
Cécile BONNAYS, Carine BOUARAPHANH, Marvin BOUCICOT, Noria BOUDAOUD, Alan DUMAIN,
Fabien FAIVRE, Maud GIRAUD, Claire et Jean-Patrice GOULET-CORNILLEAU, Julie GROSMANGIN-AMSON,
Priscilla KOUEVI, Rania LAMBLOT, Jordan LARADE, Jenna LECLERCQ, Jessica LEMAITRE, Laurianne LEMAY,
Axelle LEROUX, Clément LEVAMIS, Lorraine MINART, Samir MOURAH, Véronique RAGUENES, Cathy SULPICE,
Widad TAKY, Yvette TAVARES, Marilyne TESSIEUX, Morgane THOMAS, Laure VEILLEPEAU, Sébastien VIENNE,
Ablavi ZINZOU, sous la direction de Régis LEVY. Conception : Emilie BOUCHER et Stéphane GIBERT.
Employeurs
par ordre alphabétique
École Militaire, 1 place Joffre, 75700 Paris sp 07
Tél. : 01 53 95 15 15 - Fax : 01 53 95 15 16
Web : www.carrefoursemploi.org
Employeurs
par secteurs activité
L’équipe du "Carrefour Emploi Défense Mobilité" vous souhaite de francs
succès dans vos démarches d’emploi.
Offres d’emploi
à temps partiel
Avant de parcourir les allées du forum, juste quelques mots. De nombreuses
entreprises et collectivités territoriales ont décidé de se mobiliser.
Elles recherchent des collaborateurs compétents et motivés.
Vous avez acquis un savoir-faire incontestable, une rigueur indispensable.
Elles ont besoin de vous et vous d’elles. Cet évènement, organisé
exclusivement pour vous, est l’occasion idéale pour franchir le pont
qui relie le militaire au civil sans encombre.
Offres d’emploi
par famille de métiers
Les derniers moments de votre service actif au sein de la Défense Nationale
se profilent à l’horizon. Vous envisagez déjà une nouvelle carrière afin
de poursuivre votre activité professionnelle.
Préparatifs
Réussir sa transition professionnelle…
•2 •
MODE D’EMPLOI POUR TOUT SAVOIR SUR LE FORUM
Préparatifs
Préparatifs
Afin d’améliorer votre navigation entre les différents espaces, lisez avant tout nos conseils page 6.
Puis sur la page 4, vous trouverez le plan des stands classé par secteur d’activités.
Chaque partie (onglets) de ce guide est représentée par une couleur, identique à celle utilisée sur ce
sommaire. (les postes sont proposés aux hommes et aux femmes).
PAGE 4
PAGE 4
• Conseils d'un candidat pour réussir son forum
PAGE 6
PAGE 10
Offres d’emploi à temps partiel
PAGE 22
Employeurs par secteurs d’activité
PAGE 26
Employeurs par ordre alphabétique
PAGE 32
PAGE 64
Employeurs
par ordre alphabétique
•3 •
Employeurs
par secteurs activité
• Index partenaires presse/web emploi
Offres d’emploi
à temps partiel
Offres d’emploi par famille de métiers
Offres d’emploi
par famille de métiers
• Plan d’implantation des stands
PLAN D'IMPLANTATION DES STANDS
B
SORTIE
B14
B11
B12
AD'MISSIONS
MACADAM AGC
ONG
PORTAGE CONSEIL
SALARIAL
B13
B15
B16
ASTEN
WEBHELP LE MONDE ELIS
COMPIÈGNE APRÈS
B17
D
B18
B10
B25
B22
B26
PHONETALORIG
MARKETING
B08
B20
B19
LES
TEMIS
MÉTIERS
DU CASINO
B27
B28
AIREMPLOI
ENI ÉCOLE ICADEMIE
INFORMA- ALTERTIQUE
NANCE
CIEFA IPI
D11
IFOCOP
B29
D14
ISD
B30
CAMAS
FORMATION
D
POLYMONT A
D12
D
B23
O2
L'ÉCOLE
DÉVELOP- DES
PEMENT PATRONS
D
ÉCOLE SUP.
ÉBÉNISTERIE
B21
B24
LINKS
PORTAGE
3
D1 PSA
B09
GO 15
RO
N
CITYVISION
/S.E.L.T
COMMODOR
PROTECTION
D16
GROUPE
SECA
Accueil /
Défense
Mobilité
A16
A17
A18
A19
A.A.A.
ADVENTURE
EUROVIA
MONITEUR EMPLOI
DU BTP
PUBLIC
A10
A09
A08
A07
A06
COLAS
COFELY
GEPSA
INEO
DÉFENSE
INEO
INEO
INDUSTRIE ORRMA
SERVICES
A05
A21
A22
A23
A24
SPIE
SEGEX
GROUPE
SNEF
GROUPE
NGE
A04
A03
GRDF
VINCI
FACEO FM FACEO SP
FACILITIES
A02
ENTRÉE
A
A01
C12
C
ACE
C
M
C09
C
TNSSOFRES
C
H
C RA RO
G OU
C
A11
DALKIA
ASCO
SCHLUMBERGER
6 LA
C0 IG DE NDE NNE
A12
ERDF
A20
D20
D18
D
B01
EISTI
BR 19
INK
'S
B02
CESI
C
A15
EIFFAGE
CONSTRUCTION
B03
CFPCT
M 05
SU AIR
RE IE D
SN E
ES
A14
EIFFAGE
TRAVAUX
PUBLICS
B04
O ÉC
S
SORTIE
A13
SOFLOGTELIS
B05
INSTITUT SUPÉLEC
CYCLE ET
MOTOCYCLE
7
D1 NET URITÉ
ENTRÉE
B06
AFPA
C07
SERVICES
PÉNITENTIAIRES
C08
URSSAF
DE PARIS
C
MÉTRO LA MOTTE-PICQUET GRENELLE
ENTRÉE PAR LE 1 PLACE JOFFRE
P
P
•4 •
MÉTRO
ECOLE
MILITAIRE
D
D
F
F16
F15
F14F16 F13F15 F12F14 F11F13
F12
F11
VOLVO
TRUCKS
ENERIA
ELOGES
VOLVO HENRIENERIA MIDAS
ELOGES GROUPE
HENRI
TRUCKS MAIRE
LOGEMENT
MAIRE
FRANÇAIS
MIDAS
GROUPE
LOGEMENT
FRANÇAIS
Préparatifs
F
F10
D10
5
SU AIR
RE IE D
SN E
ES
D
B 08
VE URE
RIT AU
AS
F02
F01
COMSER
AUCHAN ALOE
COMSER KILOUTOU IFB ALOE PHARMAKILOUTOU IFB
SANTÉ
SANTÉ DOM NATURE
NATURE ORKYN'
D
F04
E16 E18E17 E19
E14E12 E15E13 E16E14 E17E15
HÔTELS
HYATT
F05F03 F06F04
F09
F09
F24 PETIT
F23
FORESTIER
RAS SERVICES
SUPPLAY
INTERIM
F01
ST 04
UD
EC
D
F23F25
SUPPLAY
DERICHEBOURG
INTÉRIM
AUCHAN
LR RECRUTE-VEDETTES
CHABÉ EUROPE
LR
TLF VEDETTES EUROPE MCDOTLF
SERVICES
MENT SNCF
DE PARIS
LIMOU- AIRPOST
SERVICES DE PARIS AIRPOSTNALD'S
INFRA
SINES
F05
PETIT
FORESTIER
SERVICES
F08
F08
SEVEN
SEVEN
F06
PHARMADOM ORKYN'
E20E18 E21E19 E22E20
E21
SODEXO
MCDO- UMIHHÔTELS API SODEXO
NALD'S FORMATION
HYATT RESTAURATION
UMIH
API
FORMATION RESTAURATION
E22
C
C 03
CO IG P
UR ETIT
ON E
NE
C01
C01
IGESA
IGESA
E09 E08
ORANGE
E07
E06E08 E05E07 E04E06 E03E05 E02E04 E01E03
E02
ADENIUM
CITY ORANGE
PRO CONSORT
ADENIUMASSURANCITY PROUFF CONSORTUNÉOASSURANAXA UFF
NT
CES CONNT
MUTUELLE
CES CONSERVATEUR
SANTÉ
SERVATEUR
UNÉO
AXA
MUTUELLE
SANTÉ
E
E
Employeurs
par secteurs activité
C
E01
SORTIE
C
O
L'ADAPT
C08
E10
MOBILITAS RATP
Offres d’emploi
à temps partiel
A
L'ADAPT
E09E11
SORTIE
C02
C
6 LA
C0 IG DE NDE NNE
E10
MOBILITAS RATPSTEF-TFE
C02
C 03
CO IG P
UR ETIT
ON E
NE
DEKRA
INDUSTRIAL
F03F02
F27 F25 F26 F24
CASINODERICHENCH RAS
PROXIMITÉ
BOURG
INTERIM
INTÉRIM
Offres d’emploi
par famille de métiers
D03
E11
SERVICES
PÉNITENTIAIRES
C
D05
STEF-TFE
C07
URSSAF
DE PARIS
F26F28
WC
CED HANPLOI
F27
CASINO
NCH POINT.P
PROXIMITÉ
CL
CONSEILS
WC
C10
TNSSOFRES
F28
POINT.P
F10
F21 CL
F22
CONSEILS
AUTOLIB' ACEFAS
SORTIE
C09
TECHNICAL
FIELD
SERVICES
ENTRÉE
C10
CED HANPLOI
E13
F22F20
ACEFAS
MANPOWER
SORTIE
CADRES EN
MISSION
C ÉN
G 2
9
C11
ACE
4 IL
C0 ONSEÉRAL
C12
E12
RECRUTE- CHABÉ
MENT SNCF LIMOUINFRA
SINES
F18 F20 F19 F21
VESTASMAN- BERGERAT
AUTOLIB'
POWERMONNOYEUR
ENTRÉE
D UT
A IVE
T
C ÉN
G 2
9
4 IL
C0 ONSEÉRAL
C11
CADRES EN
MISSION
DEKRA
INDUSTRIAL
F19F17
BERGERAT
FEU VERT
MONNOYEUR
GROUPE
DOME
X'PATS
D UT
A IVE
T
D01
QUALICONSULT
D03
F18
VESTAS
D05
2
D0 EKRAOMO-
D01
QUALICONSULT
2
D0 EKRAOMO-
D20
SCHLUMBERGER
F17
FEU VERT
GROUPE
DOME
X'PATS
ST 04
UD
EC
D
B 08
VE URE
RIT AU
AS
TECHNICAL
D09 FIELD
SERVICES
SECOMAT
INGÉNIERIE
D07
G
D09
SECOMAT
INGÉNIERIE
G
D12
COMMODOR
PROTECTION
D07
6
D0 EOS
D11
POLYMONT APAVE
6
D0 EOS
D10
APAVE
Employeurs
par ordre alphabétique
•5 •
•6 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
•7 •
•8 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
•9 •
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
INDUSTRIE.............................402 postes
CONSTRUCTION,BÂTIMENT
ET TRAVAUX PUBLICS.............. 329 postes
SUPPORT A L’ENTREPRISE........ 295 postes
INSTALLATION
ET MAINTENANCE................. 314 postes
SERVICES A LA PERSONNE
ET A LA COLLECTIVITÉ............. 177 postes
AGRICULTURE, PÊCHE,
Famille de métiers
86 postes à pouvoir
Intitulé de métier
Entreprise qui recrute
Numéro de stand
Espaces naturels et espaces verts
élagueur ; élagueur-grimpeur
Code ROME de Pôle Emploi : A1201
[B02] Mairie de paris (drh)
AGRICULTURE, PÊCHE,
ESPACES NATURELS
ET ESPACES VERTS,
SOINS AUX ANIMAUX
7 postes à pouvoir
Espaces naturels
et espaces verts
chef d’équipe paysagiste ; jardinier
Code ROME : A1203
[A22] Segex
Études et assistance
technique
ingénieur des industries agroalimentaires
Code ROME : A1303
[D08] Bureau veritas
BANQUE, ASSURANCES
ET IMMOBILIER
50 postes à pouvoir
Assurances
Nombre de postes
Intitulé de poste
Code ROME (Pôle Emploi)
repErez-vous
Banque
agent de comptoir ; exploitant
Code ROME : D1204
conseiller en gestion de patrimoine
[F09] Petit forestier services
Code ROME : C1205 [F21] A
utolib’
[E03] Uff
[F05] Ifb
vendeur en boutique
Code ROME : D1211
chargé de clientèle de banque
[E08] Orange
Code ROME : C1206
vendeur conseil ; vendeur
[B29] Icademie alternance
en accessoires automobile
Code ROME : D1212
Gestion administrative
banque et assurances
agent de comptage
Code ROME : C1401
[B20] Temis
[F17] Feu vert
[F28] Point.p - île-de-france
Direction de magasin
de détail
chef de centre ; cogérant mandataire non salarié de succursales
d’alimentation générale de proxiresponsable de secteur (immobilier) mité ; directeur de centre auto ;
responsable de magasin
Code ROME : C1501
Code ROME : D1301
Immobilier
[F11] Groupe logement
français
agent de gestion locative en immobilier
Code ROME : C1502
[B29] Icademie alternance
[F12] Midas
[F17] Feu vert
[F27] Casino proximité
Force de vente
assistant commercial ; assistant
agent mandataire ; conseiller
chef de projet immobilier
export
clientèle ; conseiller en assurance et
Code ROME : C1503
Code ROME : D1401
produits d’épargne ; conseiller en
[A19] Le moniteur des travaux
gestion de patrimoine
[B29] Icademie alternance
publics et du bâtiment
Code ROME : C1102
[C10] Ced - hanploi
[B29] Icademie alternance
[E01] A xa
[E02] Unéo mutuelle santé
[E04] Les assurances mutuelles
le conservateur
agent commercial immobilier ;
agent de service commercial ;
assistant commercial
commercial ; commercial terrain ;
Code ROME : C1504 délégué commercial ; technicocommercial (btp)
[B29] Icademie alternance
Code ROME : D1402
[F08] Seven
agent général d’assurances ; agent [F09] Petit forestier services
prévoyance et patrimoine
Code ROME : C1103
[E01] A xa
[E04] Les assurances mutuelles
le conservateur
gestionnaire en assurances
Code ROME : C1109
[C10] Ced - hanploi
COMMERCE, VENTE ET
GRANDE DISTRIBUTION
153 postes à pouvoir
Commerce non
alimentaire et
de prestations de confort
• 10 •
[A05] Ineo orrma
(groupe gdf suez)
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[B18] Elis
[B19] Ifocop
[B29] Icademie alternance
[D10] Apave
[D17] Onet sécurité
[F04] Kiloutou
TRANSPORT ET LOGISTIQUE .. 163 postes
BANQUE, ASSURANCES
ET IMMOBILIER.........................50 postes
SANTÉ.....................................40 postes
HÔTELLERIE/RESTAURATION, TOURISME,
LOISIRS ET ANIMATION.......... 123 postes
COMMUNICATION, MEDIA
ET MULTIMÉDIA..........................9 postes
[F09] Petit forestier services
[F10] Cl conseils
[F13] Henri maire
[F20] M anpower
[F24] R
as interim
chef de rayon
AGRICULTURE, PÊCHE,
ESPACES NATURELS ET ESPACES VERTS,
SOINS AUX ANIMAUX................7 postes
ingénieur bâtiment contrôle
Code ROME : D1503 technique de construction (CTC) ;
ingénieur contrôle destruction
Code ROME : F1103
[B19] Ifocop
[B29] Icademie alternance
[D03] Dekra industrial
[D10] Apave
caissier ; équipier de caisse
Code ROME : D1505
dessinateur-projeteur du btp
[C10] Ced - hanploi
Code ROME : F1104
[F24] R
as interim
Code ROME : F1105
[B13] Agc portage salarial
COMMUNICATION,
MEDIA ET MULTIMÉDIA
[A18] E
urovia
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
traducteur
Code ROME : E1108 [A21] Spie
[A22] Segex
[D04] Studec
[A23] Groupe snef
conseiller clientèle bilingue ;
[A24] Groupe nge
conseiller clients ; superviseur
CONSTRUCTION,
de centre d’appels ; téléconseiller
[B02] Cesi
Code ROME : D1408
[C04] Conseil général
BÂTIMENT ET
des hauts-de-seine
[A04] Grdf (groupe gdf suez)
TRAVAUX PUBLICS
[C07] Direction interrégionale
[A12] Électricité réseau
329 postes à pouvoir
des services pénitentiaires
distribution france (erdf)
[D01] Qualiconsult
[B16] Webhelp compiègne
[D03] Dekra industrial
Conception et études
[B25] Phone-marketing
[D08] Bureau veritas
[E08] Orange
architecte ; architecte-urbaniste
[D16] Groupe seca
[F06] Pharmadom - orkyn’
Code ROME : F1101 [D18] Asco
[F23] Supplay
[E08] Orange
[A19] Le moniteur des travaux
[F24] R
as interim
publics et du bâtiment
[E09] R atp
[E05] C
onsort nt
[F23] Supplay
[E02] Unéo mutuelle santé
géomètre projeteur
Code ROME : F1107
responsable de rayon alimentaire
Code ROME : D1502
[A18] Eurovia
[C10] Ced - hanploi
• 11 •
Employeurs
par ordre alphabétique
Grande distribution
Employeurs
par secteurs activité
[E08] Orange
[F15] Eneria
[F26] Nch
[F28] Point.p - île-de-france
Offres d’emploi
à temps partiel
assistant chargé d’affaires
électricité ; assistant chef de projets
; chargé d’affaires btp ; chargé
d’affaires électricité industrie ;
9 postes à pouvoir
animateur technique clientèle ;
chargé d’affaires travaux électricité
chef d’équipe ; directeur d’agence ;
; chargé d’études de prix ; chargé
directeur de groupe d’agences ;
d’études techniques ; chef de projet
Édition et communication btp ; coordonnateur SSI ; ingénieur
responsable de secteur
bâtiment ; ingénieur chargé d’opéCode ROME : D1406
webmaster
rations (VRD) ; ingénieur d’études ;
[A12] Électricité réseau
Code ROME : E1101 ingénieur du btp ; ingénieur génie
distribution france (erdf)
civil ; ingénieur génie thermique et
[B29] Icademie alternance
climatique ; ingénieur machines ;
[A19] Le moniteur des travaux
ingénieur méthodes (btp) ; planifipublics et du bâtiment
cateur en maintenance nucléaire ;
assistant de communication ;
[B23] O2 développement
responsable bureau d’études ; reschargé de communication
ponsable de projet btp ; technicien
[F04] Kiloutou
Code ROME : E1103
bâtiment ; technicien études de prix
[F21] Autolib’
[A20] E
mploi public
Code ROME : F1106
groupe
moniteur
assistant technico-commercial ;
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
[B29]
Icademie
alternance
ingénieur commercial ; technico[A10] Colas
commercial
[A14] E
iffage construction
Code ROME : D1407 journaliste
métallique
Code ROME : E1106
[D04] Studec
Offres d’emploi
par famille de métiers
conseiller clientèle ; conseiller
commercial/technico-commercial ;
délégué commercial médical ; partenaire indépendant
[F24] R
as interim
[A22] Segex
Code ROME : D1403
employé de libre-service
[B16] Webhelp compiègne
géologue
Code ROME : D1507
[B23] O2 développement
[F03] Aloe santé nature
[F04] Kiloutou
[F06] Pharmadom - orkyn’
[F08] Seven
Préparatifs
COMMERCE, VENTE
ET GRANDE DISTRIBUTION..... 153 postes
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
économiste de la construction ;
[D01] Qualiconsult
métreur
[D03] D
ekra industrial
Code ROME : F1108
[A18] E
urovia
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A22] Segex
Conduite et encadrement
de chantier - travaux
aide conducteur de travaux ;
chef d’équipe ; conducteur de
travaux ; coordinateur de chantier ;
directeur de travaux btp ;
ingénieur d’affaires arrêts ;
ingénieur travaux ; préparateur
travaux neufs/arrêt d’unités
Code ROME : F1201
[A02] Faceo fm
[A03] Vinci facilities
[A10] Colas
[A14] E
iffage construction
métallique
[A18] Eurovia
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A20] Emploi public / groupe
moniteur
[B03] Cfpct
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
[D09] S
ecomat ingénierie
industrielle
[D16] Groupe seca
[E06] City pro
[E11] Stef-tfe
[D08] Bureau veritas
[D10] Apave
Engins de chantier
grutier
[F24] R
as interim
Travaux et gros œuvre
assembleur ; bancheur ; coffreur
Code ROME : F1701
Code ROME : F1301 [A14] E
iffage construction
métallique
[A15] E
iffage travaux publics
conducteur d’engins de chantier
idf/centre
Code ROME : F1302 [E06] City pro
[F23] Supplay
[A10] Colas
[A15] Eiffage travaux publics
agent de maintenance et de
idf/centre
travaux des installations de
[A22] Segex
signalisation mécanique ; agent de
maintenance voies ; chef d’équipe
[F23] Supplay
[E06] City pro
des travaux de voirie communaux ;
ouvrier des travaux publics
Code ROME : F1702
Extraction
ouvrier de forage
Code ROME : F1401
[A24] Groupe nge
[A18] Eurovia
[A20] Emploi public
groupe moniteur
[E12] Agence de recrutement
sncf infra
chef d’équipe carrière ; ouvrier carrier
Code ROME : F1402 chef d’équipe ; maçon ; maçon coffreur
[A10] Colas
Code ROME : F1703
Montage de structures
[A10] Colas
[A18] Eurovia
[A22] Segex
[A24] Groupe nge
[F24] R
as interim
chef d’équipe (montage mécanique) ; chef d’équipe en construction
métallique ; monteur en constructions métalliques
Code ROME : F1502 maçon VRD ; manœuvre TP ; ouvrier
spécialisé du bâtiment et des tra[A14] E
iffage construction
vaux publics ; terrassier
métallique
Code ROME : F1704
chef de chantier ; chef de chantier construction navale ; chef de
chantier mécanique ; responsable
[D07] Technical field services
chantier nucléaire
international
Code ROME : F1202
[A10] Colas
[A14] E
iffage construction
métallique
[A18] Eurovia
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A20] Emploi public
groupe moniteur
[A23] Groupe snef
[B03] Cfpct
[D18] Asco
peintre en bâtiment
Code ROME : F1606
[F23] Supplay
Second oeuvre
[A10] Colas
[A15] Eiffage travaux publics
idf/centre
[E06] City pro
[F24] R
as interim
agent de maintenance et de travaux canalisateur
des installations d’alimentation élecCode ROME : F1705
trique ; électrotechnicien ; monteur
[A15] Eiffage travaux publics
électricien ; technicien en électricité
idf/centre
Code ROME : F1602
[A03] Vinci facilities
[A11] Dalkia
[C07] Direction interrégionale
des services pénitentiaires
chef de carrière ; ingénieur de forage [E12] Agence de recrutement
Code ROME : F1203
sncf infra
[A18] Eurovia
chauffagiste ; plombier ; technicien
[B13] Agc portage salarial
HÔTELLERIE-RESTAURATION,
TOURISME, LOISIRS
ET ANIMATION
123 postes à pouvoir
clientèle
Accueil en hôtellerie
Code ROME : F1603
coordonnateur SPS
concierge d’hôtel
Code ROME : F1204 [A03] Vinci facilities
Code ROME : G1701
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[B03] Cfpct
[A04] Grdf (groupe gdf suez)
[A09] C
ofely (groupe gdf suez)
[F24] R
as interim
• 12 •
[C10] Ced - hanploi
bagagiste en établissement hôtelier [A08] Gepsa (groupe gdf suez)
Code ROME : G1702 [E21] Umih formation
[E19] Hôtels hyatt
402 postes à pouvoir
Affaires et support
technique client
[C10] Ced - hanploi
[E21] Umih formation
[E15] Vedettes de paris
en hôtellerie
menuisier-ébéniste
chef de partie ; commis de cuisine ;
cuisinier ; second de cuisine
Code ROME : H2207
Code ROME : G1204
Code ROME : G1602
[A17] Adventure
[E19] Hôtels hyatt
[E20] Sodexo
croupier
[E22] Api restauration
Code ROME : G1206
[F23] Supplay
[B21] Les métiers du casino /
as interim
[F24] R
cerus casino
[B09] École supérieure
d’ébénisterie
de haute-provence
Chimie et pharmacie
conducteur de lignes automatisées
employé polyvalent en restauration
Code ROME : H2301
Code ROME : G1603 [F23] Supplay
[B10] Cityvision
Conception, recherche,
études et développement
Code ROME : G1303 barista ; chef de rang ; hôte/
dessinateur-projeteur ; technicien
hôtesse ; serveur
en conception électronique
Code ROME : G1803
Code ROME : H1202
[E18] Mcdonald’s
[E19] Hôtels hyatt
assistant de manager ; respon[F02] Comser
sable d’hébergement hôtelier
[F20] M anpower
Code ROME : G1401 [F24] R
as interim
[A21] Spie
[A23] Groupe snef
[D20] Schlumberger
Gestion et direction
• 13 •
Employeurs
par ordre alphabétique
Conception,
commercialisation et vente [F02] Comser
de produits touristiques
Service
agent de réservation
Employeurs
par secteurs activité
instructeur sportif
Offres d’emploi
à temps partiel
[A07] Ineo défense
(groupe gdf suez)
conseiller tourisme
employé d’étage
[A09] C
ofely (groupe gdf suez)
Code ROME : G1102
Code ROME : G1501 [A12] Électricité réseau
distribution france (erdf)
[B29] Icademie alternance
[C10] Ced - hanploi
iffage construction
[A14] E
métallique
employé polyvalent (hôtel)
Animation d’activités
Code ROME : G1502 [A21] Spie
de loisirs
[A23] Groupe snef
[C10] Ced - hanploi
[B02] Cesi
guide-interprète
[B04] Supélec
Code ROME : G1201 responsable d’étage
Code ROME : G1503 [C10] Ced - hanploi
[B10] Cityvision
[D04] Studec
[C10] Ced - hanploi
[F15] Eneria
animateur
[F18] Vestas
Code ROME : G1202 Production culinaire
[F25] Derichebourg intérim
[A20] E
mploi public
aéronautique
chef de cuisine
groupe moniteur
Code ROME : G1601
[C01] Igesa
Bois
[C01] Igesa
animateur de centre de loisirs ;
[C07] Direction interrégionale
moniteur de centre de loisirs
des services pénitentiaires menuisier
Code ROME : G1203
Code ROME : H2206
[E20] Sodexo
[C01] Igesa
[F23] Supplay
[E22] Api restauration
[C05] M airie de suresnes
Offres d’emploi
par famille de métiers
animateur
chef gérant de restaurant de
Code ROME : H1101
collectivité ; économe en restauration collective ; responsable de
[A04] Grdf (groupe gdf suez)
restauration
Accueil et promotion
Code ROME : G1404 assistant responsable d’affaires ;
touristique
chargé d’affaires ; chef de projet ;
[C01] Igesa
ingénieur d’affaires ; responsable
agent d’accueil touristique
[E20] Sodexo
d’affaires ; responsable ingénierie
Code ROME : G1101
de maintenance
Code ROME : H1102
[B10] Cityvision
Personnel d’étage
Préparatifs
directeur adjoint ; manager
Code ROME : G1402
réceptionniste en hôtellerie
Code ROME : G1703 [E18] Mcdonald’s
INDUSTRIE
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
dessinateur industriel ; dessinateur
projeteur ; ingénieur d’affaires
mécanique ; projeteur ; technicien en conception industrielle et
mécanique
Code ROME : H1203
[A14] E
iffage construction
métallique
[A15] Eiffage travaux publics
idf/centre
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A22] Segex
[A23] Groupe snef
[D09] S
ecomat ingénierie
industrielle
[D11] Polymont
[D20] Schlumberger
[E09] R atp
[F15] Eneria
spécialiste système électronique ;
responsable centre de profit
technicien en électricité et électroCode ROME : H2505
nique études et développement ;
[A19] Le moniteur des travaux
technicien simulateur
publics et du bâtiment
Code ROME : H1209
[D14] Isd
[D20] Schlumberger
[E09] R atp
Électronique et électricité
[D20] Schlumberger
[D05] Groupe dome x’pats
[F15] Eneria
Direction, encadrement
et pilotage de fabrication
et production industrielles
Énergie
électromécanicien de câblage
en aéronautique ; monteur-câbleur
technicien en mesures physiques
de matériels électriques
en recherche-développement
Code ROME : H2602
Code ROME : H1210
adjoint responsable de production ; assistant responsable d’unité
; directeur des opérations adjoint ;
ingénieur de fabrication électrotechnicien textile
Code ROME : H1205 nique ; ingénieur de production ;
ingénieur électronicien ; ingénieur
[A05] Ineo orrma
en chaudronnerie ; ingénieur en
mécanique ; ingénieur logistique
(groupe gdf suez)
de production ; responsable de
production ; responsable de site ;
architecte (industrie) ; architecte
responsable d’exploitation ; resnaval ; cartographe ; chargé d’afponsable technique
faires électricité ; chargé d’études
; ingénieur de bureau d’études ;
Code ROME : H2502
ingénieur électronique ; ingénieur
en optronique ; ingénieur formateur [A05] Ineo orrma
(groupe gdf suez)
; ingénieur hydraulique ; ingénieur
projet ; pilote conception ; projeteur [A07] Ineo défense
études électrotechnique ; respon(groupe gdf suez)
sable d’études voies
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
Code ROME : H1206
[A12] Électricité réseau
distribution france (erdf)
[A13] Soflog-telis
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A23] Groupe snef
[B02] Cesi
[B04] Supélec
[B13] Agc portage salarial
[C10] Ced - hanploi
[D04] Studec
[D08] Bureau veritas
[D09] S
ecomat ingénierie
industrielle
[D11] Polymont
[D14] Isd
[D20] Schlumberger
[E09] R atp
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
[A13] Soflog-telis
[A14] E
iffage construction
métallique
[B02] Cesi
[B18] Elis
[D02] Dekra automotive
[D05] Groupe dome x’pats
[D08] Bureau veritas
[D14] Isd
[D20] Schlumberger
[E09] R atp
[F02] Comser
chargé d’affaires montage/usinage ;
technicien atelier ; technicien mécanique turbine/moteur
Code ROME : H2503
[D07] Technical field services
international
[D11] Polymont
[F02] Comser
technicien d’exploitation
Code ROME : H2701
[A11] Dalkia
[A12] Électricité réseau
distribution france (erdf)
Hygiène Sécurité
Environnement industriels
diagnostiqueur immobilier ; inspecteur de conformité
Code ROME : H1301
[D03] Dekra industrial
[D10] Apave
chef de projet gestion des risques
immobiliers ; chef de service ;
consultant sûreté ; ingénieur
HSE ; ingénieur sûreté en industrie
nucléaire ; manager HSE ; responsable environnement ; responsable
sécurité ; technicien hygiène-sécurité
Code ROME : H1302
[B01] Eisti
[B02] Cesi
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
[C07] Direction interrégionale
des services pénitentiaires
[D03] Dekra industrial
[D08] Bureau veritas
[D10] Apave
[E07] Adenium
[F01] Auchan
Mécanique, travail
des métaux et outillages
ajusteur composites ; ajusteur monteur ; mécanicien monteur
chef de fabrication en industrie
rédacteur technique
Code ROME : H2901
de transformation ; chef d’équipe de
Code ROME : H1207
conditionnement ; chef d’exploitation [A16] Assistance
[D04] Studec
Code ROME : H2504
aéronautique
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
technicien en informatique
[A11] Dalkia
industrielle
Code ROME : H1208 [D07] Technical field services
[D14] Isd
international
• 14 •
et aérospatiale
[D14] Isd
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
chaudronnier
Code ROME : H2902
Préparation
et conditionnement
INSTALLATION
ET MAINTENANCE
314 postes à pouvoir
Encadrement
chef de projet infrastructure ; ingénieur ouvrage d’art ; responsable
Code ROME : H2903 conditionneur sur machine
maintenance ; responsable service
Code ROME : H3301 technique
[F23] Supplay
Code ROME : I1101
[F23] Supplay
opérateur de production
[A02] Faceo fm
Code ROME : H2906 malaxeur/mélangeur
tourneur-fraiseur
Code ROME : H3303
chef d’équipe chaudronnerie
Code ROME : H2907
[A14] E
iffage construction
métallique
[F23] Supplay
Qualité et analyses
industrielles
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
[E09] R atp
[F01] Auchan
adjoint responsable de maintenance ; ingénieur de maintenance
industrielle ; ingénieur sécurité
système ; responsable d’équipe de
maintenance voies
Code ROME : I1102
adjoint au chef de centre ; auditeur
agent de confection ; agent
contrôleur qualité ; chef de centre ;
de fabrication en montageconsultant en gestion opérationassemblage mécanique
nelle de projets ; ingénieur techniCode ROME : H2909 cien qualité ; responsable qualité
[B02] Cesi
lis
Code ROME : H1502 [B18] E
[D05] Groupe dome x’pats
[F23] Supplay
régleur
soudeur
Code ROME : H2913
[A14] E
iffage construction
métallique
[E09] R atp
Entretien technique agent de maintenance des bâtiments ; préparateur technique ;
technicien chantiers électricité/
chauffage/plomberie/climatisation ; technicien de maintenance
multitechnique
Code ROME : I1203
technicien chimie environnement en
industrie ; technicien laboratoire ;
technicien qualité
[A02] Faceo fm
Code ROME : H1503
tuyauteur ; tuyauteur-monteur
Code ROME : H2914 [A18] Eurovia
[B13] Agc portage salarial
préparateur mécanique/tuyauterie/chaudronnerie ; préparateur
méthodes ; technicien méthodes
Code ROME : H1404
[A16] A
ssistance
aéronautique
et aérospatiale
[D10] Apave
[D14] Isd
[A14] E
iffage construction
métallique
• 15 •
[A23] Groupe snef
[D05] Groupe dome x’pats
[D11] Polymont
[D14] Isd
[E09] R atp
[F23] Supplay
Employeurs
par ordre alphabétique
maintenance ; ingénieur méthodes
Code ROME : H1402 contrôleur non destructif ;
automaticien ; hydraulicien ; instrumentiste ; technicien de maintetechnicien mécanique
[A13] Soflog-telis
nance ; technicien hydraulique
Code ROME : H1506
[A23] Groupe snef
Code ROME : I1302
Employeurs
par secteurs activité
[A03] Vinci facilities
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
[B02] Cesi
[A03] Vinci facilities
[A21] Spie
[D20] Schlumberger
[D05] Groupe dome x’pats
[C07] Direction interrégionale
des services pénitentiaires
contrôleur aéronautique ; électricien
[C10] Ced - hanploi
Méthodes et gestion
instrumentaliste ; technicien
de contrôle ; technicien diagnostic
[E19] Hôtels hyatt
industrielles
électricité ; technicien essais
[E20] Sodexo
Code ROME : H1504
chargé d’affaires ; ingénieur de
[F04] Kiloutou
gestion industrielle ; ingénieur
[A16] Assistance
supply chain
aéronautique
Code ROME : H1401
Équipements de production,
et aérospatiale
équipements collectifs [B02] Cesi
[D03] Dekra industrial
[D11] Polymont
[D07] Technical field services
spécialiste ascensoriste
international
[D20] Schlumberger
Code ROME : I1301
[D11] Polymont
ingénieur en mécanique méthodes
[E09] R atp
[F23] Supplay
Offres d’emploi
à temps partiel
[F23] Supplay
[B02] Cesi
[D02] Dekra automotive
[D11] Polymont
Code ROME : H2912
[D14] Isd
[D18] Asco
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
Offres d’emploi
par famille de métiers
[F23] Supplay
Préparatifs
[D05] Groupe dome x’pats
[F23] Supplay
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
[A16] A
ssistance
aéronautique
et aérospatiale
[B02] Cesi
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
chargé d’approvisionnement ;
[E12] Agence de recrutement
technicien caféterie
sncf infra
Code ROME : I1303
agent
de maintenance caténaires ;
[F02] Comser
électricien de maintenance ; électricien industriel ; opérateur de mainteagent de maintenance ; chef
nance et de travaux des installations
d’équipe production ; électrode signalisation électrique ; technimécanicien ; responsable
cien d’entretien électromécanique ;
technique ; technicien de maintetechnicien d’intervention électricité
nance en équipements industriels ;
Code ROME : I1309
technicien SAV
Code ROME : I1304 [A02] Faceo fm
[A02] Faceo fm
[A14] E
iffage construction
métallique
[A18] Eurovia
[A23] Groupe snef
[B18] Elis
[C10] Ced - hanploi
[D11] Polymont
[F02] Comser
[F04] Kiloutou
[F06] Pharmadom - orkyn’
[F15] Eneria
[F20] M anpower
[F23] Supplay
[A06] Ineo industrie et services
(groupe gdf suez)
[A12] Électricité réseau
distribution france (erdf)
[D05] Groupe dome x’pats
[D11] Polymont
[D19] Brink’s
[D20] Schlumberger
[E12] Agence de recrutement
sncf infra
[F23] Supplay
technicien de maintenance machines
à sous ; technicien de maintenance
radar ; technicien en électronique ;
technicien en optronique ; technicien
systèmes électroniques
Code ROME : I1305
[A14] E
iffage construction
métallique
[D05] Groupe dome x’pats
[D11] Polymont
[F20] M anpower
[F23] Supplay
agent de maintenance télécoms ;
chef d’équipe téléphonie mobile ; technicien d’intervention ; technicien en
radiocommunication ; technicien en
télécommunications
Code ROME : I1307
Véhicules, engins, aéronefs
mécanicien ; mécanicien de maintenance industrielle ; mécanicien en
environnement nucléaire
Code ROME : I1310
[F20] M
anpower
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
agent de maintenance des engins
ferroviaires ; mécanicien d’engins
de chantiers, levage, manutention
et machines agricoles ; technicien
de maintenance en matériel du btp
Code ROME : I1603
[A10] Colas
[A15] Eiffage travaux publics
idf/centre
[A18] Eurovia
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
[A22] Segex
[A24] Groupe nge
[E12] Agence de recrutement
sncf infra
[F19] B
ergerat monnoyeur
[F20] M anpower
chef d’équipe d’atelier ; contrôleur technique ; diéséliste ; expert
automobile ; mécanicien ; opérateur
service rapide ; technicien essais
véhicules ; technicien poids lourds
Code ROME : I1604
[A06] Ineo industrie et services
(groupe gdf suez)
[A07] Ineo défense
(groupe gdf suez)
[B12] M acadam
[B21] Les métiers du casino /
[D02] Dekra automotive
cerus casino
[D14] Isd
[D07] Technical field services
Équipements domestiques
[F09] Petit forestier services
international
et informatiques
[F12] Midas
[D14] Isd
[F16] Volvo trucks
[E09] R atp
support technique ; technicien de
maintenance en informatique ; tech- [F17] Feu vert
[F18] Vestas
nicien help desk ; technicien hotline
as interim
[F24] R
Code ROME : I1401
frigoriste ; technicien climatisation
[F25] Derichebourg intérim
Code ROME : I1306 [A16] Assistance
aéronautique
aéronautique
[A02] Faceo fm
et aérospatiale
chef mécanicien ; mécanicien
[A03] Vinci facilities
[A20] Emploi public
Code ROME : I1605
[A07] Ineo défense
groupe moniteur
[E15] Vedettes de paris
(groupe gdf suez)
[B02] Cesi
[A09] C
ofely (groupe gdf suez)
[B08] Ciefa ipi
carrossier ; carrossier-peintre
[A11] Dalkia
[B16] Webhelp compiègne
Code ROME : I1606
[D07] Technical field services
[B28] Eni école informatique
[F09] Petit forestier services
international
[E05] C
onsort nt
[F16] Volvo trucks
[F09] Petit forestier services
[A03] Vinci facilities
[A07] Ineo défense
(groupe gdf suez)
[A23] Groupe snef
[D07] Technical field services
international
[E08] Orange
mécanicien-réparateur de cycles
et motocycles
Code ROME : I1607
électricien avion ; mécanicien armement et équipement cabine ; méca- [B05] Institut national
nicien avion ; technicien avionique
du cycle
maintenance aéronautique
et du motocycle
Code ROME : I1602
[A16] A
ssistance
aéronautique
et aérospatiale
[D07] Technical field services
international
[E16] Europe airpost
• 16 •
SANTÉ
40 postes à pouvoir
Praticiens médicaux
médecin de la Protection Maternelle
et Infantile -PMICode ROME : J1101
médecin
Code ROME : J1102
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
chirurgien-dentiste
Code ROME : J1103
attaché territorial
Code ROME : K1404
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
177 postes à pouvoir
Action sociale,
socioéducative
et socio-culturelle
assistant de service social
Code ROME : K1201
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
Professionnels
médico-techniques
éducateur de jeunes enfants
Code ROME : K1202
[C05] M
airie de suresnes
électromécanicien de systèmes
d’armes missiles
Code ROME : K1701
[D07] Technical field services
international
manager des risques
Code ROME : K1702
[B01] Eisti
agent de désinfection
cadre chargé de la sécurité
publique ; lieutenant pénitentiaire
Code ROME : J1302 agent d’accueil social
Code ROME : K1205
Code ROME : K1704
[F06] Pharmadom - orkyn’
[A20] E
mploi public
diététicien
Code ROME : J1402
Aide à la vie quotidienne
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
[F06] Pharmadom - orkyn’
kinésithérapeute
Code ROME : J1404
[C02] L’adapt
Soins paramédicaux
Code ROME : J1501
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
[B23] O2 développement
[C05] M airie de suresnes
maître-chien
Code ROME : K1707
aide à domicile ; assistant ménager [B30] Camas formation
Code ROME : K1304
[B23] O2 développement
[C05] M airie de suresnes
Développement
territorial et emploi
Conception et mise
en œuvre des politiques
publiques
chargé de mission (fonction
publique et assimilé) ; consultant
collectivités locales
Code ROME : K1802
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
Droit
infirmier ; responsable médicotechnique ; technicien installateur
[A20] E
mploi public
Code ROME : J1506 directeur général (fonction publique
groupe moniteur
et assimilé)
[A20] Emploi public
Code ROME : K1401 [D16] Groupe seca
chargé d’activité sénior ; directeur
collaborateur juridique ; juriste
de centre socio-éducatif, socioculCode ROME : K1903
turel ou social ; directeur établissement pénitentiaire
[A20] E
mploi public
Code ROME : K1403
groupe moniteur
directeur de crèche ; infirmier en
puériculture ; puériculteur
Code ROME : J1507 [A20] E
mploi public
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
[C01] Igesa
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
groupe moniteur
[C10] Ced - hanploi
[B23] O2 développement
[C02] L’adapt
[C07] Direction interrégionale
des services pénitentiaires
• 17 •
Employeurs
par ordre alphabétique
groupe moniteur
[C02] L’adapt
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
[F06] Pharmadom - orkyn’
Employeurs
par secteurs activité
aide-soignant
agent spécialisé des écoles mater[C05] M airie de suresnes
nelles ; garde d’enfant à domicile
[C07] Direction interrégionale
Code ROME : K1303
des services pénitentiaires
Offres d’emploi
à temps partiel
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
auxiliaire de puériculture
groupe moniteur
Code ROME : J1304 conseiller d’insertion
[C07] Direction interrégionale
et de probation ; éducateur
des services pénitentiaires
[A20] Emploi public
Code ROME : K1207
groupe moniteur
agent de la sécurité et de l’ordre
[A20] E
mploi public
[C01] Igesa
public ; agent de surveillance de la
groupe moniteur
[C05] M airie de suresnes
voie publique ; surveillant établisse[C07] Direction interrégionale ment pénitentiaire ; technicien de la
des services pénitentiaires sécurité et de l’ordre public
Rééducation et appareillage
Code ROME : K1706
Offres d’emploi
par famille de métiers
[E02] Unéo mutuelle santé
Défense, sécurité publique
et secours
Préparatifs
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
SERVICES
À LA PERSONNE
ET A LA COLLECTIVITÉ
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
[B20] Temis
[B30] Camas formation
[C05] M airie de suresnes
ingénieur-conseil en formation
[D12] Commodor protection
Code ROME : K2101 [D13] Dpsa
[B13] Agc portage salarial
[D15] Goron
[D17] Onet sécurité
enseignant/formateur
[D19] Brink’s
Code ROME : K2106
[E21] Umih formation
[B22] L’école des patrons
[F01] Auchan
[F20] M anpower
Formation initiale
et continue
professeur de l’enseignement
supérieur
Code ROME : K2108
[C10] Ced - hanploi
formateur
Code ROME : K2111
[B16] Webhelp compiègne
[B29] Icademie alternance
[D17] Onet sécurité
Nettoyage et propreté
industriels
SUPPORT À L’ENTREPRISE
295 postes à pouvoir
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
chef comptable ; responsable comptabilité fournisseurs
Code ROME : M1206
[A02] Faceo fm
[C12] Ace
chargé de la dette et de la trésorerie
Code ROME : M1207
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
Direction d’entreprise
directeur de filiale
Code ROME : M1301
Achats
acheteur
Code ROME : M1101
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
[E09] R atp
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
[E10] Mobilitas
chef d’agence ; directeur matériel ;
franchisé ; responsable de secteur
succursale/franchise
Code ROME : M1302
[A04] Grdf (groupe gdf suez)
[A22] Segex
agent de production
[B23] O2 développement
responsable achats industriels
Code ROME : K2201
Code ROME : M1102 [F04] Kiloutou
[B18] Elis
[F12] Midas
[B19] Ifocop
[F27] Casino proximité
Recherche
Comptabilité et gestion
urbaniste
Code ROME : K2401
[A19] Le moniteur des travaux
publics et du bâtiment
Organisation et études
analyste budgétaire
Code ROME : M1202 enquêteur au téléphone ; enquêteur
face à face ; recruteur de donateurs
[C04] Conseil général
(pour des ONG)
des hauts-de-seine
Code ROME : M1401
[B14] O
ng conseil
assistant de gestion en comptabilité ; comptable ; gestionnaire paie
[C09] Tns-sofres
Code ROME : M1203
gardien d’immeubles
consultant en organisation et manaCode ROME : K2501 [A20] E
mploi public
gement d’entreprise ; manager des
moniteur
groupe
organisations
[F11] Groupe logement
[A22] Segex
français
Code ROME : M1402
Sécurité privée
chef de poste sécurité ; officier de
sécurité ; responsable du service
surveillance ; responsable sûreté de
site ; security manager
Code ROME : K2502
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
[D06] Geos
[D12] Commodor protection
[D17] Onet sécurité
[E07] Adenium
[B02] Cesi
[B19] Ifocop
[C02] L’adapt
[C10] Ced - hanploi
[C12] Ace
[F09] Petit forestier services
[F20] M anpower
chef de projet inventaire ; contrôleur de gestion
Code ROME : M1204
[B15] Asten
agent de prévention et de sécurité ; [C12] Ace
agent de sécurité ; agent de sécurité [F20] M anpower
[B01] Eisti
[B13] Agc portage salarial
[C12] Ace
chargé d’études prospectives
Code ROME : M1403
[B01] Eisti
Ressources humaines
assistant en gestion et administration du personnel ; assistant
ressources humaines ; gestionnaire
paie et carrière
Code ROME : M1501
incendie ; agent de sûreté aéroportuaire ; agent de surveillance ;
responsable administratif, comp[B02] Cesi
convoyeur de fonds ; opérateur
table et financier
vidéoprotection
[B19] Ifocop
Code ROME : M1205
Code ROME : K2503
[B29] Icademie alternance
[A01] Faceo sp
[A03] Vinci facilities
[A18] Eurovia
[A20] Emploi public
groupe moniteur
• 18 •
[C04] C
onseil général
des hauts-de-seine
[C12] Ace
architecte réseau informatique ;
architecte système d’informasecrétaire ; technicien administratif tion ; ingénieur sauvegarde ; ingénieur sécurité et réseaux ; ingénieur
des services au public
support technique ; ingénieur
Code ROME : M1607 systèmes et réseaux ; ingénieur
virtualisation
[A20] E
mploi public
Code ROME : M1802
groupe moniteur
[B19] Ifocop
[B04] Supélec
chargé du développement RH ;
consultant en recrutement
[C07] Direction interrégionale [B28] Eni école informatique
des services
Code ROME : M1502
[C04] Conseil général
[C10] Ced - hanploi
[F20] M anpower
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
[B02] Cesi
[C12] Ace
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
Secrétariat et assistance
Stratégie commerciale,
marketing et supervision
des ventes
responsable webmarketing
Code ROME : M1703
des hauts-de-seine
[C10] Ced - hanploi
[D20] Schlumberger
[E05] C
onsort nt
[E07] Adenium
chef de projet informatique ; coordinateur technique ; intégrateur systèmes ; responsable informatique
Code ROME : M1803
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
[B02] Cesi
responsable administratif
[B08] Ciefa ipi
du service clients
Code ROME : M1704 [B28] Eni école informatique
[C04] Conseil général
[C12] Ace
des hauts-de-seine
[E05] C
onsort nt
assistant marketing ; chargé
de marketing ; directeur
[E09] R atp
[B29] Icademie alternance
cerus casino
[D15] Goron
[D17] Onet sécurité
[F21] Autolib’
[B29] Icademie alternance
[C10] Ced - hanploi
[D02] Dekra automotive
[A23] Groupe snef
[C04] Conseil général
des hauts-de-seine
[E08] Orange
et de télécommunication
technicien support informatique
Code ROME : M1806
assistant de gestion ; secrétaire
bureau d’études
Code ROME : M1605
[D18] Asco
[E05] C
onsort nt
[A15] E
iffage travaux publics
idf/centre
• 19 •
Employeurs
par ordre alphabétique
[A20] E
mploi public
groupe moniteur
administrateur base de données ;
[B02] Cesi
administrateur de données SQL
[B19] Ifocop
assistant d’agence ; assistant de
Server ; administrateur réseau ;
direction
administrateur systèmes et réseaux [B28] Eni école informatique
Code ROME : M1604
Code ROME : M1801 [C10] Ced - hanploi
[A08] Gepsa (groupe gdf suez) [B02] Cesi
[D04] Studec
[B19] Ifocop
[E05] C
onsort nt
[B08] Ciefa ipi
[B23] O2 développement
[E08] Orange
[B28] Eni école informatique
[F09] Petit forestier services
[E09] R atp
[E02] Unéo mutuelle santé
[F25] Derichebourg intérim
[E05] C
onsort nt
consultant intégrateur de progiciels ;
aéronautique
Code ROME : M1603
[F24] R
as interim
Employeurs
par secteurs activité
business developper ; chef d’unité
accueil et surveillance ; responsable
adjoint administratif ; agent admidu développement commercial
chef de projet AMOA ; concepteur
nistratif des services au public
Code ROME : M1707 développeur logiciel ; développeur
informatique ; ingénieur d’études
Code ROME : M1602
[B18] Elis
et développement informatique ;
[A20] E
mploi public
ingénieur en conception et déve[C04] Conseil général
groupe moniteur
loppement informatique ; ingénieur
des hauts-de-seine
en système d’information ; maître
[C07] Direction interrégionale [D08] Bureau veritas
d’œuvre en informatique ; respondes services pénitentiaires
sable en ingénierie des logiciels
Code ROME : M1805
agent de tri
Systèmes d’information
Offres d’emploi
à temps partiel
agent multiservices ; ambassadeur ; assistant clientèle machines
à sous ; coordinateur prestations
d’accueil ; hôte/hôtesse d’accueil
bilingue anglais
du marketing ; responsable internet
Code ROME : M1601
Code ROME : M1705 ingénieur télécoms ; ingénieur
[A03] Vinci facilities
transmission
[B19] Ifocop
[B21] Les métiers du casino
Code ROME : M1804
Offres d’emploi
par famille de métiers
cadre de la gestion des ressources
humaines ; responsable du personnel
Code ROME : M1503
pénitentiaires
[C10] Ced - hanploi
[F09] Petit forestier services
Préparatifs
[C10] Ced - hanploi
[C12] Ace
[D17] Onet sécurité
[E18] Mcdonald’s
[F25] Derichebourg intérim
aéronautique
OFFRES D’EMPLOI PAR FAMILLE DE METIERS
cartographe ; ingénieur en systèmes intégré ; middle manager ;
[E22] Api restauration
d’informations géographiques
responsable logistique
[F09] Petit forestier services
Code ROME : M1808
Code ROME : N1301
[A12] Électricité réseau
[A13] Soflog-telis
distribution france (erdf) [B04] Supélec
[C04] Conseil général
[B18] Elis
des hauts-de-seine
[B19] Ifocop
[D04] Studec
expert système d’information ;
[E11] Stef-tfe
ingénieur de production informatique ; ingénieur en informatique
[F06] Pharmadom - orkyn’
[F14] Eloges
[F24] R
as interim
Personnel d’encadrement
du transport routier
responsable d’exploitation transport routier de marchandises
Code ROME : N4201
industrielle ; technicien réseau
informatique
directeur de site logistique
[E14] Lr services
Code ROME : M1810
Code ROME : N1302
[B01] Eisti
[D14] Isd
[E05] C
onsort nt
TRANSPORT
ET LOGISTIQUE [E14] Lr services
technicien d’exploitation transport
de marchandises
Code ROME : N4203
assistant logistique ; chef de secteur
; chef d’équipe plateforme logis[E14] Lr services
tique ; responsable gestionnaire
des stocks ; technicien logistique
régulateur de parc ; régulateur
Code ROME : N1303 de tâches
[A05] Ineo orrma
(groupe gdf suez)
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
Magasinage, manutention [A13] Soflog-telis
des charges & déménagement [E14] Lr services
[F06] Pharmadom - orkyn’
cariste
[F23] Supplay
Code ROME : N1101
as interim
[F24] R
[A13] Soflog-telis
[F25] Derichebourg intérim
[E06] City pro
aéronautique
[F20] M anpower
[F28] Point.p - île-de-france
[F23] Supplay
[F24] R
as interim
Personnel de conduite
[F25] Derichebourg intérim
du transport routier
aéronautique
163 postes à pouvoir
déménageur
Code ROME : N1102
[F23] Supplay
agent de magasinage ; agent
logistique ; chef de cour agence ;
magasinier cariste ; préparateur
de commandes ; réceptionnaire
Code ROME : N1103
[A13] Soflog-telis
[C10] Ced - hanploi
[E06] City pro
[E11] Stef-tfe
[E16] Europe airpost
[E17] Tlf
[E22] Api restauration
[F16] Volvo trucks
[F23] Supplay
[F24] R
as interim
[F28] Point.p - île-de-france
bagagiste
Code ROME : N1105
chauffeur poids lourd et super
poids lourd
Code ROME : N4101
[B18] Elis
[E06] City pro
[E17] Tlf
[F23] Supplay
[F24] R
as interim
Personnel navigant
du transport aérien
hôtesse de l’air ; steward
Code ROME : N2101
[B30] Camas formation
officier pilote de ligne -OPL- ; pilote
d’hélicoptère
Code ROME : N2102
[D07] Technical field services
international
[E16] Europe airpost
Personnel sédentaire
du transport aérien
agent d’escale aéroportuaire
Code ROME : N2201
[B30] Camas formation
chauffeur accompagnateur
de tourisme ; chauffeur de voitures assistant de piste
Code ROME : N2203
de tourisme
Code ROME : N4102 [B30] Camas formation
[B10] Cityvision
[E13] Chabé limousines
conducteur de bus
Code ROME : N4103
[A08] Gepsa (groupe gdf suez)
[B10] S.e.l.t - paris l’open tour
[E06] City pro
[E09] R atp
Personnel d’encadrement
chauffeur-livreur ; conducteur
convoyeur de véhicule ; conducteur
de benne à ordures ; convoyeur
logisticien ; préparateur convoyeur
Code ROME : N4105
ingénieur soutien logistique
[E17] Tlf
[B30] Camas formation
Code ROME : N4204
[F21] Autolib’
• 20 •
Personnel sédentaire
du transport ferroviaire
et réseau filo guidé
agent de la circulation ferroviaire
Code ROME : N4401
[E12] A
gence de recrutement
sncf infra
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 21 •
OFFRES D’EMPLOI A TEMPS PARTIEL
Un emploi à temps partiel est un emploi dont la durée de travail
est inférieure à la durée légale de 35 heures par semaine et
aux durées conventionnelles ou pratiquées dans l’entreprise.
Numéro de stand
Intitulé de poste
A04AIRBUS
acheteur ; architecte réseaux informatiques ; architecte système
informatique ; technicien qualité ; acheteur ; architecte réseaux
A03 VINCI FACILITIES
plombier chauffagiste ;
technicien de maintenance ;
technicien en électricité ;
technicien en froid et climatisation ; tuyauteur-monteur
A08 GEPSA
(GROUPE GDF SUEZ)
agent d’accueil social
B08 CIEFA IPI
administrateur de base
de données ; administrateur
réseau ; chef de projet
informatique ; directeur technique ; technicien de maintenance en informatique
B10CITYVISION
B10
B14
B21
B22
B23
C07 DIRECTION
INTERRÉGIONALE
DES SERVICES
PÉNITENTIAIRES
adjoint administratif ; chef
de cuisine ; conseiller d’insertion et de probation ;
directeur établissement
pénitentiaire ; électrotechnicien ; lieutenant pénitentiaire ; secrétaire administratif ; surveillant établissement pénitentiaire ; technicien bâtiment ; technicien
chantiers électricité/chauffage/plomberie/climatisation ; technicien hygiènesécurité
Entreprise qui recrute
repÉrez-vous
E02 U
NÉO MUTUELLE
SANTÉ
chirurgien-dentiste
E17TLF
chauffeur-livreur ; préparateur de commandes
F02COMSER
employé polyvalent en
restauration
F03 ALOE SANTÉ NATURE
partenaire indépendant
F06 P
HARMADOM ORKYN’
conseiller relation client ;
infirmier conseil
F10 CL CONSEILS
agent d’accueil touristique ; C10 CED - HANPLOI
attaché commercial
agent de maintenance des
agent de réservation ; chaufbâtiments ; assistant comfeur accompagnateur de
mercial ; assistant ressources F21AUTOLIB’
tourisme ; guide-interprète
agent de comptoir ;
humaines ; chargé de markeambassadeur ; chef
ting ; chargé du dévelopS.E.L.T
d’équipe ; régulateur
pement RH ; comptable ;
PARIS L’OPEN TOUR
de parc ; régulateur
concierge d’hôtel ; employé
conducteur de bus
de tâches
d’étage ; employé
ONG CONSEIL
polyvalent (hôtel) ; équipier
F25 D
ERICHEBOURG
recruteur de donateurs
de caisse ; gestionnaire en
INTÉRIM
(pour des ONG)
assurances ; ingénieur
AÉRONAUTIQUE
d’affaires ; ingénieur
acheteur industriel ; ajusteur
LES MÉTIERS
d’études et développement
composites ; ajusteur monDU CASINO
informatique ; ingénieur
teur ; assistant de direction
CERUS CASINO
d’études-recherche-dévebilingue/trilingue ; assistant
assistant clientèle machines
loppement en industrie ;
ressources humaines ; caà sous ; croupier ; technicien
ingénieur système informariste ; chaudronnier ; chef
de maintenance machines
tique ; juriste ; magasinier ;
de projet ; ingénieur de
à sous
préparateur de commandes ;
bureau d’études ; ingéprofesseur de l’enseignement
nieur technicien qualité ;
L’ÉCOLE
supérieur ; réceptionniste en
logisticien ; mécanicien ;
DES PATRONS
hôtellerie ; responsable de
mécanicien armement et
enseignant/formateur
rayon alimentaire ; responéquipement cabine (aérosable
d’étage
;
secrétaire
;
O2 DÉVELOPPEMENT
nautique) ; responsable des
technicien
de
maintenance
assistant ménager ; garde
ressources humaines
en équipements industriels
d’enfant à domicile
C02L’ADAPT
D15GORON
C05 MAIRIE
DE SURESNES
D17 ONET SÉCURITÉ
gestionnaire paie ;
infirmier ; kinésithérapeute
animateur de centre de
loisirs
hôte/hôtesse d’accueil
bilingue anglais
agent de sécurité
E01AXA
agent mandataire
• 22 •
F27 CASINO PROXIMITÉ
cogérant mandataire
non salarié de succursales
d’alimentation générale
de proximité ; franchisé
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 23 •
• 24 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 25 •
EMPLOYEURS PAR SECTEURS D’ACTIVITE
Secteurs d’activité
(par section en nombre
d’exposants)
Intitulé de métiers
Entreprise qui recrute
Secteur d'activité
Volume
Activités spécialisées,
scientifiques et techniques.................. 24
Activités de services administratifs
et de soutien............................................ 22
Secteur d'activité
Volume
Formation................................................ 17
Commerce................................................. 12
Entreposage / Transports..................... 10
Administration.......................................... 9
AGRICULTURE, PÊCHE
Secteur d’activité
ÊÊ Action sociale / Services à la personne
ADHAP SERVICES
Stand
A19
repErez-vous
Action sociale
Santé humaine
Service à la personne
ÊÊ Action sociale / Services
à la personne
L’ADAPTC02
O2 DÉVELOPPEMENT
B23
Activités de services
administratifs et
de soutien
ÊÊ Activités administratives
et autres activités de
soutien aux entreprises
COMSERF02
PHONE-MARKETINGB25
TECHNICAL FIELD SERVICES
INTERNATIONALD07
WEBHELP COMPIÈGNE
B16
ÊÊ
Activités de location
AUTOLIB’F21
ELISB18
KILOUTOUF04
PETIT FORESTIER SERVICESF09
PHARMADOM - ORKYN’F06
ÊÊ
Activités des agences
de voyage, voyagistes,
services de réservation
CITYVISIONB10
ÊÊ
Activités liées à l’emploi
ACEFASF22
DERICHEBOURG INTÉRIM
AÉRONAUTIQUEF25
GROUPE DOME X’PATS
D05
MANPOWERF20
RAS INTERIMF24
SUPPLAYF23
ÊÊ
Enquêtes et sécurité
BRINK’SD19
COMMODOR PROTECTION
D12
DPSAD13
FACEO SP
A01
GOROND15
ONET SÉCURITÉ
D17
Activités
des organisations
associatives
et de services
ÊÊ Activités des organisations
associatives, consulaires
et patronales
ESPACE ORIENTATION
AIREMPLOIB27
Activités spécialisées,
scientifiques
et techniques
ÊÊ Activités d’architecture
et d’ingénierie, activités
de contrôle et analyses
techniques
APAVED10
ASCOD18
BUREAU VERITAS
D08
DEKRA AUTOMOTIVE
D02
DEKRA INDUSTRIAL
D03
GROUPE SECA
D16
INEO ORRMA
(GROUPE GDF SUEZ)
A05
ISDD14
POLYMONTD11
QUALICONSULTD01
SCHLUMBERGERD20
SECOMAT INGÉNIERIE
INDUSTRIELLED09
STUDECD04
ÊÊ
Activités des sièges sociaux,
conseil de gestion
AD’MISSIONSB11
AGC PORTAGE SALARIAL
B13
ASTENB15
CADRES EN MISSIONC11
LE MONDE APRÈS
B17
LINKS PORTAGE
B24
• 26 •
MACADAMB12
ONG CONSEIL
B14
TALORIGB26
ÊÊ
Autres activités spécialisées,
scientifiques et techniques
GEOSD06
ÊÊ
Publicité et études de marché
TNS-SOFRESC09
Administration
ÊÊ Administration publique
et défense nationale
CIG GRANDE COURONNEC06
CIG PETITE COURONNEC03
CONSEIL GÉNÉRAL DU 92C04
DÉFENSE MOBILITÉ
ACCUEIL
DIRECTION INTERRÉGIONALE
DES SERVICES PÉNITENTIAIRESC07
GEPSA (GROUPE GDF SUEZ)
A08
IGESAC01
MAIRIE DE SURESNESC05
URSSAF DE PARISC08
Assurance / Banque
ÊÊ Activités auxiliaires
de services financiers
et d’assurance
UFFE03
ÊÊ
Assurance
AXAE01
LES ASSURANCES MUTUELLES
LE CONSERVATEURE04
UNÉO MUTUELLE SANTÉE02
Commerce
ÊÊ Commerce de détail
AUCHANF01
CASINO PROXIMITÉF27
ÊÊ
Commerce de gros
ALOE SANTÉ NATUREF03
BERGERAT MONNOYEURF19
Secteur d'activité....................................Volume
Secteur d'activité....................................Volume
Secteur d'activité....................................Volume
Construction............................................ 9
Immobilier................................................... 5
Action sociale / Santé humaine /
Service à la personne............................... 2
Information / Informatique /
Télécommunication................................. 7
ENERIAF15
NCHF26
POINT.P - ÎLE-DE-FRANCEF28
VESTASF18
ÊÊ
Commerce et réparation
d’automobiles
et de motocycles
Construction
ÊÊ Construction de bâtiments
SEGEXA22
ÊÊ
Génie civil
ÊÊ
Travaux de construction
spécialisés
GROUPE NGE
A24
GROUPE SNEF
A23
INEO INDUSTRIE ET SERVICES
(GROUPE GDF SUEZ)
A06
SPIEA21
VINCI FACILITIES
A03
ÊÊ Production et distribution
d’électricité, de gaz,
de vapeur…
COFELY
(GROUPE GDF SUEZ)
A09
DALKIAA11
ÉLECTRICITÉ RÉSEAU
DISTRIBUTION FRANCE A12
GRDF (GROUPE GDF SUEZ)
A04
ÊÊ Transports aériens
EUROPE AIRPOSTE16
ÊÊ
Transports par eau
VEDETTES DE PARISE15
AGENCE DE RECRUTEMENT
SNCF INFRAE12
CHABÉ LIMOUSINESE13
LR SERVICESE14
MOBILITASE10
RATPE09
S.E.L.T - PARIS L’OPEN TOUR
B10
STEF-TFEE11
TLFE17
Formation
Industrie
ÊÊ Fabrication d’autres
matériels de transport
ADVENTUREA17
ASSISTANCE AÉRONAUTIQUE
ET AÉROSPATIALE
A16
ÊÊ
Fabrication de boissons
HENRI MAIREF13
ÊÊ
ÊÊ Enseignement
ACEC12
AFPAB06
CAMAS FORMATION
B30
CESIB02
CFPCTB03
CIEFA IPI
B08
ÉCOLE SUPÉRIEURE D’ÉBÉNISTERIE
DE HAUTE-PROVENCE
B09
EISTIB01
ENI ÉCOLE INFORMATIQUE
B28
ICADEMIE ALTERNANCE
B29
IFOCOPB19
INSTITUT NATIONAL
DU CYCLE ET DU MOTOCYCLE B05
L’ÉCOLE DES PATRONS
B22
LES MÉTIERS DU CASINO
CERUS CASINO
B21
SUPÉLECB04
TEMISB20
UMIH FORMATIONE21
Hôtellerie
Restauration
Fabrication de
produits informatiques,
électroniques et optiques
INEO DÉFENSE
(GROUPE GDF SUEZ)
ÊÊ
A07
Fabrication de produits
métalliques
EIFFAGE CONSTRUCTION
MÉTALLIQUEA14
ÊÊ
Travail du bois et fabrication
d’articles en bois
et en liège , fabrication
d’articles en vannerie
et sparterie
SOFLOG-TELISA13
Information
Informatique
Télécommunication
ÊÊ Édition
ÊÊ Hébergement
HÔTELS HYATTE19
ÊÊ
IFBF05
SEVENF08
Restauration
API RESTAURATIONE22
MCDONALD’SE18
SODEXOE20
Immobilier
CITY PROE06
EMPLOI PUBLIC
GROUPE MONITEUR
A20
LE MONITEUR DES TRAVAUX
PUBLICS ET DU BÂTIMENT
A19
ÊÊ
ADENIUME07
CONSORT NTE05
ÊÊ
ÊÊ Activités immobilières
CL CONSEILSF10
FACEO FM
A02
GROUPE LOGEMENT
FRANÇAISF11
• 27 •
Programmation, conseil et
autres activités informatiques
Services d’information
CED - HANPLOIC10
ÊÊ
Télécommunications
ORANGEE08
Employeurs
par ordre alphabétique
Entreposage
Transports
Transports terrestres
et transport par conduites
Employeurs
par secteurs activité
Energie
ÊÊ
Activités des organisations associatives
et de services.............................................. 1
Offres d’emploi
à temps partiel
COLASA10
EIFFAGE TRAVAUX
PUBLICS IDF/CENTRE
A15
EUROVIAA18
Energie........................................................ 4
Offres d’emploi
par famille de métiers
ELOGESF14
FEU VERTF17
MIDASF12
VOLVO TRUCKSF16
Assurance / Banque................................ 4
Hôtellerie / Restauration......................... 4
Préparatifs
Industrie..................................................... 6
• 28 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 29 •
• 30 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 31 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 32 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Raison Sociale
Secteur d’activité
Coordonnées de l’employeur
Intitulé des métiers
Renseignements
sur la structure et ses missions
stand C12
Formation continue d’adultes
93 salariés
Autre mise à disposition
de ressources humaines
80 salariés
49 rue Lamartine
78000 Versailles
Tél. : 0139510284 - Fax : 0139510474
[email protected]
www.acefas.fr
30 salariés
Postes proposés : assistant chef de projet
Profils recherchés : BAC à BAC+3 commercial.
Informations complémentaires : établissement
d’utilité publique.
Profils recherchés : toute personne cherchant à créer son entreprise et souhaitant
vérifier la viabilité de son projet sous
statut salarié. L’ensemble des missions
de prestations intellectuelles peuvent
être gérées par notre structure du jeune
diplômé au retraité, au niveau national
et international.
Informations complémentaires : ACEFAS,
une structure à taille humaine qui vous
libère des tâches administratives et vous
permet de concentrer votre action sur le
développement de votre activité. Vous
êtes : futur créateur d’entreprise, formateur, jeune diplômé, cadre en recherche
d’emploi, retraité. Nos services : accompagnement personnalisé, gestion de
votre activité France/étranger, support
marketing.
ADENIUM
stand E07
Conseil en systèmes et logiciels
informatiques
6 rue Émile Landrin
75020 Paris
Tél. : 0140337688 - Fax : 0140337667
[email protected]
www.adenium.fr
Postes proposés : consultant sûreté ; ingénieur réseau informatique ; ingénieur sauvegarde ; ingénieur sécurité et réseaux ;
ingénieur système Windows ou Unix ; ingénieur virtualisation ; security manager
Profils recherchés : ancien militaire de
carrière, idéalement officier, vous êtes
responsable de la mise en œuvre du plan
de sûreté pour assurer la protection des
personnes et des biens. Détaché en mission de régie chez nos clients, vous êtes
basé en Afrique ou au Moyen-Orient.
Profil sûreté, 10 ans d’expérience minimum, vous mettez en œuvre des dispositifs de moyens de protection et formalisez
des plans de sûreté cohérents en fonction
de la menace pouvant peser sur le site
(siège social, infrastructure…). Pilotage
d’équipes techniques.
Ingénieurs informatique débutants à
confirmés, BAC+5 en infrastructure IT.
Informations complémentaires : société
de conseil et de services, ADENIUM est
spécialisée dans le management des
risques, sécurité/sûreté, PCA et la gestion des infrastructures informatiques.
• 33 •
R Emploi saisonnier
? Stage
Q Poste à l’international
Effectif
Compétences requises pour postuler
(Niveau d’études, expérience…)
repÉrez-vous
Dotés d’un véritable projet d’entreprise,
tant avec des valeurs claires qu’une vraie
exigence de résultat, nous mettons en
place des concepts et des méthodes de
qualité. Rejoignez-nous pour participer
au développement de nos projets !
Postes à pourvoir en CDI comme en freelance, en France ainsi qu’à l’international.
AD’MISSIONS
stand B11
Conseil pour les affaires
et autres conseils de gestion
250 salariés
120 avenue Charles de Gaulle
92522 Neuilly-sur-Seine cedex
Tél. : 0141929860 - Fax : 0141929861
[email protected]
www.admissions.fr
Informations pratiques : vous avez le
projet de vous reconvertir. Vous avez des
compétences et vous souhaitez les mettre
au service des entreprises dans le secteur
privé. Devenez consultant autonome sous
statut de salarié en développant vousmême votre activité.
AD’MISSIONS, société de portage
salarial créée en 1997, vous permet
d’effectuer des missions de conseil ou de
formation, sans avoir le souci de gérer
toute la partie administrative, comptable
et fiscale de votre activité. AD’MISSIONS
développe une véritable politique RH qui
vise à monter en compétences les consultants qui la rejoignent : accompagnement à la démarche comportementale
du consultant (modules de formations
adaptés : positionnement de l’offre, négociation commerciale, développement
réseau, prise de parole en public…),
mise en relation, aide au développement
des réseaux sociaux et professionnels.
ADVENTURE
stand A17
Construction aéronautique
et spatiale
12 salariés
7 rue de la Chasière
78490 Méré
Tél. : 0134570000 - Fax : 0134570099
[email protected]
www.adventure.fr
Postes proposés : instructeur sportif
Employeurs
par ordre alphabétique
stand F22
Action sociale sans hébergement
École Militaire
1 place Joffre - Case 29
75700 Paris SP 07
Tél. : 0153951515 - Fax : 0153951516
[email protected]
www.carrefoursemploi.org
Contrat particulier
B Poste aménagé aux travailleurs handicapés
A Formation en alternance
C Poste à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
ACEFAS
B A CR?Q
Offres d’emploi
à temps partiel
40 rue de Liège
75008 Paris
Tél. : 0144699200 - Fax : 0144699206
www.ace-expert.com
Formations proposées : assistant de gestion ; assistant de gestion en comptabilité
; assistant en gestion des RH ; chef comptable ; comptable ; comptable unique ;
contrôleur de gestion ; gestionnaire de
paie ; manager des organisations ; responsable administratif du service clients
; responsable de l’administration du personnel ; responsable du personnel
Profils recherchés : toute personne, désirant faire le point pour mieux utiliser ses
atouts dans son parcours professionnel.
Toute personne désirant se former ou acquérir des compétences supplémentaires
avec une formation qualifiante ou une
formation diplômante.
Informations complémentaires : l’ACE
propose des formations dans de nombreux domaines du secteur tertiaire,
comme la comptabilité, la finance, la
gestion d’entreprise, les ressources humaines, le management d’organisations
culturelles…
Ses activités se déploient au travers :
- d’un centre de bilans et gestion des compétences pour permettre à qui le désire de
faire le point et de mieux utiliser ses atouts
dans son parcours professionnel.
- d’un centre de formation continue accueillant tout au long de l’année toute personne
désirant se former ou acquérir des compétences supplémentaires en comptabilité,
contrôle de gestion, finance, bureautique,
techniques de paie…
- d’un centre de formation d’apprentis
(CFA) accueillant chaque année 800 à
900 jeunes.
stand ACCUEIL
Offres d’emploi
par famille de métiers
ACE
CARREFOURS POUR L’EMPLOI
Préparatifs
Emplacement du stand
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Profils recherchés : dans le cadre d’un
réseau de franchises, sportif pédagogue
aimant les sports aériens et désirant monter son affaire en indépendant. Sens de
l’organisation, esprit d’entreprise, bon
relationnel, profil commercial (instructeur
de parapente à moteur).
Informations complémentaires : ADVENTURE, leader sur son marché, se propose
de former comme pilote, puis comme
instructeur ULM classe paramoteur, tout
candidat désirant s’installer à son compte
dans une agglomération de plus de
50 000 habitants. Évolution sur le marché de l’aéronautique qui se développe
le plus, à savoir, le paramoteur.
AFPA
stand B06
Formation continue d’adultes 9 200 salariés
13 place du Général de Gaulle
93108 Montreuil cedex
Tél. : 0148705288 - Fax : 0143638394
www.afpa.fr
Informations pratiques : avec plus de
170 000 personnes formées chaque année, l’AFPA (Association nationale pour
la formation professionnelle des adultes)
est depuis plus de 60 ans, la première
entreprise de formation des actifs en
France. Elle propose une large gamme
de formations adaptées aux besoins de
tous les actifs. Acteur majeur de l’alternance, l’AFPA accompagne de la formation à l’emploi : insertion, reconversion,
professionnalisation. L’AFPA est également le premier organisme de formation
pour les travailleurs handicapés.
AGC PORTAGE
SALARIAL
stand B13
Conseil pour les affaires et autres conseils
de gestion
40 bis allées Marines
64100 Bayonne
Tél. : 0559086014 - Fax : 0559086182
[email protected]
www.agc-portage.com
Postes proposés : consultant en organisation et management d’entreprise ; géologue ; ingénieur de forage ; ingénieur
d’études-recherche-développement
en
industrie ; ingénieur méthodes en industrie ; ingénieur-conseil en formation
Profils recherchés : AGC PORTAGE
SALARIAL, entreprises et professionnels,
conjuguez compétence et savoir-faire
pour une réussite partagée.
Informations complémentaires : comme
Areva, Screg, Latecoere, Nestlé, Veolia, transformez vos contraintes en solutions. AGC, société de portage salarial
généraliste et filiale à 100% du Groupe
PROMAN, prend en charge les déclarations URSSAF, Pôle Emploi, les salaires,
la formation…
Vous avez des questions ? Nous avons
les réponses…
Retrouvez-nous dans l’une de nos 42
agences relais AGC ou par téléphone au tout à la fois la possibilité de travailler à
0800 242 776.
votre rythme ainsi qu’un plan de carrière
très ambitieux…
Informations complémentaires : venez
AGENCE
découvrir notre offre, nous vous expliquerons notre concept, les raisons pour
DE RECRUTEMENT
lesquelles nous sommes leader sur le
SNCF INFRA
marché du bien-être depuis plus de 30
ans à travers le monde et la façon dont
stand E12
nous vous accompagnerons dans la réaliTransport ferroviaire interurbain de voyageurs sation de vos projets.
10 place de Budapest
75436 Paris cedex 9
www.emploi.sncf.com
Postes proposés : agent de la circulation ferroviaire ; agent de maintenance
caténaires ; agent de maintenance des
engins ferroviaires - mécanicien ; agent
de maintenance et de travaux des installations d’alimentation électrique ; agent
de maintenance et de travaux des installations de signalisation mécanique ;
agent de maintenance télécoms ; agent
de maintenance voies ; opérateur de
maintenance et de travaux des installations de signalisation électrique
Profils recherchés : de sans diplôme à
BAC+3 en fonction des postes à pourvoir.
Plusieurs postes et formations en alternance sont proposés à la SNCF dans
les domaines de la maintenance & des
travaux sur le réseau ferré et de la circulation ferroviaire.
Informations complémentaires : la SNCF
est l’un des premiers groupes mondiaux
de transport. Si vous aimez les défis, si
vous aimez l’efficacité, alors rejoigneznous ! Des possibilités de carrière inédites vous attendent.
Les métiers de la maintenance et des
travaux : les « mainteneurs » du réseau
ferré national surveillent, entretiennent
et modernisent au quotidien la voie, les
ouvrages d’art, la signalisation électrique
et mécanique, les télécoms, les installations d’alimentation électrique. 24h/24,
ils mettent tout en œuvre afin de garantir
la disponibilité des 30 000 km du réseau
ferré.
Les métiers de la circulation ferroviaire :
les agents de la circulation ferroviaire
tracent les itinéraires des trains (c’est-àdire le tracé du chemin que va suivre le
train grâce aux aiguillages successifs) et
gèrent la circulation des trains en temps
réel, en veillant à la sécurité et à la régularité.
ALOE SANTÉ NATURE
C
stand F03
Commerce interentreprises non spécialisé
5 avenue Quihou
94160 Saint-Mandé
[email protected]
www.aloesantenature.com
Postes proposés : partenaire indépendant
Profils recherchés : vous avez des projets
personnels et professionnels à réaliser,
vous aimez le contact humain, vous
recherchez une activité épanouissante,
moderne et écologique qui vous offre
• 34 •
APAVE
stand D10
Analyses, essais et inspections
techniques
9 800 salariés
17 rue Salneuve
75017 Paris
Tél. : 0140545800
www.apave.com
Postes proposés : contrôleur non destructif ; coordonnateur SPS ; délégué
commercial ; ingénieur bâtiment contrôle
technique de construction (CTC) ; ingénieur sûreté en industrie nucléaire ;
inspecteur de conformité d’ascenseurs ;
inspecteur de conformité d’équipements
sous pression ; inspecteur de conformité
en électricité ; inspecteur de conformité
en levage ; inspecteur de conformité en
sécurité incendie ; inspecteur de conformité en soudage ; inspecteur de conformité en thermique
Profils recherchés : BAC à BAC+2 en
électrotechnique, maintenance industrielle, génie thermique, ROC, MUC,
électricité, HSE, force de vente.
BAC+5 génie civil, électrotechnique,
mécanique, métallurgie.
Coordonnateur SPS attestation niveau 1
en conception et réalisation.
Titulaire du permis B et d’une formation
initiale dans nos domaines de compétence, vous souhaitez un poste en autonomie, alliant compétences techniques et
relationnelles.
Informations complémentaires : notre
métier, l’ingénierie des risques. Notre
vocation : accompagner entreprises et
collectivités dans la maîtrise des risques
techniques et environnementaux, à travers 5 métiers (inspection, bâtiment,
conseil, formation, essais/mesures). 40
filiales à l’international, 130 agences en
France et Outre-mer, 143 sites de formation et 31 laboratoires/centres d’essais.
API RESTAURATION
stand E22
Restauration collective
sous contrat
3 700 salariés
384 rue du Général de Gaulle
59370 Mons-en-Baroeul
Fax : 0320479980
[email protected]
www.api-restauration.com
Postes proposés : chauffeur-livreur ; chef
de cuisine ; cuisinier ; magasinier
Construction aéronautique
et spatiale
880 salariés
10 rue Mercoeur
75011 Paris
Tél. : 0148068585 - Fax : 0148063219
[email protected]
www.aaa-aero.com
• 35 •
Location de courte durée de voitures
et de véhicules automobiles légers
8 place Boulnois
75017 Paris
Tél. : 0156792250
www.autolib.eu
Postes proposés : agent de comptoir ;
ambassadeur ; chef d’équipe ; régulateur
de parc ; régulateur de tâches
Profils recherchés : expérience exigée
dans la relation clients. Permis B indispensable (2 ans minimum). Idéalement
anglais conversationnel.
Expérience significative dans le management (chef d’équipe).
Expérience significative dans la régulation de parc automobile, bonne gestion
du stress et réactivité (régulateur de
parc).
Informations complémentaires : contrats
CDI/CDD, temps complet ou partiel, travail en extérieur la semaine, le week-end
ou la nuit. Postes basés en Île-de-France.
AXA
stand E01
Autres assurances
C
214 000 salariés
Terrasse 1
313 terrasses de l’Arche
92727 Nanterre cedex
Tél. : 0147740616 - Fax : 0147744343
Tél. : 0147743676
[email protected]
www.carrieres.axa.fr
Postes proposés : agent général d’assurances ; agent mandataire ; agent prévoyance et patrimoine ; conseiller clientèle
Profils recherchés : créez votre cabinet
de conseil en gestion de patrimoine
auprès d’une clientèle à hauts revenus.
Notre formation initiale et notre accompagnement soutiendront votre savoir-faire
(agent prévoyance et patrimoine).
Financez et créez votre entreprise en
Employeurs
par ordre alphabétique
stand A16
Citicenter - 19 Le Parvis
92073 Paris La Défense cedex 37
Tél. : 0147626160 - Fax : 0147626105
[email protected]
www.talent.auchan.fr
Postes proposés : agent de sécurité ; responsable sécurité ; responsable service
technique
Profils recherchés : vous êtes idéalement
diplômé, vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste
opérationnel dans le domaine de la sécurité. Vous avez démontré de réelles capacités à manager des équipes de taille
importante. Rattaché au directeur du
magasin, vous êtes force de proposition
C
stand F21
Employeurs
par secteurs activité
ASSISTANCE
AÉRONAUTIQUE
ET AÉROSPATIALE
51 000 salariés
AUTOLIB’
Offres d’emploi
à temps partiel
Hypermarchés
dans votre domaine auprès de celui-ci et
entretenez des relations privilégiées avec
les organismes extérieurs. Une formation
de 6 mois avant la prise de fonction est
assurée (responsable sécurité magasin).
Débutant ou première expérience dans
le domaine de la sécurité, vous aimez
travailler en équipe et avez le sens du
service et de l’accueil. Vous veillez au
respect des consignes de sécurité et participez au maintien du climat de sécurité
de l’hypermarché. Horaires en équipe
24/24 (agent de sécurité).
De formation supérieure technique,
ingénieur ou justifiant d’une expérience
confirmée en maintenance et gestion de
sous-traitance, vous possédez une bonne
connaissance des règles de sécurité,
normes de construction… Rattaché au directeur, vous êtes autonome et démontrez
d’une capacité à manager une équipe
(responsable technique).
Offres d’emploi
par famille de métiers
Postes proposés : ajusteur monteur de
cellules d’aéronefs ; contrôleur aéronautique ; contrôleur non destructif ; électricien avion ; mécanicien avion ; support
technique ; technicien méthodes de fabrication
Profils recherchés : métiers techniques
industriels dans le domaine aéronautique. De techniciens à ingénieurs. Tout
niveau d’expérience. Possibilité de
mobilité internationale. La société ASSISTANCE AÉRONAUTIQUE ET AÉROSPATIALE a une politique volontariste en
faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.
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Ingénierie, études techniques 150 salariés
interventions de production, d’industrialisation et de contrôle sur avion et éléImmeuble le Newton C
ments d’avion réalisées sur sites clients
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ainsi que dans nos établissements en
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France et à l’étranger dans nos filiales
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[email protected]
équipes dédiées, constituées et dirigées
www.asco.fr
par ASSISTANCE AÉRONAUTIQUE ET
Postes proposés : consultant en gestion AÉROSPATIALE.
opérationnelle de projets ; consultant
intégrateur de progiciels ; planificateur
en maintenance nucléaire ; responsable ASTEN
chantier nucléaire
stand B15
Profils recherchés : planificateur en
maintenance nucléaire et consultant en Conseil pour les affaires
90 salariés
gestion opérationnelle de projets, vous et autres conseils de gestion
gérez les projets de nos clients.
21 rue Robert Schumann
Consultant
intégrateur
OPX2/Pla- 29480 Le Relecq-Kerhuon
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logiciels.
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Coordinateur chantier nucléaire, vous Postes proposés : chef de projet invenavez la responsabilité du chantier de taire
construction.
Profils recherchés : cadre intermittent (30
Postes à pourvoir en CDI sur toute la à 90 jours de travail par an) pour comFrance ainsi qu’à l’international.
plément de revenus. Mobilité, autonoInformations complémentaires : depuis mie, ponctualité, rigueur, connaissances
plus de 20 ans, ASCO s’impose comme en informatique. Gestion de l’inventaire
partenaire des projets industriels, ASCO et encadrement d’équipes de 5 à 20 perassure le conseil, la mise en place, la sonnes. Déplacements régionaux.
gestion opérationnelle, l’assistance tech- Informations complémentaires : formanique et la formation à de nombreux logi- tion assurée. Postes à pourvoir en Îleciels de gestion de projets. Notre société de-France, Midi-Pyrénées, PACA, Rhônecontinue sa croissance : 150 consultants, Alpes et Nord. Contrats CDI.
50 recrutements sur les douze derniers
mois. Les entreprises qui nous font
confiance sont toutes des grands comptes
du secteur industriel : aéronautique, aé- AUCHAN
stand F01
rospatiale, nucléaire.
Préparatifs
Profils recherchés : selon le poste, vous
justifiez d’une expérience significative
en cuisine ou en livraison, idéalement en
restauration collective.
Informations complémentaires : société
leader de la croissance en restauration
collective, nous recherchons pour nos
cuisines centrales en Île-de-France et en
province, des cuisiniers, des magasiniers
et des chauffeurs-livreurs passionnés par
leur métier et soucieux d’intégrer une
entreprise familiale aux valeurs humaines
fortes.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 36 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
stand F19
117 rue Charles Michels
93208 Saint-Denis
Tél. : 0149226254
[email protected]
www.bm-cat.fr
Postes proposés : mécanicien d’engins
de chantiers, levage, manutention et
machines agricoles
Profils recherchés : vous avez une expérience confirmée de la maintenance/
réparation de matériels TP ou agricole
sur le terrain et possédez un diplôme en
maintenance des engins de TP, machinisme agricole ou maintenance des systèmes automatisés, vous souhaitez évoluer au sein d’une structure importante
pouvant vous offrir de réelles possibilités
d’évolution.
Informations complémentaires : partenaire de Caterpillar depuis plus de
80 ans, BERGERAT MONNOYEUR
(Groupe MONNOYEUR) est le leader
de la profession, reconnu pour le professionnalisme de ses collaborateurs et les
valeurs humaines partagées. Nos clients
partenaires sont les plus grands groupes
internationaux de travaux publics, nous
les accompagnons sur les plus grands
chantiers actuels et à venir.
Analyses, essais
et inspections techniques
BRINK’S
6 400 salariés
66 rue de Villiers
Immeuble Le Villiers
92300 Levallois-Perret
Tél. : 0155248089
www.bureauveritas.fr
Postes proposés : architecte naval ;
business developper ; chef de service ;
coordonnateur SPS ; ingénieur des industries agroalimentaires ; ingénieur du btp ;
ingénieur en chaudronnerie ; ingénieur
hygiène sécurité environnement
Profils recherchés : nous recrutons dans
toute la France des candidats techniques
de niveau BAC+2 à BAC+5, débutants
ou expérimentés, dans les domaines de
l’industrie, bâtiment, aéronautique, marine,
hygiène, sécurité et environnement…
Informations complémentaires : BUREAU
VERITAS est une référence mondiale en
certification, évaluation de conformité,
formation et conseil, qui accompagne les
entreprises dans la gestion de la qualité,
de la santé, de la sécurité, de l’environnement et de la responsabilité sociale.
CADRES EN MISSION
stand C11
stand D19
Activités de sécurité privée
stand D08
5 913 salariés
18 salariés
140 bis rue de Rennes
75006 Paris
Tél. : 0170382514
www.cadresenmission.com
Profils recherchés : cadres ayant une
expertise professionnelle de 10 à 15
ans minimum et souhaitant exercer leur
activité en autonomie en conservant un
statut de salarié.
Informations complémentaires : CADRES
EN MISSION, société de portage salarial, anime un réseau de cadres experts,
les forme au métier de consultant, les
accompagne et les soutient dans le développement de leur activité commerciale et
la recherche de mission, par une organisation en pôles d’expertises.
• 37 •
Formation continue d’adultes
30 salariés
7 impasse Nicéphore Niépce
93290 Tremblay-en-France
Tél. : 0156480910 - Fax : 0149639778
[email protected]
www.camasformation.fr
Formations proposées : agent de sécurité
; agent de sécurité SSIAP1 ; agent de sûreté aéroportuaire ; agent d’escale aéroportuaire ; assistant de piste ; bagagiste
; hôtesse de l’air ; maître-chien ; steward
Profils recherchés : tout candidat, de
niveau BEP à BAC+3. Permis B + voiture.
Informations complémentaires : les métiers de l’aérien vous passionnent ?
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au BAC, dans les secteurs du tourisme,
de la sécurité, de la logistique… À nos
côtés, devenez agent d’escale, agent
de sûreté aéroportuaire, agent de piste,
agent de voyage, personnel navigant
commercial (PNC)…
CASINO PROXIMITÉ
stand F27
Supérettes
C
230 000 salariés
30 avenue de l’Amiral Lemonnier
78160 Marly-le-Roi
Tél. : 0130086438 - Fax : 0130086430
[email protected]
[email protected]
www.casino-proximite.fr
Postes proposés : cogérant mandataire
non salarié de succursales d’alimentation
générale de proximité ; franchisé
Profils recherchés : avec ou sans expérience. Responsable de la gestion d’un
magasin.
Le Groupe CASINO propose la création
ou la reprise de magasin de proximité en
franchise ou en gérance mandataire non
salarié.
Informations complémentaires : 6 000
points de vente de proximité, une centaine
d’ouvertures
supplémentaires
chaque année. Postes à pourvoir sur
toute la France.
Employeurs
par ordre alphabétique
49 rue de Provence
75009 Paris
Tél. : 0155076000 - Fax : 0155076286
[email protected]
www.brinks.fr
Postes proposés : agent de sécurité ;
agent de sécurité incendie ; agent de
sûreté aéroportuaire ; agent technique de
maintenance d’appareils de distribution ;
convoyeur de fonds
Profils recherchés : casier judiciaire
vierge. Vigilance, discipline, travail en
équipe, maîtrise de soi, bonne condition physique, sens du service client,
intégrité. Nos recrutements sont ouverts
aux candidats débutants, nous assurons
Conseil pour les affaires
et autres conseils de gestion
stand B30
Employeurs
par secteurs activité
BUREAU VERITAS
CAMAS FORMATION
Offres d’emploi
à temps partiel
Commerce interentreprises de machines pour
l’extraction, la construction et le génie civil
Son organisation en agences régionales
lui permet d’être toujours proche de ses
consultants et formateurs. CADRES EN
MISSION est également spécialisé dans
la réponse aux appels d’offres publics.
Son service d’ingénierie salariale est
spécialisé dans la gestion des missions
à l’export. CADRES EN MISSIONS est
membre du SNEPS et du CICF.
Offres d’emploi
par famille de métiers
BERGERAT MONNOYEUR
les formations à nos métiers en interne.
Néanmoins, les formations en sûreté
aéroportuaire, sécurité d’entreprise et
incendie sont indispensables et doivent
avoir été obtenues via des organismes
extérieurs. Être âgé de 21 ans minimum
et être titulaire du permis PL et de la
FIMO pour les convoyeurs.
Informations complémentaires : le
Groupe BRINK’S (5 913 collaborateurs
et 71 agences en France), acteur majeur
et reconnu dans le domaine sécuritaire,
recrute des convoyeurs de fonds, des
agents de maintenance (dabistes), des
agents de sûreté aéroportuaire, des
agents de surveillance. Rejoignez nos
équipes pour intégrer des métiers qui
se professionnalisent (Certificat de Qualification Professionnelle) et ouvrent des
perspectives de carrières intéressantes.
Préparatifs
développant votre agence, «vitrine»
commerciale incontournable et reconnue
d’AXA (agent général d’assurances).
Complétez vos revenus et organisez votre
activité en toute liberté, sur un marché en
fort développement (agent mandataire).
À partir de BAC+2 avec une première
expérience de la vente réussie. Prospecter, accompagner, fidéliser et satisfaire
nos clients dans la réalisation de leurs
projets. Permis B exigé (conseiller clientèle).
Informations complémentaires : nous
recrutons des commerciaux sur la France
entière et plus particulièrement sur l’Îlede-France.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
CED - HANPLOI
stand C10
Portails internet
CFPCT
C
15 salariés
43 bis rue d’Hautpoul
75019 Paris
Tél. : 0144524069 - Fax : 0144524088
[email protected]
www.hanploi.com
Postes proposés : agent de maintenance
des bâtiments ; assistant commercial ;
assistant ressources humaines ; chargé
de marketing ; chargé du développement RH ; comptable ; concierge d’hôtel
; employé d’étage ; employé polyvalent
(hôtel) ; équipier de caisse ; gestionnaire
en assurances ; ingénieur d’affaires ;
ingénieur d’études et développement
informatique ; ingénieur d’études-recherche-développement en industrie ;
ingénieur système informatique ; juriste ;
magasinier ; préparateur de commandes
; professeur de l’enseignement supérieur
; réceptionniste en hôtellerie ; responsable de rayon alimentaire ; responsable
d’étage ; secrétaire ; technicien de maintenance en équipements industriels
Profils recherchés : de BEP à BAC+5.
Informations complémentaires : site internet de recrutement dédié aux personnes
en situation de handicap. Plus de 4 000
offres environ sont à pourvoir dans tous
les secteurs d’activité et sur la France
entière.
stand B03
Formation continue d’adultes
15 salariés
5 allée Jean Griffon
BP 64033
31028 Toulouse cedex 4
Tél. : 0562166016 - Fax : 0562166000
[email protected]
www.cfpct.com
Formations proposées : aide conducteur de travaux ; chef de chantier ; chef
d’équipe ; conducteur de travaux ; coordonnateur sécurité protection de la santé
; coordonnateur SPS
Profils recherchés : vous possédez un
CAP, BEP (spécialité BTP) avec expérience ou encore un BAC Pro (spécialité
BTP), BAC STI à BAC+2 et plus, nos formations vous permettront d’acquérir le
savoir-faire d’un métier pour devenir, sur
le terrain, un responsable efficace.
Informations complémentaires : avec plus
de 35 000 stagiaires formés depuis plus
de 40 ans, le CFPCT Toulouse-Palays
organise des formations professionnalisantes en alternance (aide et conducteur
de travaux, chef de chantier) et de perfectionnement (chef d’équipe, coordonnateur SPS) dispensées par des professionnels.
CHABÉ LIMOUSINES
stand E13
CESI
Transports de voyageurs
par taxis
stand B02
Enseignement supérieur
570 salariés
93 boulevard de la Seine
BP 602
92006 Nanterre cedex
Tél. : 0155178000 - Fax : 0155178001
[email protected]
www.eicesi.fr
Formations proposées : administrateur
réseau ; assistant ressources humaines
; cadre de la gestion des ressources
humaines ; chef de projet informatique ;
concepteur développeur logiciel ; développeur internet multimédia ; directeur
de projet ; gestionnaire paie ; ingénieur
de gestion industrielle ; ingénieur de
maintenance industrielle ; ingénieur du
btp ; ingénieur électronicien ; ingénieur
généraliste ; préparateur méthodes ; responsable en ingénierie des logiciels ; responsable environnement ; responsable
environnement-hygiène-sécurité ; responsable qualité ; technicien de maintenance
en informatique ; technicien qualité
Profils recherchés : BAC, BAC+2,
BAC+4, BAC+5 général, technique,
technologique ou universitaire. Débutant
accepté.
Informations complémentaires : postes à
pourvoir dans le cadre de nos formations
en alternance en informatique, RH, qualité et gestion industrielle, électronique.
Postes à pourvoir dans le cadre de nos
formations d’ingénieur en alternance
dans les domaines de la maintenance
industrielle, génie industriel et du BTP.
150 salariés
91 avenue Jules Quentin
92000 Nanterre
Tél. : 0141209515 - Fax : 0141209141
[email protected]
www.chabe-limousines.com
Postes proposés : chauffeur de voitures
de tourisme
Profils recherchés : anglais courant exigé, excellente présentation, très bonne
connaissance de Paris.
Informations complémentaires : CHABÉ
LIMOUSINES est le leader français de
la mise à disposition de véhicules de
prestige avec chauffeur. Chaque année,
nous recrutons en CDD des hommes et
des femmes aux parcours diversifiés pour
exercer le métier de chauffeur de voitures
de tourisme.
CIEFA IPI
C
stand B08
Formation continue d’adultes
600 salariés
44 quai de Jemmapes
75010 Paris
Tél. : 0153388140
[email protected]
www.inspi.fr
Postes proposés : administrateur de base
de données ; administrateur réseau ; chef
de projet informatique ; directeur technique ; technicien de maintenance en
informatique
Informations complémentaires : l’INSTI-
• 38 •
TUT POLY INFORMATIQUE fait partie du
Groupe IGS (Institut de Gestion Sociale),
acteur incontournable de la formation
professionnelle.
CIG
DE LA GRANDE COURONNE
stand C06
Administration publique
générale
250 salariés
15 rue Boileau
78000 Versailles
Tél. : 0139496300 - Fax : 0139022726
[email protected]
www.cigversailles.fr
Profils recherchés : BAC à BAC+5 en
ressources humaines, finances, marchés
publics,
urbanisme,
développement
local, communication, bâtiment, informatique, petite enfance, animation, culture
et sport.
BTS en secrétariat, comptabilité.
CAP, BEP, BAC Pro en restauration,
bâtiment, espaces verts, voirie, petite
enfance et animation.
Informations complémentaires : le CIG
DE LA GRANDE COURONNE facilite
le recrutement des collectivités territoriales des Yvelines, de l’Essonne et du
Val d’Oise. Il recueille les offres d’emploi
des mairies, des intercommunalités (communautés de communes, communautés
d’agglomérations), des départements et
de la région et les diffuse sur son site
internet.
Il constitue également un important vivier
de candidats.
CIG PETITE COURONNE
stand C03
Administration publique générale
157 avenue Jean Lolive
93698 Pantin cedex
Tél. : 0156968080 - Fax : 0156968081
www.cig929394.fr
Profils recherchés : le CIG PETITE COURONNE est un établissement public
d’aide à la gestion des ressources
humaines territoriales. Il représente les
collectivités locales des Hauts-de-Seine,
de la Seine-Saint-Denis et du Val-deMarne qui recrutent dans les domaines
suivants : ressources humaines, finances,
marchés publics, petite enfance, social,
santé, animation, culture, aménagement
et développement territorial et interventions techniques (bâtiments, espaces
verts, propreté).
Informations complémentaires : le CIG
PETITE COURONNE informe le public
sur les modalités d’accès à la fonction
publique territoriale. Il publie gratuitement sur le site www.rdvremploipublic.
fr les offres d’emploi des collectivités et
donne aux internautes la possibilité de
diffuser leurs demandes d’emploi. Afin
de répondre aux besoins de recrutement
des collectivités, il organise des concours
et examens accessibles aux fonctionnaires et aux non-fonctionnaires.
CITY PRO
stand E06
et d’air conditionné
CITYVISION
stand B10
Autres services de réservation
et activités connexes
C
240 salariés
Agences immobilières
C
25 salariés
115 avenue Georges Clémenceau
34500 Béziers
Tél. : 0972235312 - Fax : 0467309399
[email protected]
militaires.clconseils.fr
Activités de sécurité privée
200 salariés
34 rue Édouard Charton
78000 Versailles
Tél. : 0139500002 - Fax : 0139500078
[email protected]
www.commodor-protection.com
Postes proposés : agent de sécurité
SSIAP1 ; agent de sécurité SSIAP2 ; chef
de poste sécurité
Profils recherchés : représentatifs de leur
fonction sur le fond et la forme par des
qualités de présentation, d’élocution,
d’adaptation, d’esprit d’initiative et de
rigueur. Respectueux de sa hiérarchie,
dynamique et volontaire, motivé par une
réelle culture de l’entreprise. Être bilingue
anglais serait une valeur ajoutée souhaitée.
Informations complémentaires : leader
dans le domaine de la sécurité pour une
clientèle basée en Île-de-France sur des
sites de prestige. 80 postes sont à pourvoir en CDI de l’exécutant à l’encadrant
en fonction des compétences.
COMSER
stand F02
68 000 salariés
7 place René Clair
92653 Boulogne-Billancourt cedex
Tél. : 0147617500 - Fax : 0147617352
[email protected]
www.colas.com
Postes proposés : chef de chantier
du btp ; chef d’équipe ; chef d’équipe en
carrière ; conducteur de travaux du btp
; conducteur d’engins de travaux publics
; directeur de travaux btp ; ingénieur
• 39 •
Autres activités de soutien
aux entreprises
C
500 salariés
60 avenue du Général de Gaulle
92800 Puteaux
Tél. : 0155910101 - Fax : 0157672335
www.lyovel.com
Postes proposés : assistant responsable
d’unité ; chargé d’approvisionnement ;
chef de rang-traiteur ; employé polyvalent en restauration ; technicien atelier ;
technicien caféterie ; technicien SAV
Employeurs
par ordre alphabétique
stand F10
stand D12
Employeurs
par secteurs activité
et autoroutes
COMMODOR PROTECTION
Offres d’emploi
à temps partiel
7 rue Cambronne
75015 Paris
Tél. : 0145663000 - Fax : 0145663092
Postes proposés : chauffagiste ; frigoriste ;
ingénieur d’affaires ; technicien de maintenance en climatisation et chauffage
Profils recherchés : BEP/CAP, BAC Pro,
BAC+2 à BAC+5 spécialités électrotechnique, énergétique (froid et climatique,
thermique, moteurs). Personne fiable,
motivée, disponible, possédant un esprit
d’équipe, un fort sens du service client,
désireuse d’évoluer et de relever des
challenges dans un environnement complexe.
Informations complémentaires : leader
européen des services en efficacité énergétique et environnementale, COFELY
(CA de 3.4 milliards d’euros, 14 000
collaborateurs) conçoit, met en œuvre,
exploite des solutions permettant aux
entreprises ainsi qu’aux collectivités de
mieux utiliser les énergies et de réduire
leur impact environnemental.
COFELY fait partie de GDF SUEZ Énergie Services, l’une des 6 branches du
Groupe GDF SUEZ.
COFELY est engagé dans une politique
en faveur de l’intégration et du maintien
dans l’emploi des personnes en situation
de handicap.
147 rue Saint-Honoré
75001 Paris
Tél. : 0144556000
[email protected]
www.pariscityrama.com
www.parisvision.com
Postes proposés : agent d’accueil touristique ; agent de réservation ; chauffeur
accompagnateur de tourisme ; guide-interprète
Profils recherchés : connaissances du secteur touristique, Paris (arrondissements,
monuments, cabarets) et certains sites de
province.
Langues : français, anglais, espagnol et/
ou une autre langue (portugais, italien...).
Aptitudes : esprit d’équipe, bon relationnel et aptitude commerciale.
Informatique : pack Office, autre logiciel
de tourisme.
Informations complémentaires : leader du
tourisme accompagné en France, nous
recrutons des saisonniers (avril à octobre
basés à Paris dans le 1er arrondissement)
au sein de nos équipes Cityrama (Grands
Cars), Paris Vision (Minibus) ou Privatours (sur mesure).
Toute l’année, nous recrutons des vaca- COLAS
taires pour accompagner et guider les stand A10
excursions.
Construction de routes
CL CONSEILS
2 000 salariés
Offres d’emploi
par famille de métiers
13 route de Canteloup
33750 Beychac et Caillau
Tél. : 0142352905
[email protected]
www.city-pro.info
Formations proposées : agent de magasinage ; cariste ; chauffeur routier ; coffreur
bancheur ; conducteur de bus ; conducteur de travaux ; grutier ; maçon voiries
réseaux divers (VRD) ; terrassier
Profils recherchés : toute personne ayant
la volonté de se reconvertir dans les
métiers du transport, la logistique ou le
bâtiment.
Informations complémentaires : CITY
PRO est un organisme de formation COFELY
national qui compte 70 sites en France (GROUPE GDF SUEZ)
ainsi que dans les DOM. Notre cellule
reclassement est dédiée au conseil et à stand A09
l’orientation de candidats.
Production et distribution de vapeur
de travaux btp ; ingénieur d’études btp
; mécanicien d’engins de chantier et de
travaux publics ; ouvrier carrier ; ouvrier
spécialisé du bâtiment et des travaux
publics ; technicien de maintenance en
matériels de chantier de travaux publics ;
technicien travaux publics (TP)
Profils recherchés : BTS travaux publics
et DUT génie civil, ingénieur travaux.
BAC Pro travaux publics, conducteur
d’engins.
Informations complémentaires : leader
mondial des travaux de construction
et d’entretien de toutes les infrastructures
de transport, d’aménagement urbain ou
de loisirs, le Groupe COLAS se caractérise par la diversité de ses activités.
En France, le Groupe COLAS s’organise
autour des activités suivantes : construction et entretien des routes, autoroutes,
pistes d’aéroports, production de matériaux… (Colas, Sacer, Screg), équipement de la route (Aximum), canalisation
et pipe-line (Spac), étanchéité et bardage
(Smac), travaux ferroviaires (ColasRail).
À l’international, COLAS réalise des travaux routiers, des ouvrages d’art ainsi
que des chantiers de bâtiment…
Préparatifs
Édition de logiciels applicatifs 800 salariés
Postes proposés : attaché commercial ;
conseiller commercial
Profils recherchés : rigueur, autonomie,
aisance relationnelle, capacités managériales (pour évolution vers l’animation de
réseau), fort esprit d’équipe. Formations
théoriques et accompagnement clientèle
assurés aux juniors.
Informations complémentaires : CL
CONSEILS, spécialiste en création et
développement de patrimoine des gendarmes depuis 1995. Réseau de 40
conseillers mandatés en France. Clientèle
majoritairement militaire. Mission : réalisation d’étude des besoins pour apporter le meilleur conseil. CL CONSEILS
recherche 3 conseillers en Île-de-France
et un dans votre région.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 40 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
stand C04
Administration publique
générale
6 500 salariés
Conseil en systèmes
et logiciels informatiques
Production et distribution de vapeur
et d’air conditionné
184 cours Lafayette
69003 Lyon
[email protected]
www.dalkia.com
Postes proposés : chef d’exploitation ;
électrotechnicien ; frigoriste ; technicien
d’exploitation
Profils recherchés : BEP/CAP, BAC Pro,
BAC+2 à BAC+5 spécialités électrotechnique, énergétique (froid et climatique,
thermique, moteurs).
Informations complémentaires : DALKIA,
division énergie de Veolia Environnement, avec son CA de 8.14 milliards
d’euros en 2009, est un acteur majeur
de la gestion énergétique et environnementale pour les collectivités et les entreprises en Europe ainsi que dans le monde
(52 000 personnes dans 42 pays).
Optimiser les performances techniques,
économiques et environnementales des
installations de nos clients, telle est notre
vocation.
1 500 salariés
131 avenue Charles de Gaulle
92200 Neuilly-sur-Seine
Tél. : 0140880505
[email protected]
www.consortnt.fr
• 41 •
Fort Neuf de Vincennes - Case 116
Cours des Maréchaux
75614 Paris cedex 12
Tél. : 0141933402 - Fax : 0141933940
[email protected]
Informations pratiques : DÉFENSE MOBILITÉ, agence emploi dédiée du Ministère
de la Défense, offre un accompagnement
qualitatif et personnalisé au personnel du
ministère désireux d’entreprendre une
transition professionnelle. Les candidats
à cette transition (militaires en reconversion, personnel civil en reclassement professionnel hors des fonctions publiques,
conjoints d’un personnel de la Défense
ou de la Gendarmerie) bénéficient d’une
offre de services élaborée selon les spécificités de leur profil.
Sur son espace, les conseillers en emploi
et chargés de relations entreprises du
PÔLE DÉFENSE MOBILITÉ de Paris accueillent les entreprises souhaitant obtenir des informations sur le processus de
transition professionnelle, les aides proposées par DÉFENSE MOBILITÉ et les modalités de recrutement de nos candidats.
Le PÔLE DÉFENSE MOBILITÉ de Paris
accueille également les candidats recherchant une information sur la démarche
de transition professionnelle, les modes
d’accès à la fonction publique ou l’aide
à l’emploi des conjoints.
Pour découvrir les coordonnées de votre
conseiller DÉFENSE MOBILITÉ, rendezvous sur notre site www.defense-mobilite.
fr, retrouvez-nous sur Viadéo ou appelez
le 0 800 64 50 85 (appel gratuit depuis
un fixe).
DEKRA AUTOMOTIVE
stand D02
Contrôle technique automobile 900 salariés
11/13 avenue Georges Politzer
78190 Trappes
Tél. : 0130695200 - Fax : 0130695901
[email protected]
www.dekra-norisko.fr
Postes proposés : adjoint au chef de centre ;
auditeur contrôleur qualité ; chef de centre ;
contrôleur technique automobile ; contrôleur technique poids lourd ; responsable
internet ; responsable technique
Profils recherchés : contrôleur technique
VL/PL, BEP/CAP à BAC Pro mécanique
auto, poids lourds avec 2 ans d’expérience en mécanique.
Adjoint à chef de centre VL/PL : BAC Pro
ou BTS MAVA avec 2 ans d’expérience.
Consultant expert auto, technicien qualité :
ingénieur MAVA avec ou sans expérience.
Bon relationnel, rigueur, autonomie, respect de la réglementation et de la qualité.
Employeurs
par ordre alphabétique
stand E05
stand A11
Défense
Employeurs
par secteurs activité
CONSORT NT
DALKIA
ACCUEIL
Offres d’emploi
à temps partiel
2/16 boulevard Soufflot
92015 Nanterre cedex
Tél. : 0147293031 - Fax : 0147293354
[email protected]
www.hauts-de-seine.net
Postes proposés : acheteur public ; analyste
budgétaire ; chargé de la dette et de la trésorerie ; chef de projet gestion des risques
immobiliers ; chef de projet systèmes
d’information ; chef d’unité accueil et surveillance ; gestionnaire paie et carrière ;
infirmier ; ingénieur chargé d’opérations
bâtiment ; ingénieur chargé d’opérations
voirie réseaux divers (VRD) ; ingénieur des
travaux publics ; ingénieur d’études btp ; ingénieur en architecture télécoms ; ingénieur
en systèmes d’informations géographiques ;
ingénieur génie civil ; ingénieur ouvrage
d’art ; ingénieur réseau informatique ;
ingénieur travaux ; juriste contentieux ;
juriste immobilier ; juriste marchés publics
; médecin de la Protection Maternelle et
Infantile -PMI- ; puériculteur ; responsable
administratif et financier ; responsable du
service surveillance
Profils recherchés : diplôme d’État exigé
pour les professions réglementées (action
sociale, santé…).
Titulaire d’un diplômé d’ingénieur pour
les métiers de l’ingénierie.
Informations complémentaires : le CONSEIL
GÉNÉRAL DES HAUTS-DE-SEINE, c’est 484
millions d’euros dédiés à l’investissement, près
de 6 500 agents, 1 320 cadres, 180 métiers
au service de 1.56 million d’habitants.
De la solidarité à l’aménagement du territoire en passant par le très haut débit,
rejoindre notre collectivité, c’est l’opportunité de participer à de grands projets.
DÉFENSE MOBILITÉ
Offres d’emploi
par famille de métiers
CONSEIL GÉNÉRAL
DES HAUTS-DE-SEINE
Postes proposés : administrateur de données SQL Server ; administrateur réseau
informatique ; administrateur système
informatique ; architecte réseau informatique ; architecte-urbaniste ; chef de
projet AMOA ; coordinateur technique
; développeur informatique ; ingénieur
de production informatique ; ingénieur
d’études et développement .Net ; ingénieur sécurité et réseaux ; ingénieur système Unix, Linux, Windows ; technicien
help desk ; technicien réseau informatique ; technicien support informatique
Profils recherchés : pour nos différents
clients dans le secteur de l’industrie
nous recrutons tous types de candidats
(techniciens, administrateurs, ingénieurs,
chef de projet, experts, développeurs,
analystes). Nos postes situés en région
Île-de-France et Rhône-Alpes sont à pourvoir en CDI.
Informations complémentaires : ici, on
innove. CONSORT NT (près de 1 500
collaborateurs, CA 2011 prévisionnel de
100 millions d’euros) est une SSII spécialisée dans les hautes technologies de la
communication et de l’information, délivrant des prestations de conseil, d’intégration de systèmes et d’infogérance.
Notre esprit d’innovation est renforcé
par notre culture résolument humaine :
qualité de l’encadrement, suivi personnalisé de chaque collaborateur, opportunité d’entreprendre, perspectives d’évolution…
Ici, vous êtes «précieux». Ici vous allez
grandir et nous aussi.
Préparatifs
Profils recherchés : techniciens, de formation technique (BAC Pro à BAC+2), vous
justifiez d’une expérience d’au moins 2
ans. Habilitation électrique et permis B
impératifs.
Chargés d’approvisionnement, ce poste
nécessite une expérience dans les métiers
de service (grande distribution, restauration, commerce…). Une expérience significative de chauffeur-livreur de denrées
alimentaires serait un plus. Grande sensibilité au normes HACCP. Permis B exigé.
Informations complémentaires : COMSER, société de services et restauration,
leader sur le marché parisien.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Informations complémentaires : DEKRA
AUTOMOTIVE, leader européen du
contrôle technique VL et PL avec 1 500
centres auto et 140 centres PL. Nombreux postes à pourvoir en Île-de-France
et en province en CDI. Formation prise en
charge et rémunérée. Rémunération fixe
+ variable + avantages groupe, possibilités d’évolutions. Autres postes à pourvoir
au siège de Trappes 78 (administratif,
commercial…), nous consulter.
DEKRA INDUSTRIAL
stand D03
Analyses, essais et inspections
techniques
3 500 salariés
34 rue Alphonse Pluchet
BP 200
92225 Bagneux cedex
Tél. : 0155482387 - Fax : 0155482346
www.dekra-industrial.com
www.recrutement-dekra.fr
Postes proposés : coordonnateur SPS ;
diagnostiqueur immobilier ; ingénieur
contrôle destruction ; ingénieur génie
thermique et climatique ; ingénieur hygiène sécurité environnement ; ingénieur
machines ; technicien de contrôle (électricité, levage, sécurité incendie…)
Profils recherchés : génie civil, génie
climatique et énergétique, hygiène sécurité environnement (eau, air, sol), génie
mécanique, génie électrique et automatismes…
Informations complémentaires : DEKRA
INDUSTRIAL, filiale de DEKRA (24 000
personnes, 1.8 milliard de CA), est l’un
des acteurs majeurs de la prévention
des risques (QHSE) dans le domaine du
bâtiment, de l’industrie et de l’environnement.
Le groupe compte 3 500 collaborateurs qui chaque jour accompagnent
nos clients sur les prestations suivantes :
contrôle des installations et des équipements/inspection des matériaux, conseil
en hygiène sécurité et environnement,
contrôle des constructions, diagnostics
immobiliers, formation/certification…
Afin d’assurer des prestations de qualité et maintenir ses collaborateurs à un
niveau de performance, DEKRA INDUSTRIAL investit 4 à 6% de sa masse salariale dans la formation interne.
DERICHEBOURG
INTÉRIM AÉRONAUTIQUE
stand F25
Activités des agences
de travail temporaire
C
40 000 salariés
Immeuble Le Cézanne - Paris Nord 2
31/35 allée des Impressionnistes - CS 52440
95944 Roissy CDG cedex
Tél. : 0148638810 - Fax : 0148630009
[email protected]
www.derichebourg.com
Postes proposés : acheteur industriel ;
ajusteur composites ; ajusteur monteur ;
assistant de direction bilingue/trilingue ;
assistant ressources humaines ; cariste ;
chaudronnier ; chef de projet ; ingénieur
de bureau d’études ; ingénieur technicien qualité ; logisticien ; mécanicien ;
mécanicien armement et équipement
cabine (aéronautique) ; responsable des
ressources humaines
Profils recherchés : formation spécifique
aéronautique de base (BAC Pro…), débutants et confirmés. Postes ouverts aux
personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires : agence
de travail temporaire spécialisée dans
l’aéronautique, nous offrons de nombreux postes à pourvoir immédiatement
dans toute la France ainsi qu’à l’étranger
dans tous les corps de métiers de l’aéronautique.
DIRECTION
INTERRÉGIONALE
DES SERVICES
PÉNITENTIAIRES
C
stand C07
Justice
35 121 salariés
3 avenue de la Division Leclerc
BP 103
94267 Fresnes cedex
Tél. : 0146159100 - Fax : 0147022540
www.justice.gouv.fr
Postes proposés : adjoint administratif ;
chef de cuisine ; conseiller d’insertion et
de probation ; directeur établissement pénitentiaire ; électrotechnicien ; lieutenant
pénitentiaire ; secrétaire administratif ;
surveillant établissement pénitentiaire ;
technicien bâtiment ; technicien chantiers
électricité/chauffage/plomberie/climatisation ; technicien hygiène-sécurité
Profils recherchés : BEP, Brevet des collèges, BAC, BAC+2, BAC+3.
Informations complémentaires : recrutement sur concours nationaux.
DPSA
stand D13
Activités de sécurité privée
450 salariés
18 rue Curnonsky
75017 Paris
Tél. : 0147312525 - Fax : 0147312100
[email protected]
www.dpsa-securite.fr
Postes proposés : agent de prévention et
de sécurité
Profils recherchés : agent de sécurité,
prévention et incendie, titulaire d’une
carte professionnelle, d’un diplôme de
sauveteur secouriste du travail à jour.
Informations complémentaires : contrats
en CDI, de jour ou de nuit, du lundi au
dimanche. Postes basés en Île-de-France
chez des clients prestigieux. Mutuelle,
primes…
• 42 •
ÉCOLE SUPÉRIEURE
D’ÉBÉNISTERIE
DE HAUTE-PROVENCE
stand B09
Formation continue d’adultes
Quartier Craplet
04400 Barcelonnette
Tél. : 0475258411 - Fax : 0430650186
Tél. : 0492311114
[email protected]
www.esehp.com
Formations proposées : menuisier-ébéniste
Profils recherchés : l’ÉCOLE SUPÉRIEURE
D’ÉBÉNISTERIE DE HAUTE-PROVENCE,
située à Barcelonnette (04) ; propose une
formation intensive de reconversion au
métier de menuisier-ébéniste. Formation
diplômante sur 10 mois, ouverte à tout
public adulte visant à exercer la menuiserie
et l’ébénisterie en artisans polyvalents.
Informations complémentaires : l’ESEHP
dispose de vastes locaux dans l’ancien
quartier militaire Craplet. Elle a développé une approche pédagogique
directement issue de la réalité de l’entreprise artisanale d’aujourd’hui, axée sur
la pratique d’atelier, l’acquisition des
connaissances théoriques et la gestion
d’entreprise.
EIFFAGE CONSTRUCTION
MÉTALLIQUE
stand A14
Fabrication de structures
métalliques et de parties
de structures
4 800 salariés
48 rue de Seine
92700 Colombes
Tél. : 0147604700 - Fax : 0147604701
[email protected]
www.eiffageconstructionmetallique.com
Postes proposés : assembleur ; chef de
chantier mécanique ; chef de projet
travaux neufs ; chef d’équipe chaudronnerie ; chef d’équipe en construction
métallique (charpentes, pylônes, chapiteaux…) ; conducteur de travaux en
structures métalliques et mécaniques ;
coordinateur de chantier ; dessinateurprojeteur 2D/3D ; dessinateur-projeteur
en mécanique ; dessinateur-projeteur en
structures métalliques ; électromécanicien ; ingénieur d’affaires arrêts ; ingénieur d’affaires mécanique ; ingénieur
en chaudronnerie ; ingénieur méthodes
(btp) ; mécanicien en environnement
nucléaire ; préparateur mécanique/
tuyauterie/chaudronnerie ; préparateur
travaux neufs/arrêt d’unités ; projeteur
façade aluminium ; responsable ingénierie de maintenance ; soudeur ; technicien
études de prix ; technicien études de prix
en maintenance industrielle
Profils recherchés : collaborateurs
motivés, passionnés de technique et
d’ouvrages prestigieux, tous niveaux de
qualifications. Nous intervenons dans
les domaines suivants : mécanique/
levage, structure métallique, métallurgie,
chaudronnerie, maintenance industrielle,
façades.
stand A15
Construction de routes
et autoroutes
2 500 salariés
36 000 salariés
ELIS
stand B01
Avenue du Parc
95011 Cergy cedex
Tél. : 0134251010 - Fax : 0134251000
[email protected]
www.eisti.fr
Formations proposées : chargé d’études
prospectives ; consultant en organisation
; expert système d’information ; ingénieur
HSE ; manager des risques ; manager
HSE
122 rue de Provence
75008 Paris
Tél. : 0171197092 - Fax : 0171197098
[email protected]
www.eloges-fr.fr
Postes proposés : convoyeur logisticien ;
préparateur convoyeur
Profils recherchés : d’une excellente présentation, autonome et rigoureux dans
l’exécution de vos missions, vous avez
le sens du service et aimez travailler en
équipe. Titulaire du permis B, vous êtes
un conducteur responsable, vous êtes
disponible et motivé et souhaitez vous
investir dans une entreprise soucieuse de
la qualité de ses prestations sur un marché concurrentiel. Être titulaire du permis
A et C et/ou s’exprimer dans une langue
étrangère serait un plus.
Informations complémentaires : entreprise de prestations de services recherche
des collaborateurs à temps plein et à
temps partiel pour assurer des missions
de convoyage ou de préparation de véhicules de tourisme sur Paris et la proche
banlieue dans une première phase de développement. Après avoir validé la fiche
d’état du véhicule de notre client, vous
le prenez en charge. Vous le convoyez
vers son lieu de destination final pour la
préparation où vous le restituez à une
filiale, une société ou un particulier. Ces
postes, en création, sont évolutifs vers
des positions de chef d’équipe pour les
collaborateurs les plus motivés et les plus
performants.
14 550 salariés
31 rue Voltaire
92800 Puteaux
Tél. : 0141254500 - Fax : 0141254692
[email protected]
www.elis.com
Postes proposés : adjoint responsable
de maintenance ; adjoint responsable
de production ; agent de maintenance ;
agent de production ; agent de service
commercial ; attaché commercial ; chauffeur poids lourd ; responsable de pro-
• 43 •
EMPLOI PUBLIC
GROUPE MONITEUR
stand A20
Édition de revues
et périodiques
500 salariés
17 rue d’Uzès
75002 Paris
Tél. : 0140133030 - Fax : 0140135196
[email protected]
www.emploipublic.fr
Employeurs
par ordre alphabétique
70 salariés
Location et location-bail
d’autres biens personnels
et domestiques
Entretien et réparation
de véhicules automobiles légers 69 salariés
Employeurs
par secteurs activité
Immeuble Jean Monnet
11 place des Vosges
92400 Courbevoie
Tél. : 0146406813 - Fax : 0146406829
[email protected]
www.erdfdistribution.fr
Formations proposées : animateur technique clientèle ; cartographe ; chargé
d’affaires réseaux ; chargé d’études ;
conseiller clients ; technicien clientèle ;
technicien d’intervention électricité ; technicien exploitation réseaux électriques
Profils recherchés : CAP/BEP ou BAC
technique domaine électricité. BAC+2
électrotechnique, ATI, travaux publics,
niveau ingénieur, école de commerce,
Master…
Informations complémentaires : créée le
1er janvier 2008, ERDF, filiale à 100%
du Groupe EDF, exploite le réseau de
distribution d’électricité le plus important
en Europe. ERDF rassemble 36 000 personnes et dessert 30 millions de clients.
ERDF recrute des candidats diplômés
avec ou sans expérience, pour effectuer
des missions de conseil, de réalisation,
de maintenance et d’exploitation du
réseau électrique.
Venez rencontrer nos recruteurs spécialisés.
stand B18
EISTI
Enseignement supérieur
Distribution d’électricité
ELOGES
stand F14
stand A12
Offres d’emploi
à temps partiel
2 rue Hélène Boucher
93337 Neuilly-sur-Marne cedex
Tél. : 0149449000 - Fax : 0149449005
[email protected]
www.eiffagetravauxpublics.com
Postes proposés : canalisateur ; coffreur
; conducteur d’engins de chantier ; dessinateur-projeteur ; maçon voiries réseaux
divers (VRD) ; mécanicien d’engins de
chantier et de travaux publics ; secrétaire
bureau d’études
Profils recherchés : débutant ou première
expérience, esprit d’équipe, ponctualité,
autonomie, respect des règles, travail en
plein air, travail manuel, déplacements
régionaux. Une expérience est demandée pour les postes d’ingénieur études
de prix.
Des postes sont également à pourvoir
en alternance (CAP, BAC Pro TP) pour la
région Centre ainsi que Rouen. BAC Pro
TP travaux souterrains pour Paris.
Informations complémentaires : filiale du
Groupe EIFFAGE, activité en route, génie
civil et terrassement, 7e major européen
de la construction, 100 filiales en France,
une implantation internationale, plus de
30 000 chantiers annuels en Europe.
ÉLECTRICITÉ RÉSEAU
DISTRIBUTION FRANCE
(ERDF)
duction ; responsable du développement
commercial ; responsable logistique
Profils recherchés : BAC à BAC+5,
grande école de commerce, d’ingénieur
ou 3e cycle universitaire. Dynamique,
excellente présentation, aisance relationnelle, idéalement parlant anglais, allemand ou espagnol.
Informations complémentaires : groupe
industriel de services (14 550 collaborateurs, 150 centres), ELIS est le leader
européen de la location et du lavage
de vêtements professionnels, d’articles
textiles et d’équipements d’hygiène et
de bien-être pour des entreprises de
toutes tailles et de tous secteurs d’activité
(290 000 clients).
Postes en CDI basés en région parisienne,
province ainsi qu’à l’international.
Offres d’emploi
par famille de métiers
EIFFAGE TRAVAUX PUBLICS
IDF/CENTRE
Profils recherchés : sous-officiers et officiers désireux d’une reconversion. Curieux, ouverts, parce qu’une expérience
professionnelle, même riche, ne peut
qu’être valorisée et renforcée par l’obtention d’un diplôme supérieur de haut niveau, nos formations en temps partagés
sont là pour vous.
Informations complémentaires : nous formons au Mastère spécialisé gestion des
risques sur les territoires, au titre professionnel de manager des risques, certifié
au RNCP, en partenariat avec l’ENA
et l’EPUM, au Mastère spécialisé en
informatique décisionnelle, au Mastère
spécialisé en intelligence économique et
analyse stratégique.
Préparatifs
Informations complémentaires : au sein
du groupe EIFFAGE, troisième groupe
français du BTP et des concessions,
EIFFAGE CONSTRUCTION MÉTALLIQUE
(anciennement Eiffel) réunit les métiers
des ouvrages spéciaux et des façades
structurelles, des ouvrages d’art, de
l’énergie, de l’industrie et des métiers liés
à la maintenance.
Nous intervenons dans des environnements aussi variés que la réhabilitation
d’ouvrages prestigieux, le bâtiment et les
travaux publics, l’offshore, le nucléaire,
la mécanique, la maintenance industrielle, la tuyauterie, la chaudronnerie…
Fort de nos 5 000 collaborateurs en
France et à l’internationale, nos savoirfaire : relever tous les défis et apporter
une solution sur-mesure à nos clients.
Pour en savoir plus : www.eiffageconstructionmetallique.com
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 44 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
stand B28
Autres enseignements
32 salariés
• 45 •
41 500 salariés
[email protected]
www.eurovia.com
www.eurovia-rh.com
Postes proposés : chef de carrière ; chef
de chantier ; conducteur de travaux ;
géomètre projeteur ; maçon ; mécanicien
d’engins de chantier et de travaux publics
; métreur ; ouvrier des travaux publics ;
responsable administratif, comptable et
financier ; technicien de maintenance
industrielle ; technicien études de prix
btp ; technicien laboratoire en matériaux
de construction
Profils recherchés : du CAP/BEP au
BAC+3. Vous justifiez d’une expérience
minimum dans le secteur du BTP.
Informations complémentaires : EUROVIA est leader européen des travaux liés
à la route et aux aménagements urbains,
leader français de la production de granulats et n°1 européen du recyclage de
matériaux. Quelques chiffres : un CA de
8 milliards d’euros en 2010, 41 500
collaborateurs dans le monde, 35 000
chantiers par an, 300 agences et filiales
travaux.
La délégation Île-de-France/Haute-Normandie d’EUROVIA s’appuie sur un
réseau de plus de 30 agences travaux et
60 sites industriels ainsi que sur le savoirfaire de 4 500 collaborateurs. Son CA
est de 980 millions d’euros en 2010.
800 nouveaux collaborateurs on rejoint
la délégation en 2010.
Les postes proposés sont basés en Île-deFrance ainsi qu’en Haute-Normandie.
Employeurs
par ordre alphabétique
Roissypôle Le Dôme - 5 rue de la Haye
BP 18904
95731 Roissy CDG cedex
Tél. : 0148167171 - Fax : 0148167172
[email protected]
www.airemploi.org
Profils recherchés : de sans condition
de diplôme à niveau CAP/BEP, BAC à
BAC+5, débutant ou expérimenté, permis B souhaité. De notions d’anglais à
anglais courant…
Informations complémentaires : information et orientation sur les métiers, les
parcours de formation et les offres d’emploi du transport aérien et de l’industrie
aéronautique et spatiale (pilote, hôtesse
de l’air et steward, agent de vente et
d’escale, bagagiste, agent de piste,
chauffeur chargeur, technicien logistique,
mécanicien aéronef, agent de nettoyage
avion, mécanicien, ajusteur monteur,
technicien électronique, ingénieur de
production, technicien logistique, chaudronnier…).
550 salariés
Zone de fret 7 - Bâtiment Sequoïa
15 rue du Haut de Laval - BP 14454
95708 Roissy CDG cedex
Tél. : 0148177583 - Fax : 0148177585
[email protected]
www.europeairpost.fr
Formations proposées : agent logistique ;
mécanicien avion ; officier pilote de ligne
Profils recherchés : candidats capables
d’obtenir des équivalences pour être mécanicien avion en ligne, commandant de
bord et OPL. Compétences linguistiques en
anglais et français nécessaires. Formation
logistique (agent de flux logistique).
Informations complémentaires : EUROPE
AIRPOST, membre du groupe ASL, 2e
compagnie aérienne de fret et 3e compagnie en terme de chiffre d’affaires. Notre
compagnie se caractérise par son système
Quick Change qui permet le transport
cargo (la nuit) et passagers (le jour). Notre
flotte est constituée de 17 Boeing 737-300,
2 Boeing 737-700 et nous permet de couvrir l’Europe au sens large et plus particulièrement le bassin méditerranéen. Nous
sommes situés à Roissy CDG.
Employeurs
par secteurs activité
Rue de Longpont
BP 10202
91311 Montlhéry cedex
Tél. : 0169802100 - Fax : 0169802150
www.eneria.com
Postes proposés : assistant technicocommercial ; ingénieur d’affaires ;
monteur-câbleur de matériels électriques
; projeteur mécanique ; technicien de
maintenance
Profils recherchés : formation technique
de BEP au diplôme d’ingénieur en mécanique, électronique, automatisme.
Anglais opérationnel souhaité. Permis B
exigé.
Informations complémentaires : filiale
du Groupe MONNOYEUR, ENERIA,
concessionnaire exclusif CATERPILLAR, a
réalisé en 2010 un CA de 200 millions
d’euros avec plus de 800 collaborateurs
en France et à l’étranger.
De la distribution de moteurs et groupes
électrogènes à la réalisation et la maintenance de centrales de production d’énergie (centrales de cogénération, fermes
éoliennes…), nous proposons des solu-
Transports aériens
de passagers
Offres d’emploi
à temps partiel
ESPACE ORIENTATION
AIREMPLOI
Autres organisations fonctionnant
par adhésion volontaire
800 salariés
stand E16
2 bis rue Benjamin Franklin
BP 80009
44801 Saint-Herblain cedex
Tél. : 0228031728 - Fax : 0228031729
[email protected]
www.eni-ecole.fr
Formations proposées : administrateur
systèmes et réseaux ; chef de projet
informatique ; développeur informatique
; ingénieur systèmes et réseaux (Unix,
Cisco, VOIP) ; support technique microinformatique
Profils recherchés : personnes désirant
se former et/ou se perfectionner sur les
métiers de l’informatique (études-développement, support service aux utilisateurs, administration des systèmes et des
réseaux).
Informations complémentaires : depuis
30 ans, ENI ÉCOLE INFORMATIQUE
a formé et placé en entreprise plus
de 6 600 informaticiens. Pour apprendre
un métier, mettre à jour ses compétences,
se spécialiser et/ou obtenir un diplôme
dans l’informatique, l’école vous propose
des formations informatiques profession- EUROVIA
nelles et diplômantes, des formations
modulaires (à partir d’une semaine), des stand A18
préparations aux certifications internatio- Construction de routes
et autoroutes
nales.
stand B27
stand F15
Commerce interentreprises
de fournitures et équipements
industriels divers
ENI ÉCOLE INFORMATIQUE
EUROPE AIRPOST
Offres d’emploi
par famille de métiers
ENERIA
tions d’énergie de haute valeur ajoutée à
une clientèle de professionnels.
Préparatifs
Postes proposés : agent administratif des
services au public ; agent de la sécurité
et de l’ordre public ; aide-soignant ;
animateur ; assistant de service social ;
attaché territorial ; auxiliaire de puériculture ; cadre chargé de la sécurité
publique ; cadre de la gestion des ressources humaines ; chargé de communication ; chargé de mission (fonction
publique et assimilé) ; chef de chantier
du btp ; chef d’équipe des travaux
de voirie communaux ; collaborateur
juridique ; comptable ; conducteur de
travaux ; directeur de centre socio-éducatif, socioculturel ou social ; directeur
de crèche ; directeur général (fonction
publique et assimilé) ; éducateur ; infirmier généraliste ; informaticien ; juriste
marchés publics ; médecin ; responsable
administratif et financier ; responsable
informatique ; secrétaire ; technicien
administratif des services au public ;
technicien de la sécurité et de l’ordre
public ; technicien de maintenance en
informatique
Profils recherchés : EMPLOIPUBLIC.FR,
premier site d’information et d’emploi
du secteur public, vous fournit toutes les
clés pour réussir votre mobilité ou votre
reconversion dans la fonction publique.
Accédez en ligne à plus de 3 700 offres
d’emploi des trois fonctions publiques,
à nos dossiers d’actualité, aux dates de
concours…
Informations complémentaires : le site
met à votre disposition tous les outils pour
optimiser et faciliter votre recherche.
Accédez à un espace personnel vous
permettant de candidater en ligne, de retrouver votre historique de candidatures,
vos lettres de motivation, votre sélection
d’offres d’emploi.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
FACEO FM
stand A02
Administration d’immeubles
et autres biens immobiliers
1 000 salariés
157 rue de la Minière
78530 Buc
Tél. : 0130972200
www.faceo.fr
Postes proposés : conducteur de travaux ;
électricien de maintenance ; responsable
comptabilité fournisseurs ; responsable
maintenance ; technicien climatisation
; technicien itinérant de maintenance ;
technicien multitechnique
Profils recherchés : BAC Pro à BAC+2,
autonomie, relationnel client.
Informations complémentaires : FACEO
est un leader européen indépendant du
Facility Management qui accompagne ses
clients dans l’externalisation de leurs services généraux et immobiliers en s’engageant sur le résultat et l’amélioration permanente. Notre expertise repose sur des
hommes et des femmes aux compétences
dédiées au Facility Management capables
de gérer un ensemble de prestations multitechniques (services aux bâtiments) et multiservices (services aux occupants).
FACEO SP
stand A01
Activités de sécurité privée
1 300 salariés
157 rue de la Minière
78530 Buc
Tél. : 0130972200 - Fax : 0130972299
[email protected]
www.faceo.com
Postes proposés : agent de sécurité SSIAP
1 ; agent de surveillance et de sécurité
Profils recherchés : débutant accepté.
CQP/APS ou carte professionnelle exigé
pour le poste d’agent de surveillance et
de sécurité.
SSIAP1 et carte professionnelle exigés
pour le poste d’agent de sécurité SSIAP1.
Informations complémentaires : FACEO
FM, société du Groupe VINCI FACILITIES,
leader français du Facility Management.
Dans une démarche d’optimisation des
coûts et de valorisation de l’énergie,
FACEO offre à ses clients une compétence multiple leur permettant de se
concentrer sur leur cœur de métier en
reprenant tout ou partie de leurs services
généraux (maintenance technique de bâtiments, service aux occupants, gestion
de travaux…).
FEU VERT
stand F17
Commerce de détail
d’équipements automobiles
11 allée du Moulin Berger
BP 70162
69136 Écully cedex
Tél. : 0426105800
[email protected]
www.feuvert.fr
2 500 salariés
Postes proposés : chef d’équipe d’atelier ;
directeur de centre auto ; mécanicien
automobile ; responsable de magasin ;
vendeur en accessoires automobile
Profils recherchés : de BAC à BAC+5,
formation commerciale et/ou de mécanique. Au-delà de vos compétences et de
votre intérêt pour l’automobile, FEU VERT
recherche des personnalités (sens du
client, tempérament dynamique et esprit
d’équipe).
Les postes de vendeur en accessoires
automobile et de mécanicien automobile
sont également à pourvoir en contrat saisonnier et en stage.
Le poste de responsable de magasin est
également à pourvoir en alternance.
Informations complémentaires : depuis sa
création en 1972, FEU VERT n’a cessé
de progresser et d’étendre, en France et
à l’international, son réseau constitué de
succursales et de franchises.
Le métier FEU VERT, «la Marque Expert»,
est de permettre à chacun d’équiper et
d’entretenir ses véhicules dans les meilleures conditions de prix, qualité, délai
et proximité.
Devenir un collaborateur FEU VERT, c’est
intégrer le premier réseau de centres auto
en France tout en rejoignant le cadre
convivial de l’équipe soudée d’un centre
auto. Des collaborateurs investis qui partagent un véritable référentiel commun de
valeurs guidant leurs actes au quotidien :
le sens du client, l’engagement, l’exemplarité et la confiance.
Les possibilités d’évolution en interne
constituent l’une de nos principales
priorités. À ce titre, chaque année, des
parcours d’évolution sont proposés à nos
collaborateurs compétents et motivés.
Chaque parcours est adapté aux exigences du futur poste à pourvoir et donne
les clefs en main au collaborateur pour
acquérir les compétences nécessaires.
GEOS
stand D06
Activités spécialisées,
scientifiques et techniques
diverses
60 salariés
45 boulevard Paul Vaillant-Couturier
94200 Ivry-sur-Seine
Tél. : 0177741510 - Fax : 0177741546
www.groupegeos.com
Postes proposés : officier de sécurité ;
responsable sûreté de site
Profils recherchés : anglais indispensable, autre langue souhaitée (espagnol).
Expérience en sûreté-sécurité opérationnelle terrain. Expérience dans le cadre
des organisations internationales (ONU,
OTAN). Mise en application de l’expertise en environnement dégradé.
Informations complémentaires : leader
international depuis 10 ans et n°1 en
Europe continentale. 15 représentations
mondiales, 200 clients fidélisés, 400
collaborateurs permanents, opérationnel
24h/24h et 7j/7j. Système de management ISO 9001. Les types de contrat
dépendent de la recherche d’expertises
au regard de probables développements
• 46 •
commerciaux (grands projets à l’international notamment).
GEPSA (GROUPE GDF SUEZ)
stand A08
Justice
C
360 salariés
8 rue Henri Sainte-Claire Deville
92500 Rueil-Malmaison cedex
Tél. : 0147103266 - Fax : 0147103257
[email protected]
www.gepsa.fr
Postes proposés : agent d’accueil social ;
assistant de direction ; chef d’équipe de
conditionnement ; conducteur de bus ;
responsable de projet btp ; responsable
d’exploitation ; responsable d’hébergement hôtelier ; responsable gestionnaire
des stocks ; technicien polyvalent du
bâtiment
Profils recherchés : adaptabilité à un milieu sensible, polyvalence et rigueur sont
indispensables pour réussir dans notre
entreprise. Nous recherchons avant tout
des personnes capables de s’engager
avec nous dans notre projet, dans le respect de nos valeurs : engagement, sens
du service, audace et humanisme.
Informations complémentaires : GEPSA,
filiale de COFELY, participe au fonctionnement d’établissements pénitentiaires
dans le cadre de marchés multitechniques et multiservices. Forts de 360
professionnels répartis dans nos 33
implantations ainsi qu’au siège, nous
recherchons des expertises variées sur
l’ensemble de l’hexagone.
GORON
stand D15
Activités de sécurité privée
C
1 400 salariés
1 rue d’Anjou
92600 Asnières
Tél. : 0141118600 - Fax : 0140861200
[email protected]
www.goron.fr
Postes proposés : agent de sécurité incendie SSIAP1/SSIAP2/SSIAP3 ; agent
de surveillance ; hôte/hôtesse d’accueil
bilingue anglais
Profils recherchés : excellente présentation avec un bon niveau de culture
générale. Niveau BAC souhaité, notions
d’anglais et d’informatique. Débutants
acceptés. Casier judiciaire vierge. ADS,
SSIAP1, SSIAP2, SSIAP3, tous titulaires
du CQP et de la carte professionnelle.
Informations complémentaires : tous les
postes sont à pourvoir en CDI à temps
plein exclusivement en région parisienne
pour assurer l’accueil, la surveillance et
la sécurité incendie de sièges sociaux
d’entreprises de prestige. Possibilité de
formation en SSIAP et CQP.
GrDF (GROUPE GDF SUEZ)
stand A04
650 salariés
stand D05
Activités des agences
de placement de main-d’œuvre 30 salariés
Employeurs
par ordre alphabétique
• 47 •
Employeurs
par secteurs activité
2 rue Hélène Boucher
78286 Guyancourt cedex
Tél. : 0130440717 - Fax : 0161084908
[email protected]
www.domexpats.com
Postes proposés : agent de fabrication
en montage-assemblage mécanique ;
chaudronnier ; électricien de maintenance ; électromécanicien de câblage en
aéronautique ; ingénieur de production ;
ingénieur en mécanique ; instrumentiste ;
mécanicien ; tuyauteur
Profils recherchés : oil and gas, énergie,
aéronautique, instrumentation, électricité, automatisme, mécanique (générale
ou machines tournantes) chaudronnerie,
tuyauterie pour des opérations de maintenance ou travaux neufs, ingénieur, superviseur ou technicien, expérience de 3 à 5
ans minimum.
Informations complémentaires : le
GROUPE DOME X’PATS ainsi que ces
filiales HB Assistance et AeroTech Pro
sont des sociétés de conseil et d’ingénierie spécialisées dans les domaines
de l’énergie et de l’aéronautique. Elles
collaborent avec les acteurs majeurs sur
les différents programmes et projets européens comme internationaux.
Offres d’emploi
à temps partiel
GROUPE DOME X’PATS
Offres d’emploi
par famille de métiers
6 rue d’Aboukir
75002 Paris
Tél. : 0140287702 - Fax : 0140287705
[email protected]
www.grdf.fr
Postes proposés : animateur ; chef
d’agence ; conseiller clients ; technicien
clientèle
Profils recherchés : CAP/BEP installation sanitaire et thermique, énergétique,
électrotechnique. BAC+2 domaine technique (ATI, énergétique, génie climatique, fluides, énergie et environnement).
BAC+5 domaine technique.
Informations complémentaires : créée le
1er janvier 2008, GrDF, filiale à 100%
du Groupe GAZ DE FRANCE-SUEZ,
gère le plus long réseau de distribution
de gaz naturel en Europe. GrDF compte
12 500 collaborateurs et dessert 11 millions de clients en France. GrDF recrute
des candidats diplômés avec ou sans
expérience, pour exercer des métiers
dans les domaines de l’exploitation, de
la maintenance, du dépannage et de la
construction des réseaux de distribution
de gaz. L’entreprise propose également
des contrats d’apprentissage et de professionnalisation.
Postes proposés : chef de projet btp ;
conducteur de travaux tous corps d’état ;
consultant collectivités locales ; ingénieur
d’études en génie climatique ; ingénieur
stand F11
d’études en génie électrique
Location de logements
1 400 salariés
Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5.
51 rue Louis Blanc
Maîtrise des différents corps d’État du
92400 Courbevoie
bâtiment. Connaissance de la maîtrise
Tél. : 0146912525 - Fax : 0146912731
d’œuvre et de l’assistance à maîtrise
d’ouvrage. Expérience au Service [email protected]
tructure de la Défense.
www.logementfrancais.fr
Postes proposés : gardien d’immeubles ; Informations complémentaires : groupe
originaire du Nord, 7 implantations en
responsable de secteur (immobilier)
Profils recherchés : de niveau BAC à France, dont Toulouse, Pau et Pierrelatte
(26). Nous proposons une évolution siBAC+5 selon le poste.
gnificative aux candidats à fort potentiel.
Sens du service, bon relationnel, travail Notre objectif : doubler nos effectifs dans
en équipe.
le Sud d’ici 2 ans.
Informations complémentaires : concilier habitat social et qualité du cadre
de vie ? C’est la vocation du GROUPE GROUPE SNEF
LOGEMENT FRANÇAIS, c’est aussi la stand A23
réussite de nos 1 400 collaborateurs.
Chaque jour, leur implication améliore le Travaux d’installation électrique
9 500 salariés
quotidien des habitants de nos 73 000 dans tous locaux
logements, leur expertise nous permet
87
avenue
des
Aygalades
de développer l’offre de logements, leur
passion en fait des acteurs de premier 13015 Marseille
plan dans la transformation des quartiers [email protected]
HLM. Développer une autre idée de l’ha- www.snef.fr
bitat social : et si c’était votre ambition ? Postes proposés : assistant chargé d’affaires électricité ; assistant chef de projets ; automaticien ; chargé d’affaires
électricité ; chargé d’affaires électricité
GROUPE NGE
industrie ; chargé d’affaires électrotechstand A24
nique ; chargé d’affaires en industrie ;
Travaux de terrassement spécialisés
chef de chantier construction navale ;
ou de grande masse
5 000 salariés
chef d’équipe téléphonie mobile ; dessinateur-projeteur en électricité ; ingéParc d’activités de Laurade
nieur d’études en électricité ; ingénieur
Saint-Étienne du Grès
en mécanique méthodes maintenance ;
13156 Tarascon cedex
ingénieur télécoms ; ingénieur transmisTél. : 0490916000 - Fax : 0490916001 sion ; projeteur études électrotechnique
[email protected]
; projeteur mécanique ; technicien de
www.groupe-nge.fr
maintenance industrielle ; technicien en
Postes proposés : ingénieur d’études btp ; télécommunications
maçon coffreur ; mécanicien d’engins de Profils recherchés : le GROUPE SNEF,
chantier et de travaux publics ; ouvrier leader dans les domaines du génie
de forage
électrique tertiaire et industriel, du génie
Profils recherchés : de BAC Pro TP à climatique, des procédés industriels,
ingénieur avec au minimum une mobilité des systèmes de communication et de la
régionale voire nationale. Débutant ac- maintenance, recrute pour ses sites en
cepté. Autodidacte avec une expérience France et à l’international, des profils,
de BAC+2 à BAC+5 ou ingénieur, avec
significative en travaux publics.
expérience et mobiles nationalement ainInformations complémentaires : leader si qu’internationalement. Certains postes
en travaux publics multi-métiers (terras- nécessitent la connaissance d’environnesement & VRD, canalisations & réseaux, ments spécifiques (nucléaire, pétrochigénie civil, travaux géotechniques et de mie, ciments…).
sécurisation, route et équipements de la
route). Possibilité d’affectation sur l’en- Retrouvez toutes les informations concersemble du territoire national. Centre de nant nos postes sur notre site web : www.
formation interne. Formations et évolution snef.fr page recrutement.
de carrières possibles.
Informations complémentaires : vous
recherchez une entreprise en constante
progression, avec une grande richesse
de métiers et d’activités, des opportunités
GROUPE SECA
de carrière, en France comme à l’interstand D16
national.
Ingénierie, études techniques 160 salariés
Rejoignez un groupe à taille humaine,
qui a pour ambition de permettre à de
1 rue du Dauphiné
nouveaux talents de s’épanouir pleineBP 189
ment et faire de SNEF un employeur pré59305 Valenciennes cedex
féré de ceux qui veulent donner du sens
Tél. : 0327223700 - Fax : 0327223703 à leur vie professionnelle.
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www.groupe-seca.com
Préparatifs
Distribution de combustibles
gazeux par conduites
GROUPE LOGEMENT
FRANÇAIS
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 48 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
HENRI MAIRE
IGESA
stand F13
stand C01
1000 salariés
Direction des Ressources Humaines
Caserne Saint-Joseph - BP 190
20293 Bastia cedex
Tél. : 0495553143 - Fax : 0495552992
[email protected]
www.igesa.fr
Postes proposés : animateur de village de
vacances ; animateur en hôtel-club ; auxiliaire de puériculture ; chef de cuisine ;
économe en restauration collective ; infirmier en puériculture ; moniteur de centre
de loisirs ; puériculteur responsable de
crèche ; responsable de halte garderie ;
responsable de restauration
Profils recherchés : CAP, BEP, BAC Pro
restauration.
CAP, BEP, BAC pour les métiers de la
petite enfance.
BAFA.
Informations complémentaires : postes
répartis sur toute la France.
CDD type saisonnier pour les métiers de
la restauration et de l’animation.
CDI pour les métiers de la petite enfance.
stand A07
Fabrication d’équipements de communication
370 salariés
stand A06
Travaux d’installation électrique
dans tous locaux
320 salariés
10 avenue des Louvresses
92230 Gennevilliers
Tél. : 0141217500
[email protected]
Employeurs
par ordre alphabétique
INEO INDUSTRIE
ET SERVICES
(GROUPE GDF SUEZ)
Employeurs
par secteurs activité
Bâtiment 8 - ZA Louis Bréguet
CS 80526
78457 Vélizy-Villacoublay cedex
Tél. : 0139269320 - Fax : 0139269202
www.gdfsuez.com/disclaimer/disclaimer-fr.html
Postes proposés : ingénieur de fabrication électronique ; ingénieur en mécanique ; mécanicien poids lourds ; responsable d’affaires ; technicien climatisation
; technicien en radiocommunication
Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5 en
fonction du poste.
Maîtrise technique : systèmes d’information, électronique, radiocommunication,
génie climatique, électromécanique
poids lourds.
Informations complémentaires : les postes
sont à pourvoir en CDI et sont situés en
Île-de-France (Vélizy), région PACA (Sophia Antipolis) ou sur un site client (base
militaire d’Avord).
Offres d’emploi
à temps partiel
INEO DÉFENSE
(GROUPE GDF SUEZ)
Offres d’emploi
par famille de métiers
• 49 •
Défense
Préparatifs
un CIF ou ayant un projet VAE. Demandeur
d’emploi en convention de reclassement personnalisé ou bénéficiant d’un DIF portable.
Fabrication de vins
Informations complémentaires : formaeffervescents
350 salariés
tions en alternance dans le cadre de
contrats de professionnalisation de un à
Domaine de Boichailles
deux ans et formations initiales de un à
39600 Arbois cedex
deux ans à pourvoir sur Paris et toute la
Tél. : 0660105844
France (à distance). VAE, CIF, DIF, CRP,
[email protected]
DIF portable.
www.henri-maire.fr
Nos postes sont accessibles uniquement
Postes proposés : commercial terrain
en contrat de professionnalisation (pas
Profils recherchés : vous assurez la pro- d’âge limite).
motion et la vente de nos produits auprès
d’une clientèle de particuliers que vous
êtes chargés de conseiller et de fidéliser. IFB
Dès votre intégration et tout au long de
votre carrière, vous bénéficiez des pro- stand F05
grammes de notre école de formation.
Agences immobilières
2 200 salariés
Travail sur RDV, secteur proche du domi33
avenue
Georges
Pompidou
cile, possibilité d’évolution vers un poste
BP 53173
d’encadrement.
31131 Balma cedex
Informations complémentaires : proprié- Tél. : 0562477477 - Fax : 0562477470
taire de 250 hectares de vignes dans le [email protected]
Jura, HENRI MAIRE est un des leaders www.ifb-france.com
de la vente directe depuis plus de 50
ans. Les vins de notre propre production, Postes proposés : conseiller en gestion de
auxquels s’ajoutent des produits issus patrimoine
d’autres régions viticoles, offrent à nos Profils recherchés : de formation BAC+2
commerciaux une carte unique de vins à BAC+5, entrepreneur et autonome,
typiques à la qualité reconnue.
vous avez déjà prospecté et suivi une
CDI, statut salarié, minimum garanti pen- clientèle de particuliers et vendu des
dant la période d’essai, commissions + prestations de services.
primes + frais, véhicule possible après Informations complémentaires : vous
période d’essai.
prospectez, accompagnez, fidélisez une
clientèle de particuliers sur le long terme.
Vous gérez, développez un portefeuille
clients IFB-France sur votre territoire géoHÔTELS HYATT
graphique.
stand E19
Vous appuyant sur une large gamme de
Hôtels et hébergement similaire 500 salariés
services et produits, vous réalisez des relevés reprenant la situation patrimoniale
[email protected]
de nos clients, puis, après préconisation,
Postes proposés : bagagiste en établisse- réalisez la vente de solutions personnament hôtelier ; chef de partie ; serveur ; lisées.
technicien d’entretien et de maintenance
du bâtiment
Profils recherchés : excellente présenta- IFOCOP
tion, maîtrise correcte de l’anglais.
stand B19
Informations complémentaires : contrats
Formation continue d’adultes 150 salariés
en CDI (39h). Postes basés à Paris et à
Roissy (95).
3 rue du Caducée
94156 Rungis cedex
Tél. : 0146872405 - Fax : 0146865684
ICADEMIE ALTERNANCE
www.ifocop.fr
stand B29
Formations proposées : assistant de
direction ; assistant ressources humaines
Formation continue d’adultes
37 salariés
; attaché commercial ; comptable ; développeur informatique ; directeur du mar19 boulevard Sébastopol
keting ; manager de rayon ; responsable
75001 Paris
achats industriels ; responsable logistique
Tél. : 0144707195
; secrétaire
[email protected]
www.icademie.com
Profils recherchés : formations profesPostes proposés : agent commercial im- sionnelles pour adultes accessibles aux
mobilier ; agent de gestion locative en demandeurs d’emploi, salariés et jeunes
immobilier ; assistant de communication diplômés.
; assistant export ; assistant marketing ; Informations complémentaires : l’IFOassistant ressources humaines ; chargé COP propose des cycles de formations
de clientèle de banque ; chargé de clien- qualifiantes et/ou diplômantes de BAC
tèle en assurances ; chef de rayon ; chef à BAC+5 dans les domaines du secrétade rayon sport ; commercial ; conseiller riat & assistanat, comptabilité & gestion,
tourisme ; formateur ; responsable web- fonctions commerciales & marketing, mamarketing ; webmaster
nagement des organisations & ressources
Profils recherchés : niveau BAC à BAC+4 humaines, technologies de l’information
recherchant un contrat en alternance, et de la communication.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
www.ineo.com
Postes proposés : diéséliste ; technicien
de maintenance électrique
Profils recherchés : de formation CAP à
BAC+2, vous justifiez d’une expérience
professionnelle réussie dans une fonction
similaire et bénéficiez de solides connaissances en maintenance (mécanique des
moteurs et produits techniques, électrique).
Technicité, relationnel client et autonomie
sont autant d’atouts qui vous permettront
d’évoluer dans ce poste et au sein de
notre groupe.
Informations complémentaires : INEO,
GROUPE GDF SUEZ, est un des leaders
français de l’intégration de solutions électriques, de systèmes d’information et de
communication.
INEO intervient pour l’industrie, le tertiaire, l’énergie, les communications,
l’aéronautique et le transport (CA annuel
de 1.971 milliard d’euros, 13 900 collaborateurs).
INEO ORRMA
(GROUPE GDF SUEZ)
stand A05
Ingénierie, études techniques
100 salariés
Base aérienne 217
91224 Brétigny-sur-Orge
Tél. : 0169886100 - Fax : 0169886110
[email protected]
www.gdfsuez.com
Postes proposés : commercial ; directeur
des opérations adjoint ; technicien logistique ; technicien textile
Informations complémentaires : INEO
ORRMA est une filiale d’INEO, Groupe
GDF SUEZ, dont l’activité est le réapprovisionnement des rechanges de matériels
aéronautiques de la défense.
INSTITUT NATIONAL
DU CYCLE
ET DU MOTOCYCLE
stand B05
Professionnalisation et pour les adultes
dans le domaine de la formation continue diplômante ou modulaire.
Implanté au Bourget, sur une surface de
5 000 m2, l’INCM, dispose de tous les
outils et savoir-faire pour répondre aux
motivations des passionnés de mécanique des 2 roues moto ou vélo.
ISD
stand D14
Ingénierie, études techniques
90 salariés
59 rue Claude Chappe
78370 Plaisir
Tél. : 0130075959 - Fax : 0130075960
[email protected]
www.isd-sa.com
Postes proposés : ingénieur électronique
; ingénieur en informatique industrielle
; ingénieur en mécanique ; ingénieur
en optronique ; ingénieur hydraulique ;
mécanicien monteur ; mécanicien poids
lourds ; mécanicien prototype ; technicien en électronique ; technicien en
informatique industrielle ; technicien en
optronique ; technicien essais véhicules ;
technicien hydraulique ; technicien mécanique ; technicien poids lourds ; technicien qualité ; technicien simulateur
Profils recherchés : candidats pour des
missions en France et à l’international,
dans les domaines tels que l’électronique, l’optronique, la mécanique, l’hydraulique, l’informatique industrielle...
Postes à pourvoir dans nos différents
domaines d’activité, études logistiques
(sûreté de fonctionnement, analyse du
soutien logistique, soutien logistique intégré...), prestations techniques et intellectuelles ou prestations de bureau d’études
(réalisation de gammes d’usinage,
réalisation de programmes d’usinage,
conception de montages d’usinage spécifiques...).
Informations complémentaires : notre
société d’ingénierie intervient depuis
plus de 25 ans dans les secteurs de la
défense, de l’aéronautique, du spatial,
des télécommunications et de l’industrie.
Enseignement secondaire technique
ou professionnel
KILOUTOU
47 rue du Commandant Rolland
93350 Le Bourget
Tél. : 0149921047 - Fax : 0149921048
[email protected]
www.incm.asso.fr
Formations proposées : mécanicien-réparateur de cycles et motocycles
Profils recherchés : formations ouvertes
dans le cadre de l’alternance, contrats
d’apprentissage ou contrats de professionnalisation et en formation continue.
Informations complémentaires : l’INCM,
organisme de formation professionnelle
de Branche spécialisé dans la préparation des diplômes d’État ou de titres
professionnels dans le domaine de la
vente et la réparation des cycles et des
motocycles, pour les jeunes par la voie
de l’Apprentissage ou des Contrats de
Location et location-bail
d’autres biens personnels
et domestiques
stand F04
2 300 salariés
Parc Europe
340 avenue de la Marne
59700 Marcq-en-Baroeul
Tél. : 0359565482
[email protected]
www.kiloutou-recrutement.fr
Postes proposés : attaché commercial ;
chargé de clientèle ; conseiller technico-commercial ; directeur de groupe
d’agences ; préparateur technique ; responsable d’agence ; responsable technique ; technicien maintenance
Profils recherchés : BTS MUC et NRC,
technico-commercial, DUT TC, école de
commerce et de gestion, débutant ou
avec une première expérience (com-
• 50 •
merce). BTS MAI, BTS électromécanique
(technique).
Informations complémentaires : KILOUTOU est une société de services à destination des professionnels et des particuliers. Numéro un de la multilocation
en France, nous mettons à disposition
de nos clients 740 références de produits au sein de notre réseau comptant
270 agences. Nous poursuivons notre
plan de développement afin d’atteindre
prochainement 300 agences ainsi que
pour toujours procurer à nos clients la
meilleure qualité de services.
L’ADAPT
stand C02
C
Accueil ou accompagnement
sans hébergement
d’adultes handicapés ou
de personnes âgées
2 500 salariés
14 rue Scandicci
93500 Pantin
Tél. : 0148101246 - Fax : 0148101244
[email protected]
www.ladapt.net
Postes proposés : directeur d’établissement ; gestionnaire paie ; infirmier ; kinésithérapeute
Informations complémentaires : L’ADAPT,
association Loi 1901 reconnue d’utilité publique et engagée au service des
personnes handicapées dans le champ
sanitaire, médico-social ainsi que dans
l’entreprise, dans un environnement multi-sites (100 établissements répartis au
niveau national, 2 500 salariés).
L’ADAPT œuvre pour la réinsertion sociale et professionnelle des personnes en
situation de handicap.
LE MONDE APRÈS
stand B17
Conseil pour les affaires et autres conseils
de gestion
6 rue Daumier
75016 Paris
Tél. : 0969805870 - Fax : 0970068560
[email protected]
www.lemonde-apres.com
Profils recherchés : vous êtes entrepreneur avec une expérience confirmée
dans des domaines variés.
Vous avez compris que le monde des
entreprises a changé.
Vous hésitez avant de créer votre entreprise et cherchez en même temps la sécurité et la continuité du salariat. Alors le
portage salarial est fait pour vous ! Nous
recherchons des consultants indépendants et motivés !
Informations complémentaires : sur notre
stand, par téléphone au 0611871741,
par email à contact@lemonde-apres.
com, comprenez la simplicité de notre
modèle tarifaire et rejoignez notre communauté de consultants pour construire
ensemble des projets et profiter de notre
marque par une présence nominative sur
notre site web.
LE MONITEUR DES TRAVAUX
PUBLICS ET DU BÂTIMENT
Édition de revues
et périodiques
500 salariés
Formation continue d’adultes
C
20 salariés
• 51 •
LES MÉTIERS DU CASINO
CERUS CASINO
stand B21
Formation continue d’adultes
C
10 salariés
82 rue de Clichy
75009 Paris
Tél. : 0825828852 (appel à 0,15€/mn)
Fax : 0472983663
[email protected]
www.cerus.fr
Postes proposés : assistant clientèle machines à sous ; croupier ; technicien de
maintenance machines à sous
Profils recherchés : formation et recrutement avec ou sans diplôme. Pas de niveau d’étude minimum. Le critère primordial est la motivation. Bonne présentation
et bonne élocution. Formations courtes et
emplois en France, Belgique, RoyaumeUni, en Europe et paquebots de croisière.
Informations complémentaires : vous êtes
à la recherche d’un métier passionnant,
évolutif et qui fait voyager ? Rejoignez
l’univers des casinos avec CERUS CASINO, leader des organismes de formation
des métiers du casino, reconnu par les
professionnels. A l’issue de la formation,
l’emploi est garanti si vous êtes sérieux et
motivés. Plusieurs solutions existent pour
financer la formation.
Employeurs
par ordre alphabétique
[email protected]
www.ecole-des-patrons.fr
Postes proposés : enseignant/formateur
Profils recherchés : exercer le métier de
patron, et si c’était ça la solution ?
Venez en discuter et trouver des solutions
adaptées avec Patrick MARI et François BERT sur le stand de L’ÉCOLE DES
PATRONS.
Recrutement d’élèves :
- par quoi suis-je attiré ? Un grand groupe ?
Une PME ? Créer ma boite ?
- ai-je l’âme d’un entrepreneur ?
- ai-je les bons outils pour réussir, les clés
Délégation Île-de-France
59 rue de la Faisanderie
75116 Paris cedex 16
Tél. : 0145381313 - Fax : 0143225871
www.conservateur.net
Postes proposés : agent général d’assurances ; agent mandataire ; conseiller
en assurance et produits d’épargne ;
conseiller en gestion de patrimoine
Profils recherchés : expérience professionnelle, motivé par le goût du contact
et de la négociation client, volontaire
pour développer un capital professionnel. Qualités relationnelles et sens des
responsabilités, intégrité morale et sens
du service. Vous souhaitez être utile et à
l’écoute des clients, travail de fidélisation
à long terme dans le secteur diversifié et
complexe de la gestion de patrimoine
(préparation de la retraite, transmission,
capitalisation).
Informations complémentaires : groupe
d’assurances mutualistes depuis 1844.
Les performances et le fort développement
de ces 5 dernières années engendrent le
recrutement de conseillers (h/f) sur Paris
et en Île-de-France. Formation assurance
initiale (un mois) ainsi qu’une formation
continue jusqu’au statut de conseiller en
gestion de patrimoine certifié.
Employeurs
par secteurs activité
stand B22
Assurance vie
Offres d’emploi
à temps partiel
L’ÉCOLE DES PATRONS
stand E04
Offres d’emploi
par famille de métiers
17 rue d’Uzès
75002 Paris
Tél. : 0140133030 - Fax : 0140135196
www.lemoniteuremploi.com
Postes proposés : architecte ; cartographe ; chargé d’affaires btp ; chef
de chantier ; chef de projet immobilier
; conducteur de travaux ; coordonnateur
SPS ; dessinateur-projeteur ; directeur
d’agence ; économiste de la construction ; ingénieur d’études btp ; ingénieur
travaux ; métreur ; responsable bureau
d’études ; responsable centre de profit ;
responsable de travaux ; technicien de
maintenance en matériel du btp ; technico-commercial (btp) ; urbaniste
Profils recherchés : LE MONITEUR et
www.lemoniteur-emploi.com s’adressent
à tous ceux qui travaillent ou souhaitent
s’orienter vers les secteurs du BTP et de
l’immobilier, du jeune diplômé au professionnel expérimenté, dans des fonctions
de conducteur de travaux, architecte,
chef de chantier, directeur d’agence,
ingénieur travaux, chef de projet immobilier, chargé d’affaires, technico-commercial, projeteur, métreur…
Informations complémentaires : LE
MONITEUR DES TRAVAUX PUBLICS ET
DU BÂTIMENT est l’hebdomadaire de
référence du secteur de la construction
et du cadre de vie. Chaque semaine,
les recruteurs du secteur privé et public
publient de nombreuses offres d’emploi
dans les pages du MONITEUR. Le site
www.lemoniteur-emploi.com, avec plus
de 150 000 visites est le premier site
emploi du BTP. Il propose plus de 1 000
offres d’emploi, des fiches métiers, des
dossiers d’actu. Et aussi de nombreuses
enquêtes régulièrement mises en ligne :
les salaires du BTP, l’emploi en région…
Retrouvez également un éventail complet
de services gratuits aux candidats (dépôt
de CV, alertes email…). Dans LE MONITEUR et sur www.lemoniteur-emploi.com,
accédez à des milliers de postes de la
construction et de l’immobilier.
LES ASSURANCES
MUTUELLES
LE CONSERVATEUR
Préparatifs
stand A19
du monde civil ?
- je sais commander, mais est-ce suffisant ? Est-ce que j’en ai toujours envie
aujourd’hui ?
- j’ai une faible expérience du commandement ? Est-ce que cela m’empêche de
créer ma boite ?
Recrutement d’intervenants indépendants
sur toute la France :
- vous devez être ou avoir été chef d’entreprise, maîtriser une méthode, une norme,
un processus, une technique, un outil
particulier, aimer transmettre votre savoir,
votre savoir-faire et votre bonheur d’être ou
d’avoir été patron, adhérer à l’esprit entrepreneurial, citoyen et confraternel véhiculé
par L’ÉCOLE DES PATRONS.
Informations complémentaires : François
BERT, ancien capitaine de la Légion
étrangère, investisseur et directeur du
pôle entreprises dans une banque,
actuellement coach RH de dirigeants et
chasseur de têtes.
Patrick MARI, fondateur directeur de
L’ÉCOLE DES PATRONS, fondateur dirigeant d’ITE-PRODUCTION Constructeur
d’organisations, diplômé de Sciences-Po
Paris, ingénieur en génie industriel.
L’ÉCOLE DES PATRONS est la première
école entièrement dédié au métier de
patron. Elle s’inscrit au cœur de la mutation socio-économique que vit actuellement notre société. Elle vise le succès des
projets d’entreprises et la réussite personnelle de l’entrepreneur.
Le gage de professionnalisme qu’elle
procure suscite la confiance des parties
prenantes (financeurs, assureurs, partenaires…).
Son programme éducatif est issu de plusieurs années de recherche et développement.
Objectifs :
- susciter des vocations, l’envie d’entreprendre, de devenir patron, de créer son
entreprise,
- enseigner et entretenir les principes fondamentaux et méthodologiques nécessaires à l’exercice du métier de patron,
- permettre à celui-ci de construire durablement son entreprise et de la transmettre,
- donner du sens à la fonction de chef
d’entreprise en faisant de ce métier un
vrai métier, avec une éthique, ses règles
de l’art et ses outils.
Tout le monde peut devenir patron.
Aucun diplôme n’est nécessaire, toutes
les personnes entreprenantes, qui ont
soif de liberté et le goût de l’effort sont
bienvenues.
L’ÉCOLE DES PATRONS oriente. Elle
contribue à ce que les élèves se tournent
en toute connaissance de cause vers les
dispositifs et organismes pouvant leur apporter les ressources, l’accompagnement
et/ou des compléments de compétences
nécessaires à la construction de leur projet d’entreprise.
La prépa au métier de patron : 5 jours.
Et si c’était ça la solution !
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 52 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
LINKS PORTAGE
stand B24
159 salariés
stand E14
Transports routiers
de fret interurbains
655 salariés
stand B12
Conseil pour les affaires
et autres conseils de gestion
75 salariés
48 allée des Érables
Villepinte
95934 Roissy CDG cedex
Tél. : 0158020993 - Fax : 0148632870
www.macadam.eu
1 200 salariés
2 rue Carnot
92151 Suresnes cedex
Tél. : 0141181920 - Fax : 0141181893
www.ville-suresnes.fr
Postes proposés : agent de surveillance
de la voie publique ; agent spécialisé
des écoles maternelles ; aide à domicile ;
animateur de centre de loisirs ; auxiliaire
de puériculture ; éducateur de jeunes
enfants ; opérateur vidéoprotection
Profils recherchés : candidats titulaires
du diplôme exigé avec des niveaux
d’expérience variés selon les postes à
pourvoir (domaines administratif, de la
petite enfance, de l’aide à la personne,
du technique, de la sécurité ou de la
culture). Nous privilégions les motivations
et la volonté des candidats à s’investir
pleinement.
Informations complémentaires : ville
proche de la Défense, SURESNES
compte 46 000 habitants et environ
1 200 agents exerçant tous types de
métiers. Facilement accessible par les
transports. N’hésitez pas à rejoindre nos
équipes sur le stand.
Retrouvez toutes nos offres d’emploi
et postulez en ligne sur www.recrute.
suresnes.fr
MANPOWER
Restauration de type rapide
23 rue de Berri
75008 Paris
Tél. : 0153043794 - Fax : 0153043528
Postes proposés : assistant en gestion
et administration du personnel ; barista
; directeur adjoint de restaurant ; hôte/
hôtesse ; manager en restaurant
Profils recherchés : gestionnaire, animateur d’équipe (directeur adjoint de
restaurant).
Ouverture, autonomie, dynamisme, sens
du client, capacité d’encadrement (manager de restaurant).
Rigoureux, bonne adaptabilité, organisé,
compétences juridiques ainsi qu’en gestion du personnel souhaitées (assistant en
gestion et administration du personnel).
Dynamique, motivé, bon relationnel,
rigoureux, sens du contact et du service
(barista, hôte/hôtesse).
Informations complémentaires : MCDONALD’S, c’est 1 195 restaurants en
France.
L’enseigne compte 63 000 salariés et
enregistre une moyenne de 30 ouvertures
de restaurant par an.
Un million et demi de repas sont servis
chaque jour dans les restaurants MCDONALD’S français.
Différents postes sont proposés par
MCDONALD’S : employé de restauration, barista, hôte/hôtesse de salle, manager et directeur adjoint de restaurant.
stand F20
Activités des agences de travail temporaire
MIDAS
13 rue Ernest Renan
92729 Nanterre cedex
Tél. : 0157662140
www.manpower.fr
Postes proposés : agent de sécurité SSIAP
1 ; attaché commercial ; cariste (CACES
1/2/3/4/5) ; comptable ; consultant
en recrutement ; contrôleur de gestion ;
mécanicien de maintenance industrielle
; mécanicien d’entretien et de maintenance d’engins de chantier et de travaux
publics ; serveur ; technicien de maintenance aéronef ; technicien de maintenance industrielle
Profils recherchés : BAC+2 à BAC+5 et/
ou 3 à 5 ans d’expérience pour intégrer
stand F12
• 53 •
Commerce de détail
d’équipements automobiles
106 avenue Jean Moulin
CS 20057
78170 La Celle-Saint-Cloud
Tél. : 0130825608
[email protected]
www.midas.fr
Postes proposés : chef de centre ; opérateur service rapide ; responsable atelier
automobile ; responsable de secteur succursale/franchise
Employeurs
par ordre alphabétique
MACADAM
Administration publique
générale
Employeurs
par secteurs activité
12 rue du Bois Chaland
91029 Évry cedex
Tél. : 0169112626
[email protected]
Postes proposés : directeur de site logistique ; responsable d’exploitation transport routier de marchandises ; technicien
d’exploitation transport de marchandises
; technicien logistique
Profils recherchés : BAC minimum, expérience de 5 ans minimum en tant que
manager d’équipe. Maîtrise des outils
informatiques et bureautiques (Excel).
Homme/femme de terrain, dynamisme,
gestion des conflits, écoute, disponibilité.
Informations complémentaires : prestataire logistique du n°1 de la restauration
rapide, nous avons 7 sites de distribution
(IDF, Beauvais, Nancy, Rennes, Aix-en-Provence, Bordeaux et Lyon) ainsi qu’un siège
social à Lisses (91).
Notre effectif se compose de 655 salariés.
Contrats en CDI temps plein.
stand E18
C
stand C05
Offres d’emploi
à temps partiel
LR SERVICES
MAIRIE DE SURESNES
MCDONALD’S
Offres d’emploi
par famille de métiers
83 boulevard du Montparnasse
75006 Paris
Tél. : 0156548200 - Fax : 0156548201
[email protected]
www.links-portage.com
Informations pratiques : LINKS PORTAGE,
société du Groupe LINKS, offre des prestations de portage salarial qui s’adressent
à des experts, formateurs, prestataires de
services intellectuels, porteurs de projets,
cadres séniors et/ou en reconversion.
LINKS PORTAGE propose des services
performants pour se libérer de tout ce qui
n’est pas son cœur de métier (installation,
immatriculation, gestion administrative et
sociale) et offre des services d’accompagnement personnalisé en matière commerciale, juridique, internet…
Plutôt que de créer votre propre entreprise, appuyez-vous sur une organisation
et un réseau reconnu pour développer et
valoriser votre activité.
Implantations à Paris, Lille, Nantes,
Rennes, Toulouse, Strasbourg, Lyon, Mulhouse, Avignon, Brest, Tours, Besançon,
Serris Val d’Europe, 1 100 consultants
actifs, 8 000 missions par an.
notre siège social, profils commerciaux
et consultants en recrutement pour notre
réseau d’agences en Île-de-France.
BAC à BAC+2 ou expérience pour les
postes en maintenance et maintenance
mécanique.
Informations complémentaires : créateur
de solutions pour l’emploi, MANPOWER
accompagne tous les candidats et toutes
les entreprises dans leurs recherches en
mettant à leur disposition un large éventail de services dans le domaine de l’emploi (travail temporaire, recrutement, formation, placement et accompagnement).
Préparatifs
Conseil pour les affaires
et autres conseils de gestion
Postes proposés : expert automobile
Profils recherchés : de préférence vous
possédez des connaissances en automobile, mais avant tout vous êtes une
personne motivée. Postes à pourvoir
dans toute la France (CDI), formation en
interne.
Informations complémentaires : fournisseur de services dans le secteur automobile. Notre cœur de métier est l’inspection de véhicules. Nos clients sont
principalement des sociétés de leasing.
Nous sommes présents dans six pays
européens avec 200 collaborateurs.
Chaque année nous réalisons plus de
200 000 inspections de véhicules.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Profils recherchés : opérateur service
rapide, CAP à BAC Pro mécanique automobile, première expérience significative
dans la mécanique.
Responsable d’atelier, CAP à BAC Pro,
expérience significative dans la mécanique.
Chef de centre, BAC à BAC+2 avec
expérience.
Responsable de secteur succursale/franchise, expérience significative en gestion
de centre de profit et en management,
idéalement dans le secteur automobile.
Des postes de niveau BAC+2 à BAC+5
sont également proposés au siège à La
Celle-Saint-Cloud (78). Une première
expérience est nécessaire.
Informations complémentaires : spécialiste de l’entretien automobile et enseigne
du Groupe MOBIVIA, MIDAS compte aujourd’hui près de 350 centres en France
et poursuit son développement national
et international.
Le concept MIDAS repose sur la combinaison d’un réseau important de franchises et d’un réseau de succursales.
MOBILITAS
stand E10
Services de déménagement 3 297 salariés
14 rue Denis Papin
95250 Beauchamp
Tél. : 0140859000
[email protected]
www.ags-demenagement.com
Postes proposés : directeur de filiale
Profils recherchés : orienté commercial,
technique et gestion avec une expérience
significative dans la logistique, forte
capacité de travail et qualités de management indispensables. Être titulaire de
la capacité de transport serait un plus.
Le poste est à pourvoir à l’international.
Informations complémentaires : leader
français dans le secteur du déménagement, 119 filiales dans le monde,
AGS accélère le développement de son
activité. Nous offrons des postes de commerciaux en Afrique ainsi qu’en Europe.
Postes à pourvoir rapidement, formation
assurée en interne.
NCH
stand F26
Commerce interentreprises
de produits chimiques
270 salariés
11 rue Benoît Malon
92150 Suresnes
Tél. : 0146975300 - Fax : 0146975302
[email protected]
www.nch.com
Postes proposés : technico-commercial
Profils recherchés : autodidacte, BAC,
débutant ou première expérience, nos
formations à notre méthode de vente et
à nos produits vous permettront de développer votre potentiel commercial.
Informations complémentaires : vocation
ou reconversion.
Intéressé pour intégrer un groupe leader
dans la maintenance industrielle, la diversité de vos expériences nous intéresse.
Véhicule personnel demandé.
Poste à temps complet.
O2 DÉVELOPPEMENT
C
stand B23
Aide à domicile
6 500 salariés
15 rue Edgar Brandt
BP 25118
72005 Le Mans cedex 01
Tél. : 0243720202 - Fax : 0243782681
[email protected]
www.o2recrute.fr
Postes proposés : assistant d’agence ;
assistant ménager ; chargé d’activité
sénior ; chargé de clientèle ; garde
d’enfant à domicile ; responsable
d’agence ; responsable de secteur
Profils recherchés : en tant qu’assistant
ménager, vous assurez l’entretien courant de la maison de particuliers en toute
autonomie (ménage, entretien du linge,
repassage), missions et horaires à définir
avec vous.
Garde d’enfant à domicile, vous assurez
la garde d’un ou plusieurs enfants de plus
de 3 ans, après l’école au domicile des
parents (jeux, toilettes, repas…) ou de
moins de 3 ans tout au long de la journée
jusqu’au retour des parents.
Responsable d’agence, vous possédez un
profil RH et commercial. Expérience commerciale de 2 ans minimum (dans le travail
temporaire, en tant que responsable d’un
magasin ou d’un rayon, dans l’immobilier,
l’hôtellerie ou la restauration…), de préférence doublée d’une expérience dans le
recrutement et/ou le management.
Responsable de secteur, vous possédez
une expérience dans la gestion d’un
centre de profit junior.
Chargé d’activité sénior, gestionnaire de
centre de profit avec expérience et/ou
diplôme BAC+2 minimum, dans le secteur de la gérontologie ou social orienté
personnes âgées.
Chargé de clientèle, première expérience en BtoC.
Assistant d’agence, vous avez une première expérience en vente/commerce
et/ou assistanat RH.
Informations complémentaires : O2,
société leader en ménage et garde
d’enfants, assure à votre domicile des
prestations d’entretien de la maison et la
garde d’enfants de plus de 3 ans après
l’école et de moins de 3 ans tout au long
de la journée.
ONET SÉCURITÉ
C
stand D17
Activités de sécurité privée
36 boulevard de l’Océan
CS 20280
13009 Marseille cedex
Tél. : 0491232196 - Fax : 0491238723
www.onet-securite.com
• 54 •
Postes proposés : agent de sécurité ;
assistant ressources humaines ; chef du
service sécurité ; commercial en sécurité
électronique ; coordinateur prestations
d’accueil ; formateur en électricité haute
et basse tension ; formateur en prévention des risques
Profils recherchés : postes à pourvoir sur
toute la France, temps complet ou temps
partiel, selon les offres.
Informations complémentaires : le
Groupe ONET, à travers ses quatre divisions et ses filiales, fédère, autour des
valeurs « respect, écoute, audace », plus
de 57 000 collaborateurs en France et à
l’international.
Notre offre diversifiée de services et d’ingénierie repose sur 14 métiers, portés au
sein de : ONET Propreté Multiservices,
ONET Technologies, ONET SÉCURITÉ,
AXXIS Ressources.
Intégrer la division sécurité du Groupe
ONET, c’est intégrer une entreprise dynamique évoluant sur un marché porteur,
celui de la sécurité.
C’est parce que nous maîtrisons l’ensemble de la chaine de sécurité que nous
pouvons déployer, chez nos clients, la
meilleure association de moyens humains
et technologiques. C’est ce savoir-faire
qui nous permet d’offrir à nos clients
une pertinence technique, économique
et sociale optimale, quels que soient
leurs besoins et les compétences qu’ils
requièrent.
Notre positionnement innovant allié à
notre culture d’entreprise et notre esprit
d’équipe nous vaut d’être parmi les leaders du marché.
Rejoignez-nous !
ONG CONSEIL
stand B14
Conseil pour les affaires
et autres conseils de gestion
C
200 salariés
60 boulevard Sébastopol
75003 Paris
Tél. : 0144788400 - Fax : 0142711218
[email protected]
www.ongconseil.com
Postes proposés : recruteur de donateurs
(pour des ONG)
Profils recherchés : sensibilité aux causes
humanitaires, écologiques ou de santé
publique (selon l’association défendue).
Dynamisme et persévérance. Bonne expression orale. Débutants acceptés.
Informations complémentaires : postes
basés à Paris et France entière, CDD d’un
mois environ, renouvelables. Horaires
: 11h à 19h, 3/4/5 jours par semaine
au choix. 5 nouvelles missions chaque
semaine. Vous irez, en équipe, à la rencontre des passants dans la rue pour leur
proposer de soutenir, par un don régulier, l’association que vous représentez.
ORANGE
stand E08
Location et location-bail
de camions
2 500 salariés
1 250 salariés
28 rue d’Arcueil
94250 Gentilly
Tél. : 0149698200 - Fax : 0149698203
www.orkyn.fr
www.recrut-orkyn.com
Postes proposés : agent de désinfection
; assistant logistique ; conseiller relation
client ; délégué commercial médical ;
diététicien ; infirmier conseil ; responsable logistique ; responsable médicotechnique ; technicien de maintenance ;
technicien installateur
Profils recherchés : BAC à BAC+5,
excellent relationnel, une expérience préalable dans le domaine médical serait
appréciée.
Informations complémentaires : leader
sur le secteur de la prestation médicale
à domicile, avec plus de 50 agences
présentes sur toute la France. Postes à
pourvoir en Île-de-France ainsi que sur
le reste de la France.
• 55 •
POINT.P - ÎLE-DE-FRANCE
stand F28
Commerce interentreprises
de bois et de matériaux
de construction
23 000 salariés
25 avenue des Guilleraies
92000 Nanterre
[email protected]
www.groupe-pointp.fr
Postes proposés : chef de cour agence
; chef d’équipe plateforme logistique ;
magasinier cariste ; technico-commercial
itinérant ; vendeur conseil
Profils recherchés : attaché technico-commercial, en relation permanente avec les
clients, il développe le portefeuille qui lui
est confié.
Vendeur conseil, à la fois technique et
commercial, son métier est au cœur
de l’activité du GROUPE POINT.P : le
négoce.
Magasinier cariste, de la réception à la
livraison chez les clients, il suit les produits de A à Z.
Chef de cour agence, son rôle est d’animer son équipe dans le but d’organiser
le stockage, le chargement et le déchargement des produits, dans le respect des
règles QSE et de s’assurer de la qualité
du service rendu par l’équipe de cour.
Chef d’équipe plateforme logistique,
il anime ses collaborateurs dans le but
d’organiser le stockage, le chargement
et le déchargement des produits, dans le
respect des règles QSE. Il est responsable
du bon fonctionnement des transports. Il
s’assure de la qualité du service rendu
par son équipe.
Informations complémentaires : filiale
du leader mondial SAINT-GOBAIN, le
Groupe POINT.P est le n°1 de la distribution de matériaux de construction
en France (1 700 points de vente, 6.5
milliards d’euros de chiffre d’affaires).
Postes en Île-de-France ainsi qu’en régions.
Employeurs
par ordre alphabétique
11 route de Tremblay
93420 Villepinte
Tél. : 0141525252 - Fax : 0141525265
[email protected]
www.petitforestier.fr
Postes proposés : assistant commercial ;
assistant de direction bilingue anglais ; carrossier ; commercial terrain ; comptable ;
conducteur convoyeur de véhicule ; exploitant ; frigoriste ; mécanicien poids lourds
; mécanicien véhicules légers ; secrétaire
Location et location-bail
d’autres biens personnels
et domestiques
113 rue Victor Hugo
92300 Levallois-Perret
Tél. : 0140877979
[email protected]
www.themarketingroup.com
Postes proposés : superviseur de centre
d’appels ; téléconseiller
Profils recherchés : bonne élocution,
dynamique, bon relationnel. Débutants
acceptés.
Informations complémentaires : tout
type de contrat, temps plein et temps
partiel. Postes basés en Île-de-France
(92/95/75).
Employeurs
par secteurs activité
stand F09
C
stand F06
Activités de centres d’appels
Offres d’emploi
à temps partiel
PETIT FORESTIER SERVICES
PHARMADOM - ORKYN’
stand B25
Offres d’emploi
par famille de métiers
6 place d’Alleray
75015 Paris cedex 15
Tél. : 0144442222
www.orange.com
www.orange.jobs
Postes proposés : chargé d’études techniques ; conseiller clientèle au téléphone
; ingénieur commercial ; ingénieur en système d’information ; ingénieur télécoms
; technicien d’intervention ; vendeur en
boutique
Profils recherchés : nous accueillons en
CDI, CDD, contrats de professionnalisation de nouveaux collaborateurs avec ou
sans expérience selon les postes.
Pour plus d’informations sur le Groupe
FRANCE TÉLÉCOM ORANGE ou pour
connaître les offres d’emploi, de stages et
de contrats d’alternance, consultez notre
site internet : www.orange.jobs
Informations complémentaires : ORANGE
est la marque phare de FRANCE TÉLÉCOM, un des principaux opérateurs de
télécommunications dans le monde. Le
groupe offre des services de communication mobile, internet et fixe à plus de 217
millions de clients dans 35 pays.
Le groupe est également l’un des leaders
mondiaux des services de communication aux entreprises et multinationales à
travers Orange Business Services.
Nos réseaux, nos produits, nos services
sont au cœur du monde numérique. Les
femmes et les hommes d’ORANGE ont
une responsabilité particulière, celle
d’accompagner nos clients partout dans
le monde et de faciliter leur vie numérique : rendre simple ce qui est complexe, transformer un défi technologique
en une aventure humaine.
ORANGE a annoncé en 2010 son objectif
de recruter 10 000 personnes en France
d’ici fin 2012. La richesse de nos métiers
nous permet de proposer à nos collaborateurs une grande diversité de parcours
professionnels. Pour cela, nous investissons
dans des programmes de formation et de
développement professionnels nombreux
et innovants, à travers des partenariats
reconnus, qui donnent à chacun de réelles
perspectives d’évolution.
PHONE-MARKETING
Préparatifs
Télécommunications filaires 169 000 salariés
Profils recherchés : le talent et la fidélité
de nos collaborateurs ont permis à notre
groupe centenaire de devenir le leader
européen de la location de matériel frigorifique.
Notre politique ressources humaines en
parfaite adéquation avec notre culture
d’entreprise et nos valeurs ouvre de
réelles perspectives d’évolution au sein
des différentes filiales du groupe en
France comme à l’étranger.
Aujourd’hui, la majorité des chefs d’atelier et des directeurs d’agence sont issus
de la promotion interne.
Donnez de nouvelles perspectives à votre
carrière.
Rejoignez le Groupe PETIT FORESTIER !
PETIT FORESTIER recrute, pour renforcer
ses équipes sur l’ensemble du territoire
français, des mécaniciens, carrossiers,
frigoristes électriciens ainsi que pour
son siège social de Villepinte (93), des
assistants, service comptabilité, commerciaux…
Contrats en CDD, CDI, stages.
Informations complémentaires : PETIT
FORESTIER est le leader de la location de
matériel frigorifique (véhicules, meubles
et containers) en Europe. Notre groupe
en pleine expansion compte : une flotte
de près de 31 000 véhicules, 17 000
meubles, 1 000 containers, un réseau
de plus de 160 agences en France et à
l’étranger, de nombreuses opportunités
sur l’ensemble de notre réseau.
«Avec PETIT FORESTIER, votre carrière
peut atteindre des sommets».
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 56 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
POLYMONT
RAS INTERIM
S.E.L.T - PARIS L’OPEN TOUR
stand D11
stand F24
stand B10
Ingénierie, études techniques 1 500 salariés
Activités des agences de travail
temporaire
105 salariés
Autres transports routiers
de voyageurs
1 avenue Pierre Lote
91380 Chilly-Mazarin
Tél. : 0169741570 - Fax : 0169741579
[email protected]
www.ras-interim.fr
Postes proposés : agent de tri ; attaché
commercial en personnel intérimaire ;
caissier ; cariste (CACES 1/3/5) ; chauffeur poids lourd et super poids lourd ;
chef de partie ; chef de rang ; conducteur
de benne à ordures ; employé de libreservice ; gestionnaire de stocks ; maçon ;
manœuvre TP ; mécanicien poids lourds
; peintre en bâtiment ; plombier ; préparateur de commandes ; téléprospecteur
Informations complémentaires : depuis
1994, RAS INTERIM & RECRUTEMENT
a développé un service unique en France
24h/24, 7j/7, qui vous permet de nous
joindre de jour comme de nuit. RAS est
une entreprise à taille humaine avec 30
agences en France dont 6 sur l’Île-deFrance (Melun, Paris 12, Paris 10, Nanterre, Roissy, Chilly), présente dans les
secteurs de l’industrie, de la logistique,
du tertiaire, du transport, de la grande
distribution, du second œuvre, du déménagement et des espaces verts. Nous
vous proposons des solutions humaines
aussi bien au niveau de l’intérim que
pour des placements en CDD, CDI.
17 rue Montgolfier
93110 Rosny-sous-Bois
Tél. : 0148549579 - Fax : 0148540341
[email protected]
www.parislopentour.com
Postes proposés : conducteur de bus
Profils recherchés : permis D et FIMO
obligatoires. Excellente présentation,
bon sens commercial, très bon relationnel. Formation interne assurée.
Informations complémentaires : PARIS
L’OPEN TOUR, 4 circuits pour découvrir Paris. Monter et descendre librement sur tout le parcours pour visiter à
votre rythme. Si vous êtes conducteur ou
conductrice et que vous correspondez au
profil recherché, rejoignez une équipe
dynamique au service d’une clientèle
internationale.
stand D01
RATP
stand E09
Transports urbains
et suburbains de voyageurs 56 000 salariés
• 57 •
108 000 salariés
1 rue Henri Becquerel
92140 Clamart
Tél. : 0145372000
[email protected]
www.slb.com/careers
Postes proposés : ingénieur de production ; ingénieur électronique ; ingénieur
en mécanique ; ingénieur logistique de
production ; ingénieur supply chain ;
ingénieur support technique ; technicien
chimie environnement en industrie ;
technicien d’entretien électromécanique
; technicien en conception électronique
; technicien en conception industrielle
et mécanique ; technicien en électricité
et électronique études et développement
; technicien en mesures physiques en
recherche-développement ; technicien
terrain et maintenance
Profils recherchés : de formation BAC+2
ou BAC+3, type BTS/IUT/ Licence Pro,
dans de nombreuses disciplines (mécanique, électronique, manufacturing,
qualité, maintenance, physique, chimie).
Solides compétences techniques.
Si vous avez un profil de technicien,
adressez votre candidature à : [email protected]
De formation BAC+5 ou PhD (doctorat),
type école d’ingénieur ou université,
dans de nombreuses disciplines (mécanique, électronique, software, software
embarqué, physique, chimie). Solides
compétences techniques et bonne maitrise de l’anglais requises.
Si vous avez un profil d’ingénieur, postulez sur notre site: www.slb.com/careers
Employeurs
par ordre alphabétique
54 quai de la Râpée
75599 Paris cedex 12
Tél. : 0158782020 - Fax : 0158761497
www.ratp.fr/recrutement
Postes proposés : acheteur ; automaticien ;
chargé d’affaires travaux électricité ; chef
de projet infrastructure ; conducteur de
bus ; dessinateur-projeteur ; développeur
informatique ; ingénieur en mécanique ;
ingénieur sécurité système ; intégrateur systèmes ; maître d’œuvre en informatique ;
maître d’œuvre système informatique ; responsable d’équipe de maintenance voies
; responsable d’études voies ; responsable
maintenance ; spécialiste ascensoriste ;
spécialiste système électronique ; technicien systèmes électroniques
Profils recherchés : quels que soient votre
parcours et votre savoir-faire, sans diplôme,
CAP, BAC Pro, jeune diplômé ou expérimenté (BAC+2 à BAC+5), nous misons avant
tout sur votre personnalité, votre motivation
et votre volonté de vous impliquer dans un
groupe présent en France ainsi qu’à l’international, en pleine transformation.
Informations complémentaires : une formation ainsi qu’une qualification sont
mises en œuvre pour vous faire évoluer
et progresser au long de votre carrière.
Le métier de conducteur de bus est également accessible en contrat de professionnalisation.
Ingénierie,
études techniques
Employeurs
par secteurs activité
1 bis rue du Petit Clamart
Vélizy Plus
78941 Vélizy cedex
Tél. : 0140837575 - Fax : 0146303962
[email protected]
www.qualiconsult.fr
Postes proposés : coordonnateur SPS ;
coordonnateur SSI ; ingénieur bâtiment ;
ingénieur génie civil
Profils recherchés : expérience d’au
moins 5 ans dans le bâtiment, en
conduite de travaux par exemple (coordonnateur SPS).
Brevet de prévention, connaissance des
systèmes de sécurité et de protection
incendie (coordonnateur SSI).
BAC+5 ingénieur (ingénieur bâtiment,
ingénieur génie civil).
Informations complémentaires : acteur
majeur depuis plus de 25 ans dans le
domaine du contrôle technique et de la
maintenance des constructions, QUALICONSULT offre aux maîtres d’ouvrages
une expertise technique visant la prévention des risques.
Partenaire expérimenté, le Groupe QUALICONSULT (1 500 collaborateurs, 100
agences dans le monde, 135 millions
d’euros de CA) poursuit la croissance de
son activité en France et à l’international
en respectant des valeurs essentielles
pour sa qualité de service : assistance
technique, réactivité et relation personnalisée avec ses clients.
Dans le cadre de son développement,
QUALICONSULT recrute en Île-de-France
et en province.
stand D20
Offres d’emploi
à temps partiel
Analyses, essais et inspections
techniques
1 500 salariés
SCHLUMBERGER
Offres d’emploi
par famille de métiers
QUALICONSULT
150 salariés
Préparatifs
106 avenue Jean Moulin
78170 La Celle Saint Cloud
Tél. : 0130825300 - Fax : 0130825301
[email protected]
www.polymont.fr
Postes proposés : architecte (industrie)
; chargé d’affaires approvisionnement
; chargé d’affaires logistique ; chargé
d’affaires montage ; chargé d’affaires
ordonnancement ; chargé d’affaires
usinage ; dessinateur industriel ; électricien de maintenance ; électromécanicien ; hydraulicien ; mécanicien ; pilote
conception ; projeteur ; technicien de
maintenance ; technicien essais ; technicien qualité
Informations complémentaires : POLYMONT, fort de ses 1 500 collaborateurs
dans le monde, réalise depuis 34 ans
des prestations de service réparties dans
des pôles d’expertise en ingénierie produit/process et installations industrielles,
en industrialisation, transferts et maintenance industrielle.
C
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Informations complémentaires : SCHLUMBERGER est le premier fournisseur mondial de technologies, de services de
gestion intégrée de projets et de solutions
d’information pour les clients de l’industrie pétrolière et gazière internationale.
Fort de près de 108 000 collaborateurs
de plus de 140 nationalités, dans près de
80 pays, SCHLUMBERGER fournit la plus
large gamme de produits et de services
que peut offrir l’industrie au marché de
l’exploration-production.
SEVEN
SPIE
stand F08
stand A21
Agences immobilières
80 salariés
660 bis route de Paris
BP 70133
80001 Amiens cedex 1
Tél. : 0810771177 (appel local depuis
un poste fixe)
www.seven-conseil.fr
Postes proposés : agent commercial en
immobilier ; conseiller commercial
Profils recherchés : commercial. Aisance
SECOMAT
relationnelle, excellente présentation,
rigueur, autonomie.
INGÉNIERIE INDUSTRIELLE
stand D09
Informations complémentaires : formation
aux produits et aux techniques de vente à
Ingénierie, études techniques 500 salariés
l’arrivée dans l’entreprise. Accompagnement du back office au siège. Clientèle
305 rue Gustave Eiffel
de particuliers qui souhaite être conseil76330 Notre-Dame-de-Gravenchon
Tél. : 0232841430 - Fax : 0235388030 lée sur sa fiscalité/son patrimoine.
[email protected]
Postes basés en Île-de-France, Pays-dewww.secomat.fr
Loire, Nord-Pas-de-Calais, Picardie,
Postes proposés : dessinateur-projeteur ; Champagne-Ardenne, Franche-Comté.
ingénieur projet ; superviseur de travaux
Profils recherchés : BAC+2 à diplôme
SODEXO
d’ingénieur, débutant et confirmé.
Informations complémentaires : SECO- stand E20
MAT INGÉNIERIE INDUSTRIELLE, 500 Restauration collective
sous contrat
37 000 salariés
personnes en France et à l’export.
SEGEX
stand A22
Construction d’autres bâtiments 850 salariés
4 boulevard Arago
91320 Wissous
Tél. : 0169811800 - Fax : 0169811801
[email protected]
www.segex.fr
Postes proposés : chargé d’études de prix
; chef d’équipe paysagiste ; comptable ;
conducteur d’engins de travaux publics ;
dessinateur projeteur hydraulique ; dessinateur-projeteur du btp ; directeur matériel ; jardinier ; maçon coffreur boiseur
; mécanicien d’engins de chantier et de
travaux publics ; métreur
Profils recherchés : expérience impérative dans le domaine des travaux publics
(génie civil, assainissement, VRD…).
Expérience en espaces verts, mécanique
TP, fontainerie, pour les filiales spécialisées.
Informations complémentaires : PME spécialisée dans les travaux publics (850
personnes, CA de 130 millions d’euros)
dont les différentes activités sont l’aménagement urbain, le génie civil, le VRD, les
espaces verts, l’électricité et la fontainerie, réparties sur 4 sites en Île-de-France.
Une croissance importante est prévue
dans les prochaines années.
24 boulevard des Îles
92130 Issy-les-Moulineaux
Tél. : 0174710000 - Fax : 0174710219
www.sodexo.com
Postes proposés : chef de cuisine ; chef
gérant de restaurant de collectivité ; cuisinier ; second de cuisine ; technicien
maintenance
Profils recherchés : diplômé en restauration (CAP, BEP, BAC Pro ou BTS), véritable sens du service.
Diplômé BAC Pro, BTS maintenance.
Informations complémentaires : les collaborateurs de SODEXO s’engagent à
améliorer la qualité de vie des adultes au
travail, enfants, étudiants, personnes âgées
ou handicapées, patients qu’ils accueillent
chaque jour au sein de 3 000 sites.
Travaux d’installation
électrique dans tous locaux 29 000 salariés
28 bis boulevard Ornano
93285 Saint-Denis cedex
Tél. : 0148134242
www.spie.com
Postes proposés : assistant responsable
d’affaires ; dessinateur-projeteur d’études
en électricité-électronique ; responsable
d’affaires ; technicien études de prix ;
technicien maintenance
Profils recherchés : CAP à BAC+5, débutant ou confirmé, dans les domaines
électrotechnique, énergétique, froid et
climatisation selon les postes.
Informations complémentaires : spécialiste des domaines du génie électrique,
mécanique et climatique, de l’énergie
et des communications et des infrastructures, SPIE aménage le cadre de vie et
contribue à le faire évoluer en accompagnant les collectivités et les entreprises dans la conception, la réalisation,
l’exploitation et la maintenance de leurs
installations.
STEF-TFE
stand E11
Transports routiers
de fret interurbains
15 000 salariés
93 boulevard Malesherbes
75008 Paris
Tél. : 0140742900 - Fax : 0140742903
www.stef-tfe.com
Postes proposés : chef d’équipe ; préparateur de commandes ; responsable
logistique
Profils recherchés : expérience indispensable dans le management de proximité
pour les postes de chef d’équipe et de
responsable logistique. Concernant le
poste de préparateur de commandes, aucun diplôme n’est demandé mais le futur
collaborateur doit être résistant physiquement et savoir lire, écrire et compter.
Informations complémentaires : en se
concentrant sur les métiers de la logistique
du froid, le Groupe STEF-TFE est devenu
SOFLOG-TELIS
le spécialiste européen de la logistique
stand A13
sous température dirigée. Aujourd’hui,
seul STEF-TFE peut proposer une offre
Fabrication d’emballages
complète de solutions en transport, logisen bois
1 200 salariés
tique et systèmes d’information, pour tous
Tour d’Asnières
les produits alimentaires comme pour les
4 avenue Laurent Cély
produits les plus sensibles. Cette chaîne
92600 Asnières-sur-Seine
de service unique, portée chaque jour
Tél. : 0141322850 - Fax : 0141322450
par ses 15 000 salariés répartis dans
[email protected]
plus de 220 sites à travers l’Europe, fait
de ce groupe le partenaire économique
www.soflog-telis.com
Postes proposés : cariste ; gestionnaire digne du plus haut degré de confiance.
de stocks ; ingénieur d’études ; ingénieur
méthodes ; middle manager ; préparateur de commandes ; responsable de site
Informations complémentaires : près
d’une cinquantaine de sites sur l’ensemble du territoire national dont les besoins de main-d’œuvre qualifiée peuvent
offrir de réelles opportunités d’évolution
à ceux qui souhaitent relever des défis.
• 58 •
STUDEC
SUPPLAY
stand D04
stand F23
433 salariés
SUPÉLEC
stand B04
Enseignement supérieur
310 salariés
400 salariés
17 boulevard Maurice Berteaux
78300 Poissy
Tél. : 0130655858
[email protected]
www.supplay.fr
5 rue Paul Vaillant-Couturier
951000 Argenteuil
0139479380
[email protected]
Postes proposés : agent de confection
; bancheur ; cariste ; chargé d’affaires
électricité industrie ; chaudronnier ;
chauffeur poids lourd et super poids
lourd ; chef de partie ; chef de secteur
; chef d’équipe production ; commis
de cuisine ; conditionneur sur machine
; conducteur de lignes automatisées ;
conducteur d’engins ; conseiller clientèle
bilingue ; déménageur ; électricien industriel ; malaxeur/mélangeur ; mécanicien
; menuisier ; monteur en constructions
métalliques ; opérateur de production ;
préparateur de commandes ; régleur ;
technicien de maintenance ; technicien
diagnostic électricité ; technicien SAV ;
tourneur-fraiseur
Profils recherchés : CAP à BAC+2 avec
expérience dans les secteurs industriels,
métallurgie, transport logistique et administratif, vente.
Informations complémentaires : SUPPLAY,
agence de travail temporaire généraliste,
s’appuie sur plus de 40 ans d’expérience
dans les ressources humaines (intérim,
CDD, CDI).
Les postes sont à pourvoir dans le département 78, contactez l’agence SUPPLAY
de Poissy ainsi que dans les départements 92 et 95, contactez l’agence SUPPLAY d’Argenteuil.
TECHNICAL FIELD
SERVICES INTERNATIONAL
stand D07
Autres activités de soutien
aux entreprises
280 salariés
Employeurs
par ordre alphabétique
• 59 •
Employeurs
par secteurs activité
41 boulevard Vauban
78280 Guyancourt
Tél. : 0161373525 - Fax : 0161380296
[email protected]
www.tfsi-ltd.com
Postes proposés : chef de fabrication
en industrie de transformation ; chef
d’équipe (montage mécanique) ; électricien instrumentaliste ; électromécanicien
de systèmes d’armes missiles ; pilote
d’hélicoptère ; technicien avionique
maintenance aéronautique ; technicien
de maintenance en instruments de bord
d’aéronefs ; technicien de maintenance
radar ; technicien en télécommunications
; technicien frigoriste ; technicien mécanique turbine/moteur
Profils recherchés : tous les postes
concernent essentiellement le domaine
Marine de défense et sont accessibles
avec au minimum un diplôme BAC+2,
voire BAC+5 ou équivalent civil ou militaire, mais surtout avec une expérience
prouvée de 3 à 5 ans dans le domaine
correspondant.
Par ailleurs, tous les postes en aéronautique requièrent également une Licence
et/ou une Qualification de type QT civile
ou militaire, valide ou revalidable. Tous
les postes sont à pourvoir à l’international.
Informations complémentaires : filiale
de ASSYSTEM depuis 8 ans, TECHNICAL FIELD SERVICES INTERNATIONAL
TALORIG
a été créée par le Groupe THALES pour
stand B26
répondre à ses besoins en expertise techConseil pour les affaires
nique et management des ressources de
et autres conseils de gestion
gros contrats d’assistance technique au
Moyen-Orient. TFSI a développé son
Novapole
savoir-faire, son image ainsi que ses
2 rue de la Croix Lormel
équipes pour accompagner les princi22190 Plérin
paux industriels européens et opérateurs
Tél. : 0296745947 - Fax : 0296768812 locaux dans leurs réalisations au grand
[email protected]
export pour les secteurs d’activité comme
www.talorig.fr
l’aéronautique, la défense, les télécomProfils recherchés : l’offre de TALORIG munications, l’énergie/environnement,
s’adresse aux personnes désirant exercer l’industrie, le transport.
et développer une activité professionnelle
en tant qu’intervenant autonome sous
statut salarié, dans un objectif ponctuel TEMIS
ou à long terme. Vous voulez développer stand B20
durablement une activité de conseil, de
prestation de services, de commercial, Formation continue d’adultes 600 salariés
en conservant votre autonomie, mais en
vous déchargeant de toutes contraintes 46 rue Marcel Grosménil
administratives. Vous souhaitez créer 94800 Villejuif
votre activité sans créer de structure juri- Tél. : 0142111920 - Fax : 0142111939
dique. Vous souhaitez retrouver une acti- [email protected]
www.temis.fr
vité professionnelle durable.
Informations complémentaires : nos Postes proposés : agent de comptage ;
domaines d’intervention sont le mana- convoyeur de fonds
gement et l’organisation, les ressources
Offres d’emploi
à temps partiel
Plateau de Moulon
3 rue Joliot-Curie
91192 Gif-sur-Yvette cedex
Tél. : 0169851202 - Fax : 0169851349
[email protected]
www.supelec.fr/fc
Formations proposées : architecte système d’information ; ingénieur d’affaires
en énergie ; ingénieur d’études systèmes
; ingénieur sécurité informatique ; ingénieur soutien logistique intégré
Profils recherchés : titulaire d’un diplôme
BAC+5.
Titulaire d’un diplôme de niveau BAC+4
justifiant d’au moins 3 années d’expérience professionnelle dans le domaine.
Des dérogations laissées à l’acceptation
du jury pourront être accordées à des
candidats ne répondant pas aux critères
ci-dessus.
Informations complémentaires : SUPÉLEC, grande école d’ingénieur considérée comme la référence dans le domaine
des sciences de l’information, de l’énergie et des systèmes. Depuis 50 ans,
l’école propose des formations adaptées
aux cadres dirigeants, ingénieurs et techniciens supérieurs.
Nous proposons cinq formations diplômantes de Mastères Spécialisés :
Ingénieur d’affaires pour les marchés
de l’énergie, Soutien logistique intégré
des systèmes complexes, Management
de projets et ingénierie des systèmes,
Architecte des systèmes d’information,
Cybersécurité.
Ainsi qu’un certificat de qualification professionnelle d’Architecte technique des
systèmes d’information référencé par le
FAFIEC.
Activités des agences
de travail temporaire
Offres d’emploi
par famille de métiers
19 avenue Paul Vaillant-Couturier
94200 Ivry-sur-Seine
Tél. : 0177747200 - Fax : 0177747299
[email protected]
www.studec.fr
Postes proposés : chef de projet ingénierie ; ingénieur commercial ; ingénieur
en conception et développement informatique ; ingénieur formateur (industrie)
; ingénieur soutien logistique intégré ;
rédacteur technique ; traducteur
Profils recherchés : de formation BAC+3
à BAC+5, débutant ou expérimenté.
Connaissances techniques : aéronautique, ferroviaire, défense, télécommunications, électronique, énergie. Maîtrise
de l’anglais technique. Annonces détaillées sur notre site.
Informations complémentaires : société
de services de 433 personnes implantée
en France et à l’étranger, spécialisée
dans l’ingénierie documentaire et les
études scientifiques et techniques.
Préparatifs
Ingénierie, études techniques
humaines, les systèmes d’information et
les télécoms, les risques et la sécurité, le
supply chain management, l’environnement, les études économiques, la communication, le marketing/publicité, l’action
commerciale.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
Profils recherchés : motivation, permis
PL si possible, avec ou sans expérience,
absence d’antécédents de police ou de
justice (convoyeur de fonds).
Motivation, expérience si possible,
absence d’antécédents de police ou de
justice (agent de comptage). Détenir le
CQP convoyeur de fonds serait un plus.
Informations complémentaires : postes
à pourvoir sur Orly (94), Levallois (92)
ainsi qu’à Aulnay-sous-Bois (93).
TLF
stand E17
Transports routiers
de fret de proximité
C
38 salariés
Immeuble Diapason
218 avenue Jean Jaurès
75019 Paris
Tél. : 0153684040 - Fax : 0153684099
www.e-tlf.com
Postes proposés : chauffeur poids lourd
; chauffeur poids lourd et super poids
lourd ; chauffeur-livreur ; préparateur de
commandes
Profils recherchés : sens du service, excellent relationnel, esprit d’équipe, disponibilité, bonne présentation, sérieux, rigueur, ponctualité. Permis B depuis plus de
2 ans. Poste jour/nuit, proche banlieue
75, courte distance et grand routier.
Informations complémentaires : le stand
réunira aux côtés de la Fédération des
Entreprises de Transport et de Logistique
de France (TLF), le leader national de la
logistique du dernier kilomètre Star’s services ainsi que le réseau national de distribution technique à forte valeur ajoutée
de matériels sensibles Distritec.
TNS-SOFRES
stand C09
Études de marché et sondages 600 salariés
8 rue Paul Vaillant-Couturier
92240 Malakoff
Tél. : 0140926666
[email protected]
[email protected]
www.tns-sofres.com
Postes proposés : enquêteur au téléphone
; enquêteur face à face
Profils recherchés : enquêteur au téléphone, vous êtes disponible le soir de
17h à 21h et le samedi matin. Vous avez
le niveau BAC+2 et une bonne élocution.
Débutants acceptés. Vous êtes rigoureux
et avez le goût du travail en équipe.
Lieu de travail : 8/16 rue Paul Vaillant
-Couturier, Malakoff (92).
Horaires : les enquêtes ont lieu du lundi
au vendredi de 17h à 21h et le samedi
de 9h30 à 13h auprès des particuliers.
Nous vous proposons une formation
adaptée, un statut d’enquêteur vacataire,
un paiement à l’heure travaillée, indemnité transport.
Adressez votre candidature (CV + lettre
de motivation) par e-mail à recrutement.
[email protected] en précisant
en objet, la référence «salon/tél». Votre
candidature sera traitée en priorité.
Enquêteur face à face, vous êtes disponible immédiatement et durablement.
Vous habitez Paris ou la région parisienne (véhicule souhaité en RP). Vous
avez le niveau BAC+2, débutant accepté, une bonne présentation, le sens du
contact et une bonne élocution. Non réfractaire au porte à porte, vous réaliserez
des enquêtes auprès des particuliers sur
des sujets variés, à leur domicile, et ponctuellement des enquêtes en magasins ou
des visites mystères. Vous êtes autonome,
mobile, dynamique.
Nous vous assurons une formation d’une
journée à Montrouge (92). Votre statut
est celui de salarié vacataire, paiement
au questionnaire ou à l’heure travaillée,
remboursement des frais.
Adressez votre candidature (CV + lettre
de motivation) par e-mail à [email protected] en précisant en
objet, la référence «salon/faf». Votre
candidature sera traitée en priorité.
Informations complémentaires : TNSSOFRES, leader français des études
marketing et d’opinion vous propose
de rejoindre ses équipes pour exercer
le métier d’enquêteur, soit au téléphone,
soit en face à face.
UFF
stand E03
Autres activités auxiliaires
de services financiers
hors assurance et caisses
de retraite
1 100 salariés
32 avenue d’Iéna
75783 Paris cedex 16
Tél. : 0140696311 - Fax : 0140696511
[email protected]
www.unionfinancieredefrance.fr
Postes proposés : conseiller en gestion de
patrimoine
Profils recherchés : avant tout des talents
commerciaux !
Vous prospectez et créez une clientèle
de particuliers à revenus significatifs ou
à potentiel. Après une étude approfondie de la situation de votre client, vous
proposez des préconisations d’investissements adaptées et personnalisées, vous
favorisez l’accroissement des actifs de
vos clients.
Présent(e) sur le terrain, tourné(e) vers
l’action, vous aimez la conquête des nouveaux clients. Fortement orienté(e) client,
le conseil est une valeur forte à vos yeux.
Vous mettez vos qualités relationnelles au
service de vos clients et prospects. Autonome et persévérant(e), vous êtes doté(e)
d’une grande capacité de travail.
Informations complémentaires : premier
réseau de salariés dédiés au conseil en
gestion de patrimoine, l’UFF est présente
sur le marché français depuis plus de
40 ans à travers une gamme complète
de produits d’investissements (financiers,
immobiliers, assurance vie…).
L’UFF déploie une stratégie de développement à moyen terme visant à renforcer
• 60 •
sensiblement sa position auprès de la
clientèle patrimoniale et entrepreneuriale.
À L’UFF, développement rime avec recrutement, 300 postes de conseillers en gestion de patrimoine H/F sont à pourvoir
en 2011/2012 dans le cadre d’un CDI
sur l’ensemble du territoire.
UMIH FORMATION
stand E21
Formation continue d’adultes
211 rue de l’Université
75007 Paris
Tél. : 0142664447 - Fax : 0145513221
[email protected]
www.umihformation.fr
Formations proposées : agent de sécurité
; assistant de manager (hôtellerie-restauration) ; réceptionniste en hôtellerie
Profils recherchés : UMIH FORMATION
propose des formations (Certificat de
Qualification Professionnel) par alternance destinées aux 16/25 ans et demandeurs d’emploi de plus de 26 ans
ainsi que des formations courtes destinées aux professionnels de la branche.
Informations complémentaires : UMIH
FORMATION est née en 2002 par la
volonté de l’UMIH, premier syndicat
patronal de l’Hôtellerie-Restauration-Cafés-Discothèques…
L’UMIH FORMATION s’est imposée rapidement comme un leader de la formation
professionnelle du secteur de l’industrie
hôtelière en formant plus de 20 000 stagiaires par an et en organisant plus de
1 200 stages sur l’ensemble du territoire
national.
UNÉO MUTUELLE SANTÉ
C
stand E02
Autres assurances
430 salariés
48 rue Barbès
92542 Montrouge cedex
[email protected]
Postes proposés : administrateur systèmes d’information ; chirurgien-dentiste
; conseiller clientèle en assurances ; journaliste
Profils recherchés : BAC à BAC+2,
expérience souhaitée de 6 mois dans le
domaine concerné.
Informations complémentaires : CDD
transformable en CDI. Postes basés à
Montrouge ainsi qu’à Brest.
URSSAF DE PARIS
stand C08
Activités générales de sécurité sociale
22 rue de Lagny
93518 Montreuil cedex
Tél. : 0154936886
Informations pratiques : l’URSSAF est
un organisme de droit privé chargé
d’une mission de service public qu’est le
recouvrement des cotisations de sécurité
Transports fluviaux de passagers 66 salariés
Commerce interentreprises
de matériel électrique
22 000 salariés
• 61 •
C
1 499 salariés
64 avenue Colmar
92500 Rueil
Tél. : 0146952000 - Fax : 0146952103
[email protected]
www.vinci.com
Postes proposés : agent de sécurité ; agent
multiservices ; conducteur de travaux ;
frigoriste ; monteur électricien ; plombier
chauffagiste ; technicien de maintenance ;
technicien de maintenance multitechnique
; technicien en électricité ; technicien en
froid et climatisation ; tuyauteur-monteur
Profils recherchés : BAC Pro à BAC+2
dans les domaines du génie électrique,
génie climatique/énergétique ou électrique, maintenance.
BEP, BAC Pro, BAC+2 électrotechnique,
connaissance courants forts, courants
faibles ou CVC.
BAC+5 (ingénieur) ou BAC+2 génie électrique, génie climatique.
Formation technique (ingénieur ou BTS
génie électrique ou équivalent, génie
climatique).
Professionnel du service.
Informations complémentaires : VINCI FACILITIES (7 000 salariés dans le monde)
est spécialiste du Facility Management et
de la maintenance multitechnique.
VOLVO TRUCKS
stand F16
Commerce d’autres véhicules
automobiles
700 salariés
Île-de-France
ZAC du Pérou
91300 Massy
Tél. : 0169747805 - Fax : 0169747899
[email protected]
www.volvotrucks.fr
Postes proposés : carrossier-peintre ; chef
d’équipe atelier poids lourd ; magasinier
en pièces poids lourd ; mécanicien de
maintenance des véhicules industriels ;
réceptionnaire
Profils recherchés : CAP, BEP, BAC mécanique véhicules industriels, débutant ou
confirmé (mécanicien). CAP, BEP, BAC
Pro carrosserie, peinture (carrossierpeintre). BTS MUC, excellente présentation, sens du service (chef d’équipe).
Informations complémentaires : leader
mondial sur le marché du véhicule industriel, travailler chez VOLVO c’est avant
tout avoir la passion du service et être le
meilleur partenaire de nos clients.
C’est faire siennes les trois valeurs fondatrices de l’entreprise : qualité, sécurité,
environnement. C’est enfin la volonté
d’améliorer chaque jour nos produits et
services pour assurer la totale satisfaction
de nos clients.
Plus de 100 000 collaborateurs relèvent
chaque jour avec nous ce challenge.
Pourquoi pas vous ?
Employeurs
par ordre alphabétique
Bâtiment Le Latitude
770 avenue Alfred Sauvy
34470 Pérols
Tél. : 0467207100 - Fax : 0467207899
[email protected]
www.vestas.fr
Postes proposés : chef de projet ; technicien de maintenance
Profils recherchés : BAC Pro ou BTS en
maintenance industrielle ou électrotechnique avec une expérience en maintenance ou supervision de chantiers de 3
ans minimum exigée, aptitude au travail
en hauteur, anglais technique exigé, mobilité géographique, esprit d’équipe et
sécurité au travail. Diplôme d’ingénieur
ou école de commerce avec expérience
en management d’équipe, négociation
de contrats de maintenance, gestion de
projets d’exploitation industrielle ou coordination d’actions HSE, anglais lu/écrit/
parlé exigé, dynamisme, implication,
rigueur, autonomie.
Informations complémentaires : d’origine
danoise, le Groupe VESTAS est le leader
mondial de la technologie éolienne. Avec
plus de 22 000 employés répartis dans
le monde entier, VESTAS est présent en
France depuis 2002 et emploie plus de
230 personnes sur Paris, Montpellier et
ses 7 centres régionaux de maintenance.
Vous souhaitez acquérir une expérience
au sein d’un groupe international orienté
vers le respect de l’environnement, rejoignez-nous !
Travaux d’installation
d’équipements thermiques
et de climatisation
Employeurs
par secteurs activité
Port de Suffren
75007 Paris
Tél. : 0144180803 - Fax : 0147057453
Tél. : 0144181951
[email protected]
www.vedettesdeparis.com
Postes proposés : agent d’accueil touristique ; chef mécanicien ; mécanicien
Profils recherchés : de formation BAC+2/
BTS ou formation interne en maintenance
avec une expérience de 5 ans minimum
notamment dans l’encadrement d’une
équipe. Vous assurez la mise en œuvre et
le suivi de l’ensemble de la maintenance
d’une flotte de 11 bateaux fluviaux de
transport de passagers et d’un ponton,
vous encadrez également une équipe de
4 personnes. Bonne connaissance des
installations sécurité de chaque bateau.
Sens des responsabilités. Poste en CDI
(chef mécanicien).
Formation BAC Pro ou CAP mécanique
avec une expérience dans un poste similaire vous permettant d’être autonome
rapidement. Bonnes connaissances théoriques en mécanique moteur et électricité,
maintenance de nos bateaux : diagnostic
stand F18
stand A03
Offres d’emploi
à temps partiel
stand E15
VESTAS
VINCI FACILITIES
Offres d’emploi
par famille de métiers
VEDETTES DE PARIS
des pannes, remise en état, contrôle des
installations électriques et électromécaniques. Poste en CDI (mécanicien de
maintenance).
Titulaire d’une formation BAC+2 dans
le tourisme, bilingue (anglais), une autre
langue est un plus. Sens de l’organisation, bonne présentation, expérience
dans un poste similaire. Accueil des
passagers, renseigner la clientèle sur nos
produits, vente de tickets pour croisière
d’une heure en bateau. Poste en CDI
(agent d’accueil/caissier polyvalent).
Informations complémentaires : VEDETTES DE PARIS et de l’Île-de-France
est présent sur les secteurs du transport
fluvial de passagers.
VEDETTES DE PARIS emploie près de
soixante-dix salariés et transporte annuellement plus de 500 000 passagers
à bord de ses 5 bateaux, au départ du
port de Suffren, au pied de la Tour Eiffel,
et plus de 400 000 passagers à bord
de 3 vedettes électriques appartenant à
ICADE au parc du Millénaire. Les postes
recherchés par l’entreprise sont basés à
Paris 7e.
Préparatifs
sociale et depuis peu, celui de l’assurance chômage. L’URSSAF de Paris-région parisienne recouvre annuellement
près de 85 milliards d’euros, son siège
se situe à Montreuil (93) et les activités de
recouvrement et de contrôle sont assurées
au sein de directions départementales
situées dans Paris intra-muros, ainsi que
les petite et grande couronnes.
Le contrôle est réalisé dans les entreprises par des équipes d’inspecteurs du
recouvrement affectées par département,
cependant le périmètre d’action de l’inspecteur peut concerner l’intégralité de la
région parisienne. Il s’agit pour l’URSSAF
de s’assurer de la conformité des cotisations versées par l’employeur et du respect du calendrier des versements.
À cette occasion, l’inspecteur joue un rôle
important dans la lutte contre le travail
dissimulé et plus généralement, contre
les fraudes. Son activité s’exerce dans le
cadre d’une large autonomie et fait appel à une expertise développée dans le
cadre d’une formation en alternance intégralement assurée par l’URSSAF durant
une période de 15 à 18 mois.
Qu’il soit rémunéré par l’URSSAF ou
par l’autorité militaire, le stagiaire
signe un CDI à l’issue de sa formation
réussie. Comme tous les agents relevant
du régime général de sécurité sociale,
l’inspecteur bénéficie des avantages de
sa convention collective de travail et du
comité d’entreprise.
Le recrutement des inspecteurs est annuel,
le calendrier pour la prochaine campagne n’est pas encore fixé. L’URSSAF
souhaite faire connaître cette opportunité
aux militaires en recherche de reconversion, désireux de s’investir dans une
mission épanouissante au service des
valeurs qu’ils ont déjà su promouvoir.
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
• 62 •
Préparatifs
Offres d’emploi
par famille de métiers
Offres d’emploi
à temps partiel
Employeurs
par secteurs activité
Employeurs
par ordre alphabétique
• 63 •
EMPLOYEURS PAR ORDRE ALPHABETIQUE
WEBHELP COMPIÈGNE
stand B16
Activités de centres d’appels
270 salariés
2415 avenue Octave Butin
60280 Margny-lès-Compiègne
Tél. : 0139265780 - Fax : 0344425525
[email protected]
www.webhelp.fr
Postes proposés : conseiller clientèle ; formateur ; superviseur de centre d’appels ;
technicien hotline
Informations complémentaires : WEBHELP est le spécialiste de la gestion de la
relation client, avec 7 500 collaborateurs
répartis sur 20 sites en France, Roumanie
et Maroc.
En France, 2 500 collaborateurs à travers 8 centres d’appels, assurent la gestion des contacts clients pour de multiples
sociétés.
INDEX PARTENAIRES EMPLOI
Ê Sites emploi partenaires
www.anolir.org
www.cafecontactemploi.fr
www.commando-air.com
www.lemarchedutravail.fr
• 64 •
www.leparisien.fr
www.objectifemploi.fr
www.parisjob.com
www.recrut.com
La 7e édition du forum « Carrefour Emploi Défense Mobilité » du 22 novembre 2011 vient clôturer
une année riche en événements, celle de l’arrivée à maturation d’un service à compétence nationale,
une organisation pérenne, reconnue et saluée en dehors du ministère.
Depuis déjà plus de deux ans d’existence, Défense Mobilité, l’agence pour l’emploi de la Défense
poursuit avec la même énergie un objectif immuable : l’accompagnement des militaires quittant
l’institution, en leur donnant les moyens de réaliser une seconde carrière dans la vie civile.
Les résultats obtenus en 2009 et 2010 ont su démontrer l’intérêt de la création de Défense
Mobilité pour l’ensemble de notre ministère. Ce service unique à compétence nationale, sous l’autorité
de la direction des ressources humaines du ministère de la défense (DRH-MD), place l’accès
à l’emploi privé ou public au cœur de son offre de service et se positionne comme interlocuteur
privilégié des candidats à la reconversion et des recruteurs potentiels.
En effet, Défense Mobilité, qui s’attache à réaliser la meilleure adéquation entre les candidatures
et les offres d’emploi proposées, a su s’imposer comme le point de contact unique des entreprises
et des trois fonctions publiques. Elle s’attache à renforcer son réseau d’entreprises partenaires
afin de pouvoir faire des candidats à la reconversion les premiers bénéficiaires des effets de la
relance et des plans de recrutement.
Ouvert aux militaires préparant activement leur transition professionnelle, aux conjoints du personnel
militaire et civil de la défense, mais aussi au personnel civil en recherche d’un emploi dans le secteur
privé, ce forum rassemble près de 150 entreprises, tous secteurs confondus, dont certaines ont établi
des conventions de partenariat avec la défense. À la recherche de profils variés, elles sont présentes
aujourd’hui pour vous recruter et vous conseiller.
Le contexte économique restant difficile en 2011, il est plus que jamais indispensable de réussir
son départ de l’institution au moment opportun. Les entreprises avec qui nous entretenons des
contacts permanents se montrent très attentives aux compétences et au savoir-être des militaires.
Je souhaite ainsi que chacun d’entre vous puisse, grâce à cette journée, trouver les contacts nécessaires
à la concrétisation de son projet professionnel.
Jacques ROUDIERE
Directeur des ressources humaines du ministère de la défense
WC
E01 E08
SORTIE
F08 F10


E13 E24
SORTIE
F
B.
C
D
E
F
D.
E
F
E.
F
C08
D
BE

C
A12
F
A
SORTIE

B08 B10


F
ENTRÉE
B06 B07
F

E
D. E
F
B11 B18
B


F

E
A04
F
A16 A24
E

D
B01 B05
F
C

E
B
B28 B30
D
B25 B27
F
F
D15
E
E

D
D
B19 B21
C
C
B22 B24
B
B
A01 A03
D19
A
C
5
D.
D
A
A
C01
C09
FE
.
.
C.
A.
D.
E.
.


ED
C11
DC
D12
CB

ENTRÉE
LÉGENDE
Accueil /
Défense
Mobilité
SORTIE
. . .Accueil
. . .Entrée
. . .Sortie
. .Toilettes
4
C0
A13 A15
F
D01
F
E.
D08
E.
C0
Activités de location A. B. .C . D.
Activités liées à l’emploi
A B .C . D .
Activités spécialisées,
scientifiques et techniques A . BA.
Administration . . . . . . . A .
Assurance / Banque . A. .B . C .
Commerce . . . . . A. B. .C . D.
Construction . . . . . . . . .
Energie . . . . . . . . . . .
Enquêtes et sécurité . . . .A . B .
Formation . . . . . . . . . .
Hôtellerie / RestaurationA .B . C .
Immobilier . . . . . A. B. .C . D.
Industrie . . . . . . . . . . .
Information / Informatique /
Télécommunication . . A. .B . C .
Transports . . . . . . A. .B . C .
D04
E12 E17
REPÉRAGE DES SECTEURS
D’ACTIVITÉ PAR ZONE
E09 E11

F01 F02


ENTRÉE
E


E18 E22
F03 F07


F23 F25
F26 F28
F
F20 F22
PLAN GÉNÉRAL
F17 F19

F11 F16

GUIDE PRATIQUE
DU CANDIDAT 2011
www.reconversion-militaire.fr